Organizaciones internas del Departamento Provincial de Recursos Hídricos de Anhui
En base a las responsabilidades anteriores, la Dirección Provincial de Recursos Hídricos cuenta con 9 departamentos funcionales (oficinas):
(1) Oficina
Apoyar el trabajo diario de el departamento de gestión y coordinar las agencias Relaciones de trabajo entre varias oficinas responsables de la elaboración de normas y reglamentos internos de la agencia y la redacción de documentos importantes responsables de los archivos secretariales, la información gubernamental, la confidencialidad, la organización de reuniones importantes, cartas y visitas; y trabajo de seguridad; organización de trabajos de investigación y publicidad sobre políticas.
(2) Departamento de Recursos Hídricos (Oficina Provincial de Conservación del Agua)
Organizar la redacción de leyes y reglamentos de agua pertinentes, organizar la implementación de leyes y reglamentos de agua y supervisar e inspeccionar; y orientar las políticas de agua Supervisar y hacer cumplir la ley administrativa del agua; organizar, coordinar y manejar las disputas sobre el agua; implementar y orientar la planificación, gestión y protección unificadas de los recursos hídricos; organizar la implementación del sistema de permisos de extracción de agua; sistema de recaudación de tarifas de recursos; organizar la división de las zonas funcionales del agua y controlar la descarga de aguas residuales en áreas de agua potable y otras aguas, monitorear la calidad del agua de ríos, lagos y embalses, revisar la capacidad de retención de aguas residuales de las áreas de agua, presentar opiniones sobre la limitación del total; cantidad de descarga de aguas residuales; orientar el uso planificado del agua de la provincia, la conservación del agua y la planificación de las fuentes de agua para el suministro urbano de agua.
(3) Departamento de Planificación y Planificación
Formular la estrategia de desarrollo de la conservación del agua de la provincia, los planes de desarrollo a mediano y largo plazo y los planes anuales organizar la preparación de planes integrales de cuenca fluvial y especiales; llevar a cabo las siguientes tareas de acuerdo con las regulaciones provinciales pertinentes; revisar, aprobar y declarar propuestas de proyectos de infraestructura de conservación de agua e informes de estudios de viabilidad; realizar investigaciones y formular el plan de inversión de conservación de agua de la provincia;
(4) Departamento de Construcción Capital
Organizar la implementación de regulaciones, políticas y estándares de calidad nacionales relacionados con la construcción capital para la conservación del agua; organizar la construcción capital para la conservación del agua en la provincia; disposiciones relevantes de la división del trabajo Revisar y aprobar los documentos de diseño preliminares de los proyectos de conservación del agua guiar la construcción y la aceptación de la organización de proyectos de conservación del agua clave y entre ciudades guiar y supervisar la licitación y el trabajo de licitación de la construcción del proyecto de conservación del agua; responsable de la supervisión de calidad y pruebas de proyectos de conservación de agua; guiar la producción segura de sistemas de conservación de agua;
(5) Oficina de Gestión de Conservación del Agua
Organizar y guiar los ríos de la provincia (incluidos lagos, vías fluviales artificiales, áreas de conducción de inundaciones, áreas de almacenamiento de inundaciones y áreas de detención de inundaciones), grandes y embalses de tamaño mediano y grandes áreas de riego; gestión de otros proyectos hídricos; responsable del envío y operación de proyectos hídricos provinciales; supervisión de la extracción de arena de río en la provincia de Anhui; orientación de la acuicultura, turismo de conservación del agua y trabajos ecológicos de proyectos hídricos en la provincia; sistema de conservación del agua; orientación de la labor hidrológica de la provincia.
(6) Departamento de Conservación de Agua Rural (Departamento de Conservación de Suelos y Agua)
Guiar el trabajo de conservación de agua rural de la provincia; organizar y guiar la infraestructura de conservación de agua de las tierras agrícolas de la provincia; embalses y bombas electromecánicas Trabajo de gestión de estaciones; guiar el riego y el agua potable de la provincia para las personas y el ganado en áreas con escasez de agua; guiar la construcción del sistema de servicio socializado de conservación de agua rural de la provincia; ser responsable de la conservación del agua y el suelo de la provincia; trabajar, formular y organizar la implementación de planes y medidas de conservación del agua y del suelo; organizar el monitoreo y prevención integral y control de la erosión del agua y del suelo en toda la provincia;
(7) Departamento de Finanzas
Implementar las normas de precios, impuestos, crédito, finanzas y contabilidad relacionadas con la conservación del agua; supervisar los fondos de conservación del agua de la provincia; organizar la recaudación de las normas del agua; y tarifas; orientar las finanzas del sistema de conservación de agua de la provincia y el mantenimiento y valoración de los activos de propiedad estatal; orientar el trabajo financiero y contable de las unidades directamente dependientes del departamento, y supervisar la gestión, el mantenimiento y la valoración de los activos de propiedad estatal; unidades directamente dependientes del departamento.
(8) Departamento de Ciencia y Tecnología
Formular el plan de desarrollo de ciencia y tecnología de conservación del agua de la provincia y el plan anual y organizar su implementación, organizar y orientar las principales investigaciones científicas y de conservación del agua de la provincia; promover los logros científicos y tecnológicos; ser responsable del plan de desarrollo de ciencia y tecnología de conservación del agua de toda la provincia y del plan anual; el trabajo provincial de intercambio de ciencia y tecnología de conservación del agua; responsable de la gestión de las regulaciones y estándares de la industria de conservación del agua de la provincia;
(9) Departamento de Personal
Responsable del departamento y dirigir la gestión de personal, el establecimiento organizacional, los salarios laborales y otros trabajos de las unidades directamente afiliadas y guiar la construcción organizacional de las unidades directamente afiliadas; encargarse de la gestión departamental de las unidades directamente afiliadas; dirigir el trabajo de protección laboral en la industria de conservación del agua; formular planes de educación para la industria de conservación del agua de la provincia y organizar su implementación;
La Oficina de Asuntos de Jubilación es responsable de la gestión de servicios del personal jubilado de la agencia.