¿Cuáles son las cinco habilidades de TI más demandadas del futuro?
En 2023, la experiencia técnica ya no será dominio exclusivo de los departamentos de TI. Los empleados de toda la empresa/organización deben comprender cómo se utiliza la tecnología de la información en el trabajo. Pero los futuristas y los profesionales de TI dicen que las habilidades relacionadas con TI tendrán una gran demanda, incluida la extracción de grandes cantidades de datos, la protección de sistemas contra amenazas a la seguridad, la gestión de riesgos cada vez más complejos en nuevos sistemas y cómo utilizar la tecnología para aumentar la productividad. Si bien el conocimiento de TI se generalizará, aquí hay cinco habilidades profesionales que interesarán más a los empleadores. Las siguientes son las cinco principales habilidades de TI que Changping Computer Training le presenta en la industria de TI y que tienen el potencial de popularizar la tecnología de TI en el futuro.
1. Análisis de datos
Los investigadores de mercado de IDC predicen que para 2023, la cantidad de datos generados cada año en el mundo alcanzará los 35 ZB, o 3500 billones de GB (Nota: 1 ZB = 1,048). 576PB; 1PB=1.048.576GB; estos datos son muy abstractos.) El investigador presidente de IDC, John Gantz, dijo: "Si apilas DVD normales uno por uno, puedes apilar dos desde la Tierra hasta la Luna". p>2. Gestión de riesgos
El futurista David Pearce Snyder dijo: "Las habilidades de gestión de riesgos tendrán una gran demanda hasta 2023, especialmente porque la relación entre (varias) empresas es muy estrecha y la demanda de También está aumentando la TI, por ejemplo, la tecnología de la información implicada en el incidente de fuga del pozo de petróleo de BP en el Golfo de México hace algún tiempo, y la "estrategia de aceleración" de Toyota (Nota del editor: Toyota ha admitido que hay un defecto de software en el. lector de caja negra del coche)
3. Robot
Según Joseph Coates, un consultor de futuros en Washington, Coates dijo que para 2023, los robots "asumirán" más puestos de trabajo, por lo que las TI. Los empleados que dominen la robótica no perderán sus puestos de trabajo.
Podemos pensar que los robots son similares a los humanos, dijo Coates, pero debemos extenderlo a todos los equipos automatizados. El trabajo de robótica incluye investigación y desarrollo, mantenimiento y reparación. Se explorará el uso de tecnologías relevantes en mercados verticales. Por ejemplo: algunos robots pueden centrarse en el desarrollo de instalaciones de centros de atención sanitaria y rehabilitación, otros pueden inventar equipos para personas discapacitadas o herramientas de aprendizaje para niños.
4. Seguridad de la información
Según un informe de PricewaterhouseCoopers, a medida que pasemos más tiempo online, el número de interacciones cara a cara aumentará con cada vez menos. La información personal expuesta en línea y muchas tecnologías nuevas que hacen que sea muy fácil hacerse pasar por otros, verificar la identidad del usuario y proteger la privacidad se convertirán en un gran desafío para 2023. Los trabajadores remotos también se convertirán en la mayoría de la fuerza laboral, lo que creará riesgos adicionales para la seguridad de la información.
5. Tecnología de red
En respuesta al pronóstico de la Oficina de Estadísticas Laborales, Snyder dijo: “La gestión de sistemas de red y comunicaciones de datos seguirá siendo una prioridad absoluta en 2023, pero para muchas empresas. "Buscarán formas de evitar agregar personal, recurrirán a consultores en busca de asesoramiento sobre cómo aumentar la capacidad y la eficiencia".