3 ejemplos de informes de trabajo de ingenieros de moldes
Los ingenieros de moldes son expertos en diseño de moldes, fabricación, ajuste y uso de máquinas herramienta especiales, ajuste y uso de herramientas especiales, y selección y procesamiento de materiales de moldes. Son expertos en diseño, tecnología y procesamiento de moldes. máquinas herramienta, puede contactarlos para materiales y procesamiento. Este artículo es un informe de trabajo de ingeniero de moldes de muestra que compilé para todos, solo como referencia.
Muestra 1 del informe de trabajo del ingeniero de moldes:
El tiempo vuela y el año 2011 está a punto de pasar en un abrir y cerrar de ojos. Al recordar 2011, no puedo evitar sentir un sinfín de emociones. 2011 es un año muy importante para mí. Este año, enfrenté nuevos desafíos y oportunidades. Estoy muy agradecido con la empresa por brindarme esta plataforma de crecimiento, que me permite seguir aprendiendo y progresando en el trabajo. En este sentido, agradezco sinceramente al Director Liu y a todos mis colegas por su gran apoyo y ayuda, que permitieron que mi trabajo se desarrollara sin problemas.
Está a punto de pasar un año. Al final del año, escribiré mis sentimientos psicológicos y un resumen para motivarme y animarme el próximo año.
1. Personal y coste
El equipo de diseño cuenta actualmente con siete personas. Hay un ingeniero superior (salario mensual de 4500 a 5000), dos ingenieros de diseño (salario mensual de 3500 a 4000) y tres ingenieros asistentes (salario mensual inferior a 3000). A juzgar por la gran cantidad de moldes en noviembre, todavía se necesita un ingeniero superior. para ser agregado.
2. Estado del equipo de trabajo
Este equipo de diseño*** cuenta con nueve ordenadores, uno de los cuales está roto y nunca ha sido utilizado. Las ocho unidades restantes pueden funcionar normalmente y su configuración también puede hacer frente a las condiciones de diseño de los moldes de teléfonos móviles.
3. Carga de trabajo del departamento
En los últimos dos meses, del 28 de octubre al 28 de noviembre, este departamento ha estado ocupado con el trabajo de diseño. ***Se colocaron 76 juegos de moldes, un promedio de 11 juegos por persona. Un poco sobrecargado. En los meses restantes puedo completar mi trabajo a tiempo y en cantidad. Hasta el momento, *** ha diseñado 542 juegos de moldes para teléfonos móviles. 21 juegos de moldes industriales. 4. Calidad y tiempo del diseño
La calidad del diseño actual no es muy satisfactoria y hay muchos problemas menores cada mes (la salida de agua no es razonable, la resistencia estructural no es razonable, etc.). El cliente también está insatisfecho. Hay muchas razones para esto. En primer lugar, nuestra empresa es una fábrica de moldes profesional. El período de entrega de los pedidos de moldes que recibimos es relativamente corto y, como resultado, la evaluación y revisión tempranas. son relativamente toscos y simples. En segundo lugar, la carga de trabajo está relativamente concentrada y es grande en un cierto período de tiempo, y todo está concentrado en un corto período de tiempo. A menudo, el modelo anterior no ha terminado de producir los dibujos. comienza al mismo tiempo, por lo que habrá La carga de trabajo abarrotada hace que sea fácil retrasar y retrasar, y el diseño generalmente se completa rápidamente en medio de la urgencia de las unidades relevantes y es propenso a errores y omisiones. Contradicción irreconciliable entre tiempo y calidad, y se completa en muy poco tiempo. Es difícil diseñar una gran cantidad de moldes de alta calidad. La solución es intentar que los modelos recién desarrollados sean lo más suaves posible. Cuando esté terminado, desarrolle un nuevo modelo. Trate de evitar el desarrollo concentrado de nuevos modelos. En este caso, se recomienda moldear. Al subcontratar el diseño, puede evitar retrasos en la entrega y probar el molde en un momento que satisfaga al cliente. En tercer lugar, las nuevas modificaciones del molde y los cambios de diseño son relativamente frecuentes, a menudo cuando el dibujo de la estructura del molde se dibuja después de completar la revisión o cuando la programación ya se ha descargado. Posteriormente, el cliente todavía estaba actualizando los dibujos del producto en 3D y el original. El tenso período de fabricación del molde y de entrega se volvió aún más tenso. Por supuesto, hubo razones para los cambios de diseño del cliente. Tuvimos que cooperar, pero necesitábamos reprogramar el tiempo de prueba del molde y el período de entrega, de lo contrario retrasaríamos la fecha de entrega. El ciclo de diseño de moldes para teléfonos móviles es de tres días, mientras que el ciclo de diseño de moldes industriales es relativamente más largo, de 4 a 10 días. Por supuesto, este tiempo incluye el tiempo de revisión y confirmación, y no es absoluto. complejidad del producto. En resumen, nuestro objetivo es trabajar duro y avanzar en la dirección de alta calidad y ciclo corto.
4. Sistema de gestión
El sistema de gestión diseñado es relativamente formal para toda la industria, básicamente se controla de acuerdo con los documentos del programa y todos tenemos procedimientos de trabajo internos. Las especificaciones también se llevan a cabo de acuerdo con los procedimientos y especificaciones durante las operaciones reales, y fluyen naturalmente a las unidades y departamentos de nivel inferior a través de formularios y documentos. La gestión del trabajo de los ingenieros se implementa de acuerdo con los principios humanizados de motivación y educación. Los ingenieros superiores adoptan principalmente métodos de motivación que son técnicamente mejores para todo el departamento, por lo que para realizar un trabajo mejor y más rápido, comuníquese con ellos de manera frecuente y activa. Adopte algunas de sus sugerencias técnicas y hágales sentir un sentimiento de logro y propiedad a través de elogios y elogios apropiados. Para los ingenieros generales y los ingenieros asistentes, se debe utilizar más capacitación y personal dedicado. La orientación les dará más oportunidades para practicar en el trabajo real. y al mismo tiempo, también los alentará a continuar creciendo y mejorando, y a realizar evaluaciones, resúmenes y resúmenes periódicamente. Para todo el grupo se realizará una reunión plenaria cada medio mes para explicar y dar a conocer los errores y deficiencias del trabajo anterior y los detalles a los que se debe prestar atención, con el fin de mejorar y mejorar continuamente, reducir los errores repetidos en trabajos futuros, y lograr el objetivo de progreso y mejora general del equipo.
5. Estándares operativos
Se ha establecido una gran cantidad de bibliotecas de piezas estándar basadas en moldes de teléfonos móviles, desde bases de moldes estándar hasta núcleos de moldes estándar, pasando por asientos superiores inclinados, deslizadores, y todas las piezas únicas del molde, como pasadores eyectores, cilindros de alambre, columnas de soporte, etc., son todas series estándar. Hay muchas especificaciones para que los diseñadores elijan y utilicen. Estas piezas estándar se mantienen en stock, como se muestra a continuación. En el futuro, podrá recogerlo directamente del almacén para procesarlo, lo que ahorrará mucho tiempo y facilitará enormemente los moldes de ciclo corto. Nuestros esfuerzos futuros son fabricar más piezas estándar para que las utilicen los diseñadores, a fin de lograr el objetivo. objetivo de ahorrar tiempo.
Resumiendo el pasado y mirando hacia el futuro, mejoraremos las deficiencias y promoveremos los éxitos. En los próximos días, haremos todo lo posible para aprovechar al máximo la iniciativa subjetiva del departamento. desde el costo del molde, el moldeo por inyección y el aumento del costo del tratamiento de entrada de agua generará más ganancias para la empresa. Que el valor personal de cada uno de nosotros esté ligado al valor de la empresa y que aumente de manera constante en el nuevo año. Al mismo tiempo, también deseo que el negocio de nuestra empresa florezca y prospere en el nuevo año.
Ejemplo 2 del informe de trabajo del ingeniero de moldes:
2016 pasó en un abrir y cerrar de ojos bajo el liderazgo directo del Sr. Li, el gerente Wu y el ministro Feng, y con el. apoyo de camaradas, Con la ayuda de profesores y estudiantes, persisto en aprender continuamente conocimientos teóricos, resumir la experiencia laboral y fortalecer mi propio cultivo ideológico. Esforzarse por mejorar la calidad general. Mejorar y completar continuamente las diversas responsabilidades del puesto. Aquí resumiré brevemente mis pensamientos y trabajo de la siguiente manera:
1. Fortalecer el aprendizaje profesional del conocimiento del sellado, mejorar continuamente la calidad profesional y esforzarnos por hacer mayores contribuciones.
He estado trabajando en la empresa durante casi medio año. En comparación con los nuevos compañeros, debería ser considerado un "viejo camarada". Recordar mi experiencia laboral en los últimos seis meses es importante. período en mi vida. Durante este período, obtuve dos aspectos: cambios y mejoras en el pensamiento gerencial y la acumulación de la correspondiente experiencia laboral en la industria del sellado.
La empresa se encuentra actualmente en las primeras etapas de implementación de la certificación ISO/TS: 16949:2002, y varios departamentos tienen diferentes problemas. Bajo la premisa de asegurar que no se afecte la producción normal, personalmente propongo que el departamento organice reuniones para discutir y participar conjuntamente en la formulación de normas de trabajo, modificación de documentos procesales, adiciones racionales, correcciones y entrada a la fase de juicio, y implementarlos estrictamente durante el proceso de operación, implementar diversas tareas para cada persona, rastrearlas y monitorearlas, mejorarlas continuamente y establecer nuevas reglas y regulaciones que estén en línea con la certificación TS/16949, en línea con el desarrollo de nuestra empresa. y acorde a los tiempos.
En la actualidad, el trabajo del Departamento de Ingeniería es complejo y algunos trabajos se llevan a cabo sin diagramas de flujo razonables y científicos de acuerdo con las reglas. El Departamento de Operaciones tiene mucho trabajo asignado temporalmente. la situación actual de estos métodos de trabajo.
Debe tener una comprensión y dominio relativamente familiares, y también debe tener una gran adaptabilidad y adaptabilidad.
Trabajo como ingeniero de proyectos en el Departamento de Ingeniería. Siempre trato mi trabajo con total entusiasmo, trabajo con diligencia y me esfuerzo por cumplir con mis deberes y completar mi trabajo.
1. Personalmente, creo profundamente que el departamento de ingeniería y el departamento de moldes deben tener un plan de trabajo mensual razonable, el plan de trabajo de esta semana y el cronograma de promoción del plan de trabajo del día para realizar diversas tareas. Sin un plan de trabajo razonable es imposible completar a tiempo el trabajo asignado. El resumen es: planificar----practicar----resumir----planificar de nuevo---practicar de nuevo---resumir de nuevo.
2. A partir del proyecto de desarrollo del producto 481Q, nos dimos cuenta profundamente de que el posicionamiento, las responsabilidades y la estructura de roles actuales del ingeniero de proyecto son seriamente irrazonables. El ingeniero de proyecto debería ser responsable de todo el proceso de ejecución del proyecto. proyecto y comprender todo el proceso de ejecución del proyecto. Es necesario comprender y estar familiarizado con todos los contenidos del proyecto. Incluyendo requisitos técnicos, alcance del contrato, estructura del sistema, antecedentes del proyecto y otros detalles, para manejar y coordinar mejor las relaciones internas y externas, y liderar la organización del proyecto para completarlo a tiempo y con alta calidad.
3. Se debe formular el plan de progreso del proyecto, se debe realizar una revisión temprana del contrato, se debe realizar una reunión de inicio del proyecto, una reunión de enlace y se debe llevar a cabo la coordinación interna y externa.
4. Revisar los dibujos, comprender los dibujos, comprender la información básica y correcta y formular el plan del proyecto. Durante la ejecución del proyecto, el ingeniero de proyectos será responsable de la complejidad de todo el proyecto. y desempeñar un papel de control técnico de acuerdo con los proyectos requeridos, revisar cuidadosamente el proyecto, formular e implementar el plan del proyecto de acuerdo con el progreso del proyecto y el tiempo de entrega, organizar razonablemente el tiempo de acuerdo con el plan y coordinar el trabajo de todos los aspectos.
5. Seguimiento del progreso del proyecto Después de formular el progreso del proyecto, el ingeniero del proyecto debe realizar un seguimiento de la ejecución del proyecto de manera oportuna para garantizar que todos los enlaces puedan avanzar sin problemas. Al desempeñar un papel de coordinación y resolución de conflictos, el ingeniero de proyectos tiene la responsabilidad y la obligación de ser responsable de todo el progreso del proyecto, garantizar que el proyecto se complete a tiempo y obtener la atención, el apoyo y la orientación de los superiores.
6. Durante la implementación del proyecto, si se encuentran problemas, coordinar las discusiones con el personal relevante y proponer soluciones.
7. Durante el proceso de ajuste en sitio, coordinar y ayudar a resolver problemas clave para facilitar la finalización sin problemas del proyecto.
8. Haga un seguimiento, verifique las copias de seguridad, rastree los problemas restantes y organice planes para resolverlos.
9. Prestar atención al crecimiento de la ingeniería de proyectos y a la mejora del nivel técnico.
Deficiencias y defectos:
También hago un balance de mis propios defectos y deficiencias () El auto resumen y las críticas y orientación de los compañeros de liderazgo serán muy importantes para mi mejora futura. Es necesario, como los siguientes tres puntos:
1. Me falta iniciativa para gestionar audazmente en el trabajo de gestión. En el futuro, debo fortalecer mis estudios, mejorar continuamente mi nivel de gestión y constantemente. resumir la experiencia en el trabajo.
2. Tengo contacto insuficiente con mis colegas, falta de comunicación y preocupación insuficiente por la comunicación de los subordinados. Prestaré atención a corregir mis deficiencias en el trabajo futuro y necesitaré más esfuerzos.
3. No es suficiente en términos de 'aprobar, ayudar y liderar'.
2. Fortalecer la autorreflexión continua, mantener altos estándares, respetar los hechos, corregir los errores cuando sepa que están mal, considerar los problemas a fondo, lograr eficiencia y establecer una autoimagen que sea respetada por otros.
Como no me exigía estrictamente en todo momento, me volví descuidado en el trabajo e ignoraba algunos detalles. En el trabajo futuro, fortaleceré mi estudio en esta área, mejoraré mi conciencia de autocultivo y siempre me recordaré en el trabajo futuro: riguroso, meticuloso, normativo, estándar, integral, autoexamen y eficiente.
Mirando hacia atrás en el trabajo durante este período, he completado la mayor parte de mi trabajo, lo cual es inseparable del apoyo de mis líderes y la ayuda de mis colegas. Me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento a la. Líderes y colegas de la empresa. Lo anterior es un resumen de mi trabajo ideológico en los últimos seis meses. Si no es completo o preciso, invito a los líderes y colegas a criticarlo y corregirlo. En trabajos futuros, haré un plan de trabajo personal para hacer un mejor trabajo y ayudar a los líderes a realizar diversas tareas.
Después de leer el ejemplo del informe de trabajo del ingeniero de moldes, también leí:
1. 3 muestras de informes de trabajo del ingeniero
2. Muestra de currículum vitae del trabajo de moldes
3. 3 ensayos de muestra sobre el informe de trabajo de un ingeniero
4. 3 ensayos de muestra sobre el resumen personal de un ingeniero
5. 3 ensayos de muestra sobre el trabajo informe de un ingeniero de TI
6. 3 ensayos de muestra sobre el resumen de prácticas de moho
7. 3 ensayos de muestra sobre el informe de trabajo del ingeniero asistente
8. 3 ensayos de muestra en el resumen de aceptación del molde
9. Modelo de currículum vitae para solicitudes de empleo para estudiantes de primer año de moldes
10. 3 muestras del informe de trabajo del ingeniero jefe