Muestra de aviso de cita (9 plantillas)

Completar tareas de redacción de documentos es una necesidad para nuestro trabajo y la gente busca documentos de muestra cada vez con más frecuencia. Excelentes ensayos de muestra pueden mejorar nuestras habilidades de escritura. Entonces, ¿sabes cómo escribir un buen ensayo de muestra? Tal vez necesite algo como "Aviso de aceptación de muestra" como referencia. Espero que pueda ayudarlo. Aviso de Aceptación Muestra 1

(Sr./Sra.): ¡Hola!

¡Felicitaciones por convertirse en miembro de ** Real Estate Development Co., Ltd.! Los asuntos relevantes relacionados con su empleo ahora se explican a continuación:

Departamento del período de prueba:

Puesto del período de prueba:

Salario del período de prueba: Yuan/mes ( durante el período de prueba no se otorgan bonificaciones)

El período de prueba es de un mes.

Principio de regularización durante el período de prueba: La empresa implementa una política de prueba para los nuevos empleados. Finalizado el período de prueba, el departamento de empleo y el departamento de recursos humanos realizarán conjuntamente una evaluación si la evaluación falla o es positiva. no es suficiente para demostrar que está calificado para el puesto. Si lo solicita, se puede cancelar la prueba o extender el período de prueba.

Si logras superar con éxito el período de prueba, tu salario incluirá salario mensual, bonificaciones y beneficios. La empresa determinará su salario en función de su desempeño durante el período de prueba y una evaluación integral de sus habilidades en todos los aspectos, combinada con el "Sistema de Gestión Salarial" de la empresa y la clasificación de puestos similares.

Si no tiene objeciones al contenido anterior, por favor lleve los siguientes documentos e información al departamento de recursos humanos de la empresa para informar el año, mes y día:

1. Original y copia de cédula de identidad

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2. Comprobante de terminación o rescisión del contrato de trabajo con la unidad original

3. Originales y copias de los certificados pertinentes; como títulos académicos, títulos, títulos profesionales, etc.

4. Copia del libro de registro del hogar

5. Tres fotografías de identificación de una pulgada;

¡Le damos una calurosa bienvenida para que se una a nosotros nuevamente! ¡Te deseo un feliz trabajo en la empresa!

Persona de contacto: Número de contacto:

**Real Estate Development Co., Ltd.

Año, mes, día Aviso de aceptación Muestra 2

No en el Aviso de aceptación de 2020

Camarada: Como nuestra empresa está reclutando empleados, muchas gracias por su solicitud. Esta contratación está limitada a un número limitado de personas. Según los resultados de sus exámenes y después de una cuidadosa consideración, no lo contrataremos como empleado de nuestra empresa por el momento. Es una pena que los resultados de esta contratación sean excelentes. Muchas gracias por su confianza en nuestra organización. Deseo que puedas encontrar un trabajo más ideal lo antes posible.

Nombre de la empresa: 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.　　　　　　　　　　　　　　　logo 2 p>

Estimado Sr. xxx:

Nos sentimos honrados de informarle que aprobó la entrevista con Beijing XX Technology Co., Ltd. A partir de 20xx04, trabajará en el Departamento de I+D de Beijing XX Technology Co., Ltd. como ingeniero de I+D. Su código de empleado es F023. La información de contacto del jefe de departamento Yan Laizhen es: 12321321321.

Por favor traer información relevante al Departamento de Recursos Humanos de la sede de la empresa a las 9:00 am del día 4 de noviembre de 20xx para completar los trámites de ingreso. Firmaremos un contrato laboral formal con usted el día que se presente.

En la gestión interna y las normas y reglamentos de la empresa, conocerá las diversas normas y reglamentos de la empresa. Inicie sesión en el buzón de la empresa para leer la "Carta a los nuevos empleados".

Correo electrónico de la empresa:

Su nombre xx

Contraseña inicial: xxxxxx

¡Bienvenido a unirse a Zhengyuan! Ejemplo de aviso de oferta Capítulo 4

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Sr./Sra. xx:

¡Hola!

Basándonos en la evaluación de su situación básica por parte de nuestra empresa, hemos decidido contratarlo para el puesto xxx en nuestro departamento con un período de prueba de xx meses. Le damos una cordial bienvenida a unirse a la familia Kaibang y convertirse en una gloriosa persona Kaibang. Preséntese al Departamento General de nuestra empresa a las xx horas del xx, xx, 20xx. Si no puede registrarse a tiempo debido a circunstancias especiales, comuníquese con nosotros con anticipación (número de contacto: xxxxxxxx), de lo contrario se considerará abandonado automáticamente.

Por favor envíe los siguientes materiales al registrarse: original y 1 copia de cédula de identidad, registro de domicilio, certificado académico, certificado de grado, certificado de título profesional, certificado de habilidades, certificado de calificación vocacional, certificado de examen físico, etc. una pulgada, dos fotografías recientes a color de 2 pulgadas sin sombreros, materiales relacionados con la terminación del contrato laboral con la unidad original, certificado de renuncia, formulario de examen de salud, certificado de estado civil, certificado de planificación familiar, información de seguridad social, pensión y otra información. .

Atentamente,

¡Saludos!

Departamento General de xxx Co., Ltd.

Aviso de aceptación de muestra el xx, xx, 20xx 5

xxx:

Felicitaciones , Nuestra empresa ha decidido, después de una investigación, contratarlo como empleado de nuestra empresa. ¡Le invitamos sinceramente a unirse!

1. Su puesto y beneficios en la empresa son los siguientes:

Título del puesto: Especialista en Recursos Humanos Superior directo:

Salario mensual durante el período de prueba: 3200 yuanes (antes de impuestos) Capital: 三千二百

Salario mensual regular: 4000 yuanes (antes de impuestos) Capital: 四千

Período de contrato laboral: 3 años, período de prueba: 4 luna.

2. Los elementos de bienestar relevantes correspondientes a su puesto son los siguientes y comenzará el período de prueba:

1. Subsidio de almuerzo: 300 yuanes / mes

> 2. Subsidio de comunicación: 0 yuanes/mes

3. Subsidio de transporte: 100 yuanes/mes

4. Vacaciones anuales remuneradas: 5-15 días/año (beneficios formales para empleados)

5. Seguro social y fondo de previsión: cinco seguros y un fondo

6. Los salarios y prestaciones relacionadas se pagarán a partir de su jornada laboral real.

3. Información de entrada

Preséntese en la sala 6-1.2-201 con su aviso de admisión a las 9:00 a. m. del 6 de marzo de 2020. Este aviso de admisión tiene cierto efecto legal. es que una vez que ambas partes firmen el aviso de admisión, deberán cumplir con sus compromisos y notificar a la otra parte con antelación cualquier cambio. Traiga la siguiente información el día del registro. Si la información está incompleta, la empresa tiene derecho a negarse a realizar los procedimientos de entrada.

1. Original y fotocopia del DNI, 4 anverso y reverso (requerido)

2. Certificado de renuncia original de la unidad (requerido)

3. 2 copias de la primera página y la página personal del libro de registro del hogar (requerido)

4. Original y 1 copia de los títulos académicos y certificados de grado (requerido)

5. Fotografías de identificación de 1 pulgada, 4 colores y fondo blanco.

6. 1 original y copia de otros títulos y certificados profesionales pertinentes;

Nota: Los elementos 1 a 4 son información necesaria el día de la entrada. Si la información está incompleta, los procedimientos de entrada no se completarán.

IV. Manejo de Seguros y Fondo de Previsión

1. Seguros: La empresa maneja el negocio de cobranza ante la Oficina del Seguro Social el día 5 de cada mes y el manejador debe proporcionarlo. información:

Quienes han participado en la seguridad social: Proporcionar el "Manual del Seguro de Pensiones de los Empleados" para garantizar que el seguro se encuentre en estado suspendido.

Para quienes no han participado en el seguro social: a. 4 copias del frente de la cédula de identidad

b. 2 fotografías de identificación a color de 1 pulgada (versión revelada) con blanco. antecedentes

2. Fondo de Previsión: La empresa maneja el negocio de cobro y pago con la Oficina de Gestión del Fondo de Previsión el día 20 de cada mes. Si ha participado en el Fondo de Previsión de Tianjin, asegúrese de que el pago sea. suspendido.

Para empresas de seguridad social y fondos de previsión, si se incorpora al trabajo antes de la fecha de procesamiento especificada del mes y la información está completa, se procesará en el mismo mes. Si se incorpora al trabajo después de la fecha. fecha de procesamiento especificada o si la información está incompleta, se procesará en el mes siguiente.

5. Disposiciones el día de la incorporación

1. 9:00-Llegada a la empresa

2. 9:10-11:30 Certificación; procedimientos

3. 11:30-12:00 Familiarizarse con el entorno y traer al departamento

4. 13:30-17:30 Capacitación introductoria del departamento de recursos humanos; Introducción a la cultura empresarial y sistemas diarios relacionados)

5. Enviar el formulario de comentarios de capacitación al Departamento de Recursos Humanos de 17:30 a 18:00

6. Departamento de capacitación empresarial; día siguiente para familiarizarse con el trabajo.

6. Si tiene alguna pregunta sobre los asuntos anteriores, comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos.

Persona de contacto: Tel:

Empresa: Co., Ltd.

Fecha: 27 y 20 de febrero

La información anterior es Confidencial a la información de la empresa, preste estrictamente atención a la confidencialidad de la información y el texto salarial y no los difunda. Muestra de aviso de reclutamiento 6

El periodista se enteró por el Centro de Examen de Personal de Mongolia Interior el día 14 de que el examen escrito 20xx para el reclutamiento de funcionarios públicos en las agencias políticas y legales de la región se llevará a cabo el 25 de abril. Los documentos válidos para que los candidatos participen en este examen son el documento de identidad (o pasaporte, excluyendo el documento de identidad temporal) y el boleto de admisión. No se permiten otros documentos para realizar el examen.

En este examen, a los candidatos de los grupos étnicos mongoles, daur, oroqen y ewenki se les sumarán 2,5 puntos a sus puntuaciones en cada materia antes de las puntuaciones combinadas de las pruebas escritas. Los estudiantes universitarios "funcionarios de la aldea", los voluntarios del "Plan Occidental", el personal "tres de apoyo y uno de apoyo" y los solicitantes de "talentos de reserva" que cumplan con las condiciones para obtener puntos de bonificación tendrán 1,66 puntos agregados a la puntuación de cada materia antes de la puntuación combinada de la prueba escrita. Los solicitantes que cumplan las condiciones de puntos de bonificación anteriores al mismo tiempo acumularán puntos de bonificación. Entre ellos, si la suma de los puntos de bonificación para todas las materias excede los 10 puntos, los puntos de bonificación se sumarán sumando 3,33 puntos a la puntuación de cada materia antes de la puntuación combinada de la prueba escrita. Una vez finalizado el examen escrito, el departamento de funcionarios de la región autónoma definirá la puntuación aprobatoria del examen escrito y publicará los resultados del examen escrito de los candidatos y la puntuación aprobatoria del examen escrito en la Red de información de exámenes del personal de Mongolia Interior. Dado que la calificación del examen escrito utiliza un sistema automatizado, no existe un proceso manual de registro o verificación de calificaciones. Excepto en circunstancias especiales como ausencia del examen, violación de la disciplina, puntuación cero, etc., en principio, las solicitudes de verificación de calificaciones de los candidatos. no será aceptado.

El periodista se enteró por el Centro de Exámenes y Admisiones de Educación de la Región Autónoma que nuestro distrito implementará el registro en línea para el examen nacional conjunto para estudios de maestría en el trabajo en 20xx El tiempo para el registro en línea y en adelante. -La confirmación del sitio es del 4 al 10 de julio. El examen nacional unificado El examen se llevará a cabo los días 30 y 31 de octubre en la ciudad de Hohhot.

Se entiende que, de acuerdo con el "Aviso sobre el registro para el área de examen de Mongolia Interior para el examen nacional conjunto para el personal en servicio para estudiar una maestría en 20xx" y los documentos relacionados, los candidatos inician sesión en el sitio web para preinscribirse y confirmar en el sitio. Los centros de examen de admisión educativa en nueve ciudades de la liga que tienen confirmación de calificaciones in situ son: Hohhot, Baotou, Chifeng, Tongliao, Hulunbuir, Liga Xing'an, Ordos, ciudad de Bayannur y Centro de examen de admisión educativa de Wuhai (Oficina de Admisiones y Exámenes). . Después de enviar la información de la solicitud en línea, los candidatos deben traer sus documentos de identidad válidos (tarjeta de identificación de residente de segunda generación, pasaporte) y el "Formulario de preinscripción" (modelo de formulario de examen de calificación) al punto de confirmación en el sitio seleccionado durante la preinscripción antes. 10 de julio para tomarse una foto, pago y confirmación de la información de registro y otros procedimientos relacionados, y verifique cuidadosamente el "Formulario de revisión de calificación" y el "Formulario de registro" impresos en el punto de confirmación en el lugar.

El "Formulario de registro" firmado y confirmado se entregará al punto de confirmación en el sitio para su conservación. El "Formulario de revisión de calificación" se enviará a la unidad solicitante para su revisión y archivo después de haber sido firmado y sellado por los departamentos pertinentes. Del 26 al 29 de octubre, los candidatos acudirán al Centro de Gestión de Exámenes y Admisiones de Hohhot (19th Central and West Side, Hohhot City) para recoger el "Boleto de admisión" si está vencido, no se realizará ningún reemplazo.

Se entiende que a partir de este año, todos los candidatos que se registren para el examen en el área de examen de Mongolia Interior deberán presentar una tarjeta de identificación de residente de segunda generación al registrarse, recibir el "Boleto de admisión" y tomar el examen. De lo contrario, no podrán registrarse Recibir el Boleto de Admisión y realizar el examen. El área de examen utilizará el instrumento de identificación de autenticidad de la tarjeta de identificación de residente de segunda generación aprobado por el departamento de seguridad pública para verificar estrictamente las tarjetas de identificación de residente de segunda generación de los candidatos una por una al confirmar el registro, recoger el "Boleto de admisión" y tomar el examen en el sitio. Se llevará a cabo el "Acción de Gracias - Exposición de caligrafía donada por Kou Xuechen a su Alma Mater", coorganizado por el Comité Provincial de Cultura y Arte de Hebei, el Centro de Investigación de Cultura Caligráfica de la Academia Provincial de Ciencias Sociales y la Academia de Bellas Artes de la Universidad Normal de Hebei. el 4 de mayo en Hebei Ancient Rhythm Culture exhibida en la Plaza Art Gallery.

Kou Xuechen se graduó en la escuela secundaria número 1 de Hebei Qinglong en XXXX y ahora es director, profesor y tutor de maestría del Instituto de Arte Caligráfico de la Universidad Normal de Hebei. Durante más de 20 años, se ha dedicado diligentemente al campo de la caligrafía, perseverando, logrando grandes logros y especializándose en el campo de la caligrafía. No solo eso, también le apasiona la educación y está dispuesto a ser promotor y líder de la educación en caligrafía. Participó en la elaboración del primer conjunto de libros de texto de "Escritura" para escuelas primarias y secundarias de la provincia, el cual es aclamado como. el primer hito en la educación de caligrafía en la provincia y ha dado un buen ejemplo para la educación de caligrafía. La carrera universitaria de caligrafía fundada por el maestro es la primera de su tipo en la educación superior de caligrafía en la provincia. Está feliz de enseñar a personas talentosas, lo que se puede decir que es fragante y fructífero.

Las 36 obras expuestas esta vez son ricas en contenido y diversas en forma. Como regalo para celebrar el 60 aniversario de la fundación de la escuela secundaria Qinglong No. 1, todos los artículos serán donados a la colección del alma mater después de la exposición. "Quienes beban de su flujo pensarán en su fuente, y quienes aprendan de él recordarán a mi maestro". Esta exposición no solo nos permite apreciar el encanto del arte de la caligrafía tradicional china, sino que también nos permite sentir el profundo amor de un alumno por su alma mater y su profundo amor por su ciudad natal. Ejemplo de aviso de aceptación 7

(Sr./Sra.):

Gracias por postularse para el puesto en nuestra empresa. Después de la selección de la entrevista, nuestra empresa ha decidido contratarlo oficialmente. . ¡Le invitamos sinceramente a unirse a nosotros! Los asuntos específicos de registro se organizan de la siguiente manera:

1. Materiales de registro

1. Original y fotocopia del documento de identidad (3 copias); /p>

2. Títulos académicos y certificados de grado Original y copia (original y copia del título profesional);

3. 4 fotografías a color de una pulgada con el mismo fondo;

4. Copia de la tarjeta de salario emitida por mi cédula de identidad;

5. Comprobante de terminación de la relación laboral con el lugar de trabajo anterior (los egresados ​​no están obligados a presentar). Hora de registro, ubicación y persona de contacto

Por favor Debe presentarse al departamento administrativo y de recursos humanos de la empresa xxxxxxxxxxx antes del día del año.

3. Aprovechamiento y regularización

Todos los empleados que se incorporen a la empresa mediante contratación externa deberán pasar un periodo de prueba, que es de 3 meses. Durante el período de prueba, si un empleado decide irse por sus propios motivos u otros motivos objetivos, debe presentar la solicitud con tres días de antelación y seguir los procedimientos pertinentes según sea necesario si el trabajo del empleado no puede cumplir con los requisitos del puesto; cumple con las condiciones laborales, la empresa lo degradará o le dará tres días de anticipación. Si el empleado se desempeña bien, el Departamento de Recursos Humanos implementará oportunamente el proceso de aprobación de regularización una semana antes de que expire el período de prueba.

IV.Otros

Durante el período de trabajo en la empresa, cuando sus datos personales (incluidos nombre, domicilio, número de teléfono, registro de domicilio, finalización de formación, certificado de cualificación profesional, correo electrónico personal, etc.) Cuando se produzcan cambios o se necesiten complementos, informe al departamento administrativo y de recursos humanos de la empresa de manera oportuna para garantizar que sus derechos e intereses relevantes no se vean afectados.

Preséntate a la empresa a tiempo después de recibir este aviso. Si no lo haces después de la fecha límite, se considerará que renuncias automáticamente a la oportunidad laboral.

XXXXXXX Co., Ltd.

Departamento Administrativo de Recursos Humanos

Año, Mes, Día Aviso de Aceptación Muestra 8

Sr./ Sra.:

¡Hola!

Usted solicita sinceramente un puesto en nuestra empresa. Si aprueba la entrevista, será admitido de acuerdo con el sistema de gestión de contratación y empleo de nuestra empresa. Le damos la más sincera bienvenida a unirse a nuestra empresa. Los asuntos de registro son los siguientes, consúltelos.

1. Fecha de registro:

Año, mes, día (semana) hora.

Ubicación: Código de área de la ciudad, Departamento de Recursos Humanos de la empresa.

2. Documentos y elementos a traer:

(1) Original y copia del DNI

(2) Currículum vitae