¿Está bien que los estudiantes universitarios aprendan programación de software sin conocimientos básicos si su especialización no es buena?

¿Está bien que los estudiantes universitarios aprendan programación de software si no tienen una buena especialización? Pasas cuatro años trabajando para obtener un diploma en lugar de disfrutar de la comodidad de un aula, esperando que cuando obtengas tu título, se te presente una oportunidad laboral en un campo relacionado de tu elección. Pero la economía se desplomó y las vacantes se volvieron escasas tanto para profesionales experimentados como para graduados universitarios.

La mayoría de las personas se dedican a carreras que son completamente incompatibles con las carreras que estudiaron. Incluso si alguien quiere desempeñar un trabajo que corresponde a la carrera que estudió, si la competencia en este campo es feroz, lo hará. Tienes que dar cada paso lentamente. "Para su primer trabajo, ajuste sus expectativas y busque puestos que le brinden habilidades transferibles que le serán útiles sin importar el camino que tome". ”

2020 es la “temporada laboral más difícil de la historia”. Parece que algunos estudiantes universitarios han encontrado dificultades para encontrar trabajo. Mucha gente criticará el sistema educativo: falta de formación académica. Libertad, sistema obsoleto y métodos de enseñanza rígidos. ¿El maestro sigue el libro de texto? No es necesario que digas esto, todo el mundo lo sabe, pero ¿qué puedes hacer? Se han posicionado como futuros profesionales desde el principio. Los cuatro años de universidad son para prepararse para entrar en el mundo laboral en el futuro. Si quieren vivir bien, la planificación es indispensable. Un sitio web de contratación muestra que los graduados con experiencia en prácticas relevantes tendrán más probabilidades de conseguir un puesto cuando busquen trabajo. Los objetivos claros de búsqueda de empleo también son una razón importante para que los recién graduados obtengan empleo. Las buenas perspectivas de empleo profesional también ayudan a los recién graduados. /p>

Vale la pena señalar que el desempeño profesional y la graduación de una escuela prestigiosa no juegan un papel importante en la obtención exitosa de ofertas. Al seleccionar talentos, las empresas prestan más atención a si los estudiantes tienen experiencia laboral relevante. Ya no considera las calificaciones profesionales y las calificaciones escolares como requisitos rígidos para seleccionar talentos. Se puede ver que Changping IT Training considera que las empresas valoran más la experiencia laboral, por lo que esta es una buena oportunidad para los estudiantes de secundaria. La industria de TI se ha convertido en la columna vertebral del desarrollo económico de mi país. Actualmente, los talentos prácticos de TI son escasos. Por lo tanto, muchos graduados que no aprobaron el examen de ingreso a la universidad se apresuran a aprender informática. Debido a esto, muchos padres ilustrados eligen la informática. niños. Beijing Beida Jade Bird donde puedes aprender habilidades bien remuneradas