¿Cómo me preparo para una entrevista en McKinsey & Company?

Le proporcionaré toda la información que necesita para obtener una cotización de McKinsey. Así que toma una taza de café, siéntate y comencemos. Este es un resumen de una guía de entrevistas más extensa que puede encontrar aquí.

A. Proceso de entrevista

Todo el proceso de contratación dura entre 1 y 2 meses. Los pasos específicos son los siguientes:

Currículum vitae y carta de presentación

Prueba de resolución de problemas de McKinsey (PST)

Entrevista de primera ronda

Entrevista de segunda ronda

McKinsey recibe 200.000 solicitudes cada año, pero al final solo aproximadamente Se emplean 2.200 consultores. Sí, sólo 1 de cada 1 candidato recibe una oferta de trabajo. El paso más competitivo del proceso es la selección de currículums y cartas de presentación.

Sin embargo, la buena noticia es que si sabes cómo prepararte durante la etapa de la entrevista, es posible que consigas el trabajo. Su entrevista suele durar entre 45 y 60 minutos y consta de dos partes:

Preguntas de la entrevista de caso: 75 del tiempo de la entrevista

Preguntas de la entrevista de experiencia personal (PEI): 25 del tiempo de la entrevista

Resolvamos paso a paso cada tipo de problema.

b. Preguntas de la entrevista

En una entrevista del caso McKinsey, trabajará con su entrevistador para resolver un problema comercial. Estos casos suelen ser versiones simplificadas de proyectos reales en los que McKinsey ha estado involucrado (por ejemplo, las ganancias de Coca-Cola están disminuyendo, ¿cómo podemos cambiar la situación?)

En una entrevista del caso de McKinsey, trabajará con su entrevistador para resolver una pregunta sobre un problema empresarial. Estos casos suelen ser versiones simplificadas de proyectos reales en los que McKinsey ha estado involucrado (por ejemplo, las ganancias de Coca-Cola están disminuyendo, ¿cómo podemos cambiar la situación?)

Puedes ver a los mejores candidatos resolver casos de McKinsey en el vídeo a continuación del proceso.

Lo bueno de las entrevistas de casos de McKinsey es que todas siguen la misma estructura, por lo que ya sabes qué esperar. Aquí hay cinco problemas que puede encontrar:

situaciones.

Cuestiones marco.

Pregunta cuantitativa.

El problema de la creatividad.

Sugerencias.

Su entrevistador comenzará describiendo la situación y el problema del negocio, y le preguntará cómo encontrar una solución al problema: esta es la pregunta marco.

Una vez que estés de acuerdo con una metodología, el entrevistador te proporcionará datos y te permitirá resolver algunos problemas cuantitativos. Además, ponen a prueba su creatividad y capacidad para pensar en soluciones.

Finalmente, al finalizar el caso, te pedirán que saques conclusiones y propongas soluciones a los problemas de la empresa.