La "Red de talentos para personas mayores de China" está en línea y ha enumerado 81 requisitos laborales ¿Cuáles son realmente adecuados para las personas mayores?
La Red de Talentos para Personas Mayores de China está en línea y ha enumerado 81 requisitos laborales. Algunos puestos son en realidad más adecuados para las personas mayores, como cajeros de tiendas de conveniencia, trabajadores de servicios comunitarios, guardias de seguridad escolares y comités vecinales. administradores, administradores de parques, administradores de bibliotecas, etc. Debido a que este tipo de trabajo no es muy intensivo, en realidad es una pérdida de tiempo si trabajas siendo joven.
El surgimiento de la red de talentos para personas de mediana edad y mayores ha causado controversia entre muchos internautas. Para las personas mayores, también es bueno si pueden encontrar un trabajo y obtener más ingresos después de la jubilación. Algo muy bueno, pero muchas personas piensan que después de la jubilación deberían disfrutar de la vida y ayudar a cuidar a sus hijos. Sin embargo, según los datos, la situación actual de envejecimiento de la población que enfrenta nuestro país es relativamente grave. Algunas personas mayores en realidad tienen la voluntad y la capacidad de trabajar. Si no podemos resolver el cuidado de las personas mayores, incluidos los problemas laborales, las consecuencias serán relativamente. En serio, además, la pensión actual para las personas mayores no es especialmente alta. Si se pueden conseguir otros ingresos, también será una garantía para la vida de las personas mayores.
Pero ahora en todo el mercado, no es especialmente fácil para las personas mayores volver a conseguir empleo. Hoy en día, muchas empresas tienen restricciones de edad relativamente grandes en la contratación. Muchas personas mayores pueden encontrar un trabajo mediante la presentación de conocidos u otros canales. No existe un canal oficial para que las personas mayores encuentren un trabajo que les convenga. Al mismo tiempo, un problema que surge en el proceso de trabajo para las personas mayores es cómo solucionarlo si se producen algunos accidentes. No hay forma de tomar las medidas de protección correspondientes para las personas mayores, por lo que este también es un problema que debe solucionarse. solucionado en la actualidad.
Finalmente, pase lo que pase, la aparición de Elderly Talent Network es realmente muy útil para mejorar los recursos humanos de las personas mayores, permitiendo que el trabajo social siga desempeñando su papel correspondiente.