Perspectivas de empleo para los estudiantes de tecnología CNC
Los profesionales de la industria CNC se pueden dividir aproximadamente en tres niveles: 1. Nivel obrero: técnicos operativos de CNC, competentes en procesamiento mecánico y conocimientos de tecnología de procesamiento CNC, competentes en la operación y programación manual de CNC. máquinas herramienta y comprensión de la programación automática y el mantenimiento y reparación simples de máquinas herramienta CNC. Existe una gran demanda en el mercado de dicho personal. Sin embargo, sus salarios son adecuados como operadores de máquinas herramienta CNC. no será muy alto. 2. Nivel administrativo: primero, programadores CNC: dominar el conocimiento de los procesos de mecanizado CNC y el funcionamiento de las máquinas herramienta CNC, estar familiarizado con la experiencia en diseño y fabricación de moldes complejos y dominar el software CAD/CAM tridimensional. , como UG, PRO/E, etc. Competente en programación automática CNC y tecnología de programación manual. Este personal tiene una gran demanda, especialmente en la industria del molde, y goza de gran popularidad y recibe una remuneración elevada. En segundo lugar, personal de mantenimiento y reparación de máquinas herramienta CNC: dominar la estructura mecánica y la depuración de juntas electromecánicas de las máquinas herramienta CNC, dominar el funcionamiento y la programación de las máquinas herramienta CNC y estar familiarizado con las características, las estructuras de software y hardware, el PLC y la configuración de parámetros de Varios sistemas CNC. Competente en depuración y mantenimiento mecánico y eléctrico de máquinas herramienta CNC. La demanda de este tipo de personal es relativamente pequeña, pero cultivarlo no es fácil y requiere la acumulación de mucha experiencia práctica. Actualmente escasea y su remuneración también es relativamente alta. 3. Nivel de collar dorado: generalistas de CNC que poseen y dominan el conocimiento integral requerido por los técnicos operativos de CNC, los programadores de CNC y el personal de mantenimiento y reparación de CNC. Han acumulado mucha experiencia práctica en el trabajo real y tienen una amplia gama de. conocimiento. Competente en el diseño de estructuras mecánicas de máquinas herramienta CNC y el diseño eléctrico de sistemas CNC, y domine la depuración de juntas electromecánicas de máquinas herramienta CNC. Capaz de completar la selección de sistemas CNC, diseño, instalación, depuración y mantenimiento de sistemas eléctricos de máquinas herramienta CNC por sí mismos. Capaz de completar de forma independiente la transformación CNC de máquinas herramienta. Son talentos buscados en las empresas (especialmente en las privadas) y su remuneración es muy alta. Diseño de moldes, ingeniero CAD/CAM, programación CNC, mecanizado CNC, etc. se encuentran entre los puestos más contratados en los diversos mercados de talentos de mi país. Los técnicos superiores de nuestro país se enfrentan a una grave situación de "escasez de empleo". Los técnicos originales son viejos, hay pocos técnicos de mediana edad y los técnicos jóvenes aún no están maduros. En la industria manufacturera, los talentos que puedan operar hábilmente máquinas herramienta modernas se han vuelto escasos. Según las estadísticas, entre los trabajadores calificados de mi país, 3,5 son técnicos superiores, 35 son trabajadores intermedios y 60 son trabajadores junior. Entre los trabajadores calificados de los países desarrollados, el 35% son trabajadores senior, el 50% son trabajadores intermedios y el 15% son trabajadores junior. Con el ajuste de la distribución industrial y la estructura de productos, la estructura del empleo también cambiará. La demanda de las empresas de talentos de aplicaciones de primera línea de alto nivel aumentará significativamente.