¿Cómo comprobar la seguridad social de quienes trabajaron en Guangdong hace muchos años?
Trabajé en Guangdong hace muchos años. Si quiero verificar el registro de pagos de la seguridad social en ese momento, puedo seguir los siguientes pasos:
1. Primero, puede comunicarse con el empleador en Guangdong. El empleador original durante el período de empleo puede comprender la situación del pago de la seguridad social en ese momento. Si la unidad aún existe, puede consultar su departamento de recursos humanos o departamento financiero; si la unidad ya no existe, puede comunicarse con el representante legal o el personal responsable relevante de la unidad original.
2. Vaya a la Oficina del Seguro Social local para realizar una consulta: si no puede comunicarse con el empleador original, puede ir a la Oficina del Seguro Social donde trabajaba en ese momento para realizar una consulta. Traiga su documento de identidad, el libro de registro del hogar y otros documentos válidos y explique la situación al personal. El personal ayudará a verificar los registros de pagos de la seguridad social en ese momento.
3. Consulta en línea: Algunas áreas brindan servicios de consulta en línea para registros de pagos de seguridad social. Puede iniciar sesión en el sitio web oficial de la Oficina del Seguro Social local y realizar consultas ingresando su número de identificación, número de tarjeta de seguro social y otra información.
La seguridad social, cuyo nombre completo es seguro social, es un sistema de seguridad social implementado por el gobierno chino para garantizar los niveles de vida básicos de los residentes y mejorar el bienestar social. Las principales funciones de la seguridad social son las siguientes:
1. Garantizar la vida básica: La seguridad social protege la vida básica de los residentes en caso de pérdida de capacidad laboral, desempleo, enfermedad, etc. mediante el pago de pensiones, prestaciones del seguro de desempleo, prestaciones del seguro médico, etc.
2. Reducir la carga: la seguridad social implementa el principio de pago igual para todas las partes, es decir, las empresas y los empleados soportan conjuntamente las primas del seguro social, distribuyendo así las cargas de las empresas y los individuos, reduciendo los costos operativos de las empresas. y aumentar los ingresos de los empleados.
3. Estabilidad social: la seguridad social ayuda a reducir la brecha entre ricos y pobres, reducir la injusticia social y mejorar el nivel de vida de los residentes, mejorando así la armonía y la estabilidad social.
4. Promover el desarrollo económico: El sistema de seguridad social ayuda a mejorar el entusiasmo, la seguridad y el sentido de pertenencia de los trabajadores, aumentando así la productividad laboral y promoviendo el desarrollo económico.
5. Proteger los derechos e intereses de los ciudadanos: el sistema de seguridad social encarna la protección estatal de los derechos e intereses de los ciudadanos, permitiendo a las amplias masas populares compartir los logros de desarrollo del país y la sociedad.
En resumen, los pasos operativos específicos y los requisitos para las consultas de seguridad social en diferentes regiones pueden ser ligeramente diferentes y las operaciones deben llevarse a cabo de acuerdo con la situación real. Si tiene alguna pregunta, puede consultar a la Oficina de Seguridad Social local.
Base jurídica:
"Ley de Seguro Social de la República Popular China"
Artículo 10
Los empleados participarán en la pensión básica En el caso del seguro, el empleador y el empleado deben pagar juntos las primas del seguro de pensión básico. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y las primas del seguro de pensión básico las pagan los individuos. Las medidas relativas al seguro de pensiones de los funcionarios públicos y del personal gestionado con referencia a la Ley de funcionarios públicos serán prescritas por el Consejo de Estado.