Resumen del trabajo del departamento de laboratorio
En 20xx, bajo el correcto liderazgo de los líderes del hospital, todo el personal del Departamento de Laboratorio trabajó en conjunto para establecer nuevos conceptos de gestión, fortalecer el aprendizaje y la mejora integral de la calidad y mejorar la imagen del Departamento de Laboratorio. Se ha completado todo el año. Metas y tareas laborales. El trabajo de 20xx ahora se resume de la siguiente manera:
1: En circunstancias de poco personal y alta presión de trabajo, el departamento de laboratorio se esfuerza por completar el trabajo de inspección diario y la calibración diaria, el control de calidad y la regularización de diversas inspecciones. Instrumentos y otros trabajos para garantizar la exactitud de los resultados de la inspección. En términos de gestión de calidad, si bien realizamos concienzudamente un control de calidad interior diario, también participamos activamente en el control de calidad interior provincial. Esto garantiza la precisión del trabajo de inspección diario.
2: Todo el personal del departamento de laboratorio mantiene siempre un estilo de trabajo positivo, diligente y frugal. Con la premisa de garantizar resultados precisos y mejorar la eficiencia económica, ahorramos lo que podemos y nunca perdemos el tiempo por miedo. de problemas, limpie los consumibles desechables y tírelos, como: prueba de coagulación sanguínea, el vaso de coagulación sanguínea consumible desechable es muy caro, el precio de una caja es de 10,000 yuanes, y si usa la mitad de la caja en un mes, el Los consumibles cuestan casi 10.000 yuanes. Después del lavado, la reutilización no afecta los resultados, lo que reduce los costos y evita el desperdicio. ¡Haz del ahorro un hábito!
Tres: El departamento de laboratorio se adhiere al principio de servicio de "urgente para las necesidades urgentes de los pacientes, pensar en lo que los pacientes quieren y la calidad de las pruebas es más importante que Mount Tai" y trata a todos los pacientes que Viene calurosamente a nuestro hospital. También ha logrado gestión de calidad y establecimiento de registros en todos los aspectos, incluida la aceptación de muestras, estadísticas de elementos de prueba, resultados de pruebas, informes de valores críticos, emisión de formularios de informes y procesamiento de muestras.
Corrija los problemas descubiertos durante el trabajo de manera oportuna, trate cada muestra a inspeccionar con una actitud de trabajo cautelosa, maneje los resultados difíciles encontrados durante el trabajo y garantice la precisión de cada informe de inspección emitido. Proporcionar una base de diagnóstico precisa y confiable para la práctica clínica.
Cuatro: Todos los empleados del departamento de laboratorio cumplen estrictamente las reglas y regulaciones establecidas por el hospital y el departamento. No llegan tarde al trabajo, no salen temprano, no faltan al trabajo, no faltan. faltar al trabajo y no realizar trabajos privados. Realizar estudios de negocios una vez por semana y realizar una evaluación a fin de mes. Todos también prestan gran atención al aprendizaje y la acumulación de diversos conocimientos y mejoran constantemente su calidad general y su capacidad de trabajo profesional. No ha habido errores médicos en el último año.
Cinco: este año, el Departamento de Laboratorio ha lanzado 9 nuevos elementos de prueba, que incluyen proteína sérica glucosilada, series de lesiones miocárdicas, cuatro elementos de coagulación y análisis de electrolitos. El hospital también ha invertido mucho en agregar 4 instrumentos de prueba a gran escala al departamento de laboratorio, incluido el analizador bioquímico completamente automático Toshiba de Japón, el analizador de sangre completamente automático Sysmex de Japón, el instrumento de coagulación completamente automático Metron alemán y el analizador de electrolitos completamente automático. alcance de las pruebas del departamento de laboratorio y mejoró la calidad general del servicio del departamento de laboratorio. Al mismo tiempo, también genera considerables beneficios para el hospital. De enero a noviembre del 20xx, el departamento de inspección generó un beneficio económico de más de 1,87 millones de yuanes y completó 96.170 proyectos de inspección. Sin requerir personal adicional ni afectar el trabajo diario, nuestro departamento mantuvo el espíritu de trabajo duro y completó el trabajo de inspección de todo el año con calidad y cantidad.
Seis: Plan de trabajo del próximo año
1: El próximo año nuestro departamento concederá gran importancia a mejorar la calidad general, las capacidades comerciales, las habilidades operativas y los conceptos de servicio de nuestros empleados.
2: Continuar llevando adelante el concepto tradicional de conservación y minimizar el coste de consumibles y reactivos.
3: Aprovechar al máximo la eficacia de los instrumentos recién importados para garantizar resultados de pruebas precisos y confiables, y mejorar la visibilidad del departamento de laboratorio de nuestro hospital en el campo de las pruebas en los principales hospitales de la ciudad.
4: Fortalecer la comunicación con los departamentos clínicos, esperando establecer un mecanismo de reunión de coordinación con los departamentos clínicos. Red de Zona de Inspección
20xx está a punto de pasar y 20xx llega a nosotros En el nuevo año, nuestro departamento aprovechará sus ventajas, corregirá sus deficiencias y trabajará duro para realizar todas las tareas asignadas. los líderes Mientras completamos la tarea, debemos estar satisfechos con nosotros mismos, los médicos y los pacientes. ¡Tengan la seguridad, líderes! ¡Nuestra práctica general debe esforzarse por alcanzar un nuevo nivel en el nuevo año con una nueva perspectiva mental!