¿Cuáles son los requisitos laborales para contratar un analista de datos?

Licenciatura o superior en estadística, matemáticas aplicadas, informática y otras especialidades relacionadas;

Competente en el uso de SPSS, SAS y otro software de análisis de datos relacionado;

En comparación Fuerte sensibilidad a los datos, habilidades de análisis lógico y habilidades de redacción de documentos;

Responsables, buenas habilidades de comunicación, habilidades de gestión organizacional y resistencia psicológica, y se atreven a aceptar desafíos;

Solicitantes Se prefieren personas con experiencia relevante.

Contenido de trabajo:

Apoyar la mejora del producto y la exploración de nuevos modelos a través del análisis de datos;

Construir modelos de comportamiento del usuario para respaldar proyectos personalizados;

Construir un sistema de evaluación de datos;

Establecer un sistema de análisis de datos comerciales para ayudar a determinar varios indicadores de datos comerciales;

Responsable del análisis de datos del comportamiento del usuario y promover la mejora y operación del producto a través del monitoreo. y análisis Ajuste;

Responsable de construir modelos de datos de usuario, extraer atributos y preferencias de usuario, y brindar soporte para recomendaciones personalizadas de productos;

Responsable de establecer un sistema de evaluación del comportamiento del usuario para productos , operaciones y actividades, Hacer recomendaciones sobre productos, operaciones y mercados a través del análisis de datos y promover la implementación;

Responsable de la investigación del comportamiento del usuario y, a través de la extracción y el análisis de datos masivos, formar informes y enviarlos a el nivel de toma de decisiones para apoyar la planificación estratégica.