¿Cuánto tiempo lleva aprender a probar software de TI sin una base básica? ¿Cuáles son las perspectivas laborales? ¿Las pruebas de software son lo más fácil de aprender en la industria de TI?

Depende de hasta dónde quieras aprender. En términos generales, comenzar a probar software es relativamente fácil. Si solo desea conseguir un trabajo, 2 o 3 meses serán suficientes. También depende de si tienes conocimientos básicos de informática. Si aún necesita aprender sobre rendimiento y automatización, debe dedicar algunos meses más y también debe acumular experiencia en el proyecto. Esto no significa que haya terminado inmediatamente después de aprender. La experiencia en el proyecto es muy valiosa para los evaluadores. Porque se encuentran muchos problemas en la operación real. Los evaluadores sin experiencia en proyectos no tienen competitividad central.

Hoy te contaré en detalle algunas cosas que debes saber para aprender a realizar pruebas de software.

En primer lugar, necesitamos saber qué son las pruebas de software.

Como sugiere el nombre, es el proceso de ejecutar un producto o programa bajo condiciones específicas, descubrir errores en el programa, medir la calidad del software y evaluar si puede cumplir con los requisitos de diseño. En términos generales, las pruebas de software son una recopilación de todo el proceso para garantizar la calidad del software.

La calidad del software cambiará según los diferentes productos, industrias y etapas, por lo que las pruebas deben cubrir todo el ciclo de vida del software, como investigación, requisitos, diseño, I+D, pruebas, lanzamiento, operación y mantenimiento. , etc.

Las pruebas de software deben abarcar todo el ciclo de vida del producto, en lugar del pequeño proceso de pruebas simples después del desarrollo que todos entienden.

Además, para garantizar la calidad del software, los evaluadores deben participar activamente en actividades como investigación de mercado temprana, análisis de productos competitivos y retratos de usuarios, configuración de operación y mantenimiento posterior al lanzamiento, configuración del entorno, seguimiento empresarial, etc.

Las pruebas ya no son las pruebas funcionales que todo el mundo conoce, sino que requieren habilidades más profesionales, como pruebas automatizadas, pruebas de rendimiento, pruebas manuales, etc.

¿Cuál es la perspectiva de desarrollo de las pruebas de software?

Las pruebas de software vienen junto con los productos de software. En la etapa inicial, la escala de desarrollo era relativamente pequeña y los productos eran relativamente simples, por lo que la importancia de las pruebas también era muy limitada. Los desarrolladores llaman a las pruebas "depuración" y su propósito es corregir errores conocidos en el software. En el mercado interno inicial, muchas empresas de software se centraban más en el desarrollo que en las pruebas. Muchas empresas de software e Internet ni siquiera tenían puestos de prueba dedicados. En lugar de eso, requerían que personal no profesional realizara el desarrollo y las pruebas internas antes de lanzar el producto. Problemas de calidad del producto de software Con frecuencia, surgen varios problemas después de conectarse.

En los últimos dos años, con el rápido desarrollo de Internet, los sistemas de software se han vuelto cada vez más complejos. Un producto de software ya no lo escriben 1 o 2 desarrolladores individualmente, sino que lo coordina un equipo. Quizás cada persona solo sea responsable de un módulo y no comprenda completamente la situación general del producto. Por lo tanto, estos programas son muy propensos a sufrir errores al ejecutarse, que es lo que todo el mundo llama errores.

Además, todo ingeniero de software tendrá puntos ciegos en su pensamiento y es difícil encontrar errores en su propia escritura, por lo que es necesario que los ingenieros de pruebas de software especializados utilicen métodos de prueba profesionales para verificar la producto.

Además, debido a que las empresas chinas tienen un conocimiento tardío de la tecnología de prueba de software, los talentos profesionales y técnicos nacionales en esta área aún son relativamente escasos. Según las encuestas, la escasez actual de talentos de prueba de software en mi país ha llegado a 300.000, y cada año se crean alrededor de 200.000 nuevos puestos de prueba en la industria de software de mi país. Sin embargo, los talentos de prueba de software capacitados por empresas y escuelas son menos de 1/10 de la demanda, y la brecha entre oferta y demanda sigue ampliándose. Huawei una vez publicó una lista de contratación de 50 probadores de software, y otras grandes empresas también han emitido avisos para contratar probadores de software con salarios altos.

A medida que los usuarios aumenten gradualmente sus requisitos de productos, los probadores solo desempeñarán un papel cada vez más importante en la empresa. Las ciudades de primer nivel como Beijing, Shanghai, Guangzhou y Shenzhen impulsarán a otras ciudades a desarrollarse juntas. Por lo tanto, las perspectivas para las pruebas de software serán cada vez mejores. Por supuesto, existen pocos requisitos para los puestos de pruebas funcionales más básicos, pero todavía hay muchas oportunidades para la automatización, el rendimiento, la seguridad e incluso las pruebas de big data y las pruebas de inteligencia artificial que pueden aparecer en el futuro.