¿Alguien conoce el sitio web oficial de Changsha Rosa Cake?
——Entrevista con Zheng Congjun, presidente de Pro Group
“Desde Wuhan, Hubei hasta Changsha, Hunan, desde las calles hasta los callejones, la gente puede ver pasteles con el nombre de la marca Rosa en todas partes Filete, leche de soya de Taipei La imagen brillante, la atmósfera cálida, el sabor único, el empaque exquisito y el servicio entusiasta han atraído a una gran cantidad de clientes. Como empresa financiada por Taiwán y fundada en 1993, Rosa Company ha ganado popularidad en 10 años. , ha pasado de ser una pequeña empresa poco conocida a una empresa grupal con 15 sucursales, más de 200 cadenas de tiendas, más de 2.000 empleados y negocios en más de 10 ciudades de China continental. Se ha convertido en un milagro para muchos empresarios taiwaneses. En Changsha, provincia de Hunan, entrevisté al Sr. Zheng Congjun, el presidente de la empresa Pro que la dirige. Su cabello casi plateado y su comportamiento tranquilo dan a la gente una sensación de solidez y sinceridad, como si registraran el crecimiento de Rosa: un paso sólido. en el camino, Diez años de arduo trabajo, el sueño de llegar al continente
El camino hacia el continente
El Sr. Zheng Congjun nació en Taipei en 1955. Cuando tenía Desde niño, jugaba a menudo en la fábrica textil dirigida por su padre, tal vez cuando era niño. Su experiencia probablemente le dio el talento y los ideales para dirigir un negocio. En 1979, a la edad de 24 años, inició un negocio en Taiwán. Posteriormente, invirtió en una fábrica para producir productos de tela y juguetes de plástico para la exportación. En 1991, con la primera ola de inversiones en China continental, llegó a Shanghai y abrió su primera fábrica. No esperaba que fuera el interior de Hunan el que finalmente cumpliera su "gloria y sueño".
Todo comenzó a partir de un encuentro accidental. En 1992, Zheng Congjun viajó a Zhangjiajie y conoció al Sr. You Bizhu. El director de la Oficina Provincial de Turismo, el Sr. You, lo instó a invertir en Hunan. Se estableció la fábrica de bebidas Guolong Can en Changsha. En 1993, Zheng Congjun, que ya tenía un profundo conocimiento del mercado de Hunan, introdujo la tecnología y los conceptos de servicio taiwaneses. estableció Changsha Rosa Food Co., Ltd. con "ROSA" como marca. Fue el primero en lanzar pasteles de luna y pasteles de crema frescos a base de plantas con fórmulas únicas en el mercado. En ese momento, pasteles de luna y pasteles locales en el mercado de Hunan. Todavía mantenía el mismo sabor aceitoso y graso que tenían durante décadas. El lanzamiento de los productos "Rosa" sin duda condujo a una moda de consumo saludable y moderna, y Rosa pronto monopolizó el mercado de consumo de pasteles de luna de alta gama en la ciudad de Changsha. La empresa también se esforzó por mejorar su servicio y fue pionera en "los alimentos se pueden devolver y cambiar después de la venta", para que los clientes no puedan cambiarlos y reembolsarlos si están satisfechos. El 14 de abril de 1994, Rosa Cake fue. votado como el "alimento más popular" por millones de consumidores en la ciudad de Changsha el 10 de julio de 1999, se anunció la encuesta del centro de estadísticas de la provincia de Hunan que ganó el título de "99 marcas de Hunan con mayor participación de mercado"; ; "Marca preferida de los consumidores de 99 Hunan"
El éxito de Changsha Rosa Cake hizo que el Sr. Zheng Congjun estuviera más decidido a invertir en China continental. Después de una cuidadosa discusión, en 1996, desarrolló Rosa Taipei Soy. Milk y Rosa Steak, líderes en el mercado consumidor de comida rápida china y comida rápida occidental. En abril de 1996, la empresa invirtió casi 10 millones de yuanes para comprar terrenos y edificios industriales en Sifangping, ciudad de Changsha. Para mejorar el nivel de la empresa, la empresa invirtió millones de yuanes en 1998 e introdujo con éxito la CI. El embalaje de los productos, la imagen de la tienda, los servicios de la tienda y el comportamiento corporativo adquirieron un aspecto completamente nuevo.
Con el rápido crecimiento del negocio de la empresa, la visión del Sr. Zheng Congjun se expandió desde Changsha a todo Hunan, y desde Hunan a todo el continente. En 1994, se estableció Chengdu Rosa, en 1995 se fundó Wuhan Rosa. se estableció, y en 1996, se estableció Nanchang Rosa... La continua expansión de la escala de inversión hizo que el Sr. Zheng Congjun se centrara en la gestión general y la estrategia de desarrollo. En 1997, se estableció Prolo Group, asumiendo la responsabilidad general de las decisiones de gestión e inversión de. empresas en diversos lugares. Hoy en día, en el mercado de Hunan, además de Changsha Rosa, también hay sucursales como Zhuzhou Rosa, Xiangtan Rosa, Chang Rosa, Yueyang Rosa, Taipei Soy Milk, Rosa Steak, Yake Coffee, Guolong Can Beverage, China continental Rosa Food Companies; Se han establecido en otras regiones como Chengdu, Wuhan, Nanchang, Chongqing, Kunming, Xiamen y Huangshi. Los principales productos de la compañía se han desarrollado en cuatro categorías: pasteles, panes, pasteles y pasteles de luna con sabores internacionalmente populares y más de 200 variedades. Su rendimiento operativo ha ido aumentando de manera constante.
Al hablar de las razones del éxito de Rosa, el Sr. Zheng Congjun, quien siempre ha sido tranquilo y tolerante, siempre decía modestamente: "Simplemente aprovechamos la oportunidad en ese momento y seguimos adelante antes. otros cuando el mercado aún no estaba maduro. Un paso adelante.
Si hay un segundo factor es el espíritu de dedicación y perseverancia. ”
El secreto del éxito de Rosa
Al interpretar las implicaciones del Sr. Zheng y contar la huella de desarrollo de 10 años de Rosa, no es difícil encontrar que, además de una calidad de primera clase, un servicio y otros factores, la clave del éxito de la empresa es al menos: ser bueno para aprovechar las oportunidades y guiar la moda del consumidor; centrarse en el cultivo del talento y construir una cultura corporativa con entusiasmo y centrarse en el desarrollo a largo plazo; , ajustar estrategias de manera oportuna, etc.
El Sr. Zheng es una persona que es buena para "ver lo que otros no han visto". En Hunan hace 10 años, el entorno de inversión y el nivel de consumo estaban muy lejos. inferiores a los de las zonas costeras, debido a esto, había menos competidores en el mercado que en lugares como Shanghai. Un mercado inmaduro a menudo significa un enorme potencial de desarrollo, siempre que la estrategia sea la correcta, puede crear moda y liderar la tendencia. En los últimos 10 años de guerra empresarial, Rosa ha estado a la vanguardia de la industria y ha logrado grandes avances. En última instancia, la competencia entre empresas es la competencia de talentos en el ámbito empresarial. etapas de las empresas, es necesario encontrar y unir un grupo de élites para trabajar juntas. Cuando la empresa se hace más grande, es aún más necesario establecer un mecanismo para retenerlos. Mantener los talentos gerenciales garantiza la cohesión y la eficacia de combate de la empresa. desarrollo sostenible El Sr. Zheng dijo: “El mayor logro de Rosa es que ha formado muchos talentos en los últimos 10 años, lo que constituye el capital del desarrollo futuro de la empresa. "En la actualidad, los cuadros del Grupo Rosa se han vuelto básicamente locales y más jóvenes. El gerente de Changsha Rosa es un cuadro local que ha crecido con el desarrollo de la empresa y tiene menos de 30 años. Cada empresa del grupo está dirigida por profesionales Los gerentes administran y poseen acciones que oscilan entre el 5% y el 17%. Si el propio gerente carece de fondos, el grupo le asignará entre el 2% y el 5% de las acciones. La implementación de este mecanismo sin duda inyectará un gran talento a la empresa.
Una sólida cultura corporativa y una buena imagen social son signos de madurez de la empresa. Rosa cultiva una cultura corporativa propia desde 1997, con el objetivo de "el sustento, la alimentación, el vestido, la vivienda y el transporte de las personas". "Gestión sostenible, calidad primero, servicio primero" es la filosofía corporativa de Rosa que defiende y practica esa cultura de consumo: en la comunicación con los clientes, la calidez y la calidez de la civilización tradicional se integran silenciosamente con las tendencias de la moda y la cultura del consumidor. El mensaje se difunde en el mundo. Cada Festival del Medio Otoño, Navidad, Día de San Valentín y Día de la Madre, enviarán las profundas bendiciones de Rosa. Rosa no se ha olvidado de retribuir a la sociedad y ha organizado ayuda financiera para estudiantes universitarios y de secundaria. y adolescentes muchas veces han financiado repetidamente proyectos de bienestar social. Sólo en 2002, donó 200.000 yuanes para construir la escuela primaria Wang Erzhuo en el condado de Shimen y financió a más de 100 estudiantes pobres en el condado de Ningxiang. Zai Kai. Un viaje para expandir nuevos horizontes
Rosa, de diez años, está llena de vitalidad y masculinidad. Diez años de arduo trabajo le han dado al ex vigoroso Sr. Zheng un temperamento tranquilo y comedido. publicita su éxito personal, pero a menudo apoya a sus compañeros empresarios taiwaneses en Changsha y los asesora con entusiasmo y resuelve sus problemas. Su figura alta y alta aparece a menudo en foros de negocios taiwaneses y en diversas actividades de promoción de inversiones, y proporciona información objetiva y detallada a los departamentos gubernamentales. Reflejando las opiniones y sugerencias de los empresarios taiwaneses, ayuda con entusiasmo a los nuevos empresarios taiwaneses a elegir proyectos y analizar los pros y los contras. Debido a esto, fue elegido vicepresidente de la Asociación de Empresas Taiwanesas de Changsha por dos mandatos consecutivos.
10 A la edad de 18 años, Rosa tiene todas las alas y una energía infinita. El patrón de expansión diversificada en los campos de servicios ya ha comenzado. En mayo de 2002, la empresa adquirió 190 acres de tierra en la ciudad de Qiaoyi, condado de Wangcheng, y. Invirtió 60 millones de yuanes para construir Rosa International Village. Posteriormente, el club adquirió 460 acres de tierra e invirtió 120 millones de yuanes. En agosto, se registró Rosa Real Estate Company. El Sr. Zheng dijo que sólo haciendo que la empresa sea más grande los empleados podrán tener una mayor fortaleza. Impulsada por empresas de marcas como Rosa, la industria de pasteles de Changsha está creciendo rápidamente. Las empresas Rosa también enfrentan grandes presiones y desafíos. En este sentido, el Sr. Zheng está lleno de optimismo en medio de una sensación de urgencia. La competencia está entre los fuertes. Sólo si lo hace mejor que los demás y mejora sus productos y servicios más rápido, podrá ser invencible. Al mismo tiempo, cabe señalar que el número de competidores en el mercado aumenta constantemente y no puede seguir el ritmo. el aumento del poder de consumo social.
Después de 10 años de actividad empresarial, Zheng Congjun ha sido un "viajero a través del Estrecho" durante 10 años. Extraña a su esposa y sus tres hijos en Taipei y regresa a Taiwán para visitar. parientes todos los meses. Afortunadamente, los tres hijos crecieron. De adulto, ingresó a la universidad para estudiar, y sus hermanos y sobrinos también vinieron al continente para iniciar sus propios negocios.
Aliviando las preocupaciones y sacudiéndose el viento y las heladas del pasado, Zheng Congjun llevó a Rosa a avanzar rápidamente. Aunque el camino por delante puede no ser fácil en todas partes, creemos que Rosa mañana será aún más brillante.
No pude encontrar la página web de la empresa Pro. ¿La de arriba está pidiendo una franquicia?