¿Cuáles son los pilares de la transformación digital?
La piedra angular de la transformación digital son los datos. La transformación digital es una forma innovadora de integrar profundamente la tecnología y los negocios. Su núcleo son los elementos de datos. El método principal es transformar los datos de los materiales de producción en productividad a través de sistemas tecnológicos y modelos algorítmicos, mejorando así la calidad y la eficiencia del negocio, reduciendo los costos y aumentando las ganancias. .
Los datos, como la tierra, la mano de obra, el capital y la tecnología, figuran como un factor de mercado y un recurso de producción muy importantes, y son un factor de producción importante. En la actualidad, la digitalización de muchas industrias en las necesidades diarias, alimentos, vivienda y transporte, así como la digitalización de campos de producción como el Internet industrial de las cosas, las ciudades digitales y la atención médica inteligente, ha tenido un impacto enorme y lejano. alcanzando el impacto.
Otro fundamento de la transformación digital es la acumulación de los propios números o datos. Sin embargo, la gente está sola a este respecto y es difícil conseguir mucha ayuda del exterior. Por tanto, la transformación digital depende de la propia base de la empresa y de la acumulación continua, que también es un proceso largo.
Si la empresa no acumula suficientes materiales en la etapa inicial, incluso si hay soporte técnico en la etapa posterior, no ayudará. Por lo tanto, personalmente creo que este es un gran problema que actualmente restringe la transformación digital.
La transformación digital actual se encuentra en una etapa exploratoria. Al ser exploratoria, existen riesgos. En otras palabras, si las empresas pueden abrirse camino, esta es una oportunidad. Si es difícil encontrar una salida, es claramente un dilema. Por lo tanto, debemos tener una comprensión clara de esto. Nadie puede garantizar que la transformación digital sea exitosa. Esto también nos advierte a todos que reduzcamos los riesgos tanto como sea posible durante el proceso de transformación.
En este sentido, la transformación digital no es tarea de un departamento o de unos pocos departamentos en la mayoría de los casos, requiere de un equipo que incluya expertos técnicos, expertos de negocio, directivos y consultores externos, todas estas personas; Tenemos que trabajar juntos para formar un equipo cohesivo.