¿Qué debe hacer un suboficial si le advierten por jugar con su teléfono móvil?
Si un suboficial recibe una amonestación por jugar con el móvil, la amonestación será revocada automáticamente pero quedará registrada en el expediente.
La amonestación administrativa militar es la sanción administrativa más leve; la amonestación se revoca automáticamente si no se comete ningún error en un plazo de seis meses, la amonestación se revocará automáticamente. Debido a que la advertencia originalmente sirve como advertencia, naturalmente será revocada después de que haya pasado el tiempo. Pero aunque sea revocada, quedará registrada en el expediente. Existen seis tipos de sanciones administrativas, de leves a severas: advertencia, demérito, demérito mayor, descenso de categoría, despido y expulsión. Las advertencias administrativas tienen el significado de recordar a las personas que deben prestar atención y evitar que vuelvan a cometer delitos, y son amonestaciones. Podrá ser oral o escrita, a criterio de la autoridad dispositiva. Las advertencias se aplican generalmente a infracciones administrativas menores y son la forma más leve de sanciones administrativas.
Cuando los soldados usan teléfonos inteligentes, deben prestar atención a los siguientes puntos:
1. Los soldados deben usar teléfonos móviles nacionales y tienen prohibido usar teléfonos Apple que tengan hardware extranjero. y muchos Es muy probable que provoquen fugas. 2. Los números de teléfonos móviles utilizados por el personal militar deben someterse a una autenticación de nombre real y los usuarios, modelos de teléfonos móviles y software social deben estar registrados. 3. No se permite el uso de teléfonos móviles en lugares confidenciales y está prohibido cargar información sobre las tropas en el teléfono móvil. Lo más importante es que los soldados no pueden conectarse a Internet extranjera, lo que provocará filtraciones.
Espero que el contenido anterior le resulte útil. Si tiene alguna otra pregunta, consulte a un abogado profesional.
Base legal: Sanciones en el artículo 60 del “Reglamento Disciplinario del Ejército Popular de Liberación de China” (las sanciones incluyen: advertencia, advertencia grave, demérito, demérito mayor, descenso de categoría o descenso de categoría (grado salarial) (Destitución o inhabilitación de suboficiales, exclusión de la lista, expulsión del ejército) las decisiones se tomarán por escrito u oralmente, se anunciarán delante de la cola, en una reunión, o podrán circular por escrito o anunciarse únicamente a la persona sancionada. La decisión disciplinaria dictada por escrito tendrá la forma de circular. Para decisiones disciplinarias escritas y orales, se debe completar el "Formulario de registro (informe) disciplinario". Después de que se anuncia la acción disciplinaria, el "Formulario de registro (informe) de eliminación", la orden disciplinaria y otros materiales disciplinarios relevantes deben incluirse en el expediente personal.