Kunshan Compal Computer es tan jodidamente desagradecido que no aprobarán tu renuncia. Te obligan a renunciar y te dan medio mes de salario.

¿Eres miembro del personal o un OP? Si se trata del OP, normalmente puede dimitir en el plazo de una semana y los procedimientos también son muy rápidos. Pero si eres un empleado, debes seguir los procedimientos normales. No se lo menciones al jefe. Envíale un correo electrónico directamente y trae a tu asistente, asistente, director de división y gerente. poder dimitir normalmente después de 30 días.

Pero si tienes prisa por irte ahora, y solo lo hiciste verbalmente en ese momento, pero tu jefe siempre intentó engañarte, puedes preguntarle a Sunshine Home, que es el departamento de relaciones con los empleados, para ayudarte a negociar con tu jefe Fue a través de este método que renuncié, jaja, allanó el camino para mis compañeros detrás de mí, y están listos para triunfar.

Nunca te rindas, siempre hay una manera de dimitir con normalidad. Si te despiden, te rescindirán inmediatamente el contrato laboral, para que puedas obtener también tu salario y certificado de renuncia (busca el siguiente para). usted) Útil para hacer trabajos y ajustar archivos).

El peor resultado es el auto litigio. La respuesta que te da es que no te emitirá un certificado de renuncia. Esto será muy problemático para tu próximo trabajo y ajuste de expediente, pero debes recordarlo. También puede obtener un certificado de renuncia si vive por cuenta propia, pero indicará que vive por cuenta propia, lo que tendrá un impacto en su futura búsqueda de empleo, pero debe obtenerlo.

Espero que te sea de utilidad.