¿Es bueno hacer diseño en una empresa de outsourcing?

¿Empresa de subcontratación? ¿Salario alto? ¿Puedes mejorarte a ti mismo? Ésta es la pregunta que la mayoría de la gente quiere hacerse.

La subcontratación del diseño es una forma de controlar los costes del diseño de marca. Se trata de utilizar sus propias ventajas de diseño para resolver rápidamente problemas de diseño para otras empresas y ganar dinero.

Los salarios en las empresas de subcontratación son generalmente relativamente bajos, y los salarios y beneficios son relativamente duros. Este tipo de empresa es bastante buena, con una gran cantidad de diseñadores y un buen ambiente de comunicación y aprendizaje. Puedes aprender mucho.

Las empresas de outsourcing siempre tienen un sinfín de trabajo que hacer. Si la Parte A (cliente) no está satisfecha, debe seguir cambiando, seguir cambiando y seguir cambiando hasta que esté satisfecho.

Las empresas de outsourcing suelen ofrecer un salario básico más propuestas de proyectos, por lo que cuanto más trabajo hagas, más obtendrás. En general, no es demasiado bajo en la industria.

Se forma mucho a la gente, hay muchos proyectos y el tiempo apremia. Tienes una gran capacidad para responder a las cosas, lo que te obliga a tomar decisiones rápidas y ejecutarlas con rapidez.

Ventajas:

Proceso de diseño completo.

Mejorar las habilidades de diseño.

Ejecución mejorada.

Desventajas:

No hay tiempo para pensar.

La movilidad del talento es relativamente alta.

Los aumentos salariales son lentos.

Ir o no, tú decides.