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Descripción del puesto de préstamos financieros

¿Qué es el crédito? ¿Cuál es su función específica?

1. El crédito, es decir, un préstamo de crédito, es un préstamo concedido sobre la base del crédito del prestatario sin que éste necesite aportar garantía. Su característica es que el deudor no necesita aportar garantías reales o de terceros para obtener un préstamo basándose únicamente en su propia solvencia, y la solvencia del prestatario se convierte en una garantía de reembolso. Este tipo de préstamo ha sido durante mucho tiempo el principal método de préstamo de nuestro banco. Dado que este tipo de préstamo conlleva altos riesgos, los beneficios económicos del prestatario, el nivel de gestión, las perspectivas de desarrollo, etc., generalmente se revisan en detalle para reducir los riesgos. Los préstamos se otorgan principalmente a prestamistas sin garantía física.

2. Modo de comportamiento: El crédito es un comportamiento de préstamo entre diferentes propietarios que encarna una determinada relación económica. Es una forma especial de movimiento de valor que está condicionada al reembolso. El deudor lo paga a tiempo y Actividad crediticia que paga una determinada cantidad de intereses. (Los ingresos se obtienen transfiriendo el derecho a utilizar fondos). El crédito se puede dividir en sentido amplio y restringido. Crédito en un sentido amplio es un término general para las actividades crediticias con bancos como intermediarios y depósitos y préstamos como entidad principal, incluidos depósitos, préstamos y negocios de liquidación. El crédito en sentido estricto suele referirse a los préstamos bancarios, es decir, el acto de emitir fondos monetarios con los bancos como entidad principal.

Información ampliada:.

Responsabilidades laborales del oficial de crédito

Las diferentes compañías financieras tienen diferentes contenidos laborales de los oficiales de crédito, pero, de hecho, los oficiales de crédito deben ser responsables. para las ventas de los productos crediticios de la empresa y la promoción de las ventas de la empresa de acuerdo con los requisitos para cumplir los objetivos de ventas. Al mismo tiempo, los agentes de crédito también necesitan explorar el mercado, encontrar nuevos clientes, mantener a los antiguos, aumentar el alcance de ventas de los productos y establecer buenas relaciones de cooperación a largo plazo con los clientes.

2. El trabajo diario de un oficial de préstamos

1. La capacidad de desarrollar clientes de forma independiente, utilizar varios canales para contactar clientes potenciales, contactar a los clientes de manera proactiva y de acuerdo con el préstamo de los clientes. necesidades, Brindar a los clientes soluciones financieras profesionales.

2. Después de completar el negocio del préstamo, revise la información del prestatario antes de otorgar el préstamo para asegurarse de que el cliente tenga buen crédito e información completa, y finalmente negocie un plan de préstamo con el cliente.

3. Después de firmar el contrato de préstamo, acuerde con el cliente el monto del préstamo, el interés, el método de pago, el período del préstamo, etc.

4. Una vez emitido el préstamo, usted debe ser responsable de recuperar el límite del préstamo y, al mismo tiempo, prestar mucha atención al estado financiero del prestatario y a si el límite del préstamo se utiliza de manera razonable.

5. Después de completar el servicio para nuevos clientes, debemos ser buenos para mantener a los antiguos clientes y desarrollar necesidades de financiación secundaria para los antiguos.

6. Preste atención al seguimiento de los clientes previstos y realice visitas periódicas para mejorar la satisfacción del cliente.

¿Qué hace un oficial de crédito?

Pregunta 1: ¿Qué hace un oficial de crédito? Oficial de crédito; de hecho, es una persona de negocios. Tiene un lindo nombre que se llama oficial de crédito.

Los vendedores generales (oficiales de crédito) se dividen en dos tipos. Uno es el vendedor corporativo, que acude a empresas y empresas para hacer negocios.

Uno es el negocio privado, que se ocupa de préstamos personales.

Además, por supuesto, el banco te proporcionará un escritorio, pero tendrás que salir principalmente para hacer negocios. Si tienes una relación, será más fácil de manejar, pero si no tienes una relación, será difícil. Porque todo vendedor tiene indicadores.

Pregunta 2: ¿Qué hace un oficial de crédito? ¿Cuál es el futuro de ser un oficial de crédito? Los agentes de crédito ahora se denominan administradores de cuentas. Son los principales responsables del desarrollo de clientes, revisión, emisión y gestión posterior al préstamo de préstamos personales y corporativos.

Para decirlo sin rodeos, es un oficial de préstamos. Es una posición relativamente buena en la industria bancaria, con trabajo flexible, alta presión, altos riesgos, mucho dinero y buenas perspectivas. Un buen asesor de préstamos es un todoterreno tanto interna como externamente...

Pregunta 3: ¿Qué hace un asesor de préstamos? Trabajo para una pequeña empresa de préstamos. Normalmente presto dinero, lo que significa prestar dinero. Puede confiarlo a otros. ~ En el proceso de préstamo, debe hacer un buen trabajo en la predicción e investigación de riesgos (investigación de campo, investigación de crédito, recopilación de información como la licencia comercial de la otra parte, declaraciones de impuestos, etc.). y finalmente escribir un informe para que otros decidan si conceden un préstamo ~

Pregunta 4: ¿Qué hace un oficial de préstamos bancarios? Un oficial de préstamos es en realidad el administrador de cuentas corrientes de un banco. Originalmente se llamaba oficial de préstamos. Como sugiere el nombre, realiza trabajos de crédito. Afiliado al departamento de atención al cliente de la sucursal actual. La sucursal actual se divide en un departamento de ventas y un departamento de atención al cliente. El departamento de ventas es responsable de los negocios de mostrador, ahorros y contabilidad corporativa; el departamento de clientes es responsable de los negocios de crédito, depósitos y préstamos.

De hecho, los requisitos de calidad para los administradores de cuentas corrientes no son muy altos. ¡La clave es poder atraer depósitos!

Pregunta 5: ¿Cuáles son los requisitos para ser oficial de crédito? La comunidad de cooperativas de crédito y la comunidad de intercambio de agentes de préstamos le sirven: ahora, con la liberalización de las políticas nacionales, las instituciones P2P han aumentado la demanda de agentes de préstamos. Los requisitos de calificación en cada ciudad son diferentes. Generalmente, se requiere un título universitario o superior (escuela secundaria o superior). experiencia anterior) Sí), ¡no hay conocimientos financieros para capacitar! Generalmente, cuando ingresas a una institución, serás guiado por un maestro. Comienzas en los primeros tres meses y, por lo general, eres muy competente en un mes. Esto comienza con la capacitación para dominar los productos, mostrar habilidades comerciales y analizar el habla.

Pregunta 6: ¿Qué hace el director financiero y de crédito de la empresa al aprobar?

1. Anunciar los tipos, términos, tasas de interés y condiciones de los préstamos que operamos y brindar consultas a los prestatarios; comprender las necesidades de los prestatarios, consultar información básica como informes financieros, guiar la finalización de las solicitudes de préstamos y manejar las solicitudes de préstamos; prestatarios.

2. Ayudar al personal y los departamentos pertinentes a evaluar la calificación crediticia del prestatario en función de la estructura de capital del prestatario y otros factores.

3. Investigar la legalidad del préstamo del prestatario y otros factores, verificar las garantías, las prendas y los avalistas, y determinar el nivel de riesgo del préstamo.

4. Responder a la solicitud de préstamo del prestatario, firmar un contrato de préstamo con el prestatario, firmar un contrato de garantía con el garante o acudir a la notaría para la legalización del contrato según sea necesario.

5. Otorgar préstamos a los prestatarios, y realizar investigaciones e inspecciones de seguimiento sobre el cumplimiento del contrato y las condiciones de operación por parte del prestatario.

6. Negociar con el prestatario cuestiones como amortización anticipada y prórroga del préstamo según las necesidades del prestatario.

7. Emitir avisos de pago a los prestatarios de préstamos vencidos para instarlos a pagar; emitir avisos de cobro de préstamos vencidos para cobrar el principal y los intereses de los préstamos vencidos.

8. Recopilar información relevante y ayudar a los departamentos pertinentes a tratar con los prestatarios que no pueden pagar el principal y los intereses de acuerdo con la ley.

9. Establecer y mejorar el sistema de preservación de la calidad de los préstamos para clasificar, registrar, evaluar y cobrar los préstamos morosos.

Pregunta 7: ¿Qué significa promover préstamos? ¿Qué hace un oficial de préstamos? Eso es encontrar clientes que necesiten préstamos. Encuentra personas con dinero para ahorrar. Oficiales de crédito: su trabajo generalmente es desarrollar clientes.

Pregunta 8: ¿Qué hace el gerente del departamento de crédito? Como sugiere el nombre, el departamento de crédito bancario es el departamento que administra el crédito. Su misión es obtener depósitos corporativos, revisar y emitir préstamos corporativos. Los empleados del departamento de crédito generalmente se denominan departamento de crédito bancario. departamento que gestiona el crédito Su misión es obtener depósitos corporativos, revisar y emitir préstamos corporativos. Cuando se trata de emitir préstamos corporativos, los empleados del departamento de crédito generalmente se denominan oficiales de crédito o gerentes de proyectos. es responsable de varias empresas (o unidades). Deben estar familiarizados con el estado comercial y financiero de la empresa y dominar el En cuanto al uso de préstamos corporativos, si realiza una pasantía, el oficial de préstamos será su maestro. Enseñarle cómo leer los estados financieros de la empresa, analizar las condiciones operativas y el estado financiero de la empresa e ir a la empresa para comprenderla en el acto. La situación real es que los agentes de crédito deberían estar corriendo afuera la mayor parte del tiempo en lugar de estar sentados. en la oficina. Los agentes de crédito deben estar corriendo afuera la mayor parte del tiempo en lugar de sentarse en la oficina. Se requiere que los agentes de crédito tengan sólidas habilidades analíticas y de relaciones públicas y sean buenos en el trato con las personas. La proporción entre hombres y mujeres no se especifica, pero depende de la capacidad. El departamento de crédito es un departamento clave para que los bancos obtengan ganancias y tiene requisitos de personal relativamente altos. En cuanto al tiempo de prácticas, deberá ser en horario laboral, es decir, de lunes a viernes. Los oficiales de crédito, o gerentes de proyectos, en diferentes bancos son responsables de varias empresas (o unidades). Deben estar familiarizados con las condiciones operativas y el estado financiero de la empresa, y comprender el uso de préstamos empresariales si va a realizar una pasantía. , el oficial de préstamos es el maestro. Enséñele a leer los estados financieros de la empresa, analizar las condiciones operativas y el estado financiero de la empresa y acudir a la empresa para comprender la verdadera situación de la empresa. La mayoría de las veces, los agentes de crédito deberían estar corriendo afuera en lugar de sentados en la oficina. Se les exige que tengan sólidas habilidades analíticas y de relaciones públicas y que sean buenos para tratar con la gente. No existe ninguna regulación sobre la proporción entre hombres y mujeres, depende principalmente de la capacidad. El departamento de crédito es un departamento clave para la rentabilidad del banco y tiene altas exigencias de personal.

Pregunta 9: ¿Qué hace un oficial de crédito? ¿Es adecuado para niñas? Debe solicitar un trabajo como especialista en crédito de telemercadeo, que es un vendedor que realiza llamadas telefónicas para solicitar préstamos a través de los recursos de números de teléfono proporcionados por la empresa. Muchas chicas hacen este trabajo. Trabaja para, la forma en que enfrentas a los clientes Y la forma es diferente.

Los tipos de empresas incluyen los siguientes:

Financiación al consumo, financiación de Internet P2P, plataforma P2P, Ping An Yidai, intermediario de préstamos integrales, empresa intermediaria de préstamos bancarios, etc.

Pregunta 10: ¿Qué hace exactamente el oficial de préstamos de una empresa? Un oficial de microfinanzas es el vendedor de una empresa. Debe salir y visitar a los clientes usted mismo, encontrar clientes adecuados que necesiten préstamos y luego completar el desempeño usted mismo. Desarrollar clientes a través de diferentes canales y, en última instancia, contribuir a la empresa. El contenido del trabajo es el siguiente:

1. Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales, operar estrictamente los préstamos y prevenir riesgos crediticios.

2. Lleve a cabo investigaciones previas al préstamo con cuidado, profundice en los clientes de préstamos, comprenda con precisión sus condiciones de producción y operación, garantice la autenticidad de las investigaciones previas al préstamo y proporcione una base precisa para la aprobación del préstamo.

3. Organiza la información del préstamo y firma cuidadosamente el contrato de préstamo. La oficina administrativa del oficial de préstamos establece el libro mayor de préstamos de manera oportuna y precisa en función de la información del contrato de préstamo.

4. Cobrar el capital y los intereses del préstamo a tiempo y emitir con prontitud el "Aviso de cobro del préstamo (vencido)" de manera oportuna para garantizar la continuidad del plazo de prescripción.

5. Llevar a cabo inspecciones posteriores a los préstamos, informar rápidamente los problemas a los líderes relevantes y tomar medidas efectivas para resolverlos, y esforzarse por prevenir riesgos crediticios.

6. El oficial de préstamos organiza y archiva internamente la información de liquidación de intereses y principal del préstamo. Los agentes de crédito preparan varios estados de crédito de manera oportuna, precisa y completa en la oficina administrativa. Completar otras tareas asignadas por el gerente.

Alguien me presentó un trabajo y me dijo qué tipo de préstamo financiero es, es decir, qué hace.

El trabajo específico de hacer préstamos financieros es aceptar consultas de clientes. completar contratos de préstamo y diversos formularios de solicitud, contratos hipotecarios, etc. Para evitar préstamos falsos, los bancos regulares exigen que los solicitantes de préstamos firmen el contrato con el solicitante del préstamo para la compra de vivienda en persona y no permiten que el personal de ventas reemplace los departamentos. Luego envíelo al banco para su aprobación y luego vaya a la oficina de bienes raíces para solicitar una hipoteca.

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¿Cuáles son las responsabilidades laborales de un oficial de préstamos bancarios?

Un oficial de préstamos bancarios es principalmente responsable de investigar la fortaleza y el potencial de las compañías de préstamos y préstamos a individuos y otorgarles préstamos, consultas sobre políticas y otros trabajos. Entonces, ¿qué más hace un oficial de préstamos bancarios? ¡Echemos un vistazo con el autor a continuación!

¿Cuáles son las responsabilidades laborales de un oficial de préstamos bancarios?

1. ¿Cuáles son las responsabilidades laborales de un oficial de préstamos bancarios?

Anuncie el tipo, plazo e interés. tasa y condiciones de los préstamos corporativos; proporcionar servicios de consultoría;

guía para completar solicitudes de préstamos y ayudar con las solicitudes de préstamos y otros servicios;

ayudar al personal y departamentos pertinentes a realizar la calificación crediticia. evaluaciones de los prestatarios;

Investigar la legalidad del prestatario y otros factores, verificar la garantía, las prendas y los garantes, y determinar el grado de riesgo del préstamo;

Responder a la solicitud de préstamo, firmar el préstamo, contrato de garantía o pasar por procedimientos notariales;

Emitir préstamos, dar seguimiento, investigar e inspeccionar la ejecución del contrato y las condiciones operativas por parte del prestatario;

Emitir avisos de pago de capital e intereses instar a los prestatarios a pagar los préstamos; emitir avisos de cobro para cobrar el principal y los intereses de los préstamos vencidos;

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Recopilar información relevante y ayudar a los departamentos pertinentes a cobrar las deudas de los prestatarios que no han pagado el principal; e intereses;

Establecer y mejorar el sistema de preservación de la calidad de los préstamos para clasificar, registrar, evaluar y liquidar los préstamos morosos. Cobrar y cancelar los préstamos lentos de manera oportuna;

Colaborar en la aceptación, descuento y redescuento de letras comerciales.

2. Requisitos profesionales para los oficiales de préstamos bancarios

Educación y capacitación: título universitario o superior en finanzas, economía o carreras relacionadas requeridas para estudiar finanzas, economía, marketing, administración y banca; y otros cursos.

Experiencia laboral: Se requiere más de 2 años de experiencia laboral en crédito bancario y otros negocios afines; se requiere capacidad de escucha, comunicación y afinidad.

3. Salario del oficial de préstamos bancarios

Los ingresos se determinan en función del desempeño. Generalmente, el salario mensual es de aproximadamente 2000 yuanes. Los bancos de diferente naturaleza tienen diferentes sistemas de evaluación y los ingresos de los oficiales de crédito también son muy diferentes. Generalmente, con un depósito mensual promedio de 100.000 yuanes, el ingreso anual es de alrededor de 70.000 yuanes. Si el depósito mensual promedio excede los 3.000 yuanes, básicamente se puede garantizar que el ingreso anual será superior a 100.000 yuanes.

Salario anual de los agentes de préstamos bancarios ordinarios: el salario anual de los banqueros primerizos no es alto, generalmente alrededor de 60.000, lo que es una buena cifra para los recién llegados. Los bancos se dividen aproximadamente en tres categorías: bancos de propiedad estatal, bancos por acciones y bancos con financiación extranjera. Las clasificaciones de ingresos de estas tres categorías son: bancos por acciones, bancos de propiedad estatal y bancos con financiación extranjera.

Con un buen trabajo, los agentes de crédito de los bancos estatales pueden ganar entre 12 y 15 millones al año. La regla en esta industria es que si es elocuente, sus ingresos fluctuarán con su desempeño personal. Cuanto más activo sea su negocio de depósitos y préstamos, mayores serán sus ingresos.

¿Cuáles son las responsabilidades de un oficial de crédito bancario 2?

Responsabilidades laborales:

1. Cumplir con la política de aprobación de crédito de la empresa y las regulaciones y autoridades de aprobación pertinentes. y hacer un buen trabajo en el trabajo de revisión y control de calidad.

2. Revisar si la información del solicitante del préstamo está completa y la autenticidad del préstamo, incluida la prenda, para evitar el fraude del cliente.

3. Seguir los procedimientos estandarizados y brindar la atención telefónica necesaria al solicitante del préstamo y a las tres partes involucradas.

4. Proporcionar orientación y gestión a algunos nuevos empleados.

5. Completar las tareas de aprobación de manera oportuna y precisa para garantizar la eficiencia y la calidad de la aprobación y adaptarse al sistema de trabajo por turnos.

6. Descubrir problemas de riesgo, informarlos a los superiores de manera oportuna, rastrear y controlar los riesgos y hacer sugerencias para optimizar el proceso de aprobación.

Requisitos laborales:

1. Licenciatura o superior (se puede flexibilizar adecuadamente para aquellos con calificaciones sobresalientes), se prefieren economía, finanzas, administración y otras especialidades relacionadas.

2. Más de 6 años de experiencia laboral relevante en aprobación de créditos. Se prefieren solicitantes con experiencia laboral relevante en productos de préstamos en línea.

3. Fuerte conciencia en prevención y control de riesgos, buena comunicación y buenas habilidades de expresión oral y escrita.

4. Ser proactivo y responsable en el trabajo, ser concienzudo y meticuloso, y ser diligente y dedicado.

5. Tener fuertes habilidades de comunicación, capacidad analítica y capacidad de ejecución.

¿Cuáles son las responsabilidades laborales de un oficial de préstamos bancarios? 3

Responsabilidades laborales:

1. Responsable del negocio de préstamos, buscando canales de cooperación financiera de alta calidad. y mantener una relación de cooperación estable a largo plazo;

2. Realizar una revisión preliminar de riesgos, seguimiento de procesos y recuperación de pagos para el negocio manejado de acuerdo con los requisitos de los objetivos del departamento; las tareas dentro del tiempo especificado con calidad y cantidad de acuerdo con los objetivos departamentales, completar las tareas laborales con calidad y cantidad dentro del tiempo especificado;

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5. Otros asuntos laborales asignados por los líderes.

Requisitos laborales:

1. Optimista, confiado y con principios propios para el trabajo de ventas financieras.

2. Tener un determinado círculo de ventas financieras en Shenzhen y Red;

3. 22-30 años, título universitario o superior, se prefieren finanzas y otras especialidades relacionadas

4. un año de crédito institucional, pequeñas y micro empresas, experiencia laboral relevante en ventas de financiamiento al consumo;

5. Tener buenas habilidades de comunicación, aprendizaje, organización, negociación y conciencia de servicio al cliente;

1. Responsable de desarrollar clientes de préstamos y ampliar los canales comerciales, acumular recursos de los clientes;

2. Mantener el negocio de los clientes antiguos y aprovechar el máximo potencial de los clientes.

3. con clientes cooperativos y establecer buenas relaciones de cooperación a largo plazo.

Requisitos:

1. Sin límite para hombres y mujeres:

1. Sin límite para hombres y mujeres, de 22 años o más;

2.1 Más de 20 años de experiencia en la promoción de productos de crédito financiero, se dará prioridad a aquellos con un desempeño sobresaliente;

3. Me encanta el trabajo de ventas, respuesta rápida, gran capacidad de expresión y fuerte comunicación. y habilidades interpersonales y afinidad;

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4. Tener un buen sentido de servicio al cliente; ser responsable y capaz de soportar una mayor presión laboral;

5. Tener un fuerte espíritu emprendedor y estar dispuesto a crecer con la empresa, ***Crecer con la empresa

Responsabilidades laborales:

1:

Aproveche específicamente el mercado de clientes de alto nivel, desarrolle y publique información sobre préstamos del mercado, ayude a los clientes a preparar la información sobre préstamos y resuelva las necesidades de los clientes.

Evaluar preliminarmente los materiales de solicitud y la solidez financiera de los clientes con necesidades de préstamos, y evaluar a los clientes de riesgo.

Coordinar aprobación de préstamos, firma de préstamos, seguimiento y servicio postventa.

Requisitos laborales:

1. 21-35 años

2. Licenciatura o superior

3. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia laboral relevante

4. Trabajadores, con gran capacidad de ejecución y conciencia de trabajo en equipo

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Cuáles son las responsabilidades laborales de un oficial de préstamos bancarios 4

Responsabilidades laborales:

1 Responsable del trabajo diario de un oficial de préstamos bancarios:

1, Confiando en los recursos del cliente de la empresa para brindar servicios de préstamo, comunicarse directamente con los clientes a través de una plataforma de comunicación integrada con teléfono por Internet y tecnología móvil para verificar la información verdadera del prestamista.

2. Confirmación completa de la información y registro preciso de la información del cliente haciéndoles con paciencia preguntas relevantes y comentarios oportunos sobre los resultados de la información.

3. proponer soluciones de alta calidad Servicio al cliente

4. Brinde a los clientes servicios de préstamos de alta calidad, y habrá 10 clientes urgentes todos los días (comuníquese con los clientes que han enviado solicitudes de préstamos en nuestro sitio web oficial, no es necesario). busque clientes usted mismo y verifique la autenticidad de la información del cliente) De acuerdo con la situación específica del cliente, encuentre el plan de préstamo óptimo para el cliente, haga un seguimiento con el cliente y ayúdelo a otorgar préstamos exitosamente)

Requisitos laborales:

1:

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1. Tener entre 18 y 35 años, título universitario o superior;

2. Habla clara, mandarín estándar. velocidad de habla moderada, sin acento, fuerte expresión lingüística y capacidad de escucha, pensamiento claro, respuesta rápida

3. Tener habilidades básicas de operación de computadora y una velocidad de escritura de más de 30 palabras por minuto;

4. Buena capacidad de comunicación y trabajo en equipo, Corazón trabajador y responsable, dispuesto a aceptar desafíos.

¿Cuáles son las responsabilidades laborales de un especialista en préstamos bancarios 5?

Responsabilidades laborales:

Responsable del negocio de pagos a plazos para la compra de automóviles de las tarjetas de crédito de China Merchants Bank en Guangzhou y responsable de la cooperación con las tiendas 4S Desarrollo, mantenimiento, servicio al cliente, etc.

Requisitos laborales:

1. Licenciatura a tiempo completo o superior, se prefiere con especialización en finanzas, marketing o administración

2. años de edad;

3. Tener buenas habilidades de comunicación y coordinación, personalidad alegre y fuerte sentido de responsabilidad

4. ¡Se le dio prioridad!

5. Se prefieren los solicitantes con experiencia laboral en tiendas 4S de automóviles de alta gama;

6. Se prefieren los solicitantes con conductores de automóviles privados. Puede soportar una cierta cantidad de trabajo, estrés y desafíos.

La empresa le proporcionará:

1. Protección social:

a. maternidad) y un fondo (fondo de previsión de vivienda);

b. Días festivos nacionales establecidos; c. Viajes anuales del equipo de empleados;

2. Salario: salario básico, asignación mensual, bonificación mensual, bonificación de competencia de incentivo;

3. Capacitación completa y madura del sistema (incluidos conocimientos de gestión financiera, habilidades comerciales, etc.) ;

4. Buena plataforma de desarrollo y espacio de promoción.

¿Hay alguien que esté en el campo de la revisión de documentos de préstamos financieros o esté familiarizado con ello?

No estoy seguro de lo que quieres saber, si quieres ingresar a esta industria o qué revisión de materiales quieres saber, así que te daré una idea aproximada.

Responsabilidades laborales del examinador de crédito

Personal del sistema bancario. Responsable de la aprobación del préstamo.

El proceso de préstamo (el cuarto paso de las responsabilidades laborales del aprobador de préstamos):

1. Los prestatarios solicitan un préstamo en una cooperativa de crédito local. Además de las solicitudes rurales, se requiere información relevante para solicitar otros tipos de préstamos.

(1) Información básica del prestatario y garante;

(2) Informe financiero del año pasado aprobado por el departamento financiero o firma de contabilidad (auditoría), así como el informe financiero. antes de solicitar un informe financiero de préstamo;

(3) Rectificación de la ocupación irrazonable original del préstamo;

(4) Lista de hipotecas y prendas y prueba de que la persona con el derecho a disponer de ellas se compromete a la hipoteca y prenda, y prueba de la intención del fiador de aceptar la garantía.

Prueba de que el garante tiene la intención de aceptar la garantía;

(5) Propuesta de proyecto e informe de viabilidad;

(6) Otra información relevante que la cooperativa de crédito considere necesaria.

2. Evaluación de la calificación crediticia. Las cooperativas de crédito evalúan las calificaciones crediticias de los prestatarios.

3. Investigación de préstamos. Las cooperativas de crédito investigan a los prestatarios en busca de legalidad, seguridad y rentabilidad.

4. Aprobación del préstamo. Las cooperativas de crédito llevan a cabo la aprobación de préstamos de acuerdo con el sistema de gestión de préstamos que separa la aprobación de préstamos y la aprobación calificada.

5. Firma de contrato. La cooperativa de crédito firma un contrato de préstamo con el prestatario.

6. Desembolso del préstamo. La cooperativa de crédito otorga préstamos a tiempo de acuerdo con el contrato de préstamo.

7. Inspección post-préstamo. Las cooperativas de crédito realizarán investigaciones e inspecciones de seguimiento sobre el cumplimiento del contrato de préstamo por parte del prestatario y las condiciones de operación del prestatario.

8. Amortización del préstamo. Una vez que vence el préstamo, el prestatario reembolsa el principal y los intereses del préstamo en su totalidad y a tiempo. Si necesita extender el préstamo, debe enviar una solicitud de extensión a la cooperativa de crédito antes de la fecha de vencimiento del préstamo, y la cooperativa de crédito decidirá si extiende el préstamo.

Los siguientes son los requisitos obligatorios para los examinadores de crédito

Requisito A

Lugar de trabajo: Shenzhen, Guangzhou, Foshan, Chongqing, Chengdu, Changsha, Wuhan p>

Responsabilidades laborales:

1. Realizar una investigación crediticia de los clientes que solicitan préstamos;

2. Verificar la autenticidad de los materiales presentados por los solicitantes de préstamos;

3. Verificar la identidad del solicitante y prevenir el fraude financiero;

4. Recopilar otros documentos e información necesarios para proporcionar la base necesaria para la toma de decisiones crediticias;

5. Organizados por superiores Otros trabajos.

Requisitos laborales

1. Se prefiere buena imagen y temperamento, título universitario o superior, especialidades relacionadas con finanzas y auditoría.

2. políticas del proceso de negocios crediticios, con conocimientos financieros básicos y conocimientos de negocios bancarios;

3. Competente en el uso de software de oficina relevante

4. y un buen equipo Conciencia de cooperación;

5. Excelente carácter moral y profesionalismo, fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y sólidos principios de trabajo.

¡Los recién graduados destacados pueden postularse!

Sitio web de la empresa:

Requisito B

Responsabilidades laborales:

1. Realizar una investigación crediticia de los clientes que solicitan préstamos;

2. Verificar la autenticidad de los materiales presentados por el solicitante del préstamo;

3. Verificar la identidad del solicitante y prevenir el fraude financiero.

4. documentos e información;

5. Otros trabajos que le encomienden los superiores.

Requisitos laborales

1. Se prefiere buena imagen y temperamento, título universitario o superior, especialidades relacionadas con finanzas y auditoría.

2. políticas del proceso de negocios crediticios, con conocimientos financieros básicos y conocimientos de negocios bancarios;

3. Competente en el uso de software de oficina relevante

4. , y un buen equipo Un sentido de cooperación. Espíritu innovador, buen sentido del trabajo en equipo;

5. Excelente carácter moral y profesionalismo, fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y sólidos principios de trabajo.

¡Los recién graduados destacados pueden postularse!

Requisito C

Responsabilidades laborales:

1. Realizar una investigación crediticia de los clientes que solicitan préstamos;

2. autenticidad de los materiales presentados;

3. Verificar la identidad del solicitante y prevenir el fraude financiero;

4. Recopilar otros documentos e información necesarios para proporcionar la base necesaria para las decisiones crediticias;

5. Otros trabajos que le encomienden los superiores.

Requisitos laborales

1. Se prefiere buena imagen y temperamento, título universitario o superior, especialidades relacionadas con finanzas y auditoría.

2. políticas del proceso de negocios crediticios, con conocimientos financieros básicos y conocimientos de negocios bancarios;

3. Competente en el uso de software de oficina relevante

4. y buena conciencia de trabajo en equipo;

5. Excelente carácter moral y profesionalismo, fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y sólidos principios de trabajo.

¡Los recién graduados destacados pueden postularse!