Tratamiento de Kant Hongyi

Buenas prestaciones y buen ambiente de trabajo.

1. Buenos beneficios de bienestar: proporcionar beneficios de bienestar integrales, como cinco seguros y un fondo de vivienda, vacaciones anuales pagadas, beneficios de vacaciones, etc., para brindar una mejor protección a los empleados.

2. Buen ambiente de trabajo: la empresa tiene un buen ambiente de trabajo, que proporciona un ambiente de trabajo cómodo y una atmósfera de trabajo amigable, lo que favorece la eficiencia y la calidad del trabajo de los empleados.