Cómo escribir el resumen de trabajo anual de un empleado

¿Cómo redactar el resumen anual de trabajo de un administrativo? Echemos un vistazo a lo que el editor tiene para compartir hoy.

1. El resumen de trabajo anual del empleado puede describirse primero como un buen trabajo en el procesamiento de textos y el trabajo de documentos como empleado 2. Luego puede describirse como un aprendizaje consciente, enriqueciéndose y enriqueciéndose constantemente; , mejorar activamente las propias cualidades profesionales y esforzarse por tener iniciativa en el trabajo 3. Finalmente, puede describir reflexionar sobre sus propios defectos y trabajar duro para corregirlos;

Resumen de Trabajo Anual de Oficinista 1

El tiempo pasa volando como un momento fugaz. En un abrir y cerrar de ojos, ya estamos al final del 20__. Mirando hacia atrás en todo el 20__, mi corazón está lleno de emociones.

En marzo llegué a __ Real Estate Co., Ltd. a través de una entrevista organizada por la empresa del grupo. Fui el principal responsable de la redacción y preparación de la documentación del proyecto __ de la empresa. En un abrir y cerrar de ojos, llevo casi un año trabajando en la empresa. Durante este período, gracias al apoyo y ayuda de mis líderes y compañeros, así como a la capacitación continua del trabajo diario, he logrado avances rápidos. Me gustaría expresar mi agradecimiento por la plataforma de crecimiento proporcionada por la empresa y mi trabajo aquí. Me gustaría expresarles mi más sincero agradecimiento en la plataforma por su apoyo y amor. Con su ayuda, puedo sentirme más cómodo en el trabajo y, gracias a su ayuda, el desarrollo de la empresa puede crecer como semillas de sésamo en flor. A continuación, informaré y resumiré toda mi situación laboral en 20__:

1. Esfuerzos para fortalecer el aprendizaje y el progreso personal y mejorar la capacidad de redactar documentos.

Como empleado de oficina, el El objetivo principal de mi trabajo es mejorar continuamente mis habilidades de escritura y redactar un excelente material escrito, porque muchos materiales escritos son una de las formas en que los líderes se comunican con el mundo exterior, y también son una lista que refleja el desarrollo general del empresa. Por lo tanto, siempre me he adherido al principio de redacción de "conciso, conciso y preciso" y me he esforzado por garantizar que los materiales escritos que proporcioné pudieran reflejar correctamente la esencia y la intención del liderazgo.

En el trabajo de escritura de este año, fui testigo de la transformación de mi escritura de entrecortada a madura,

del caos a la pulcritud. Siempre tomaré en serio cualquier material escrito que me entregue el líder. Si no domino el género, buscaré libros o utilizaré Internet y me esforzaré por hacer que cada material escrito sea perfecto. Con la guía del líder, he dominado gradualmente muchos géneros y puedo escribir con éxito de acuerdo con los requisitos de la empresa. Los siguientes son los tipos de documentos que escribo principalmente:

Documentos de informe de solicitud: tales. como __ solicitud de materiales relacionados, instrucciones de contratación de proyectos, solicitudes de transferencia de personal En espera del informe de solicitud.

2. Documentos resumidos del plan: __Plan resumido semanal, mensual, trimestral, anual del proyecto, resumen del plan semanal de la empresa y otros documentos resumidos del plan.

3. Documentos del contrato: como __ proyecto de producción e instalación de vallas publicitarias exteriores, __ contrato de dragado de embalses, diez acres de contrato de nivelación de terreno y documentos de licitación para proyectos de ingeniería relacionados, etc.

4. Documentos institucionales: como __ reglas y regulaciones de la oficina de proyectos, __ sistema de gestión y uso de computadoras del proyecto, __ sistema de gestión de cría de cisnes y gansos salvajes y sistema de responsabilidad laboral, etc.

5. Documentos del informe del estudio de viabilidad: informe de viabilidad sobre la preparación para construir __ compañía de aviación general, informe del estudio de viabilidad sobre la construcción de una base de cría y domesticación de cisnes y gansos salvajes, etc.

Si bien escribí con éxito cada documento de género, también trabajé duro para explorar, clasificar y resumir cuidadosamente cada documento de género que redacté, y explorar sus ideas de escritura específicas, para que mi escritura futura sea más fluida y mejor. regularmente y haré esfuerzos incansables para construir un marco general de redacción de documentos.

2. Realizar activamente la formación y mejora del individuo y mejorar la reputación e imagen general de la empresa.

Como lugar donde se manejan asuntos integrales, la oficina también tiene altos requisitos para el personal. Calidad general de los empleados. Por eso, además del trabajo de redacción de documentos, también sigo mejorando mi autocultivo y calidad integral, y me esfuerzo por hacer un buen trabajo en la recepción de clientes visitantes y consultas telefónicas para clientes entrantes, para que cada palabra y hecho de mí mismo puede reflejar correctamente la credibilidad y la imagen de la empresa, transmitir con precisión la actitud y las decisiones de la empresa y esforzarme por promover la buena cultura corporativa de la empresa, como ayudar al personal de la oficina a recibir a los propietarios de la comunidad Jin__, el proyecto Taocun Trade City y el proyecto Daxindian. y resolver razonablemente el proceso inmobiliario Una serie de preguntas, ayudan a responder las preguntas de los propietarios, ayudan a los propietarios a firmar el contrato de compra de vivienda y manejar otros trámites de compra de vivienda de acuerdo con los procedimientos de la empresa.

Al mismo tiempo, también cambio activamente en el manejo de las relaciones interpersonales, me adapto al ambiente cultural de la oficina lo antes posible, me esfuerzo por mantener una relación amistosa con cada empleado y hago mi parte. para crear una cultura de oficina armoniosa.

3. Corrige tu actitud en el trabajo y haz todo con cuidado.

Hay un dicho en los relatos históricos: Un clavo daña a un caballo y un caballo pierde el país. Por tanto, los detalles determinan el éxito o el fracaso.

Hacer bien cada trabajo detallado es un requisito para mi actitud laboral. En el trabajo, puedo tratar cada trabajo asignado por el líder como un asunto importante y hacerlo con todas mis fuerzas. Sigue adelante y haz lo mejor que puedas. completar el trabajo con alta calidad y altos estándares, para que cada pequeño detalle pueda convertirse en un escaparate de la reputación y la cultura de la empresa. Por ejemplo, hacer un buen trabajo al redactar e imprimir cada documento; hacer un buen trabajo al recibir y responder a cada correo electrónico de manera oportuna; hacer un buen trabajo al informar y transmitir cada notificación; hacer un buen trabajo al comprar y entregar cada uno de ellos; material para el proyecto, etc. En realidad, estos son asuntos triviales, pero cada asunto trivial también es un asunto importante, si no se transmite con precisión o se maneja mal, afectará la percepción y evaluación general de la empresa por parte del mundo exterior. En este aspecto, haga todo lo posible para hacer lo mejor que pueda, esfuércese por mejorar y utilice sus palabras y hechos adecuados para crear una buena imagen pública de la empresa.

4. Mejorar la eficiencia en el trabajo y completar las tareas asignadas por los líderes de manera oportuna y efectiva.

El nivel de eficiencia en el trabajo es un método de prueba que refleja la reputación e imagen de la empresa, por lo que esforzarme por mejorar la eficiencia en el trabajo La eficiencia siempre ha sido una forma de trabajar que me esfuerzo por practicar.

Al abordar los asuntos diarios asignados por la dirección, he logrado plenamente "determinar la dirección del trabajo y no tomar el camino equivocado", "prepararme minuciosamente con antelación y no perder el tiempo", y "Aprende continuamente nuevos conocimientos, no hagas esfuerzos innecesarios" una forma eficiente de trabajar. Antes de manejar cada asunto, pregunte cuidadosamente a sus líderes y colegas si no comprende, y asegúrese de tener una comprensión completa antes de tomar medidas. Haga planes cuidadosos antes de tomar medidas y luego brinde comentarios oportunos durante la acción, haga correcciones oportunas. y utilizar el ciclo de trabajo PDCA. Esforzarse por completar con éxito las tareas laborales con anticipación y dentro del plazo de trabajo designado por el líder.

__El proyecto se encuentra actualmente en la etapa inicial de construcción, por lo que muchas cosas son la primera vez para el proyecto y todas deben prepararse en poco tiempo, como la compra de cisnes y gansos y la equipamiento de objetos relacionados Trabajo. Sin comprender las condiciones del mercado, hice pleno uso de Internet y los recursos humanos circundantes, me preparé e investigué activamente, y luego completé con éxito el equipo de Swan Goose a través de visitas activas y comparaciones con muchas partes, y lo arreglé razonablemente de acuerdo con los requisitos Completar diversas tareas asignadas por los líderes dentro del límite de tiempo.

Por supuesto, en todo el trabajo, debido a la experiencia limitada y la falta de capacidad, junto con los requisitos a veces laxos para uno mismo, se producen muchos errores laborales, como muchas lagunas en la redacción de La lógica no es rigurosa, la expresión no es precisa y, a menudo, hay errores tipográficos en los documentos redactados. Aprovecho esta oportunidad para hacer una revisión profunda y, al mismo tiempo, me aseguro de que trabajaré duro para superar los requisitos estrictos en trabajos futuros y me esforzaré por garantizar que los materiales de texto redactados no tengan errores tipográficos y que el estilo de escritura continúe madurando. la lógica se vuelve cada vez más rigurosa y el software de la empresa está completamente desarrollado La formación y promoción de la cultura.

20__ es un año crítico para mí. Después de casi un año de trabajo, completé la transformación exitosa de una persona del campus a una persona social y gradualmente abandoné esas ideas poco realistas y me dediqué a las suyas. trabajar. A medida que mi trabajo se volvió cada vez más cómodo, comencé a pensar en cómo lograr nuevos resultados en el trabajo para realizar mi propio valor. Siempre he sido positivo y no estoy dispuesto a quedarme atrás. Me digo constantemente: debo hacerlo todo bien y debo esforzarme al máximo. A lo largo de este año de arduo trabajo, me di cuenta profundamente de que el cuidado y el rigor son las cualidades laborales que debe tener un empleado de oficina, y la comprensión integral, el recurso a analogías y la innovación continua son los factores clave para la mediocridad o la excelencia.

Por eso, me he fijado nuevas metas en el nuevo año, que son intensificar mi estudio, enriquecerme mejor y afrontar los desafíos del nuevo año con pleno espíritu.

A medida que se acelera el progreso del proyecto __, habrá más tareas y desafíos esperándome el próximo año. En secreto me estoy animando a seguir progresando en mi trabajo, afianzarme firmemente en los desafíos y estar deprimido. En la tierra, la visión no se limita al pequeño círculo que me rodea, sino que debe centrarse en la situación general y el desarrollo futuro. Al mismo tiempo, también aprenderé de otros colegas, aprenderé de las fortalezas de los demás e intercambiaré buenos trabajos. ¡Experimenten entre sí, progresen juntos y luchen por lograr un mejor trabajo, y hagan los esfuerzos necesarios para lograr el gran plan de "construir un __ centenario"!

Resumen del trabajo anual del secretario 2

Me uní al trabajo en __ mes de 20__. El Comité Económico del Condado de __ se convirtió en empleado de entrada de datos. Después de varias reformas organizativas, la unidad original se cambió a la actual Oficina de Promoción Industrial del Condado de __, y he participado en ella. escribir y copiar. Han pasado cuatro años desde el verano y el invierno, y el equipo de oficina se ha actualizado constantemente. Como empleado de entrada, he experimentado personalmente el desarrollo y el progreso de los tiempos, así como la presión del trabajo. la actualización y mejora de las habilidades operativas. También mejoré continuamente mis capacidades comerciales y mi nivel según lo requería el trabajo, aprendí nuevos conocimientos comerciales, experimenté dificultades en un trabajo ajetreado y obtuve la alegría del progreso y el crecimiento. El siguiente es un resumen de mi trabajo como recepcionista:

En el trabajo, respeto a mis líderes y tengo una relación armoniosa con mis colegas. Para ingresar al puesto de trabajo lo antes posible, estudio consciente y concienzudamente los diversos sistemas y regulaciones de esta unidad y este puesto, y realizo el trabajo en estricta conformidad con el sistema de trabajo formulado por la unidad. Ser capaz de persistir en el aprendizaje de teoría política y conocimientos empresariales relacionados con el trabajo de recepcionista. Participe activamente en diversas actividades de aprendizaje organizadas por la unidad y utilice su tiempo libre para el autoestudio. Se ha mejorado tanto el nivel empresarial como la alfabetización teórica.

A lo largo de los años, con el fuerte apoyo y ayuda de los líderes de unidad y camaradas, he corregido mi actitud laboral, he cumplido estrictamente mis responsabilidades laborales y he completado bien mis tareas laborales. El trabajo que emprendí ha ganado. el elogio de los dirigentes y la afirmación y elogio de los camaradas. En primer lugar, me gustaría agradecer a todos mis colegas y líderes que me han ayudado y cuidado con paciencia. ¡El siguiente es un resumen de mi desempeño laboral personal y comercial técnico a lo largo de los años!

1. Fortalecer el estudio de las teorías ideológicas y empresariales, y mejorar continuamente mi calidad general.

Mirando hacia atrás en el trabajo a lo largo de los años, he superado la debilidad de mi pobre base cultural. y usé mi tiempo libre para estudiar seriamente los negocios y mejorar su calidad política. Participar activamente en diversas capacitaciones sobre conocimientos y habilidades comerciales organizadas por los departamentos de trabajo de la ciudad y el condado, fortalecer la ética profesional y esforzarse por mejorar sus capacidades laborales. Aprender seriamente el uso, reparación y mantenimiento de computadoras. Si no comprende algo usted mismo, aprenda humildemente de los demás, gaste su propio dinero para participar en clases de capacitación en conocimientos de informática y aplique los conocimientos adquiridos en la práctica laboral. La entrada de datos requiere precisión y velocidad. El método de entrada Wubi es uno de los métodos de entrada más rápidos para escribir caracteres chinos, por lo que uso mi tiempo de descanso para estudiar mucho, memorizar caracteres raíz, practicar la digitación y la escritura al tacto. A veces incluso practico hasta altas horas de la noche hasta que soy básicamente competente. al escribir y mi velocidad alcanza hasta 100 palabras por minuto o más.

2. Cumplir estrictamente con las responsabilidades laborales y esforzarme por hacer bien mi trabajo.

Desde que me uní a la unidad, con el apoyo y la ayuda de mi supervisor comercial y mis colegas, rápidamente lo dominé y me convertí en uno. familiarizado con mi trabajo Los requisitos y habilidades del trabajo son completar estrictamente el ingreso, revisión, copia y otros trabajos de los materiales y documentos entregados por la unidad a tiempo y en cantidad, asegurando que los materiales impresos sean precisos, ordenados, clara y conforme a las especificaciones del material. Intente hacer que el diseño de los datos sea lo más hermoso posible y esfuércese por hacer que los documentos o la información impresos sean fáciles de usar para todos.

3. Sea leal a sus deberes y mantenga estrictamente la confidencialidad.

Al ingresar datos, puede implementar concienzudamente el sistema de confidencialidad, conservar adecuadamente los borradores de los materiales de datos y procesarlos con prontitud. Después de la impresión, los manuscritos obsoletos serán destruidos y el contenido de los materiales y documentos confidenciales no será divulgado. También se pueden eliminar correctamente los restos de revisión, los materiales y documentos antiguos.

4. Practicar estrictamente la economía y eliminar el desperdicio.

Para aclarar el uso de los suministros de oficina en la sala de impresión, hemos elaborado un libro de registro de impresión. practicar verdaderamente la economía y eliminar el desperdicio. Ser capaz de administrar estrictamente equipos y otros elementos, como impresoras y fotocopiadoras, en la sala de impresión para garantizar el buen progreso del trabajo de impresión, y aprender reparaciones y mantenimiento sencillos de estos equipos en el trabajo. Con este fin, he leído muchos libros en este campo. Es común que compre libros yo mismo, lea libros en librerías y consulte información en línea. En los libros, me he enriquecido y mi capacidad de trabajo ha mejorado significativamente.

El trabajo de un empleado de datos es simple y no tiene mucho contenido técnico. Sin embargo, este trabajo requiere un sentido de responsabilidad y cuidado, y cierta capacidad para lidiar con las cosas. Al lidiar con las cosas, no pida toda la culpa y no se preocupe por cada detalle. Debe lidiar con los problemas y contradicciones que existen en el trabajo para coordinarlos y abordarlos con un corazón tolerante. Sin embargo, cuando afrontamos conflictos, debemos entendernos y apoyarnos unos a otros, ser cautelosos al afrontar las cosas y no hacer lo que queramos y seguir nuestro propio camino. Ser descuidado no significa ser cauteloso, sino actuar con cautela. Deben ser sinceros en su trato hacia los demás y no deben engañar a los demás ni desconfiar unos de otros. La integridad es una virtud tradicional de la nación china y también es el principio básico de mi trato con los demás.

Resumen del trabajo anual del empleado 3

Desde que asumí el cargo de empleado de oficina en el año _, siempre he tenido un corazón agradecido y me he exigido estrictamente de acuerdo con los requisitos de la empresa. haz lo mejor que puedas para hacer bien este trabajo. A través del aprendizaje continuo durante los últimos seis meses, y con la ayuda de colegas y líderes, me he integrado en el gran entorno de XX y mis habilidades laborales personales también han mejorado hasta cierto punto. Aunque todavía hay deficiencias en mi trabajo, en los últimos seis meses siento que he crecido y madurado.

1. Potenciar el estudio y esforzarse por mejorar la propia calidad.

Como dice el refrán: Hay una montaña al otro lado del camino cuando vine aquí por primera vez, porque fue mi primer contacto. Con esta industria, estaba realmente perdido. Bueno, con la ayuda de colegas y líderes, gradualmente me familiaricé con el trabajo de la oficina. El trabajo de oficina es complicado, incluido el envío y recepción de documentos, la gestión de archivos, el envío y recepción de faxes, las necesidades de compra, la recepción de invitados y la gestión logística. Al enfrentarme al trabajo complicado y trivial, pasé de lo desconocido a lo familiar, adhiriéndose al concepto de preguntar más y aprender más, y gradualmente dominé el proceso comercial de la oficina. Al mismo tiempo, enfrentó sus propias deficiencias y las corrigió activamente, y fortaleció su estudio de las habilidades de manejo de computadoras, el uso de máquinas de fax y fotocopiadoras y la recepción de visitantes, sentando las bases para un mejor desempeño de su trabajo.

2. Desempeñar sus funciones con conciencia y hacer bien su trabajo.

En los últimos seis meses, he desempeñado con seriedad mis responsabilidades laborales y he completado bien varias tareas. Primero, los archivos archivados deben organizarse en orden y clasificación, y los nombres de los archivos en los archivos deben escribirse claramente en el directorio del volumen para facilitar su administración y revisión. Algunos archivos del personal y de la empresa deben cifrarse y colocarse, y se debe imprimir todo tipo de documentos e información, hacer un buen trabajo concienzudamente en el envío, recepción, registro y circulación de documentos relacionados con el grupo, la empresa y los propietarios; hacer un buen trabajo en el archivo de todos los documentos e información recibidos. El segundo es ayudar al ministro y al viceministro en los asuntos diarios y en el trabajo del cargo. Completar el trabajo asignado por el líder todos los días y trabajar duro para hacerlo bien, como impresión y fotocopiado de documentos, visitas del personal relevante y servicios de logística para actividades grupales. El tercero es la elaboración de actas de las reuniones. Mientras trabajaba, también descubrí mis propios defectos, como no poder distinguir la urgencia de los archivos, velocidad de escritura lenta, ser demasiado descuidado al hacer las cosas, etc. He trabajado duro para superarlos y espero que mis líderes y colegas supervisen a ellos.

3. Problemas existentes y esfuerzos futuros

Durante los últimos seis meses, he resumido algunos problemas y deficiencias de mi trabajo, que se reflejan principalmente en: Primero, iniciativa y capacidad de trabajo. necesita mejorarse aún más; en segundo lugar, el trabajo no es lo suficientemente cuidadoso y no existe cierta coordinación en el trabajo; en tercer lugar, es necesario fortalecer las habilidades de escritura; en cuarto lugar, se deben fortalecer las habilidades de comunicación para participar mejor en el trabajo de oficina;

En trabajos futuros, creo que debería esforzarme por hacer lo siguiente: primero, fortalecer el aprendizaje y ampliar el conocimiento. En segundo lugar, los documentos oficiales deben circularse y archivarse oportunamente: la circulación y lectura de documentos deben seguir estrictamente los requisitos de proceso estandarizados de las normas y reglamentos de la empresa para garantizar la puntualidad de todo tipo de documentos que se procesen; tercero, la puntualidad de La circulación y el espíritu de los documentos superiores deben transmitirse a todas las organizaciones de base de manera oportuna para garantizar que las órdenes del Gobierno fluyan sin problemas. Una vez leídos y procesados ​​los documentos, son responsables de archivarlos, almacenarlos y revisarlos. trabajar con cuidado y concienzuda: los materiales y las actas de las reuniones comunicadas a los dirigentes deben ser cuidadosamente controlados para garantizar la calidad de los documentos.

En resumen, he aprendido mucho de mi trabajo en los últimos seis meses, pero todavía hay muchas brechas entre los requisitos y la experiencia laboral aún es superficial. En el trabajo futuro, debemos cumplir estrictamente las normas y reglamentos de la oficina, recordar las instrucciones y críticas de los líderes y ponerlas en práctica, no llegar tarde, no salir temprano y no faltar al trabajo. Trabaje con cuidado y conciencia y sea cortés en el trato con los demás. Debemos aprender activamente cómo liderar a nuestros colegas en el trato con los demás y esforzarnos por transformarnos de estudiantes a trabajadores.

Resumen del trabajo anual del empleado 4

El sabor de Año Nuevo en 20__ se está volviendo cada vez más fuerte. En este momento, la gente está ocupada comprando productos de Año Nuevo y las empresas no son una excepción. Los "productos de Año Nuevo" de nuestra empresa son la gran experiencia que hemos acumulado de nuestros éxitos y fracasos este año.

El siguiente es un resumen de mi trabajo en 20__.

Llegué a la empresa relativamente tarde, uniéndome en mayo. Aunque no me puse al día con la construcción del proyecto Torch Plaza, en los últimos seis meses, además del trabajo diario, especialmente el siguiente trabajo, he crecido más que antes.

1. En primer lugar, comenzamos por clasificar los documentos de finalización de Torch Plaza, gradualmente comprendimos algunas de las condiciones de trabajo durante la etapa de construcción de Torch Plaza y descubrimos que muchas de las firmas y sellos Los procedimientos en los documentos de finalización estaban incompletos. Después de dos meses de enviar y recuperar datos unidad por unidad, todos los datos completados de Torch Plaza cumplieron con los requisitos de presentación. Después de este período de trabajo repetido, entendí que este tipo de documento debe estar firmado y sellado en ese momento, de lo contrario el trabajo posterior será muy problemático.

2. Con el fin de mejorar la capacidad de organización y gestión del proyecto y la comprensión del proceso de construcción durante la etapa de implementación del proyecto, así como la comprensión de la formación del costo individual, el costo del proyecto y la unidad integral. precio, el Departamento de Ingeniería y el Departamento de Presupuesto de Contratos decidieron organizar conjuntamente una actividad de "entrenamiento de tropas". Debido a que todos los dibujos se obtuvieron de un inversor que estaba en construcción, la carga de trabajo al comienzo de la formulación del plan fue relativamente grande debido a cambios en los planos y dibujos incompletos. Sin embargo, después de muchas coordinaciones entre los dos departamentos, los dos planes para este "entrenamiento de tropas" y la preparación de una descripción de condecoración finalmente se completaron según lo programado. Los dos departamentos también hicieron un resumen sistemático juntos.

A través de esta actividad de "entrenamiento de tropas", no solo ampliamos nuestro conocimiento relevante, comprendimos el trabajo de los departamentos relevantes y cooperamos mejor en el trabajo futuro, sino que también hicimos que nuestro departamento de ingeniería fuera invisible cuando las cuatro personas están. Al trabajar, asignan razonablemente el contenido del trabajo de acuerdo con la experiencia de cada persona y utilizan eficazmente las fortalezas del equipo.

3. Posteriormente, bajo la organización de la Oficina de Gestión de Vivienda, otros colegas del Departamento de Ingeniería y yo visitamos y estudiamos algunos hoteles y clubes típicos de Sanya. Hay: Longquan Valley Golf Club, R&F Bay First-line Seaview Hotel, Sanya Oceanview Pullman Resort, Sanya Narada Resort, etc. Durante cada inspección, las fotografías recopiladas se organizan y guardan, y el informe de inspección se envía al Sr. Zhuang y al departamento administrativo de manera oportuna.

A través de la inspección de estos lugares, también tengo experiencia y conocimientos personales.

En primer lugar, no importa cómo cambie el estilo y la apariencia del edificio, la clave de la decisión final de las personas radica en la calidad del proyecto. Debido a que hay muchos factores que afectan la calidad, especialmente en Hainan, donde el clima es húmedo y la corrosión por sal marina en el aire es severa, la selección de algunos materiales de construcción y decoración resistentes a la corrosión y a la erosión es extremadamente importante.

En segundo lugar, un edificio no puede perseguir ciegamente la belleza, o incluso ignorar su función. Esto requiere que consideremos exhaustivamente la funcionalidad del edificio antes de planificarlo y luego planifiquemos la forma arquitectónica para evitar retrabajos y ahorrar tiempo y recursos financieros.

4. También soy muy respetuoso en mis contactos con el resto del personal del departamento, uno a todos y obedezco las disposiciones de la empresa. Aunque hubo una pequeña fricción con el Departamento de Finanzas, de hecho fue causada por mi error laboral. Todos simplemente discutieron el asunto por el bien del trabajo y no hubo ninguna emoción personal que afectara el trabajo.

En más de 7 meses, aprendí muchos conocimientos. Lo que hay que autocriticar es que a veces el trabajo no se hace con atención y es probable que se produzcan errores tipográficos. 20__ está a punto de pasar y dejaré que terminen los errores que cometí este año.

En 20__, mientras trabajo duro para hacer bien mi trabajo, aprenderé más de líderes y colegas, leeré más libros y publicaciones sobre ingeniería y gestión, y mejoraré continuamente mis conocimientos y habilidades de gestión y coordinación de proyectos. mejorar el propio valor.

Me gustaría aprovechar esta oportunidad para desearos a todos un feliz año nuevo y desearos mucha salud y felicidad para vuestra familia.

Resumen del trabajo anual del empleado 5

Como empleado administrativo de la empresa, soy muy consciente de mis responsabilidades laborales y debo ser concienzudo y con los pies en la tierra en todo. aspectos de mi trabajo, tener una actitud laboral correcta y lograr todo lo que se debe hacer personalmente. Durante el año pasado, seguí el plan de trabajo general y los arreglos de la compañía, me adherí al propósito de "obediencia" en mi trabajo, fortalecí la calidad de mi trabajo, mejoré la efectividad de mi trabajo y completé mi propio trabajo este año de una manera más De manera práctica y satisfactoria, ahora lo haré. La situación de estudio y trabajo de este año se resume de la siguiente manera:

1. Actitud laboral correcta y desempeño activo de las tareas.

El trabajo administrativo es relativamente trivial. es sencillo, no es monótono y requiere cuidado y precaución. No hay lugar para la negligencia ni la dejadez. Cada día tengo que realizar minuciosamente diversas inspecciones de servicios, coordinación y comunicación interna y externa y reembolso de cuentas para asegurar el normal desarrollo del trabajo de cada departamento.

Para llevar a cabo eficazmente el trabajo de servicio diario, bajo los estrictos requisitos de los líderes de departamento, se estableció un memorando diario, y el trabajo del día se incluyó rápidamente en el memorando y se dividió en ligero, pesado. , lento, urgente, etc. Complete la implementación punto por punto para evitar el fenómeno de la omisión de trabajo y provocar un mal trabajo.

2. Esforzarse por mejorar la calidad del servicio y mejorar la alfabetización empresarial

Hacer un buen trabajo en su trabajo y en la rutina diaria, ayudar a los líderes a mantener un buen orden y ambiente de trabajo, y garantizar que todos los materiales La gestión cada vez más normalizada, normalizada y estandarizada de los documentos sea responsabilidad de todo el personal de la oficina, incluido el personal administrativo. En primer lugar, es necesario formular el sistema diario de compra y solicitud de material de oficina de la empresa, hacer un buen trabajo en la gestión de la solicitud de materiales e implementar estrictamente la aprobación, compra y registro de acuerdo con las necesidades del departamento. En segundo lugar, según las necesidades del trabajo, realizar diversos formularios, documentos, etc. en cualquier momento, y al mismo tiempo completar los documentos y materiales asignados por los distintos departamentos para imprimir, escanear y copiar, y cargar y emitir avisos y documentos emitidos por la empresa de manera oportuna para que la información interna de la empresa pueda expresarse sin problemas. Además, debe responder cada llamada con atención, estar disponible durante la llamada, registrar tareas y asignar recursos.

3. Presta atención a la higiene de la oficina y embellece la imagen de trabajo

Presta atención a la higiene del área de la oficina, límpiala a tiempo todos los días, revisa el uso del equipo de oficina en en cualquier momento y garantizar diversas necesidades de trabajo. Optimice la calidad de la imagen del servicio. En los últimos dos meses, de acuerdo con las normas de gestión de vestimenta de la empresa, todos los empleados deben usar el uniforme de trabajo recién emitido. Aunque se acerca el frío invierno, teniendo en cuenta la imagen general de la empresa, sigo insistiendo en usar el uniforme. durante mucho tiempo y mantener el ritmo de la empresa. Los requisitos son consistentes.

4. Participar activamente en la formación y el estudio, y reforzar la filosofía de trabajo.

La formación es el mejor beneficio para los empleados. He participado en el vídeocurso de formación que organiza la empresa en el. últimos dos meses y obtuve resultados fructíferos. Tenga conocimientos, realice a menudo mucha autorreflexión y revisión y concéntrese en mejorar en el trabajo y la vida. Al mismo tiempo, también busco activamente el consejo de colegas destacados que me rodean, aprendo de sus nobles cualidades como el profesionalismo, la actitud realista, la actitud de servicio, el cumplimiento de las reglas y disciplinas y la fuerza de ejecución, para identificar las puntos de inflexión clave en mi carrera.

Después de estudiar, me di cuenta profundamente del concepto benévolo de "centrarse en la situación general y no preocuparme por las pérdidas y ganancias personales". Independientemente de si es tiempo de trabajo o de vacaciones, si la empresa tiene asignaciones de tareas temporales, las implementaré resueltamente y las completaré e implementaré de manera proactiva.

5. Descubrir las deficiencias y encontrar la dirección de los esfuerzos.

Cuando hay demasiadas cosas, siempre habrá negligencia en mi trabajo y mi vida a largo plazo, soy profundamente consciente. de mis propios defectos. En el siguiente trabajo haré lo siguiente: esforzarme por mejorar mi nivel de trabajo, adaptarme a las necesidades del trabajo bajo la nueva situación, analizar y reflexionar cuidadosamente, desarrollar un buen estilo de trabajo en el proceso de aprendizaje continuo, ser estricto conmigo mismo. , trabaje con los pies en la tierra y manténgase firme. Haga bien su trabajo y esfuércese por hacer un trabajo mejor y más sobresaliente en el futuro.

Lo anterior es lo que el editor compartió hoy, espero que pueda ayudar a todos.