Muestra de informe de lectura de enfermería (3 artículos)
Ensayo de muestra sobre informe de lectura de enfermería para enfermeras (3 artículos) Ensayo de muestra sobre informe de lectura de enfermería:
La primera vez que leí "Notas sobre enfermería" de Nightingale, fue diferente de lo que Me lo imaginé. Aunque no hay palabras hermosas, utiliza un lenguaje común y real para describir el cuidado real del personal de enfermería hacia los pacientes durante ese período. Los arreglos detallados mencionados en el Capítulo 3 me han beneficiado mucho. La atención a los pacientes a menudo no es integral. Si simplemente le brindamos el tratamiento adecuado, sentiremos que todo estará bien, pero nunca pensamos que algunas pequeñas cosas a menudo causarán un daño inevitable.
Antecedentes de Nightingale: Florence Nightingale, británica, nació el 12 de mayo de 1820 en una familia adinerada de Italia. Desde pequeña ha atendido a pacientes y personas discapacitadas en pueblos cercanos. A pesar de la fuerte oposición de sus padres, decidió decididamente trabajar como enfermera. En 1853, se desempeñó como directora del Hospital de Mujeres de Londres. Al año siguiente, estalló la guerra de Crimea y el gobierno la invitó a llevar a 38 mujeres a Crimea para cuidar a los soldados heridos. El meticuloso trabajo de enfermería de Nightingale y su profesionalismo tenaz y desinteresado la convirtieron en una figura legendaria entre los soldados. En 1869, Nightingale estableció una escuela de formación de enfermeras especializada en el Hospital St. Thomas de Londres. Las enfermeras que se graduaron de esta escuela han viajado a países de todo el mundo para ayudar a mejorar la enfermería hospitalaria. Nightingale dedicó su vida a la enfermería con la más noble dedicación y fue respetada por personas de todo el mundo.
El libro "Notas de Enfermería" cubre la ventilación, la salud de la casa, los buenos arreglos, el ruido, la comida, las camas y la ropa de cama, la luz, la limpieza de las habitaciones y paredes, la higiene personal y la observación de los pacientes. Detalla los detalles del trabajo de enfermería. Comienza desde los aspectos más básicos del paciente, pero no se puede subestimar el impacto de estos aspectos en la condición del paciente. Entre ellos, los arreglos detallados tienen un gran impacto en mí. El libro menciona "Cuando ¿Qué le pasará al paciente cuando esté ausente?"
Cuando vemos esta frase, ¿alguna vez hemos pensado en ello en nuestro trabajo? ¿Seguimos yendo allí? ¿Pensar en lo que le pasará a este paciente? Creo que la mayoría de la gente no pensará en eso. Tal vez encontremos una u otra razón, esto se debe a que no hemos hecho buenos arreglos y tenemos un débil sentido de responsabilidad. Por ejemplo: las úlceras por presión en la práctica clínica. Es muy común que algunas personas tengan esas dudas. El paciente tiene una tarjeta giratoria y también le damos la vuelta al paciente cada dos horas. ¿Por qué el paciente todavía desarrolla úlceras por presión? ¿Sobre el tiempo entre estas dos horas? ¿Qué le pasará al paciente? Quizás el paciente accidentalmente se moja las nalgas durante este período, y el paciente no lo cuidó y no nos lo dijo, lo que aumenta en gran medida el riesgo de Úlceras por presión, como se menciona en el artículo Sobre el tema de la ventilación, muchas enfermeras a menudo solo abren las ventanas de la sala, pero muchas ventanas del pasillo no se abren. Al mismo tiempo, debemos hacer arreglos detallados en nuestro trabajo. Creo que el artículo también enfatiza que el trabajo debe ser integral y no simplemente ignorar al paciente después de completar el tratamiento. Aunque no podemos vigilarlo todo el tiempo, debemos hacer todo lo posible para cuidarlo. y hacer un arreglo integral de nuestro trabajo. Pensar en los problemas que surgen cuando no estamos con nuestros pacientes. Vale la pena leer este libro con atención. El contenido que cubre es muy extenso y completo. Aunque algunas de ellas son cosas triviales en las que solemos pensar, nos recuerda que son estas cosas triviales las que marcan la diferencia en los tiempos. la salud de los pacientes todo el tiempo. Debemos prestar atención a estas cosas. Debemos aprender de Nightingale, pensar siempre en los pacientes, preocuparnos verdaderamente por los pacientes y ser una enfermera calificada. Informe de lectura de enfermería Ampliación 1
Con la mejora de los niveles materiales y culturales, la conciencia de calidad y seguridad de las personas sigue aumentando. La calidad de la atención de enfermería está directamente relacionada con la vida y la salud de los pacientes, y con la imagen de nuestro hospital ante el público.
Por tanto, fortalecer la gestión de la calidad de enfermería, mejorar continuamente la calidad de los servicios de enfermería y satisfacer a los pacientes son las principales tareas del seguimiento de la calidad de enfermería, el objetivo principal del trabajo hospitalario y un tema importante discutido por el personal de seguimiento de la calidad de enfermería. Un medio importante para lograr este objetivo es adoptar medidas eficaces de seguimiento de la calidad de la enfermería. Para adaptarse a las necesidades del nuevo modelo de desarrollo del trabajo de enfermería, el departamento de enfermería de nuestro hospital ha implementado una ruta de control de calidad de enfermería compuesta por el departamento de enfermería, la enfermera jefe de sala, el controlador de calidad de sala y enfermeras, garantizando así la seguridad de la enfermería y mejorando calidad de enfermería. Deberíamos comenzar con el control de calidad aumentando la conciencia sobre el control de calidad, mejorando el sistema de control de calidad, fortaleciendo los vínculos de control de calidad y proporcionando retroalimentación sobre el control de calidad.
El objeto del trabajo de enfermería son las personas, el objetivo del control de calidad es cero defectos, y el foco del seguimiento de la calidad de enfermería es fortalecer las conductas previas al control. Por supuesto, dado que el trabajo de enfermería es trivial, complejo y afectado por muchos factores objetivos, es necesario fortalecer el control concurrente y realizar un control de retroalimentación regular. Al mismo tiempo, en el proceso de control de calidad de la enfermería, las enfermeras deben aprovechar plenamente su iniciativa de autocontrol. No importa cuán buenos sean los estándares, reglas y regulaciones, si las enfermeras no ejercen su iniciativa, será difícil implementar todo el trabajo. El énfasis actual en estar orientado a las personas significa dar pleno juego a la iniciativa subjetiva de las personas, permitiendo que cada personal de enfermería participe en el control de calidad, siga conscientemente estándares y sistemas, trabaje duro de acuerdo con los objetivos establecidos y restrinja y controle su propio comportamiento.
1. Mejorar la conciencia sobre el control de calidad e implementar el control de calidad para todos.
La calidad de la atención médica afecta directamente al desarrollo general del hospital. En respuesta a esta situación, debemos continuar mejorando el sistema de monitoreo de la calidad de enfermería, implementar la participación total en el monitoreo de la calidad, fortalecer la connotación de calidad e implementar verdaderamente el control de calidad; debemos adoptar múltiples canales para fortalecer la conciencia sobre el monitoreo de la calidad y repetidamente; Fortalecer la enfermería Se debe educar ampliamente a todo el personal de enfermería sobre la importancia y la necesidad del control de calidad, y se debe promover el espíritu de centrarse en el paciente, la alta responsabilidad hacia los pacientes y la dedicación desinteresada a la excelencia técnica para mejorar el profesionalismo y el sentido de responsabilidad de la enfermería. personal y, al mismo tiempo, implementar los resultados del control de calidad en los departamentos y los individuos deben vincular la calidad de cada puesto de enfermería con los objetivos de gestión y los intereses económicos del departamento.
2. Mejorar el sistema de control de calidad.
Mejorar la organización del control de calidad de la enfermería hospitalaria. Al formular las tareas laborales de la agencia de control de calidad, debemos aprovechar plenamente el papel del equipo de control de calidad del departamento, alentar a todas las enfermeras a participar en el control de calidad y permitir que cada miembro del control de calidad comprenda las reglas detalladas del contenido del control de calidad. , dominar los estándares de control de calidad y hacer un buen trabajo en el control de calidad Analizar e identificar las deficiencias existentes para que el trabajo de enfermería pueda pasar de una gestión pasiva a una gestión activa y de plena participación. El objetivo final del control de calidad de enfermería es satisfacer las necesidades de los pacientes y mejorar el nivel de los servicios de enfermería hospitalaria. Mediante el control de calidad del equipo de control de calidad del departamento, se puede mejorar de manera específica la calidad básica de las enfermeras, los eslabones débiles de. el trabajo se puede descubrir de manera oportuna y las enfermeras pueden comprender sus propios problemas que deben resolverse y están decididas a mejorar, participar en la evaluación con una actitud positiva, cambiar las conductas de afrontamiento, sorpresa y recuperación del pasado. en el control de calidad, utilizar los estándares y el contenido de la evaluación como normas e integrar los requisitos básicos para brindar servicios de calidad a los pacientes durante toda la práctica clínica de enfermería. Durante todo el proceso, todos participan en el control de calidad, de modo que los resultados del control de calidad de enfermería puedan. satisfacer verdaderamente a los pacientes.
3. Fortalecer el control de calidad de los enlaces
Además de que el departamento de enfermería organice a la jefa de enfermería para realizar inspecciones irregulares de calidad de enfermería en los departamentos y señale los problemas de manera oportuna; Al mismo tiempo, dar pleno juego a los equipos de control de calidad de cada departamento. El papel de la enfermera es realizar el control de calidad del trabajo de enfermería del departamento en cualquier momento, brindar retroalimentación oportuna cuando se descubran problemas y proponer medidas de rectificación. -examen, autoexamen y autoevaluación de la calidad del trabajo de las enfermeras en su propio departamento, para que sean plenamente conscientes de ello, y las que no estén cualificadas realicen rectificaciones en un plazo determinado. Mejorar continuamente la calidad de la enfermería. trabajo, de modo que el trabajo de control de calidad de enfermería se combine de forma regular e irregular para que la calidad de la atención de enfermería esté siempre bajo control.
4. Proporcionar comentarios sobre el control de calidad
El departamento realiza periódicamente encuestas de satisfacción del paciente sobre el trabajo de enfermería. El departamento de enfermería también puede enviar cuestionarios a cada departamento de vez en cuando para evaluar las necesidades de los pacientes. Evaluar la actitud de servicio y la calidad del servicio del trabajo de enfermería en función de las evaluaciones y expectativas de los pacientes, analizar y organizar los resultados de la encuesta y enviar los resultados al departamento y a mí mismo. El departamento resumirá y discutirá rápidamente los problemas existentes, analizará las causas y consecuencias y tomar medidas eficaces.
A través de los métodos de control y gestión de calidad mencionados anteriormente, se establece el concepto de "calidad primero" y se implementan diversas medidas de control anticipado, control concurrente y control de retroalimentación, de modo que la conciencia del servicio de enfermería sea mejorado significativamente. Cambie el original "Quiero mejorar mi conocimiento de la calidad del servicio" por "Quiero mejorar mi conocimiento de la calidad del servicio". El control de calidad de enfermería es un tema eterno de la gestión de enfermería hospitalaria. La satisfacción del paciente es un indicador importante para medir la calidad de enfermería. El control de calidad de enfermería debe basarse en si satisface las necesidades de salud de los pacientes. En el control de calidad, debemos centrarnos en la mejora continua de la calidad. y evaluación de la atención de enfermería. El proceso y los resultados permiten a los pacientes beneficiarse verdaderamente del control de calidad de enfermería y disfrutar verdaderamente de servicios de enfermería cómodos, seguros y satisfactorios. Informe de lectura de enfermería Ampliación 2
Empezar desde el corazón, suena simple, pero no lo es. ¿Cómo podemos empezar desde el corazón para hacer que nuestras enfermeras que trabajan sean mejores? Lo bueno significa perfecto, el trabajo nos exige. dedicarnos de todo corazón y tratarnos unos a otros con sinceridad.
Recuerdo tener este recuerdo cuando era niño: Mis padres ansiosos me enviaron al hospital debido a una enfermedad. Al principio tenía miedo de los hospitales. Tan pronto como entré por la puerta del hospital, seguí llorando. Cuando quise volver a casa, el médico también dijo que necesitaba una inyección. Entonces, bajo la presión de mis padres, llegué al lugar donde me aplicaron la inyección y vi a una tía con una bata blanca, una máscara blanca. y una gorra blanca en la cabeza. El sombrero, completamente cubierto de blanco, sosteniendo una aguja en una mano y un hisopo de algodón en la otra, se acercó a mí sin expresión alguna. Me asusté cada vez más y seguí retrocediendo. Me sujetó a la fuerza, seguí moviéndome. El suelo se retorcía, así. Después de luchar durante mucho tiempo, la tía se puso ansiosa y gritó: "¡Si te mueves de nuevo, te daré más inyecciones!" Mi madre me presionó hasta que no podía moverme. Ahora que lo pienso, si la enfermera en ese momento no estuviera tan oculta, pero me alentara con mi síndrome de la sonrisa, ¡tal vez no tendría tanto miedo! p>
A medida que pasa el tiempo, poco a poco voy creciendo y afrontando la vida. Cuando elegí ser enfermera pediátrica, me convertí en enfermera de una manera dramática y me convertí en un "ángel de blanco" a los ojos de la gente. El día que me convertí en enfermera pediátrica, me dije: Como también soy enfermera pediátrica, debo usar mi sonrisa para enfrentar a los niños enfermos y cambiar la imagen de la enfermera inexpresiva e intimidante que tenía en mi mente cuando era niña. No hace mucho, un niño de 6 a 7 años dijo algo que me convenció aún más de que lo que estaba haciendo estaba bien. La primera vez que traté a este niño, entré a la sala con una sonrisa en mi rostro como siempre, y él siempre me miraba fijamente. Al segundo año, estaba llorando y le pedía a su abuela que me pidiera que le pusiera una inyección. , Escuché de su abuela que una enfermera le iba a poner una inyección, pero él se negó, sosteniendo su pequeño puño para evitar que otros lo tocaran, y quería encontrarme, así que fui, pero dejó de usarla cuando él. Me vio. Él simplemente extendió obedientemente sus dos manitas para que yo eligiera. Me sorprendió mucho por qué este niño se comportaba así, pero no pregunté en ese momento, solo estaba pensando en eso. los tratamientos para él en los próximos días, pero debido a que estaba ocupado con el trabajo, después de terminar su inyección, estaba ocupado con mis propios asuntos en mi clase. Después de no verme por mucho tiempo, dijo que el lugar de la inyección estaba. muy doloroso y le pedí a mi abuela que me buscara para verlo. Después de eso, mientras sonreía y acariciaba suavemente, me preguntó suavemente: ¿Todavía me duele? Parpadeó, me miró y dijo: De hecho, no duele. , no duele nada. Cuando le dieron el alta del hospital, le pregunté por qué venía a mí cada vez para que le pusiera una inyección, y dijo algo que me conmovió mucho, tía, porque quiero verte sonriéndome.
"Tres puntos de tratamiento, siete puntos de enfermería." Así puedo sentir cada vez más la importancia del trabajo de enfermería. Alguien dijo una vez. "La persona que abre el telón de la vida es enfermera, y la persona que cierra el telón de la vida también es enfermera.
"Sí, ¿quién en la vida de una persona no necesita el cuidado meticuloso y esmerado de las enfermeras? "El trabajo de enfermería es una habilidad mundial delicada. "Las enfermeras deben tener un corazón compasivo y un par de manos dispuestas a trabajar". La nueva imagen de las enfermeras utilizará su amor, paciencia, cuidado y sentido de responsabilidad para aliviar el dolor de los pacientes y apoyar sus débiles vidas con dedicación desinteresada. Vuelva a levantar las velas de la vida, devuelva la sonrisa a los rostros doloridos y haga reír a todas las familias ~ "La belleza del ángel en el mito reside en su santidad y bondad, mientras que la belleza del ángel de blanco reside en la calidez y la sonrisa. ." Entra. En el nuevo siglo, especialmente después de unirnos a la OMC, todo nuestro trabajo se enfrenta a nuevos entornos, nuevas oportunidades y nuevos desafíos. Si quiero crear una nueva imagen de enfermera en la nueva era, ¡debo empezar desde el corazón!~
La gente suele decir: "Los ojos son las ventanas del alma humana". La alegría y la ira en las emociones humanas Dongdu se pueden ver en los ojos, pero lo que la gente quiere ver más son los ojos ardientes de los trabajadores médicos y los rostros sinceros y sonrientes detrás de máscaras blancas para crear una nueva imagen de una ciudad, en todos los ámbitos de la vida. son inseparables La construcción de la imagen de un país es inseparable de los nuevos cambios en cada industria. El departamento de salud, como industria "ventana", incide y refleja la nueva imagen de un lugar, para dar forma a una nueva imagen del personal médico. Es inseparable de los esfuerzos conjuntos de médicos y enfermeras, debemos tener una visión aguda y una observación aguda, abandonar lo viejo y buscar lo nuevo, seguir adelante con determinación, y debemos tener una fuerte voluntad y perseverancia, tener los pies en la tierra. trabajar duro, mejorarnos constantemente, enriquecernos y emancipar nuestras mentes, cambiar conceptos, ser buenos aprendiendo, aprender unos de otros, aprender de las fortalezas de los demás y practicar el modelo de enfermería desde la atención de casos, la atención grupal hasta la atención funcional. La atención responsable y ahora la atención general sistemática ya no es tan simple como antes. No se trata de tratar los pies del paciente, sino de cuidar al paciente como una persona integral. Cada uno de estos nuevos métodos de trabajo es una herencia de los métodos de trabajo originales de la enfermería y está diseñado para brindar a los pacientes servicios más completos, más holísticos y más sistemáticos.
¡Como enfermera en la nueva era, como enfermera! una enfermera de Jiangxi Como miembro del personal médico, definitivamente cumpliré con los requisitos de los tiempos, haré esfuerzos incansables, contribuiré a dar forma a una nueva imagen del personal médico de Jiangxi, agregaré brillo a la imagen general del personal médico de Jiangxi y mantendré seguir el ritmo de la reforma sanitaria y el desarrollo y esforzarnos por hacer realidad la gran causa del ascenso de Jiangxi en la región central.