Guía de desarrollo para empleados de Mobile Empire

Los empleados son un elemento muy importante en Mobile Empire. En esta ocasión, les traemos una estrategia para el desarrollo de empleados en Mobile Empire. También es una guía para la capacitación de los empleados. Para saber más sobre el desarrollo de los empleados, puede consultarlo, espero que pueda ayudar a todos.

Desarrollo de los empleados

1. El desarrollo de los empleados no cuesta dinero, así que no lo olvides.

2. La forma de desarrollarlo depende de los atributos y características de los empleados. Por ejemplo, si un empleado tiene (diligencia 50 puntos, talento 20 puntos), se recomienda elegir la primera estrategia de desarrollo que agregue diligencia y capacidad. Si el empleado tiene 20 puntos de diligencia y 50 puntos de talento, entonces este empleado es más adecuado para avances en equipo y puede elegir una estrategia de desarrollo que agregue talento y capacidad. Se necesitan medio año para cultivar cada vez. Habrá un mensaje en la esquina inferior izquierda cuando se complete el cultivo. En este momento, tenga cuidado de continuar cultivando. Aunque el cultivo no añade mucha habilidad, la brecha se vuelve más evidente a medida que pasa el tiempo.

3. Libros de habilidades. Los libros que agregan (1-3) habilidades en el mercado de capitales son muy baratos. Se actualizan cada año y pueden ser utilizados por algunos empleados con poca diligencia y mucho talento.