¿Cómo "chupar" en el lugar de trabajo?

Los últimos tres años están destinados a no ser fáciles para la mayoría de las personas. La crisis económica, la precariedad laboral, los gastos familiares diarios, el envejecimiento del cuerpo de los padres... todo está lastrando la mano de obra.

Muchas personas han perdido su empleo por diversas razones en los últimos tres años. Los que todavía están empleados están preocupados todo el día, temiendo que la empresa despida a los empleados o quiebre. Para conservar sus puestos de trabajo, las personas en el lugar de trabajo han iniciado una "involución" cada vez más grave. Por decirlo suavemente, están luchando contra la empresa y, para decirlo peor, sólo quieren tener un mejor desempeño frente a sus líderes y conservar sus puestos de trabajo.

Como resultado, muchas personas se vuelven cada vez más ansiosas e incluso deprimidas.

Pero la empresa no evitará la quiebra debido a su loco trabajo de horas extras y su "involución". Bajo la marea de los tiempos, cada uno de nosotros es sólo una mota de polvo.

Aunque muchas personas se enfrentan a diversas presiones ahora, todavía les aconsejo: "Mantengan las colinas verdes y no se preocupen por quedarse sin leña". ¡Tu propia salud física y mental es el activo más importante!

En cuanto a tu trabajo…aunque seas el jefe, es posible que no puedas hacer nada ante la tendencia general.

Ante el trabajo en este momento, "empeorar las cosas" es la mejor manera de adaptarse.

No importa cuánto trabajo hagas, tienes que hacerlo uno por uno. Todo lo que el líder diga que es importante, hazlo.

No trabajar los fines de semana, trabajar en horario laboral y descansar en los descansos.

No importa cómo te trate el líder, solo necesitas responder "ok" y no entrar en conflicto con el líder.

Dedica tu tiempo personal sólo a ti mismo, sin importar personas y cosas sin importancia.

Algunos estudiantes pueden decir que entiendo la verdad, pero aun así quieren conservar sus trabajos.

Entonces piénselo:

Si tiene desempeño, entonces la empresa definitivamente no lo despedirá

Si no tiene desempeño, entonces usted; debería haber sido despedido hace mucho tiempo Esté preparado mentalmente para ser despedido;

Si una empresa aún lo despide a pesar de su desempeño, no es su problema, es el problema de la empresa.

Hoy ya no es una época en la que puedas conservar tu trabajo con una "buena actitud". Cuando la supervivencia de una empresa está en juego, esta no te despedirá sólo porque trabajas horas extras y consumes electricidad.

Lo más probable es que la gente viva y los árboles mueran. Cambiar de trabajo tal vez pueda estimular mejor su potencial.

Este artículo está escrito por Wen Zhixing

Autor: Wen Zhixing

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