Regulaciones y tratamiento del hospital oncológico afiliado a la Universidad Médica de Guangzhou

Está bien.

1. Los empleados de la empresa disfrutan de elevadas prestaciones sociales, incluida la seguridad social; almuerzos de trabajo gratuitos; subsidios de vivienda y vacaciones pagadas;

2. Se proporcionan tarifas de transporte diarias y se brinda capacitación vocacional con regularidad. La empresa implementa descansos de fin de semana, con horarios de trabajo de 8 a 12 p. m. y de 2 p. m. a 6 p. m., y trabajo en equipo irregular.