Cómo encontrar trabajo en Beijing

En Beijing, puedes encontrar trabajo a través de aplicaciones de contratación: 51job, Boss Direct Recruitment y Lagou.com.

1. 51job: 51job tiene una gran cantidad de puestos de trabajo de alta calidad. Los usuarios pueden buscar y enviar según sus necesidades personales y admiten filtrado multidimensional para encontrar con precisión sus puestos favoritos. También podrás actualizar tu currículum en tiempo real para mostrar tu mejor lado. También hay una gran cantidad de empresas reconocidas que publican información sobre contratación en el campus para que los recién graduados encuentren trabajo.

2. Boss Direct Recruitment: Boss Direct Recruitment es un software móvil de contratación gratuito que permite a los jefes del lugar de trabajo chatear con quienes buscan empleo en línea y acelerar las entrevistas. Su contratación es como chatear en WeChat, donde los talentos y los jefes se conectan directamente sin el proceso de selección de currículum. Aquí hay apertura y transparencia, elección bidireccional y una comprensión mutua más transparente.

3. Lagou.com: se centra en la contratación por Internet y es adecuado para solicitantes de empleo con entre 1 y 5 años de experiencia en Internet. Ventajas: Habrá muchas grandes empresas de Internet que absorberán la experiencia de Internet y se enriquecerán de la noche a la mañana. Desventajas: después de todo, muchas grandes empresas tienen más monjes que carne, o han dominado la pantalla durante mucho tiempo, por lo que la mayoría de la gente puede prestar más atención a algunas empresas que han recibido financiación.

Cosas a tener en cuenta al buscar trabajo

1. Determina tus objetivos de búsqueda de empleo y prepara un currículum

Muchas personas lo hacen solo para sobrevivir cuando no lo hacen. No sé lo que quieren hacer. Si está buscando trabajo, es fácil que odie los trabajos posteriores. Es mejor determinar sus objetivos de búsqueda de empleo antes de buscar trabajo y luego encontrar empresas relevantes y anotarlas. requisitos laborales y combínalos con tus habilidades y personalidad.

2. Retomar los canales de entrega del currículum y preparación antes de la entrevista

Después de elegir una empresa, busca canales de entrega según el tipo de trabajo. Por ejemplo, si estás trabajando en un puesto básico, puedes elegir si estás buscando trabajo viendo videos, si estás trabajando en un puesto de TI, puedes usar Lagou.com, etc. El uso de una plataforma de contratación altamente vertical puede ahorrar tiempo a quienes buscan empleo.

3. Firmar un contrato laboral con la empresa lo antes posible tras incorporarse a la empresa.

Si se han solucionado los pasos anteriores y has recibido el aviso de empleo, deberás firmar un Contrato laboral con la empresa lo antes posible. Si no puede hacerlo el mismo día, firme el contrato lo antes posible. Al firmar el contrato, deberá firmar dos copias, una para la empresa y otra para usted. ¡Nunca sientas que el contrato laboral no funciona!

Para ver el contenido anterior, consulte la Enciclopedia Baidu-Enciclopedia Lagou Baidu-5155