Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes
Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes (5 artículos generales)
El tiempo vuela y el arduo trabajo ha llegado a su fin. Creo que todos hemos ganado mucho. Durante este tiempo, bueno, ordenemos nuestro trabajo anterior y escribamos un resumen de nuestro trabajo. Entonces, ¿cómo se redacta un resumen general del trabajo? El siguiente es un resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes que compilé para usted (5 artículos generales, espero que sea de ayuda para todos).
Resumen del trabajo del Departamento de Noticias del Sindicato de Estudiantes 1
Diez años están a punto de partir en este día de despedir lo viejo y dar la bienvenida a lo nuevo, el trabajo de los. El Departamento de Noticias también ha entrado en la etapa de resumen de un semestre. Después de un semestre de esfuerzos incansables, todos los miembros del Departamento de Noticias siempre han mantenido una actitud de aprender, aprender y volver a aprender, entregando su pasión y sueños a nuestro trabajo periodístico y dedicando su tiempo y energía a la carrera propagandística de la universidad. medio. En un semestre, ni largo ni corto, todos los miembros del Departamento de Noticias crecimos juntos y adquirimos nuestra propia experiencia universitaria. ¡Confiando en nuestros propios esfuerzos y trabajo duro, hemos escrito nuestra propia gloria con acciones prácticas!
Mirando retrospectivamente los últimos seis meses, resumo el trabajo de la siguiente manera:
1. Capacitación de oficiales
Para cultivar talentos para la redacción de noticias en nuestra universidad. tan pronto como sea posible, nuestro departamento recluta. La capacitación de nuevos oficiales comenzará inmediatamente después de que finalice el nuevo año. El contenido específico incluye: sentido común en la redacción de artículos de noticias; características y métodos de redacción de diversos tipos de artículos de noticias, como literatura y arte, deportes, conferencias, conferencias, etc.; cultivo de las características de las noticias y recopilación de fotografías de noticias; para artículos de noticias, etc. Según las características de los oficiales, a los estudiantes se les enseña de acuerdo con su aptitud, y los oficiales se dividen en dos grupos: fotografía y escritura, enfocándose en cultivar habilidades relevantes. Al mismo tiempo, con el fin de mejorar de manera integral y efectiva el nivel de redacción de noticias de los funcionarios del Departamento de Información y prepararse para el reclutamiento de talentos después de los cambios del sindicato de estudiantes el próximo año, el departamento también organizó capacitaciones para el equipo de redacción, el equipo de fotografía y el equipo de fotografía al equipo de redacción, y se esforzó por lograr que todos tengan "una especialidad y muchas habilidades". Para el equipo de fotografía, el departamento también invitó especialmente a fotoperiodistas "profesionales" que habían pasado por Rixin.com para recibir formación. Para el grupo de texto, el departamento también creó un método de capacitación único para explicar los comunicados de prensa de cada uno, permitiendo a los oficiales explicar los nuevos comunicados de prensa de otros oficiales, señalar deficiencias y proponer formas de mejorarlos. Nuestro departamento también se esfuerza por permitir que todos los funcionarios comprendan y se pongan en contacto con sitios web relevantes y algunas plataformas de medios (principalmente incluyendo Rixin.com, Jiaotong University News Network, periódicos escolares, etc.) con los que entrarán en contacto durante su trabajo, y Se mantendrán estrechas relaciones y contactos con ellos. Se procurará ampliar los canales informativos y aumentar la cobertura y la implicación de los artículos.
A través de nuestra capacitación especializada, cada oficial del departamento tiene su propia experiencia y es básicamente competente en el trabajo diario de recopilación de noticias de la universidad.
2. Construcción de Cultura Departamental
La Unión de Estudiantes es una gran familia, y cada departamento es una pequeña familia. Dentro del Departamento de Información Pública, todos trabajamos arduamente para crear una atmósfera cálida. En la primera reunión ordinaria del departamento se destacó la unidad dentro del departamento, porque el trabajo periodístico no lo puede realizar una sola persona. Todo buen periodismo requiere una estrecha colaboración entre palabra y fotografía, palabra y palabra. Fuera del trabajo, el departamento también anima a todos a cuidarse unos a otros en la vida y el estudio. Cada oficial del departamento puede recibir bendiciones de otros oficiales en su cumpleaños.
Al mismo tiempo, la jornada quincenal también es una reunión resumen para la comunicación interna dentro del departamento. Durante el turno de dos horas, todos intercambiaron sus experiencias laborales, métodos de aprendizaje y anécdotas de la vida. Creo que no importa si continúan en el sindicato de estudiantes o no, ganarán algunas amistades sinceras.
3. Trabajo del departamento
Mirando hacia atrás en el trabajo específico en los últimos seis meses, el Departamento de Información ha participado en diversas actividades del sindicato de estudiantes universitarios. La situación laboral específica es la siguiente. siguiente:
1. Seguimiento e informes oportunos sobre diversas actividades organizadas por la Oficina de Asuntos Estudiantiles, el Comité de la Liga Juvenil y la Unión de Estudiantes
2. Contactar estrechamente con la Universidad Jiaotong; News Network, Rixin.com, periódicos escolares y otros medios del campus, y publicar activamente manuscritos de noticias
3. Actualizar y administrar el sitio web de la universidad y publicar oportunamente diversas noticias y avisos de la universidad
4. Cooperar activamente con las actividades de varios departamentos
5. Responsable de la edición del "Resumen de trabajo de estudio de la liga"
6. Responsable de la recopilación; y edición del "Resumen de material 20xx" según las estadísticas, *** publicó más de 40 manuscritos en la red del campus este semestre. Esta vez, hubo un gran avance en comparación con el año anterior. Los comunicados de prensa cubren específicamente: ceremonia de apertura, foro de vida clásico, conferencia de seguridad en el trabajo, competencia de aplicaciones informáticas, ceremonia de inauguración de funcionarios del sindicato estudiantil, capacitación de cuadros estudiantiles de la liga, clases de fiesta, mes de gestión integral, mes de construcción de estilo académico, selección de los diez mejores destacados. estudiantes y varios departamentos del sindicato de estudiantes. Diversas actividades realizadas, etc.
Al comienzo del semestre, el departamento completó la actualización del sitio web de la universidad. Considere un sitio web completamente en blanco lleno de contenido. Posteriormente, el departamento también completó la actualización de los comunicados de prensa.
Al mismo tiempo, el departamento también completó la edición del primer Resumen de trabajo de estudio de la Liga Juvenil de la universidad. La sesión informativa sobre el trabajo de estudio de la Liga Juvenil es una innovación importante en el trabajo de publicidad interna y externa de la universidad. Sin ninguna experiencia, completamos la sesión informativa de trabajo basándonos en la práctica de sesión informativa de trabajo de la escuela y con la ayuda y orientación del maestro. En cuanto a la organización del trabajo, el departamento combina el horario de clases de cada uno con las características y habilidades personales para organizar el trabajo de manera razonable, con alta calidad y eficiencia. Los arreglos específicos se basan en tres aspectos principales: capacidad para entrevistar, capacidad de redacción y capacidad de comunicación.
IV. Deficiencias
Si bien se lograron los resultados anteriores, todavía existen algunas deficiencias en el departamento, que se reflejan principalmente en:
1. departamentos. Algunos departamentos descuidan el trabajo de noticias y no se comunican de manera oportuna. Este semestre, el Departamento de Noticias también perdió algunos manuscritos con valor informativo.
2. Algunos funcionarios sienten que el Departamento de Información tiene demasiadas cosas que hacer y no puede equilibrar el trabajo y el estudio.
En respuesta a los problemas anteriores, las soluciones discutidas dentro del departamento son:
1. Tomar medidas para que cada departamento comprenda la importancia de la publicidad de noticias. Sólo cuando cada departamento comprenda la importancia de las noticias podrá informar rápidamente sobre diversas actividades al Departamento de Información. Al mismo tiempo, cada departamento será informado sobre la publicidad en la evaluación del departamento.
2. Mejorar la eficiencia de la redacción de noticias por parte de los funcionarios, organizar el tiempo de manera razonable y esforzarse por lograr tanto el estudio como el trabajo.
En el próximo semestre, el Departamento de Información seguirá manteniendo un buen impulso de trabajo, mientras hace bien su trabajo, se esforzará por ampliar sus horizontes informativos y promover la buena imagen de la Escuela de Información. todos los profesores y alumnos de la escuela. Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes 2
Este es mi segundo año en la universidad y mi segundo año en el Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes.
El trabajo principal del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes es recopilar diversos materiales de noticias relacionados con la escuela, organizar los materiales de manera oportuna y escribir artículos para su publicación. Los tres puestos más importantes de nuestro Departamento de Noticias son el periódico escolar xx, la cuenta oficial de la escuela y la cuenta oficial de Weibo, los cuales están a cargo de nuestro Departamento de Noticias. Los requisitos para publicar artículos en los tres puestos son diferentes, por lo que la sección de noticias de nuestro departamento de noticias está dividida en tres partes. Cuando nos unimos al equipo de noticias por primera vez, teníamos que cubrir cada parte. Ahora, dos años después, soy responsable. para la cuenta pública.
En el último año, pasé de ser un funcionario ordinario del departamento de noticias a ser el líder del equipo de una cuenta pública. La cosecha de este año es mucho mayor que la que obtuve el año pasado. Por supuesto, no es una ganancia de una posición en papel, sino una ganancia de experiencia.
Las noticias publicadas en la cuenta pública son principalmente trabajo de los estudiantes del Departamento de Noticias. Cuando ocurren diversas noticias y actividades en la escuela, los estudiantes responsables de la fotografía y las entrevistas deben asistir al evento. sitio para tomar fotografías y publicarlas en el sitio del evento. Entreviste a personas relevantes antes o después del evento. Debido a que las noticias tienen que ver con la puntualidad y la precisión, después de recibir los materiales, debemos escribir la copia a tiempo, organizar el manuscrito y, después de revisarlo varias veces, enviar el manuscrito a los maestros de la escuela. Después de que el profesor lo apruebe, lo formatearemos inmediatamente e intentaremos subirlo a la cuenta oficial en el menor tiempo posible.
Como somos estudiantes y pasamos más tiempo estudiando en la escuela, tenemos menos tiempo para las noticias, por lo que muchas veces necesitamos hacer todo esto en un corto período de tiempo. En este caso es una gran prueba. de nuestras habilidades de escritura y estética básica del diseño. Una es que nuestros estudiantes son mayores que nuestros profesores y existe una gran brecha generacional. Por lo tanto, cuando se trata de composición tipográfica, a menudo tenemos desacuerdos con nuestros profesores. A menudo discutimos con los profesores, lo cual es un gran desafío. capacidad de pensamiento y reacción. Todos éramos estudiantes de primer año el año pasado, por lo que solo teníamos que hacer las tareas básicas asignadas por nuestros superiores. El resto era para que ellos trataran con los profesores y otros departamentos. Por tanto, el trabajo de este año es mucho más gratificante que el del año pasado.
Uno de los mayores logros de nuestro Departamento de Noticias este año es que cuando el líder xx vino a nuestra escuela para una inspección, los estudiantes de nuestro Departamento de Noticias, después de obtener el consentimiento del maestro y el líder, realizaron una Inspección al líder. Una entrevista. En ese momento, todos los miembros de nuestro departamento de noticias fueron enviados. Recopilamos información relevante sobre los líderes de antemano, preparamos preguntas con anticipación y preparamos el proceso de entrevista. El resto de la entrevista transcurrió sin contratiempos. Después de publicar la noticia, el tráfico en el Weibo oficial de nuestra escuela, la cuenta oficial y el periódico escolar batió el récord y alcanzó el nivel más alto jamás registrado. ¡Lo más digno de felicitaciones es que nuestra entrevista apareció en las noticias de la televisión local y obtuvo el reconocimiento de todos!
Este año, nuestro Departamento de Información ha completado muy bien sus tareas. Como funcionario ordinario del Departamento de Información, también me siento honrado. ¡Este año, no solo gané algo en mis estudios, sino que también estoy orgulloso de decir que también logré algo en el trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes! Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes 3
En primer lugar, me gustaría agradecer a los miembros del Departamento de Noticias y a los distintos departamentos hermanos por su confianza y apoyo en el trabajo del Departamento de Noticias. y mi trabajo. Desde el reclutamiento de nuevos estudiantes, he estado trabajando como jefe del Ministerio de Información. Aunque he estado bajo mucha presión laboral, gracias al esfuerzo conjunto de todos, el departamento también ha logrado algunos resultados, como la producción. de resúmenes de trabajos de estudiantes, manuscritos literarios, etc. También ha habido una gran mejora en la calidad de las noticias. Este resumen laboral se divide en tres aspectos:
Primero, el trabajo diario, principalmente reportaje de noticias. En términos de cantidad, el Ministerio de Información informó más de 40 artículos periodísticos durante este período, algunos de los cuales atrajeron la atención de los estudiantes, como actividades de voluntariado, fiestas de bienvenida, temas "rojos" y concursos de montaje de computadoras. Siempre hemos enfatizado la calidad de las noticias para reflejar la calidad profesional de los periodistas, así como la creación de una atmósfera de opinión pública sana y civilizada. El problema más destacado es la composición de los tipos de noticias: dominan las noticias escolares, y las noticias sobre descubrimiento de noticias y sobre la vida estudiantil son relativamente raras. Aún es necesario mejorar la calidad de la fotografía y la capacidad de planificación de noticias de los periodistas. Para ello, también hemos organizado una formación relevante.
El segundo es la construcción de cultura departamental. Después de casi un año de llevarse bien entre sí, los miembros de este departamento de noticias tienen buenas relaciones. El ambiente dentro del departamento es amigable y armonioso, respetan a las personas y enfatizan la igualdad y la libertad. Asignamos tareas en las que los miembros son buenos en función de sus características. También nos comunicamos y reunimos frecuentemente con ex ministros para aprender de sus experiencias. En segundo lugar, el Departamento de Información siempre ha mantenido un estilo de trabajo de alto perfil y un comportamiento discreto. También permite a los miembros del Departamento de Información tener más contacto e intercambios con otros miembros del departamento y participar en las actividades de Baibu Ladder para mejorar la cohesión. el departamento y promover la armonía emocional y el reconocimiento de la organización entre los miembros del departamento.
El tercero es mejorar el sistema departamental. Damos gran importancia a la construcción de sistemas departamentales. Un sistema perfecto desempeñará un papel muy bueno en cada futuro Departamento de Información. Hemos mejorado el sistema de convención de periodistas, el sistema de gestión de materiales, el sistema de asistencia a reuniones periódicas, el sistema de aprobación y comunicados de prensa del Ministerio de Información, y hemos enfatizado la autoridad de estos sistemas entre los miembros. Durante este período de trabajo, también descubrimos que el sistema del Departamento de Información era muy imperfecto y tenía muchas lagunas. Por ejemplo, era necesario mejorar la actualidad y la novedad de las noticias.
La cuarta trata sobre algunas actividades patrocinadas por nuestro departamento. Por ejemplo, el concurso de ensayos "Mi maestra favorita" y la reunión de intercambio "Tres van al campo y tres entran a las tres casas" organizada por la oficina tuvieron mucho éxito.
Para el trabajo del próximo semestre, nuestro plan es el siguiente:
1. Exposición de fotografías de noticias, mostrar temas e imágenes de noticias pasadas, requerir editores de texto y artistas, una semana antes. el comienzo de la escuela Complete, reclute otros nuevos y muéstrelos al mismo tiempo.
2. La revista electrónica del Ministerio de Información es principalmente para mostrar la cultura del Ministerio de Información y el estilo de los periodistas. Podemos hacerla nosotros mismos. utilizado para. Lo mejor es publicarlo en el sitio web. De lo contrario, guárdelo como recuerdo.
3. En cuanto a la formación de nuevos funcionarios, además de las tradicionales conferencias ministeriales del pasado, invitaremos a algunos profesionales como reporteros de periódicos y nuevos profesores de comunicación a impartir conferencias.
Lo anterior es un breve resumen del trabajo del Departamento de Noticias. Espero que todos sigan prestando atención al Departamento de Noticias de Baibuti y nos den sus opiniones. Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes 4
20xx se acerca al final del año, y el trabajo del Departamento de Noticias de este semestre también está llegando a su fin. Como nuevo miembro del Departamento de Noticias, he aprendido mucho, ganado mucho y crecido mucho durante este año. Aunque he encontrado contratiempos y dificultades en el trabajo, en general me he beneficiado mucho.
El Departamento de Noticias realiza principalmente fotografía y edición y publicación de materiales informativos para congresos, charlas y otras actividades de intercambio. Si bien tiene un significado publicitario tradicional, también presta más atención a la publicidad de noticias, los informes en línea y otras formas de expresión. Bajo el liderazgo del Comité de la Liga Juvenil de la universidad, cooperamos activamente con los maestros y varios departamentos del sindicato de estudiantes para llevar a cabo trabajos de publicidad y reportajes de noticias para servir a los maestros y estudiantes de la universidad. Sin embargo, dado que el Departamento de Información acaba de independizarse del Departamento de Propaganda, la construcción del sistema del departamento y los procedimientos operativos normales aún no están maduros y aún deben mejorarse.
Ahora hagamos un resumen del trabajo del Departamento de Noticias este semestre:
1. Trabajo diario
El trabajo diario es principalmente la recopilación de fotografías y la edición de notas de prensa. Desde un punto de vista cuantitativo, la cantidad de fotografías y noticias durante este período sigue siendo suficiente, pero la calidad no es buena, sobre todo es necesario mejorar la calidad de las fotografías recopiladas.
2. Cultura del Departamento
Después de llevarse bien durante un semestre, los miembros de este departamento de noticias tienen una buena relación. El ambiente en el departamento es amigable, armonioso y respetuoso. entre sí y enfatizando la igualdad y la libertad. Al mismo tiempo, las reuniones dentro de los departamentos promueven los intercambios mutuos. La división del trabajo dentro del departamento es básicamente clara y las tareas asignadas se pueden completar en el momento oportuno. Además, los miembros del departamento pueden tomar la iniciativa de comunicarse con miembros de otros departamentos para mejorar la cohesión del departamento, promover la armonía emocional de los miembros del departamento y el sentido de identidad del departamento del equipo.
3. Sistema de departamentos
El sistema de departamentos es muy importante. Por lo tanto, también damos gran importancia a la construcción de un sistema de departamentos que pueda promover mejor el desarrollo del departamento. Especialmente durante las reuniones, es necesario ser estricto en la disciplina y tomar notas. Esto permitirá que cada miembro comprenda la importancia de la reunión y, al mismo tiempo, también puede cultivar la paciencia y la buena actitud de aprendizaje de los miembros.
4. Sobre las actividades
En cuanto a las actividades, dado que nuestro departamento de noticias es un departamento centrado en resúmenes, podemos tomar fotografías a tiempo de las actividades realizadas por cada departamento. noticias y publicarlas. Sin embargo, el departamento en sí no lleva a cabo muchas actividades además de organizar conjuntamente actividades de desarrollo de calidad con el Departamento de Propaganda al comienzo del año escolar, el efecto no fue muy bueno. La razón principal es que el trabajo de preparación del departamento. Los miembros no se terminaron a tiempo y los concursantes no pudieron comprender los detalles del evento en detalle, lo que provocó que el evento no lograra los resultados esperados. Al mismo tiempo, es necesario mejorar las habilidades de los nuevos miembros. En trabajos futuros, nuestro departamento también organizará de manera innovadora algunas actividades que interesen a los estudiantes. Por un lado, pueden aumentar el conocimiento del tiempo libre de los estudiantes y, por otra parte, mejorar las habilidades de los nuevos miembros. por otro lado, también pueden formar la capacidad de trabajo de los miembros.
Resumen:
En términos generales, durante este semestre, los miembros de nuestro departamento se llevaron bien entre sí, cooperaron tácitamente y pudieron completar diversas tareas asignadas por el liderazgo de el hospital de manera ordenada y eficiente, y Capaz de ayudar activamente a otros departamentos en su trabajo y poder responder con calma a trabajos y emergencias desconocidos. Todos los oficiales se han desempeñado bien. Al entrar, los miembros se familiarizaron entre sí gracias a extraños y formaron una profunda amistad en el trabajo. En el proceso de aprender y ayudarse unos a otros, optimizaron sus métodos de trabajo y mejoraron su eficiencia laboral. Esto no sólo favorece la realización de diversas tareas laborales con alta calidad y cantidad, sino que también tiene un impacto positivo en el desarrollo futuro del Departamento de Información.
Este semestre, nuestro departamento ha fortalecido el cultivo de las capacidades de los miembros internos. Se pide constantemente a los miembros que mejoren su perspicacia para las noticias. Asigne algunas tareas de actividad a los nuevos miembros y brinde orientación y asistencia durante el período para que los nuevos miembros puedan capacitarse completamente.
En segundo lugar, en función del desempeño pasado y las propias características de los miembros veteranos, también se lleva a cabo una división detallada del trabajo para cada miembro veterano. A través de arreglos razonables y ordenados, por un lado, nuestros miembros pueden utilizar plenamente sus propias fortalezas para mejorar. servir a todos, por otro lado, también puedo reconocer mis propias deficiencias, trabajar duro para mejorar y lograr el objetivo de que el departamento progrese conmigo.
Lo anterior es mi resumen del trabajo del Departamento de Noticias este semestre. En el departamento, aprendí mucho de los estudiantes de último año, lo que también aumentó mi confianza y fortaleció mi sentido de responsabilidad. una parte de mi vida. Espero que en el futuro proceso de trabajo pueda evitar debilidades, desarrollarme y mejorar continuamente. Resumen del trabajo del Departamento de Noticias de la Unión de Estudiantes 5
En un abrir y cerrar de ojos, este semestre está a punto de pasar, y todo el trabajo de nuestro Departamento de Literatura y Arte ha llegado a su fin con el fin. de 20xx también hemos completado el trabajo destacado que nos asignó la Oficina de Asuntos Estudiantiles las tareas laborales para este semestre, también he aprendido mucho y crecido mucho en estos pocos meses de trabajo.
También encontramos muchas dificultades en el trabajo, pero todos nuestros miembros se unieron bajo el liderazgo del ministro y el viceministro y finalmente completaron el trabajo de manera brillante.
En el trabajo diario, el ministro y viceministros también nos cuidan mucho y nos enseñan muchas cosas que no sabemos. Nuestro éxito se debe al liderazgo exitoso de nuestro ministro y viceministros, y. también al arduo trabajo de todos nuestros miembros ***Trabajar juntos.
Al comienzo del semestre, nuestro departamento de literatura y arte no tenía mucho trabajo. Solo ayudamos al departamento de control de calidad y al departamento de niñas a realizar controles de cama e higiene. Aunque estas tareas son aburridas, están relacionados con el orden de los dormitorios de la escuela y de los compañeros de clase. También nos tomamos muy en serio nuestras cuestiones de seguridad, porque estas también son nuestras tareas, nuestras propias tareas, y debemos completarlas bien.
Desde noviembre, todos los departamentos han comenzado a estar ocupados y preparar cuidadosamente diversas actividades en diciembre. Cuando otros departamentos realizan actividades, los miembros de nuestro Departamento de Literatura y Arte también usan su tiempo libre para ayudar a otros departamentos a realizar las suyas. eventos.
En cuanto a las actividades de nuestro propio departamento, no nos atrevemos a descuidarlas ni por un momento. A veces bromeamos diciendo que al mismo tiempo, el concurso de modelos lo realizan dos departamentos juntos, pero uno de nuestros departamentos lo ha hecho. Para realizarlo hay dos actividades, por lo que nuestro tiempo es más ajustado que otros, pero no tenemos ninguna objeción, porque la razón por la que lo llamamos "Departamento de Literatura y Arte" es que debemos ser líderes en todo lo literario y artístico. trabajan en la escuela y otros departamentos tienen sus propios trabajos. Así que pagamos mucho por los dos programas nocturnos de "Top Ten Singers y Top Ten Hosts" y, al mismo tiempo, también obtuvimos mucho.
Todos pueden ver que los diez mejores cantantes y los diez mejores presentadores de este año han cambiado en comparación con el año pasado. Esto hace que las dos fiestas nocturnas de este año sean más interesantes, como la sesión de presentación del presentador entre los diez mejores. como el segmento "Lyric Adventure" de los diez mejores cantantes, y lo que más vale la pena mencionar es el segmento de "argumento" recientemente agregado en el segmento de "presentación simulada" de los diez mejores presentadores, todo lo cual hizo que la fiesta fuera una atracción más grande. . Al realizar una fiesta, sólo si el público ríe, se conmueve o aprende algo, nuestros esfuerzos y esfuerzos serán valiosos.
Ninguno de los diez mejores cantantes ni de los diez mejores presentadores pidió a personas externas que hicieran el baile de apertura, porque todos dedicamos tiempo a entrenar a los concursantes y dejamos que los concursantes organizaran el baile de apertura ellos mismos, lo que inyecta más energía. Contenido de oro de una fiesta. Quizás los jugadores estén trabajando muy duro, pero tampoco estamos inactivos. Siempre esperamos que el partido de nuestro departamento sea cada vez mejor.
El resultado final también demostró que todos nuestros esfuerzos no fueron en vano, porque nuestro partido obtuvo el mejor resultado. Este tipo de efecto afirma los esfuerzos de nuestro personal detrás de escena y de los jugadores en el escenario. Mientras tengamos éxito, ¿por qué nos importa cuánto hemos pagado antes del éxito y qué tan cansados hemos estado?
Lo anterior es solo mi resumen y resumen del trabajo de nuestro Departamento de Literatura y Arte este semestre. A continuación me gustaría compartir mis puntos de vista.
Un buen partido, no importa cuán creativo o efectivo sea, no se puede lograr con la fuerza de una sola persona. No importa cuán capaz sea un cuadro veterano de segundo año, espera que sus jóvenes puedan compartir algunas cosas por él. Da opiniones más valiosas, porque esto no solo te relajará más, sino que también aprovechará esta oportunidad para entrenar a tus juniors.
Como estudiantes de primer año, no podemos negarnos a expresar opiniones porque tememos que nuestras ideas sean rechazadas. Esto sin duda aumentará la dificultad del trabajo de nuestros ministros y viceministros y, al mismo tiempo, nuestros pensamientos e ideas internos nunca lo harán. ser confirmado y su implementación. Por lo tanto, siento que incluso como estudiante de primer año, debo ser lo suficientemente valiente para expresar mis pensamientos y opiniones, y ser lo suficientemente valiente para compartir algún trabajo con mis ministros y viceministros. De esta forma, tu departamento obtendrá el doble de resultado con la mitad de esfuerzo y podrás mejorar mejor.
Aunque soy partidario de hablar, en los pocos meses que llevo trabajando aquí, he descubierto que muchos jóvenes solo les dicen a sus ministros que esto no es bueno y que, de hecho, no es bueno. Es buena idea atreverse a hablar, pero no es lo suficientemente bueno. Cuando no completas algo por completo, sin querer puedes dificultar el trabajo de otras personas. Por lo tanto, después de haber mencionado algunas deficiencias que hemos descubierto, debemos continuar hablando sobre cómo resolverlas. Incluso si ya no podemos pensar en soluciones en el momento en que descubrimos el problema, debemos hablar sobre estas deficiencias y eliminarlas. Discutir con otros. Así que espero que todos puedan hablar y resolver los problemas. Las cosas siempre son bidireccionales. Cuando pagamos por nuestro departamento, también podemos obtener más cosas.
Nuestro ministro Tian Jing, los viceministros Li Jinyao, Luo Meng y Huan Bingyu son todos muy tranquilos. Todos nosotros en el Departamento de Literatura y Arte a menudo podemos ponernos en una posición muy igualitaria. y Discuten algunos temas juntos y nunca tienen miedo de hablar si tienen ideas, por eso creo que no importa cuán grande sea la dificultad, podemos resolverla juntos.
Aunque no he tenido una buena comunicación con todos los cuadros veteranos en medio año, a juzgar por los cuadros veteranos que conozco bien, todos son muy tranquilos y no tienen aires. ¿Se atreven a ser directos? ¿Cuéntales tus ideas y creatividad? Somos un equipo. Sólo cuando nos unimos, todos podemos atrevernos a hablar y hacer, y hay un entendimiento tácito entre nosotros en el trabajo, podemos lograr todas las cosas difíciles.
En la última reunión ordinaria del Departamento de Literatura y Arte de este semestre, creo que lo que dijeron muchos ministros de rama fue muy bueno. También aprendí mucho de cada ministro. Por ejemplo, el director de la Escuela. de Economía y Gestión dijo que nuestro Departamento de Literatura y Arte cada año Los diez mejores cantantes y los diez mejores presentadores siempre están ahí, por lo que debemos ser innovadores. Si lo piensas detenidamente, el trabajo principal de nuestro Departamento de Literatura y Arte es ser responsable de las actividades culturales de la escuela. La organización de actividades debe ser nuestro propio trabajo, por lo que las actividades de nuestro Departamento de Literatura y Arte deben ser nuevas e innovadoras. los diez mejores cantantes y los diez mejores presentadores del año son más. Hubo innovaciones el año pasado, y nuestro ministro y viceministros también han notado este problema, por lo que las actividades futuras definitivamente serán más diversas y novedosas.
Además, el director del Departamento de Literatura y Arte de la Escuela de Ingeniería Mecánica mencionó que el Departamento de Literatura y Arte de nuestra facultad principal y el Departamento de Literatura y Arte de la facultad filial deberían fortalecer los intercambios, para que que podamos realizar mejor la labor literaria y artística de la escuela. De hecho, creo que tanto nuestro Departamento de Artes como todo nuestro sindicato de estudiantes deberían fortalecer los intercambios entre la universidad principal y las sucursales, para que podamos hacer mejor todo el trabajo de la escuela.
Creo que también podemos participar en las actividades que organizamos nosotros mismos. Si nuestros miembros quieren mejorar sus propias fortalezas, deben organizar bien sus propias actividades y hacer bien su propio trabajo. Debería hacer más. Asistir a algunos eventos importantes.
Finalmente, en los últimos meses de trabajo en el sindicato de estudiantes, no solo he aprendido mucho, sino que también he enriquecido mucho mi vida universitaria. Creo que estaré más dedicado a la escuela en mi lugar. trabajo futuro.Los estudiantes contribuirán, al mismo tiempo que enriquecerán sus vidas y ejercitarán sus habilidades. ;