Formato de redacción de resúmenes

1. Requisitos de formato para la versión electrónica del resumen de trabajo

1 Configuración de página: A4 vertical

Posición del número de página: parte inferior central

Espaciado entre bordes: 2 cm en la parte superior; 1,5 cm en la parte inferior, 2,5 cm a la izquierda, 2 cm a la derecha

2. Fuente, tamaño de fuente

Título: resumen del trabajo 20xx ( Estilo de canción, tamaño 2, negrita, centrado)

Personal del departamento: Departamento General***** (fuente de canción, tres pequeños, negrita, centrado)

Texto: fuente de canción, tamaño 4, interlineado 1,5 veces, interlineado entre palabras: Predeterminado

Título en el texto: Se puede dividir en tres niveles como máximo, y los números de calificación son los siguientes:

Primero nivel: 1. XXXXXXXXX (negrita, número 4) Por ejemplo: 1. Red de Estudios en el Extranjero

Segundo nivel: 1. ) Por ejemplo: (1) Red de Estudios en el Extranjero

2. Requisitos de formato para el resumen de trabajo escrito a mano

Título: resumen de trabajo 20xx (centrado)

Texto: (consulte el siguiente ejemplo de resumen de trabajo)

Firma y hora : Escriba su nombre y tiempo de escritura (escriba en la esquina inferior derecha)

3. Requisitos de contenido del resumen de trabajo:

(1), resumen de trabajo anual 20xx

1. Describa su comprensión de su departamento y puesto de trabajo;

2. Para usted En cuanto a su puesto de trabajo, resuma su trabajo en XX, incluidos los métodos de trabajo personales y la actitud laboral (responsabilidad, diligencia, disciplina). ), capacidad de ejecución, capacidad de comunicación, capacidad de aprendizaje, capacidad de cooperación, formación de equipos, gestión de planes, capacidad de organización y coordinación, adaptabilidad, capacidad pionera e innovadora, eficiencia en el trabajo, etc.;

3. Evaluación aproximada de su situación laboral en 20xx, incluidos los logros personales que ha logrado y las experiencias que ha adquirido en el trabajo (incluidas las personales y de equipo).

4. Analizar indicadores inconclusos, tareas no completadas a tiempo y deficiencias en el trabajo, y anotar en detalle los principales factores personales y los principales factores externos (los factores externos incluyen sistemas, políticas y socios de la empresa). . factores y factores de gestión de equipos, etc.).

(2).Plan de trabajo anual 20xx

1. Describa su comprensión de la dirección de desarrollo de la empresa y el contenido comercial principal en xy según los departamentos y puestos que mencionó;

2. Por favor, proporcione su plan de trabajo personal para 20xx;

3. Para 20xx, presente sus aspiraciones de desarrollo personal y planes de mejora;

(3) Opiniones. y sugerencias sobre la empresa

Exponga sus opiniones y sugerencias personales basadas en la dirección de desarrollo de la empresa y el contenido comercial principal. El contenido puede ser sobre la dirección de desarrollo de la empresa, planificación de productos, ventas, operaciones, gestión, etc. También puede proporcionar sugerencias sobre cómo mejorar la gestión del equipo (aspectos del equipo: sistema de gestión de equipos, cooperación del equipo, formación interna, procesos de trabajo internos); , etc.)

Ensayos de muestra seleccionados:

Ensayo de resumen del trabajo docente

“Ser un buen docente” es el objetivo que muchos docentes persiguen a lo largo de su vida. y también es mi objetivo. Desde que ingresé a la industria de la educación, siempre he tratado mi trabajo con una actitud diligente y con los pies en la tierra, estandaricé mi trabajo educativo y docente con la "ética docente" y consideré "ser un buen maestro" como el propósito de mi trabajo. . Lema, el trabajo del semestre actual se resume de la siguiente manera:

1. Participé activamente en varios exámenes de estudio y formación, participé seriamente en estudios políticos, estudié teorías de la educación y la enseñanza y mejoré mi conciencia ideológica. También sé que para educar bien a los estudiantes, los maestros siempre deben enseñar y educar a las personas, enseñar con preceptos y hechos. , ser un modelo a seguir para los demás y utilizar la suya propia. Infectar a los estudiantes con mi personalidad y comportamiento, y esforzarme por hacer que los estudiantes y los padres me acepten y les agrade. Como maestro, siempre debo prestar atención a la imagen de mi propio maestro. Al mismo tiempo que presto atención a mi propia imagen como maestro, doy gran importancia al cultivo integral de los estudiantes.

Porque creo firmemente que la buena conducta es lo más bello de todos, pongo la educación moral y estética de los estudiantes en la posición más importante en vista del clima general de la sociedad y el microclima de los estudiantes. En el trabajo soy activo, proactivo, diligente y responsable, y estoy dispuesto a aceptar las diversas tareas que me asigne la escuela, también presto atención al aprendizaje cultural y me esfuerzo por mejorar mi conciencia ideológica, nivel teórico y capacidad profesional a través de ellos; aprendizaje continuo.