La estructura organizativa de la Oficina Provincial de Impuestos del Estado de Hebei
La Oficina Provincial de Impuestos del Estado de Hebei tiene 14 agencias internas (nivel de director), 1 agencia directamente afiliada (nivel de director) y 5 instituciones públicas (nivel de director): 1. Oficina
Formular el plan de trabajo anual y los sistemas de trabajo relevantes del sistema; organizar la redacción y revisión de documentos importantes de la oficina provincial; ser responsable de los documentos de la agencia, confidencialidad, asuntos de reuniones, archivos, supervisión, cartas y visitas, confidencialidad, contraseñas, seguridad. , etc.; ser responsable de la publicidad orientada a los impuestos sociales, los comunicados de prensa, la divulgación de asuntos gubernamentales y la divulgación de información gubernamental; realizar el trabajo de operación y mantenimiento del sitio web; gestionar los asuntos financieros y otros asuntos administrativos de la agencia; y las sugerencias de los diputados del Congreso Nacional del Pueblo y las propuestas de los miembros de la CCPPCh.
Formular y organizar la implementación de planes de trabajo de investigación tributaria y planes para el sistema; emprender teoría tributaria básica, teoría aplicada y trabajos de investigación especiales; recopilar y organizar información tributaria; editar revistas tributarias internas y registros tributarios locales.
2. División de Políticas y Regulaciones
Formular y organizar la implementación del plan de trabajo del sistema para la administración conforme a ley y la tributación conforme a ley organizar y coordinar la implementación de políticas tributarias integrales; que involucran múltiples tipos de impuestos; organizar y llevar a cabo una investigación integral de políticas tributarias; llevar a cabo la revisión de la legalidad de los documentos regulatorios relevantes de la agencia, y llevar a cabo una limpieza, evaluación y retroalimentación periódica; llevar a cabo conferencias externas y el manejo de documentos integrales de políticas tributarias; tipos de impuestos; tomar la iniciativa en el juicio y la estandarización de casos tributarios importantes; realizar la presentación y revisión de documentos normativos tributarios; manejar casos de reconsideración administrativa, compensación y litigios administrativos;
3. División de Impuestos sobre Bienes y Servicios (División de Administración de Impuestos de Importaciones y Exportaciones)
Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto al valor agregado, el impuesto al consumo y el impuesto a la compra de vehículos; organizar e implementar la evaluación fiscal de los impuestos relevantes, la gestión de fuentes impositivas y otras medidas; gestionar facturas especiales del impuesto al valor agregado; guiar la gestión diaria y la inspección diaria de los impuestos relevantes; participar en el trabajo de orientación fiscal, consultoría y alivio legal fiscal; impuestos pertinentes.
Organizar e implementar el trabajo de gestión de impuestos comerciales de importación y exportación, formular medidas de implementación específicas para la gestión tributaria participar en la preparación de planes anuales de devolución (exención) de impuestos a la exportación, asignar y emitir planes de devolución de impuestos dentro del año; organizar e implementar el trabajo de gestión de devolución de impuestos a las exportaciones; supervisar e inspeccionar el progreso de la implementación de las políticas de impuestos a las exportaciones;
4. Departamento de Impuesto sobre la Renta
Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto sobre la renta de las sociedades, los intereses de los depósitos de ahorro y el impuesto sobre la renta de los fondos (tasas) estipulados en las leyes y reglamentos, y formular específicos medidas de implementación para la recaudación y gestión; explicar y tratar cuestiones comerciales específicas de tipos de impuestos; organizar e implementar medidas para la evaluación de impuestos, gestión de fuentes tributarias, gestión de bases imponibles, liquidación final y liquidación de impuestos relevantes;
5. Oficina de Contabilidad y Planificación de Ingresos
Tomar la iniciativa en la formulación del plan fiscal anual y el plan de devolución (exención) del impuesto a las exportaciones, asignar y emitir el plan anual de exención de impuestos y transferencia de créditos. supervisar e inspeccionar el pago y reembolso de impuestos, organizar y llevar a cabo análisis y pronósticos de ingresos tributarios, estimación de la capacidad de ingresos tributarios, monitoreo de fuentes tributarias clave e investigación de datos tributarios corporativos, organizar e implementar contabilidad tributaria, contabilidad estadística, gestión de comprobantes tributarios y otros relacionados; los sistemas emprenden la gestión y aplicación integral de los datos sobre ingresos tributarios, liberando datos sobre ingresos tributarios al mundo exterior.
6. Oficina del Servicio Tributario
Organizar, coordinar y orientar el trabajo del servicio tributario de varios departamentos, categorías tributarias y enlaces en el sistema, organizar e implementar especificaciones de trabajo y procedimientos operativos del servicio tributario; organizar Implementar reglas y regulaciones y documentos normativos para proteger los derechos e intereses de los contribuyentes organizar, coordinar e implementar orientación tributaria, servicios de consultoría, alivio legal tributario y otros trabajos, aceptar quejas de los contribuyentes organizar e implementar la construcción de un sistema de crédito tributario; ; guiar la mediación de disputas tributarias; organizar e implementar propaganda de legislación tributaria orientada a las personas.
7. División de Administración de Recaudación y Desarrollo de Ciencia y Tecnología
Organizar la implementación de leyes y reglamentos integrales de recaudación y administración de impuestos, reglas departamentales y documentos normativos, formular métodos operativos específicos y; proponer sugerencias profesionales de gestión de recaudación y tributación para mejorar los procedimientos de recaudación y administración de impuestos, organizar la implementación de métodos de aplicación y gestión de datos de recaudación y administración de impuestos, métodos integrales de evaluación de impuestos, realizar evaluaciones de la calidad de la recaudación y gestión, gestión de riesgos y factores de gestión y recaudación de ingresos tributarios; análisis de impuestos, declaración de impuestos, gestión de facturas ordinarias, control de impuestos Promoción y aplicación de equipos, organización e implementación de sistemas de recaudación y gestión de impuestos para particulares y mercados comerciales;
Organizar la implementación de planes, planes y sistemas de construcción de información de gestión tributaria; organizar la implementación de la construcción, supervisión y aceptación del sistema de tecnología de la información; llevar a cabo el trabajo de gestión de proyectos de construcción de información de gestión tributaria, normas técnicas, necesidades comerciales y uso de fondos; , etc.; llevar a cabo la gestión de proyectos de construcción de información de gestión tributaria, normas técnicas, necesidades comerciales y uso de fondos. Construcción, supervisión e inspección del sistema de información de gestión tributaria;
8. Departamento de Gestión Financiera
Formular la gestión financiera, la gestión de la construcción de capital y otras medidas; revisar y compilar los presupuestos del departamento y las cuentas finales, organizar e implementar normas contables y contables básicas; evaluar los costos de recaudación de impuestos; organizar e implementar el trabajo de pago centralizado de tesorería y manejar asuntos de pago específicos; organizar e implementar la compra, posesión, uso, disposición, limpieza, etc. de los activos del sistema;
9. Supervisar el Departamento de Auditoría Interna
Organizar e implementar la supervisión e inspección de la implementación de las leyes y reglamentos tributarios, normas departamentales y documentos normativos; organizar e implementar la gestión financiera, construcción de capital; proyectos y adquisiciones masivas Auditoría y trabajo de auditoría de responsabilidad económica de los cuadros principales organizar e implementar el sistema de responsabilidad de aplicación de la ley tributaria, el sistema de responsabilidad de aplicación de la ley tributaria y llevar a cabo la evaluación de la calidad de la aplicación de la ley tributaria; conclusiones y diversas conclusiones de auditoría.
10. Departamento de Personal
Organizar e implementar el sistema de personal de cuadros y el plan de formación de equipos de talentos, formular planes de implementación específicos; realizar el trabajo de gestión del personal, el establecimiento organizacional y los salarios; , expedientes de personal, gestión de puestos profesionales y técnicos, etc.; asumir la gestión, evaluación y supervisión de los equipos de liderazgo de nivel inferior y de los cuadros dirigentes y cuadros de reserva, supervisar e inspeccionar la implementación de las normas y reglamentos de cuadros y personal en este sistema; manejar asuntos de revisión política para viajar al extranjero.
11. Oficina de trabajo de inspección
Organizar e implementar el sistema de trabajo de inspección y formular métodos de implementación específicos; formular planes de trabajo de inspección anuales y organizar el trabajo de inspección; Implementación por parte de los equipos y líderes de cuadros de la disciplina política, la disciplina organizacional, la disciplina de trabajo de masas y la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.
12. Departamento de Educación
Formular y organizar la implementación de la capacitación del personal, sistemas de gestión de la educación académica, planes de trabajo y planes anuales; organizar la evaluación y evaluación de la calidad de la capacitación; proyectos y gestión de educación y formación; responsable de la gestión de los fondos de educación y formación y de la gestión empresarial de las instituciones de formación; orientar e inspeccionar el trabajo de educación y formación de este sistema;
13. Oficina de Supervisión
Organizar la implementación de sistemas de trabajo de inspección disciplinaria y supervisión administrativa, formular métodos de implementación específicos y supervisar la implementación de la línea, principios y políticas del partido por parte de las agencias; y personal en todos los niveles del sistema y cumplir con las leyes, reglamentos y reglas departamentales nacionales, supervisar e inspeccionar los equipos de liderazgo y sus miembros en todos los niveles del sistema para mantener la disciplina partidaria, implementar el centralismo democrático, seleccionar y nombrar cuadros, implementar el estilo de partido y sistema de responsabilidad gubernamental limpio y gobierno limpio y diligente. El estilo de partido del sistema y la construcción de gobierno limpio y el trabajo anticorrupción aceptan informes, acusaciones y quejas relacionadas contra el personal del sistema por violaciones de las leyes y disciplinas; manejar casos de violaciones de leyes y disciplinas por parte del personal del sistema y otros casos importantes; llevar a cabo trabajos de supervisión y rectificación de la aplicación de la ley.
14. Oficina de Administración Tributaria Internacional (Oficina de Administración Tributaria para Grandes Empresas)
Orientar, coordinar e inspeccionar las leyes y regulaciones tributarias relevantes y los convenios y convenios (arreglos) tributarios entre países ( regiones) Implementación; organizar la implementación del sistema de recaudación y administración del impuesto sobre la renta de empresas no residentes, manejar asuntos tributarios relevantes entre países (regiones); tomar la iniciativa en la organización e implementación del trabajo de ajuste tributario especial, explicar y manejar asuntos comerciales específicos; los asuntos exteriores de la agencia y el sistema.
Ser responsable de brindar servicios tributarios a las grandes empresas; ser responsable de la gestión de las fuentes tributarias, la evaluación fiscal y la inspección diaria de las grandes empresas; organizar e implementar inspecciones tributarias diarias de las empresas contribuyentes consolidadas (fusionadas).
La oficina del comité del partido de la agencia (Oficina de Trabajo Ideológico y Político) es responsable del trabajo partidista y de masas de la agencia y las unidades directamente afiliadas responsables de la construcción de la civilización espiritual de la agencia y la organización; trabajo ideológico y político del personal de la agencia; responsable de la educación, capacitación e inspección de los activistas del partido y el desarrollo del trabajo de los miembros del partido; emprender el trabajo de frente único de la agencia, organizar e implementar el trabajo ideológico y político, la construcción de la civilización espiritual, los impuestos; construcción de cultura y construcción popular del sistema.
La División de Cuadros Jubilados es responsable del servicio y gestión de los cuadros jubilados de la agencia; supervisa, inspecciona y orienta el trabajo de los cuadros jubilados en el sistema; organiza el intercambio de experiencias laborales entre los cuadros jubilados; y coordina las actividades de los cuadros jubilados del sistema. La Oficina de Auditoría
organiza la implementación de leyes, reglamentos, reglas departamentales y documentos normativos de inspección tributaria, y formula medidas de implementación específicas, organiza, coordina y supervisa la investigación y el manejo de casos de infracción tributaria; casos de infracción tributaria y se ocupa de infracciones tributarias importantes. Responsable de presentar e investigar asuntos relacionados con el caso y proponer opiniones judiciales, liderar la organización e implementación de inspecciones tributarias especiales y el trabajo especial de rectificación tributaria; en el manejo del trabajo relacionado con la auditoría fiscal; orientar y coordinar el trabajo sistemático de auditoría fiscal;
La Oficina de Inspección tiene 6 departamentos internos (a nivel de departamento): Sección Integral, Sección de Selección Integral de Casos (Centro de Informes), Sección de Inspección 1, Sección de Inspección 2, Sección de Juicio de Casos y Sección de Ejecución de Casos. 1. Centro de Información
Ser responsable de los servicios técnicos, soporte técnico y garantía técnica de la construcción de información de este sistema; ser responsable de la operación y mantenimiento del sistema de información de gestión tributaria; y operación y mantenimiento de la infraestructura técnica de este sistema. Participar en la formulación de planes de construcción y planes de implementación de información de gestión tributaria, participar en el establecimiento de proyectos de construcción de información de gestión tributaria, normas técnicas, necesidades comerciales, uso de fondos, etc.; Gestión de la seguridad e implantación de este sistema.
2. Centro de Servicios de Agencia
Ser responsable de la gestión, garantía y servicio de los asuntos logísticos de la agencia, formular sistemas de trabajo específicos para los asuntos de la agencia y organizar la implementación, supervisión e inspección; la reforma del sistema de logística de la agencia; Orientar el trabajo de servicios de logística de este sistema.
3. Centro de Gestión de Agentes Fiscales Certificados
Organizar la implementación de políticas y sistemas de gestión de la industria de agentes fiscales registrados, y llevar a cabo calificaciones de la industria, revisión y certificación de calificaciones, exámenes y capacitación. ; supervisión e inspección de prácticas de la industria.
4. Centro de Adquisiciones Centralizadas
Organizar la implementación de reglas y regulaciones de adquisiciones gubernamentales, formular métodos de implementación y procedimientos operativos específicos, formular planes de adquisiciones anuales, manejar asuntos específicos de adquisiciones; negocio de adquisiciones de este sistema Gestionar, prevenir y resolver riesgos de adquisiciones.
5. Escuela Provincial de Cuadro Tributario de Hebei
Ser responsable de la implementación de la educación y capacitación del sistema tributario.
La Escuela Provincial de Impuestos de Hebei tiene 8 instituciones internas. La estación de reporteros "China Taxation News" en Hebei es responsable de recopilar y escribir varios artículos para China Taxation News, incluidos artículos que reflejan el trabajo tributario local y los asuntos económicos y fiscales que presentan los puntos clave de los informes de China Taxation News; a varias ciudades; establecer un equipo de red de corresponsales internos; informar los requisitos de las oficinas locales y entregar información al periódico China Tax para ayudar a completar otros asuntos encomendados por el periódico.
1. Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Shijiazhuang
Dirección: No. 33, Fanxi Road, ciudad de Shijiazhuang, código postal: 050021
2 Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Chengde
Dirección: Chengde City West No. 38, Dajiakou South Road, código postal: 067000
3. Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Zhangjiakou
Dirección: No. 2, Hanqiao Street, distrito de Qiaodong, Zhangjiakou Ciudad, código postal: 075000
4. Oficina Municipal de Impuestos del Estado de Qinhuangdao
Dirección: No. 211 Jianguo Road, distrito de Haigang, ciudad de Qinhuangdao Código postal: 0066001
5 Oficina de Impuestos del Estado Municipal de Tangshan
Dirección: No. 43, Jianshe South Road, ciudad de Tangshan, código postal: 063000
6. : No. 176, Heping Road, ciudad de Langfang, código postal: 065000
7, Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Baoding
Dirección: No. 191, Chaoyang North Road, ciudad de Baoding, código postal: 071051
8. Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Cangzhou
Dirección: Código postal de Jiefang Middle Road de la ciudad de Cangzhou: 061001
9.
Dirección: No. 1085, Renmin West Road, ciudad de Hengshui Código postal: 053000
10. Oficina Nacional de Impuestos de la ciudad de Xingtai
Dirección: No. 81 Tuanjie West Street, Código postal de la ciudad de Xingtai: 054000
11. Oficina de Impuestos del Estado de Handan
Dirección: 80 Fuhe North Street, Código postal de la ciudad de Handan: 056002
12. Escuela Cadre
Dirección: No. 171, Xinshi South Road, Código postal de la ciudad de Shijiazhuang: 050091
13 Centro de servicio de facturas fiscales de la provincia de Hebei
Dirección: No 159, Xinshi South Road, ciudad de Shijiazhuang, código postal: 050091
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