Hay una emergencia en casa. ¿Cómo pedir permiso a los líderes de la empresa?

Déjame pedirte instrucciones nuevamente. Si la empresa sigue negándose a solicitar la licencia, debe volver a pedir permiso a la empresa. Si aún se niega, debe pedir instrucciones a la empresa varias veces. El objetivo es hacerle saber a la empresa a través de tu propio comportamiento que hay cosas realmente importantes que hacer en casa. Es mejor dejar que un líder de nivel superior vea este tipo de cosas, porque en este momento probablemente entenderá lo que quiero decir y me dejará ir a casa. Luego ve directamente al líder. Aunque trabajo en una empresa, es tabú acercarse directamente al líder en el lugar de trabajo. Pero en este momento, podemos optar por comunicarnos con nuestros superiores inmediatos y luego acudir a los superiores más tarde. No se trata de dar un salto, porque su superior ya conoce su situación familiar, pero según las normas de la empresa no tiene autoridad para aprobarle este permiso. En este momento, después de comunicarte con él, también te permitirá pasar directamente al siguiente nivel.

Es necesario centrarse en dos aspectos.

1. Comunicación con el paciente. Cuando los líderes no comprenden nuestras ansiedades, debemos comunicarnos pacientemente con ellos. No debe enojarse al comunicarse, incluso si al líder le resulta difícil persuadir. Cuando corresponda, deberá utilizar ejemplos. 2. Recuerda no abandonar tu publicación sin permiso. Salir sin permiso es un asunto grave y puede resultar en el despido, lo que puede ser muy perjudicial para toda tu carrera. Luego, cuando no estés de vacaciones, todo lo que tienes que hacer es comunicarte pacientemente como el anterior. No seas impulsivo cuando no puedas tomarte unas vacaciones.