¿Qué especialidad universitaria no es adecuada para el empleo?
A juzgar por la escala de inscripción de colegios y universidades en los últimos años, la inscripción de pregrado se ha estado expandiendo durante muchos años y ha mantenido una escala de inscripción de 4 millones durante muchos años. Se puede predecir que en los próximos años el número de graduados universitarios en todo el país alcanzará su punto máximo.
Número de estudiantes matriculados en los últimos años
Número de graduados en los últimos años
La enorme población de graduados traerá inevitablemente una situación laboral más grave . Por lo tanto, es muy importante que los candidatos actuales al examen de ingreso a la universidad y los estudiantes universitarios comprendan la situación laboral y la situación laboral de sus especialidades.
Según los datos del "Libro Azul del Empleo de 2019" publicados por Max 2019, la tasa de empleo nacional para estudiantes universitarios en 2018 fue de 91 y la tasa de empleo para graduados de universidades vocacionales superiores fue de 92. Entre ellas, la disciplina con mayor tasa de empleo entre los graduados de pregrado es ingeniería (93,1), seguida de administración (92,7). La disciplina con menor tasa de empleo es derecho (85,1), seguida de historia (86,1) y arte (87,3). .
Los datos de la encuesta muestran que las tres carreras con las tasas de empleo más altas son la ingeniería de software, la ingeniería de energía y potencia y la gestión de proyectos. Otras especialidades con condiciones laborales relativamente buenas y una alta satisfacción salarial de los estudiantes incluyen: seguridad de la información, ingeniería de redes, ingeniería de Internet de las cosas, tecnología de medios digitales, ingeniería de comunicaciones, arte de medios digitales, etc.
Las diez carreras con los salarios más altos para los graduados universitarios en 2018
Entre las carreras universitarias, aquellas con tasas de desempleo relativamente altas y bajas tasas de empleo y satisfacción salarial incluyen pintura, historia, y psicología aplicada., interpretación musical, química, derecho, etc. Entre ellos, historia, interpretación musical y derecho llevan tres años en la lista, lo que demuestra que la situación laboral de estas especialidades ha sido muy mala en los últimos años.
Elegir una especialidad con una buena situación laboral le ayudará a encontrar un trabajo después de graduarse de la universidad cuatro años después, porque muchas empresas e instituciones ahora están reclutando con más cuidado e incluso especialidades relacionadas a menudo son rechazadas. Por lo tanto, a medida que la situación laboral en las universidades se vuelve cada vez más grave, es una opción razonable elegir industrias y especialidades en las que sea fácil encontrar empleo en función de sus propios intereses y pasatiempos.
Yang Dongping, profesor del Instituto de Educación del Instituto de Tecnología de Beijing, explicó: "Hay dos tipos de carreras en las que es difícil encontrar empleo. Uno es un gran excedente de graduados y el otro es un gran excedente de graduados. la expansión de la matrícula los ha llevado a convertirse en carreras de "tarjeta roja"; en segundo lugar, hay un gran excedente de graduados. La categoría depende de los atributos de sus materias, como filosofía e historia, que son relativamente pequeñas. >Según informes pertinentes, casi el 40% de los graduados universitarios tienen un empleo inadecuado. Por el contrario, las carreras de ingeniería, medicina y administración tienen tasas de coincidencia de empleo superiores al 60% debido a su alto conocimiento práctico y su fuerte exclusividad en la industria.
Mejorar la calidad general de los estudiantes es el "camino rey"
¿Cómo deberían los candidatos y los padres ver esta lista de especialidades con "tarjeta roja"? Muchos profesores sugieren: "Los estudiantes no deberían preocuparse por esta lista. Estudiar mucho y mejorar su calidad general es el 'camino rey', porque los empleadores los valoran más durante el proceso de búsqueda de empleo".
Así que sugiero que no. No importa cuál elijas, ellos deben mejorar concienzudamente sus habilidades profesionales y su calidad integral mientras están en la escuela, y participar en diversas actividades organizadas por la escuela para allanar el camino para futuros empleos.