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El factor básico involucrado en el modelo sistemático de planificación de carrera es VIPKST.

La planificación de carrera, también llamada diseño de carrera, se refiere a la combinación de individuos y organizaciones, a partir de la medición, análisis y resumen de las condiciones subjetivas y objetivas de la carrera de una persona, los propios intereses, el análisis integral. y sopesar los pasatiempos, habilidades y características, combinados con las características de la época y en función de las propias tendencias profesionales, determinar el mejor objetivo profesional y hacer arreglos efectivos para lograrlo. Un plan de carrera completo consta de tres elementos: posicionamiento profesional, establecimiento de objetivos y diseño de canales.

Recordatorio: la explicación anterior es solo como referencia.

Tiempo de respuesta: 2021-01-18 Para conocer los últimos cambios comerciales, consulte el sitio web oficial de Ping An Bank.

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