¿Qué tipo de persona es Xu Bo, el jefe de TOEIC Network? ¿Por qué fue denunciado por los internautas?
Todos los que han jugado Fantasy Westward Journey saben que Xu Bo, el jefe de TOEIC Network, porque el registrado anterior de Fantasy Westward Journey fue Xu Bo, el jefe que fundó TOEIC Network, y ahora es el presidente. En el cargo, su personalidad es relativamente sencilla, se atreve a hablar y actuar, y su personalidad también es relativamente amplia. Por lo general, cuando discute temas con otros, le gusta usar algunas cosas políticas como sus propios argumentos. informalmente y le gusta ir directo al grano en lugar de ser astuto. Otro juego que planeó, Shenwu, también es muy famoso y popular.
Como fundador de Duoyi Network, tiene su propia comprensión única de la configuración del juego. Hay muchas cosas especiales que muchas personas merecen aprender. Como diseñador, no es como otros diseñadores. Como diseñador de juegos, hay cosas más puramente teóricas, pero cuando diseña un juego, considera aspectos más completos y más. Solo necesita diseñar el juego basándose en los propios jugadores, por lo que los juegos que diseña generalmente serán especiales. Después de su lanzamiento, muchos jugadores prefieren el fuego, y los juegos que diseñó con esta idea son más amigables y con los pies en la tierra.
La razón por la que tiene este concepto puede tener algo que ver con el hecho de que trabajó como oficial de atención al cliente en NetEase, porque después de hacer atención al cliente, sabe mucho sobre los jugadores, especialmente sobre algunos jugadores. Tiene un profundo conocimiento de los pensamientos de los jugadores chinos, por lo que el juego que diseñó, Fantasy Westward Journey, se volvió extremadamente popular después de su lanzamiento. Mucha gente elogió el juego que diseñó por ser tan bueno.
Sin embargo, en los últimos años, se ha alejado del diseño. Muchas de sus ideas ya no son tan novedosas y son logros especiales. Y ha abierto muchos proyectos de juegos, por lo que gradualmente se interesó más en los juegos. diseño Esta área está empeorando cada vez más. Alienta a sus empleados a trabajar horas extras e incluso les impide hacer horas extras sin sentido. Tal vez sea porque es demasiado duro con los empleados y las condiciones son demasiado malas, por lo que alguien lo denunció.