¿Cuáles son los buenos empleos en China?
¿Cuáles son las industrias y empleos con buenas perspectivas en el futuro?
1. Empleo en la industria del cuidado de personas mayores
El envejecimiento de la población de China ha llegado a su fin. Y muchos servicios y productos de apoyo deben mejorarse con urgencia, como apartamentos para personas mayores, universidades para personas mayores, centros de servicios para personas mayores, productos para personas mayores, instituciones de atención para personas mayores, etc.
2. Empleo de Inteligencia Artificial
Esta es un área de desarrollo de alta tecnología que tiene el poder de cambiar el mundo. Estos productos de alta tecnología entrarán en nuestras vidas y entrarán. los hogares de la gente corriente, como el reconocimiento facial, los supermercados no tripulados, las niñeras robot, los coches no tripulados, etc.
3. Industria de Internet
Esta es una industria que crea milagros y produce productos de Internet para personas ricas. En el futuro, Internet seguirá liderando el desarrollo de los tiempos. , como el nuevo comercio minorista, Internet de las cosas, etc.
4. Industria financiera
En las actividades sociales y económicas futuras, el capital desempeñará un papel cada vez más importante como administrador del capital, la industria financiera será más próspera en el futuro. Como productos financieros, productos de seguros, finanzas familiares, asesores financieros corporativos, etc.
5. Empleo en la industria de la educación
Esta industria es un tema en cualquier período de desarrollo social y es una industria de sabor. Esto no será cuestionado. Como educación social, orientación profesional, formación profesional, educación familiar, etc.
6. Industria legal
Esto no necesita más explicación. El desarrollo económico, la vida de las personas, el progreso social, etc., todos necesitan la protección de la ley, especialmente en el futuro cuando lo legal. El sistema se vuelve cada vez más completo.
2. ¿Qué industrias son las más populares?
1. Empleos en la industria de los medios
Con el vigoroso desarrollo de Internet y la aparición de nuevos medios. , la industria de los medios tiene actualmente una gran demanda de talentos. La demanda muestra una tendencia diversificada y orientada al mercado, y puestos como editores de funciones, agentes de artes escénicas, productores y grabadores también muestran las características del desarrollo multimedia. Como país con la mayor audiencia en la industria mundial de los medios de comunicación, China tiene más de 900 millones de espectadores de televisión, lo que representa el 20% del total mundial, y se espera que la cifra aumente en 10 millones de hogares cada año. Con el aumento de las licencias de acceso a la industria nacional, cada vez más empresas con financiación extranjera ingresarán a la industria de los medios, y también aumentará la competencia y la demanda de talentos en la industria de los medios.
2. Abogados
Con el rápido desarrollo de la economía, hay cada vez más disputas económicas y fricciones comerciales relacionadas con ella. Con la mejora del sistema jurídico social, las personas son cada vez más conscientes de la importancia de salvaguardar sus derechos e intereses legítimos a través de canales legales. Por tanto, la demanda de abogados por parte de la sociedad está creciendo. Es previsible que la profesión de abogado se convierta en la profesión más prometedora en el futuro.
3. Cargos en la industria de la gestión de la salud
La definición precisa de gerente de salud es alguien que se dedica al seguimiento, análisis, evaluación, consulta, orientación y realización de tareas de salud individuales o grupales. intervención en factores de riesgo, etc. Profesionales. El "Proyecto de Gestión Nacional de la Salud" que impulsa el país es una serie de grandes proyectos digitales que deben ser gestionados por el Estado, los colectivos y los individuos, y el trabajo específico debe ser realizado por los gestores de salud.
Las estimaciones conservadoras sugieren que se necesitan al menos 2 millones de gestores sanitarios profesionales. Actualmente, sólo hay unos 100.000 profesionales de la gestión sanitaria en mi país, lo que deja una enorme brecha de talento.