Anuncio de contratación 2010 de la Autoridad Portuaria de Sanya de la provincia de Hainan

La Autoridad Portuaria de Sanya es una empresa municipal de propiedad estatal con cierta solidez en la ciudad de Sanya, provincia de Hainan. Se dedica principalmente a la carga y descarga portuaria, el almacenamiento, el transporte de pasajeros turísticos. agencia de barcos extranjeros y recuento de barcos extranjeros, desarrollo y arrendamiento de bienes raíces, atraque de barcos pesqueros y comercio, procesamiento, distribución y otros negocios de mariscos. La Autoridad Portuaria de Sanya tiene oficinas, departamento de personal, departamento de finanzas, departamento de planificación, departamento de ingeniería, departamento de seguridad y tecnología, oficina legal, Oficina de Seguridad Pública de Sanya y otros departamentos. Se compone de una empresa portuaria, una empresa naviera, una empresa de formación de tripulaciones, una fábrica de reparación de barcos, una empresa de arrendamiento de pesca, una empresa inmobiliaria, Haishun Freight Company, la agencia de viajes internacional del puerto de Sanya, un club de yates y vela, etc. La empresa también opera el puerto en una empresa conjunta con COSCO Group y tiene una trayectoria de más de 20 años.

La Oficina de Turismo de Sanya también opera el puerto de Sanya en una empresa conjunta con COSCO Group.

El proyecto de turismo marino de la Autoridad Portuaria de Sanya es famoso por sus empleados de alta calidad y sus servicios de alta calidad. Ofrece a los clientes proyectos de ocio y turismo marino de alta gama personalizados y ofrece a los clientes servicios de primera clase. Servicios en cada detalle.

Con el énfasis de la Autoridad Portuaria de Sanya en la capacitación de talentos profesionales, así como sus excelentes equipos técnicos y de gestión existentes y los recursos terminales superiores del puerto de Sanya y el puerto de Nanshan, la oficina ha ajustado vigorosamente su estructura industrial. En los últimos años, el puerto de Sanya ha marcado el comienzo de un rápido desarrollo.

Para satisfacer las necesidades del desarrollo empresarial, la Autoridad Portuaria de Sanya planea contratar pasantes en su escuela. Los puestos de contratación y los requisitos de contratación son los siguientes:

1. Tripulación de barcos turísticos.

Descripción del puesto:

1: Especialistas en navegación como tecnología de la navegación, ingeniería naval, etc., interesados ​​en el turismo marítimo y el transporte de pasajeros, empezando como ingeniero o marinero (también camarero). , con múltiples trabajos), puede trabajar en el puesto Con aprendizaje continuo, la empresa les brinda un enorme espacio de desarrollo y pueden convertirse rápidamente en un excelente capitán o ingeniero jefe. La empresa ofrece un enorme espacio de desarrollo para todos y pueden convertirse rápidamente en excelentes capitanes o ingenieros jefe.

Requisitos:

1. Alta calidad general, sólidos conocimientos profesionales, fuerte dominio del inglés.

2. Buena imagen y temperamento, amigable y entusiasta, alegre y; personalidad generosa, tener fuertes habilidades de coordinación y comunicación;

3. Tranquilo, positivo, fuerte sentido de responsabilidad, trabajo con los pies en la tierra y dedicación;

4. Trabajador y con un fuerte sentido de servicio;

Responsabilidades laborales:

1. Conducir el barco de forma segura, ser responsable de la seguridad de la vida y la propiedad de los pasajeros y ser responsable de la seguridad de la empresa. producción y operación seguras;

2. Salvaguardar los intereses de la empresa, mejorar la imagen de la empresa y mejorar la calidad de los empleados de la empresa;

3. Mantener una comunicación efectiva y agradable con los pasajeros, y mejorar la calidad del servicio de los barcos turísticos en detalles;

4. Hacer un buen trabajo con la empresa Coordinación y comunicación entre varios departamentos.

2. Personal de servicio de barcos turísticos

Descripción del puesto: sin límite de especialización, sin límite de educación, sin límite de hombres o mujeres, se requiere que sea bueno cantando y bailando, versátil , y bueno para mostrar sus talentos. Además, aquellos con capacidades de marketing empresarial personal pueden recibir generosas comisiones comerciales de acuerdo con el plan de capacitación de talentos de la empresa, pueden tener la oportunidad de convertirse en supervisores de servicio al cliente, supervisores de programación de envíos, etc.

Requisitos del puesto:

1. Buena imagen y temperamento, personalidad amigable y entusiasta, alegre y generosa, fuerte capacidad de coordinación y comunicación.

2. tranquilo, ser proactivo, responsable, con los pies en la tierra y dedicado

3. Trabajador y con un fuerte sentido de servicio

3. Comercializador de Internet

Descripción del puesto: Especialidades relacionadas con marketing, especialidades en marketing de Internet o industria turística. Aquellos que se especializan en marketing, marketing de Internet o tienen cierta experiencia o gran interés en el turismo, planifican productos turísticos de marketing de Internet, realizan marketing en línea de productos turísticos y aprovechan clientes potenciales. Dependiendo de su capacidad personal, puede ser ascendido a asistente técnico de red, red principal de red, asistente de marketing y director de marketing.

Requisitos laborales:

1. Trabajador, perseverante, honesto y responsable.

2. Gran capacidad de aprendizaje y sensibilidad al mercado Licenciatura, capacidad de expresión, escritura; capacidad, capacidad de trabajo en equipo;

3. Actitud de trabajo rigurosa, fuerte planificación, trabajo serio y responsable

4. Mente abierta, enfocada, buena coordinación interpersonal y comunicación;

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5. Comprensión y flexibilidad suficientes, y cierto conocimiento del marketing y la comunicación en los medios;

4. Personal de atención al cliente en línea

Descripción del puesto: Sin límite de especialidades, hombres o mujer, comunicarse con los clientes en línea, proporcionar respuestas de pacientes a las consultas de viajes de los clientes, promocionar los productos de la empresa en Internet, gestionar de forma independiente la promoción de los productos de la empresa en Internet y gestionar de forma independiente las consultas de los clientes en los pedidos de Internet, etc. Dependiendo de su capacidad personal, puede ser ascendido a asistente de servicio al cliente, representante de servicio al cliente o supervisor de servicio al cliente.

Requisitos del trabajo:

1. Bueno para comunicarse y comunicarse por teléfono, articulación clara, voz suave, velocidad de habla, entonación y tono adecuados y pronunciación estándar en mandarín.

2. Tener capacidad de pensamiento lógico riguroso, buena expresión, sólidas habilidades de comunicación y explicación, buenas habilidades de escritura y buena para resumir

3. Velocidad de escritura rápida en computadora, alta precisión y competencia; Funcionamiento Wi-Fi Red Fi. Alta tasa de precisión, dominio de Windows operativo, software de oficina, herramientas de red comunes, etc.;

4. Ser capaz de soportar una cierta presión de trabajo, tener buen espíritu de equipo, conciencia de servicio y sentido de responsabilidad;

5. Tener una buena actitud de trabajo dedicado y ser trabajador;

6. Tener un fuerte sentido de responsabilidad, gran adaptabilidad y ser capaz de soportar una cierta cantidad de presión laboral;

7. Gran capacidad de aprendizaje, capaz de aprender rápidamente, tener una calidad psicológica estable y perseverancia;

Responsabilidades laborales:

1. Desarrollar nuevas redes de clientes en industrias y regiones designadas y mantener sus propios clientes;

2. Mantener los intereses de la empresa, mejorar la imagen de la empresa y mejorar la calidad de los empleados de la empresa;

3. Mantener una comunicación agradable con los clientes y aumentar el volumen de negocio;

4. Coordinar y comunicarse con los diversos departamentos de la empresa.

5. Varios tipos de talentos artísticos

Descripción del puesto: no hay límite de calificaciones académicas o de especialización, pero es necesario tener talento artístico y ser bueno en uno o más de los aspectos de la fotografía. , pintura, música, etc. Mayor comprensión y capacidad de aplicación profesional. Puede ser ascendido a los puestos correspondientes según sus habilidades personales.

Requisitos:

1. No hay restricción de hombres y mujeres, buena conducta, buena imagen y temperamento.

2. Dedicado al trabajo, fuerte sentido de responsabilidad, trabajador, cuidadoso, alta eficiencia, gran resistencia

3. Gran capacidad de aprendizaje.

Responsabilidades laborales:

1. Según el negocio de la empresa, utilizar talentos personales para organizar talentos en puestos apropiados para promover el buen desarrollo del negocio de la empresa.

6. Varios tipos de gerentes

Descripción del trabajo: personal, finanzas, asuntos legales y otras especialidades; todo tipo de gerentes deben comenzar desde el nivel básico y estar capacitados para manejar diversos asuntos. La empresa puede brindar oportunidades de capacitación y brindar un buen espacio de desarrollo para todos. Aquellos que tengan la capacidad de trabajar por sí solos pueden ascender a los puestos correspondientes y convertirse en el pilar de la empresa.

Requisitos laborales:

1. Conocimientos profesionales sólidos y certificados de calificación correspondientes.

2. Espíritu profesional, fuerte sentido de responsabilidad, trabajador y trabajador; trabajando Serio, cuidadoso, eficiente y con gran resistencia

3. Gran capacidad de aprendizaje.

Al finalizar el período de prácticas, en función del desempeño laboral, el empleado será contratado como empleado de tiempo completo. ¡La Autoridad Portuaria de Sanya lo invita sinceramente a unirse y brinda un buen espacio de desarrollo y generosos beneficios salariales! Las partes interesadas pueden descargar y completar el formulario de información del solicitante de la Autoridad Portuaria de Sanya y enviar el formulario de información junto con su currículum al correo electrónico de contratación exclusivo de la Autoridad Portuaria de Sanya en sanyaport@qq.com. También puede enviar su currículum (junto con Sanya. Autoridad Portuaria) en la feria de empleo: formulario de información del solicitante, expediente académico, formulario de recomendación de empleo, certificados relevantes, certificados de premios y otros materiales relacionados).

E-MAIL: sanyaport@qq.com

Código postal: 572000

Tel: 0898-38237381 Fax: 0898-38250135

Dirección de correspondencia: Oficina del muelle de la Autoridad Portuaria de Sanya, ciudad de Sanya: Edificio de oficinas del muelle de la Autoridad Portuaria de Sanya, Jianguang Road, ciudad de Sanya, provincia de Hainan

Adjunto:

Información del solicitante Solicitante de la Autoridad Portuaria de Sanya Formulario de información

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