Tratamiento del centro bancario inteligente remoto de China Construction Bank
Para satisfacer las necesidades del desarrollo empresarial y de acuerdo con los principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos, se prevé contratar graduados de colegios y universidades nacionales y extranjeros.
I. Agencia de contratación
1. Centro de banca inteligente remota Sucursal de Guangzhou (Ubicación: Wuhan, 1 persona)
4. Centro de banca inteligente remota Sucursal de Guangzhou (Ubicación: Wuhan, 1 persona)
5. Sucursal de Guangzhou del Centro de Banca Inteligente Remota (Ubicación: Guangzhou, 5 personas)
5. Sucursal de Suzhou del Centro de Banca Inteligente Remota (Ubicación: Suzhou , 5 personas)
6. Centro de banca inteligente remota de la sucursal de Tianjin (Dirección: Tianjin, 5 personas)
7. Centro de banca inteligente remota de la sucursal de Nanning (Dirección: Nanning, 2 personas)
8. Centro de banca inteligente remota de la sucursal de Lanzhou (Dirección: Lanzhou, 4 personas)
9. Centro de banca inteligente remota Sucursal de Hefei (Dirección: Hefei, 5 personas)
Puestos de contratación
Puestos generales: Principalmente dedicados a la gestión empresarial, gestión de procesos, gestión de operaciones, análisis de datos, construcción de plataformas inteligentes y gestión integral relacionada con la banca inteligente remota. Algunos puestos implican investigación y desarrollo de la demanda, operaciones de plataformas, operación y mantenimiento de sistemas, etc.
3. Requisitos de contratación
Además de cumplir con los "requisitos básicos" del "Anuncio de contratación en el campus de 2022 para instituciones públicas directamente afiliadas a la oficina central del China Construction Bank", esta contratación también debe cumplir con los siguientes requisitos:
1. Los solicitantes deben ser recién graduados en 2022 con una licenciatura o superior de una institución de educación superior nacional o extranjera. Entre ellos:
2. Los graduados de colegios y universidades nacionales ordinarios deben graduarse entre enero y julio de 2022 y obtener certificados de registro de empleo, certificados de graduación y certificados de título (incluido el período de selección de carrera) reconocidos a nivel nacional al registrarse. quienes pueden solicitar trámites laborales con recién graduados).
3. Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben graduarse entre enero de 2021 y julio de 2022, y presentar una certificación académica (título) emitida por el Ministerio de Educación de la República Popular China al momento de registrarse. Los candidatos cuya calificación académica más alta sea de posgrado deben presentar una licenciatura a tiempo completo, un certificado de grado o una certificación académica (título) emitida por el Ministerio de Educación de la República Popular China.
4. Requisitos principales: Finanzas, economía, tecnología de la información, informática, estadística, matemáticas aplicadas, derecho, contabilidad, comercio internacional, inglés, etc.
4. Tener buenas habilidades para escuchar, hablar, leer y escribir en inglés:
1. Los estudiantes de pregrado deben aprobar el National College English Test Band 4 (CET4) (puntuación no inferior a 425). puntos), o el examen público TOEIC de comprensión auditiva y lectura (puntuación no inferior a 630), o el nuevo examen TOEFL (TOEFL-IBT) (puntuación no inferior a 75), o el IELTS (puntuación no inferior a 5,5 puntos).
2. Los graduados con un título de posgrado o superior deben aprobar el examen CET6 (obtener no menos de 425 puntos), TOEIC (TOEIC Listening and Reading Public Test) (obtener no menos de 715 puntos), TOEFL-. Examen IBT (TOEFL) (obtenga una puntuación no inferior a 85 puntos) o examen IELTS (IELTS) (obtenga una puntuación no inferior a 6,5 puntos). .
3. Los graduados con especialización en inglés deben alcanzar CET-4 (inclusive) o superior en inglés.
4. Otras carreras de idiomas extranjeros deben aprobar el examen de dominio de idiomas extranjeros correspondiente (como Nivel Profesional 4, Nivel Profesional 8, etc.).
5. No establecer relaciones laborales con otras unidades.
V. Procedimientos de contratación
Incluyendo registro, selección preliminar, examen escrito, entrevista, examen físico y empleo.
Regístrate. Este reclutamiento se divide en dos métodos: registro en el sitio web oficial y registro por teléfono móvil. Los detalles son los siguientes:
1. Los solicitantes pueden iniciar sesión directamente en el canal de reclutamiento del sitio web oficial de nuestro banco () con Huawei nova6. versión móvil de Android y sigue los requisitos Registrate, regístrate.
2. Regístrate a través del teléfono móvil. Siga la cuenta oficial "China Construction Bank Talent Recruitment" y regístrese a través de la entrada "Quiero registrarme" en la parte inferior de la cuenta oficial.
Cada solicitante puede rellenar un máximo de 2 opciones, pudiendo modificar las opciones 2 veces antes de la fecha límite de inscripción. También se considera una modificación ajustar el orden de las opciones. Elija su solicitud según sus necesidades de inscripción y circunstancias personales. La selección y orden de los voluntarios es muy importante, por favor considérelo cuidadosamente. La fecha límite de inscripción es a las 24:00 horas del 9 de octubre de 2021 (hora de Beijing).
* Los candidatos que soliciten la contratación de instituciones en el campus de 2022 directamente bajo nuestra oficina central pueden solicitar la contratación de instituciones en el campus de 2022 directamente bajo la oficina central y las sucursales nacionales al mismo tiempo.
3. Elección primaria. Nuestro banco realizará una selección preliminar de candidatos y determinará la lista de candidatos para el examen.
4. Prueba escrita. Quienes superen la selección preliminar participarán en el examen escrito online organizado por nuestro banco. Durante el proceso de registro, los candidatos deben completar la intención del tema del examen escrito. El contenido completado solo representa la intención de registro del examen escrito del candidato y no significa que hayan obtenido la calificación del examen escrito de nuestro banco. La calificación de la prueba escrita recibirá un aviso de prueba escrita de nuestro banco. En ese momento, nuestro banco seguirá a los candidatos. Se organizará una prueba escrita para el tema de la prueba escrita seleccionado durante el registro. Esta contratación organizará una prueba escrita en línea y los candidatos no necesitan elegir la ciudad para la prueba escrita.
Esta prueba escrita de reclutamiento se divide en dos temas: integral y tecnología de la información, que examina principalmente el conocimiento profesional, la capacidad profesional y la calidad integral de los candidatos. Entre ellos, el examen escrito integral se centra en evaluar conocimientos en economía, finanzas y finanzas, dinero y banca, conceptos básicos de contabilidad, derecho, marketing, gestión, tecnología de la información, estadística matemática, etc.; el examen escrito de tecnología de la información se centra en probar redes informáticas; , sistemas operativos, software Conocimientos de ingeniería, seguridad de la información, patrones de diseño, estructuras y algoritmos de datos, sintaxis de lenguajes de desarrollo, bases de datos (gramática), etc. Los candidatos pueden elegir cualquier tema de prueba escrita después de evaluar exhaustivamente sus propias reservas de conocimientos.
Solo hay una prueba escrita para este reclutamiento, por lo que los candidatos deben elegir el mismo tema al completar su primera y segunda opción. Las puntuaciones de la prueba escrita son comunes tanto para la primera como para la segunda opción. Los resultados de la prueba escrita son válidos para la contratación en el campus de 2022 de la oficina central, las instituciones directamente dependientes de la oficina central y las sucursales nacionales.
5. Entrevista y exploración física. Para quienes aprueben el examen, nuestro banco organizará entrevistas y exámenes físicos.
6. El Banco seleccionará a los mejores candidatos.
V. Nota
1. Durante el período de reclutamiento, nuestro banco se comunicará con los solicitantes a través de indicaciones del sistema de reclutamiento del sitio web, correos electrónicos, etc. Mantenga la comunicación abierta.
2. China Construction Bank tiene el derecho de ajustar, cancelar o rescindir la contratación de puestos individuales en función de factores como cambios en la demanda laboral y el estado de la solicitud, y tiene el derecho final de interpretar esta contratación.
3. Para cumplir con las responsabilidades de un gran banco, ayudar a revitalizar los talentos rurales y cuidar a los estudiantes universitarios pobres, durante el proceso de contratación en el campus del China Construction Bank, se dará prioridad a la contratación de estudiantes universitarios pobres. estudiantes en las mismas condiciones. Los estudiantes universitarios pobres deben cumplir una de las siguientes condiciones de identificación.
1. Estar incluido en la lista de hogares pobres registrados por la Oficina de Alivio de la Pobreza y otros departamentos relevantes en el lugar de origen del estudiante.
2. Incluir a los estudiantes pobres en colegios y universidades.
3. Ganó la Beca Nacional Inspiradora (beca) para estudiantes universitarios pobres.
4. El registro de hogar del lugar de origen del estudiante es el registro de hogar rural del condado nacional clave para la revitalización rural.