Descripción general de los impuestos locales de la Oficina Provincial de Impuestos Locales de Hunan
La Oficina Provincial de Impuestos Locales de Hunan se estableció el 1 de septiembre de 1994. Es una agencia directamente dependiente del gobierno provincial. Acepta la orientación de la Administración Estatal de Impuestos en sus negocios e implementa una gestión de cuatro verticales. de instituciones, establecimiento, personal y fondos a nivel provincial.
El departamento de impuestos local de la provincia de Hunan es responsable de las tareas de gestión y recaudación de impuestos locales para 853.700 contribuyentes en la provincia, incluidos 171.200 contribuyentes corporativos y 682.500 hogares que trabajan por cuenta propia. Tiene jurisdicción sobre 14 oficinas municipales y estatales, 88 oficinas municipales y de condado, 45 oficinas de distrito urbano, 366 oficinas tributarias rurales y 138 oficinas tributarias urbanas. El número total de personas en el sistema tributario local de la provincia es de 17.332 y el número de empleados es de 15.104, de los cuales 65 tienen menos de 45 años, 92 tienen un título universitario o superior y 70 son miembros y cuadros del partido.
Durante los últimos 17 años, bajo el fuerte liderazgo del Comité Provincial del Partido, el Gobierno Provincial y la Administración Estatal de Impuestos, la Oficina Provincial de Impuestos Locales de Hunan se ha unido, trabajado duro y seguido adelante, y ha logró grandes avances y desarrollo con el fin de impulsar la construcción económica de nuestra provincia y realizó aportes positivos al desarrollo social. En 2010, se pusieron en el tesoro 62.050 millones de yuanes, superando las marcas de 50.000 y 60.000 millones de yuanes. Durante el período del "Undécimo Plan Quinquenal", todo el sistema ganó el título de industria civilizada de la provincia durante cinco años consecutivos. Durante cuatro años consecutivos, las oficinas de condado y ciudad de la provincia con una tasa impositiva local de más del 80% se clasificaron. entre los mejores en la evaluación del estilo de trabajo local. La satisfacción de todos los ámbitos de la vida con el trabajo tributario local fue superior al 96%. La Oficina Provincial ha sido calificada como una unidad avanzada en la lucha contra la corrupción y la construcción de integridad por la Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria durante siete años consecutivos. En 2010, fue calificada como una unidad avanzada en la construcción de la civilización espiritual nacional. En los últimos años, los impuestos locales de Hunan se han centrado en una gestión estricta y la activación de la formación de equipos, adhiriéndose a "tres aspectos destacados": primero, destacar al equipo. Mejorar y publicar el "Plan de trabajo de construcción del equipo de liderazgo del sistema tributario local provincial de Hunan 2008-2013" y presentar la idea de construcción del equipo de "selección, asignación de calidad y activación precisas". En los últimos dos años, de acuerdo con la directriz fundamental de "tres sin pérdidas", se han seleccionado y nombrado cinco grupos de cuadros dirigentes por encima del nivel de subdirector en todo el sistema. Los cuadros seleccionados tienen una sólida calidad general y una alta credibilidad pública. Y están convencidos por cuadros y trabajadores del sistema. Se ha creado un buen ambiente de arriba a abajo de que "sólo hay que hacerlo bien sin correr, y sólo hay que ser reconocido sin buscarlo". El segundo es resaltar las cualidades fuertes. Hunan Local Taxation toma la capacitación a gran escala como punto de partida y se esfuerza por formar un equipo de cuadros de alta calidad. Hemos organizado clases conjuntamente con la Universidad de Pekín, Fudan y otras facultades y universidades, organizado capacitación en el extranjero para cuadros jóvenes y de mediana edad destacados, y llevado a cabo una amplia capacitación en el trabajo y diversos concursos de habilidades comerciales, como expertos en cobranza y gestión, expertos en inspección y los diez mejores secretarios. Se ha mejorado la calidad política y profesional del equipo de cuadros. En particular, en los últimos años, la oficina provincial ha organizado capacitación especial para cuadros dirigentes y capacitación para jefes de oficinas de distrito y ciudad. Los maestros han invitado a reconocidos expertos y académicos nacionales. Los resultados han sido sobresalientes y han sido plenamente reconocidos por el gobierno. Administración Estatal de Impuestos y Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido de Hunan. El tercero es resaltar la tendencia positiva. Promover de manera integral la construcción de prácticas tributarias locales y promover la divulgación de asuntos gubernamentales. El gobierno provincial la calificó muchas veces como "Unidad Avanzada para la Divulgación de Asuntos Gubernamentales en la Provincia". En 2010, también lanzó de manera creativa un nuevo modelo "en línea". evaluación de integridad", que integra 2.141 unidades y 11.252 empleados de base en el sistema. Todos los cuadros tributarios han sido incluidos en las evaluaciones de las redes sociales; los ocho principales proyectos de impuestos locales se han implementado en su totalidad y se han llevado a cabo investigaciones abiertas y encubiertas en profundidad. , y las inspecciones no anunciadas se transmitieron en la conferencia de todo el sistema. Estas medidas han promovido efectivamente la formación de equipos y promovido el desarrollo científico y saludable del trabajo tributario local de Hunan. La Oficina Provincial ha presentado repetidamente su experiencia como único representante del departamento y la oficina provincial en la conferencia de trabajo de organización provincial, la conferencia de trabajo anticorrupción de la provincia, la conferencia de trabajo de gobernanza basada en la ley de la provincia y la conferencia de trabajo de construcción de eficiencia de la provincia. La Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria de Hunan y la Comisión Provincial de Asuntos Políticos y Jurídicos de Hunan también se centraron en promover las prácticas laborales de los impuestos locales para regular el funcionamiento del poder y promover la popularización de la ley del "Quinto Plan Quinquenal" en la provincia. p>
Desde el establecimiento de los Impuestos Locales de Hunan hace 17 años, las agencias tributarias locales en todos los niveles de la provincia, bajo el liderazgo correcto del comité provincial del partido, el gobierno provincial y la Administración Estatal de Impuestos, el gran número de Los cuadros tributarios locales han organizado vigorosamente los ingresos tributarios, se han adherido a la administración tributaria de conformidad con la ley, han optimizado los servicios tributarios, han promovido la construcción de la informatización, han fortalecido la gestión de los cuadros y han ejercido plenamente sus funciones de macrocontrol tributario. Se han logrado resultados notables. diversas tareas.