Contenido de la reunión de producción de seguridad
Contenido de las actas de las reuniones de seguridad de producción
La seguridad es un requisito previo para la producción, entonces, ¿cómo deben redactarse las actas de las reuniones de seguridad de producción? Echemos un vistazo con el autor a continuación. **
Registrador: **
Registro: **
Tema de la reunión: Los miembros del grupo preparatorio se convierten en miembros regulares
Asistentes: . .................................
Contenido de la reunión:
1. Ideología rectora.
Tomando el estudio y la implementación del espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China como fuerza impulsora, tomando como punto de partida la creación de las organizaciones partidistas de base avanzadas de Chengdu y enfocándose de cerca en la tema de "innovación educativa, desarrollo de connotaciones", emancipar la mente y buscar la verdad a partir de los hechos, seguir el ritmo de los tiempos, trabajar duro, ser pionero e innovar, fortalecer y mejorar aún más la construcción de las ramas del partido y los equipos de miembros del partido, y explorar nuevas ideas para el trabajo de construcción del partido en la nueva era. Las nuevas ideas para el trabajo de construcción del partido en la nueva era proporcionan una sólida garantía organizativa e ideológica para el rápido desarrollo de la educación escolar.
2. Metas laborales.
1. Organizar estudios políticos para el grupo de estudio central del comité escolar del partido y los profesores, con una tasa de participación del 100%.
2. Llevar a cabo el programa "Un miembro del partido, un Bandera" actividad para dar pleno juego a los modelos de vanguardia de los miembros del partido y efecto de los maestros.
3. Fortalecer la educación ética profesional docente y fortalecer vigorosamente la construcción de la ética y la ética docente.
4. Establecer un grupo de estudio para activistas del partido para fortalecer la capacitación e inspección de los activistas del partido y el desarrollo de nuevos miembros del partido.
5. Fortalecer la construcción de organizaciones partidistas a nivel de base y prestar atención a la educación de los miembros del partido sobre integridad y autodisciplina.
3. Puntos de trabajo:
1. Mejorar el sistema, fortalecer el aprendizaje y esforzarse por mejorar la calidad de todos los empleados.
1. Mejorar el estudio teórico del equipo directivo todos los jueves (en combinación con la reunión administrativa), fortalecer continuamente el espíritu de partido, corregir el estilo ideológico y de trabajo y dar un buen ejemplo a los empleados.
2. Los miembros del Partido, profesores y activistas deben tomar la iniciativa de aprender, fortalecer su comprensión de la perspectiva de la vida, los valores y la visión del mundo, mejorar la conciencia política e ideológica, resaltar aún más la conciencia de servicio y dedicación y garantizar que un miembro del partido sea un estandarte.
3. Todo el cuerpo docente y el personal deben estudiar concienzudamente los reglamentos educativos y de enseñanza pertinentes sobre la base del estudio concienzudo del espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China. La rama del Partido debe mejorar continuamente el nivel teórico ideológico y político de los docentes, fortalecer su sentido de responsabilidad en la enseñanza y la educación del pueblo y acercar a más docentes destacados a la organización del Partido.
2. Prestar mucha atención a la construcción del equipo docente y fortalecer vigorosamente la construcción de la ética docente
1. Todos los docentes se esfuerzan por practicar "los maestros son los libros morales que los estudiantes deben seguir". aprender" y "un buen profesor es un educador". La sucursal debe aumentar la publicidad de los modelos avanzados, combinarlos con el "Proyecto de maestros famosos" y promover el "Estudio de maestros famosos Wang Hai". La sucursal debe resumir las ideas educativas y los métodos educativos de los maestros avanzados de la escuela y promover el espíritu. de entrega, dedicación, enseñanza y educación, y voluntad de contribuir Ética y moda docente.
2. Fortalecer la supervisión de la ética docente, eliminar los castigos corporales y los castigos corporales encubiertos, y mejorar el sistema de veto de un voto para la ética docente.
3. Fortalecer vigorosamente la construcción de la civilización espiritual en las escuelas, fortalecer la construcción de la cultura del campus, llevar a cabo actividades profundas de "Integridad en la enseñanza" y cuidar a los estudiantes.
3. Fortalecer la construcción del equipo de miembros del grupo y desempeñar efectivamente el papel de una fortaleza de combate.
1. Fortalecer aún más las actividades educativas sobre el carácter avanzado y la pureza de los miembros del Partido, y aprovechar plenamente el papel vanguardista y ejemplar de los miembros del Partido en la práctica de una educación de calidad. Organizar y llevar a cabo debates a gran escala con los temas "Por qué nos unimos al Partido" y "Cómo ser maestros miembros del Partido hoy" para crear un equipo de maestros de alta calidad que se dediquen a la educación y tengan el coraje de innovar. , formando un "miembros del partido en posiciones clave, miembros del partido frente a las dificultades, para superar las dificultades, hay miembros del partido, y las dificultades están frente a los miembros del partido y atacan a los miembros del partido.
2 Mejorar el sistema de contacto de los miembros del partido, hacer un buen trabajo en la formación de activistas del partido y proporcionar clases del partido a activistas y miembros del partido de forma regular. Prestar atención al trabajo de tutoría y tutoría de los miembros del partido, cambiar el "crecimiento natural" del pasado. en capacitación activa y atraer a trabajadores de primera línea con ideas progresistas, trabajo activo y logros sobresalientes a la organización del partido para formar una fuerte cohesión
2. A través de las "tres reuniones y una lección", ". evaluación democrática de los miembros del partido", "evaluación democrática", "evaluación democrática de los miembros del partido" y otras formas, se puede poner en juego el papel de vanguardia y ejemplar de los miembros del partido.
3. Organizar y llevar a cabo actividades de "evaluación democrática de los miembros del partido", esforzarse activamente por crear ramas avanzadas del partido y esforzarse por convertirse en miembros destacados del partido.
4. Organiza una actividad significativa del Día de la Fiesta en la segunda mitad del año.
4. Optimizar el trabajo filial y promover la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.
1. Fortalecer la construcción de un gobierno limpio. La rama del partido requiere que los cuadros dirigentes den conscientemente un ejemplo a las masas. Es decir, lo que los empleados deben hacer, los miembros del partido y los cuadros dirigentes deben hacerlo primero: no buscar ganancias personales con el poder en el trabajo, sino que deben ser lo suficientemente valientes para sacrificar sus intereses personales y tomar en consideración la situación general; sobre la vida de los empleados y resolver sus problemas; deben tomar la iniciativa en dedicarse a su trabajo, trabajar duro y ser diligentes y honestos.
2. Fortalecer la construcción del estilo de trabajo. Los miembros del equipo deben respetar las leyes objetivas en su trabajo, buscar la verdad en los hechos, no exagerar los logros, no minimizar las deficiencias y esforzarse por ser imparciales, justos y abiertos. .
3. Fortalecer la conciencia de servicio. Los miembros del equipo deben unificar su pensamiento, adherirse al principio de funcionamiento de "beneficioso para el desarrollo saludable de los estudiantes, beneficioso para los intereses personales de los profesores y beneficioso para la reputación de la escuela", estar dispuesto a servir como "escaleras humanas" y dar prioridad a la formación de docentes de alta calidad y establecer activamente una buena imagen de "ser un maestro con el ejemplo" para los docentes.
4. Consolidar los resultados de la construcción del estilo de trabajo y prestar mucha atención a los temas candentes a los que la gente presta mucha atención, como la integridad y la autodisciplina, los honorarios, las admisiones, la ética y la ética docente y los salarios. mucha atención para lograr resultados.
5. Profundizar en la divulgación de los asuntos escolares para lograr una verdadera divulgación e implementación. Implementar estrictamente las regulaciones de gestión financiera de la escuela, implementar estrictamente el sistema de adquisiciones gubernamentales para proyectos importantes y el sistema de licitación para proyectos de infraestructura.
5. Fortalecer el liderazgo de las organizaciones de masas y movilizar el entusiasmo de todos los partidos
1. Adherirse a la ideología rectora orientada a las personas de dirigir una escuela. Fortalecer la orientación sobre el trabajo sindical, mejorar y fortalecer aún más la institucionalización, estandarización y legalización del comité escolar, organizar a los profesores y al personal para participar en la reforma y la gestión, y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los profesores y el personal.
2. Utilizar el método de "construcción de partidos y construcción de ligas líderes" para convertir las organizaciones de base de la liga en organizaciones de masas juveniles avanzadas con políticas firmes, organización fuerte, bases sólidas y llenas de vitalidad. Para fortalecer el trabajo ideológico y político de los docentes jóvenes, la organización de la Liga Juvenil lleva a cabo actividades ricas y beneficiosas adecuadas a las características de la juventud en torno al trabajo central del Partido, mejora constantemente la conciencia innovadora y la capacidad práctica de los docentes jóvenes y mejora la calidad ideológica. y nivel profesional de los docentes jóvenes.
3. Prestar atención a la orientación del trabajo de las mujeres, mejorar integralmente la calidad de las docentes y salvaguardar sus derechos e intereses legítimos De acuerdo con la situación actual de las docentes en nuestra escuela, debemos continuar. Profundizar la actividad "Contribución de las mujeres" y aprovechar al máximo el potencial de las profesoras.
4. Gestionar con seriedad a los docentes jubilados.
Contenido del Acta 2 de la reunión de seguridad de producción
Hora de la reunión: **Año**Mes**
Lugar de la reunión: ******** *:
Moderador: ××××
Participantes: Responsables de la empresa, jefes de departamento y departamentos de proyectos
Contenido principal de la reunión: Revisión de todo el año Organizar y desplegar trabajos de producción de seguridad
1. Objetivo de la reunión:
Fortalecer la gestión de seguridad de la construcción de la empresa, prevenir eficazmente la ocurrencia de diversos accidentes de seguridad y garantizar la producción de seguridad de la empresa en 2011 Para completar con éxito los objetivos y tareas del trabajo, se llevó a cabo una reunión de producción de seguridad para organizar y desplegar el trabajo de producción de seguridad en 2011.
2. Contenido de la reunión:
1. Alcanzar el objetivo de seguridad laboral de la empresa de no accidentes de seguridad y cero accidentes durante todo el año.
2. Implementar completamente el sistema de responsabilidad de producción de seguridad y firmar cartas de responsabilidad de objetivos de producción de seguridad en todos los niveles. Cada departamento de proyectos de la empresa debe seguir estrictamente los requisitos de las medidas de gestión de reanudación del trabajo y firmar una producción de seguridad. Carta de responsabilidad con la reanudación del trabajo del departamento de proyectos. Aclarar las responsabilidades y tareas laborales de ambas partes. Adhiérase al principio de "la gestión de la producción debe gestionar la seguridad", celebre reuniones periódicas de seguridad y organice inspecciones de seguridad. Las personas de cada departamento, equipo, puesto importante y puesto especial también deben firmar una carta de responsabilidad para los objetivos de producción de seguridad.
3. Es necesario mejorar diversas normas y reglamentos de seguridad para que el trabajo de seguridad de la empresa tenga una base legal, ajustar el enfoque de la gestión de seguridad de acuerdo con la situación real de la empresa, dar la bienvenida a diversas inspecciones de seguridad por parte de los superiores. y resumir las deficiencias del trabajo en materia de seguridad en curso y mejorarlas activamente.
Es necesario implementar resueltamente el sistema de responsabilidad del liderazgo para la rectificación de riesgos de accidentes e implementar una gestión nivel por nivel. El líder de la empresa a cargo de la seguridad debe ser responsable de los riesgos de accidentes ocultos en el sitio de construcción e implementar las rectificaciones dentro de un límite de tiempo. , para que las responsabilidades estén claramente asignadas a las personas, las evaluaciones se implementen para todos y se debe realizar una gestión diaria a los "cinco en su lugar", es decir: organización en su lugar, implementación en su lugar, evaluación en su lugar, recompensas y castigos en su lugar. . Las recompensas y los castigos están en su lugar.
4. Con el fin de arraigar profundamente la conciencia sobre la seguridad en la producción en los corazones de las personas y de todos para establecer la idea de "la seguridad primero, la prevención primero", la empresa celebra reuniones periódicas de seguridad en la producción. , con al menos una reunión de seguridad e inspección de seguridad cada mes; preste atención a la capacitación y educación en seguridad, organice actividades de educación en seguridad al menos una vez por trimestre y organice todos los departamentos, departamentos, departamentos de proyectos, personal de construcción, proyectos de seguridad a tiempo completo; departamentos, trabajadores de la construcción y personal de seguridad a tiempo completo para fortalecer la capacitación de los operadores de tipos especiales de trabajo. Está estrictamente prohibido capacitar, emplear con certificados, inspección y gestión de reexámenes, y emplear sin certificados. Proporcionar educación "tres" de seguridad al nuevo personal en el sitio de construcción y mantener registros educativos. Sólo aquellos que aprueben la evaluación pueden asumir el trabajo. La tasa de educación debe alcanzar el 100% y se deben establecer tres tarjetas de educación.
5. Implementar estrictamente el sistema de "inspección de seguridad" La empresa adopta inspecciones periódicas e inspecciones aleatorias para implementar una gestión dinámica de la seguridad de la producción. Como inspecciones de seguridad estacionales, inspecciones de seguridad de la construcción en temporada de lluvias, inspecciones de seguridad durante períodos especiales sensibles, protección contra rayos, prevención de incendios, prevención de golpes de calor, etc. Los peligros ocultos descubiertos deben rectificarse dentro de un límite de tiempo. -La inspección será sancionada y el personal pertinente será responsable y obligado a detener el trabajo y hacer correcciones hasta que esté calificado.
6. La empresa participa activamente en la actividad "Crear un sitio de construcción seguro y civilizado" y formula un plan de cumplimiento basado en la situación real de la empresa y el proyecto. La empresa debe crear obras de construcción civilizadas de acuerdo con los estándares de obras de construcción civilizadas y fortalecer las inspecciones de obras de construcción civilizadas.
7. Fortalecer la supervisión y gestión de los suministros e instalaciones de seguridad. Los suministros de seguridad (redes de seguridad, cascos de seguridad, cinturones de seguridad, calzado aislante, etc.) deben ser productos calificados que cumplan con las normas y estándares nacionales pertinentes. . La maquinaria que ingresa al sitio de construcción debe ser inspeccionada y aceptada, y está prohibido el uso de maquinaria no calificada.
8. Según la situación real de la empresa, formule un plan de emergencia para la seguridad de la producción, establezca una organización de rescate de emergencia, establezca un grupo líder de emergencia para accidentes de seguridad importantes, organice simulacros de emergencia relevantes y prepare el rescate de emergencia. Minimizar las pérdidas de personal y bienes.
9. De acuerdo con el sistema de reuniones de seguridad de producción de la empresa, las reuniones de producción de seguridad se llevan a cabo periódicamente todos los meses para resumir, resolver y organizar el trabajo de producción de seguridad.
10. Utilice razonablemente las tarifas de gestión de seguridad de la producción, implemente estrictamente los fondos y no los malversa. Configure cuentas especiales o fondos especiales. Los fondos se pueden retirar de acuerdo con el 2% del proyecto o del valor de producción del proyecto. y mejorar eficazmente el entorno de trabajo del personal de construcción, evitar la aparición de accidentes de seguridad y garantizar fondos dedicados.
11. El Departamento de Supervisión de Seguridad debe hacer un buen trabajo en la gestión de seguridad de la empresa durante todo el año, realizar inspecciones de seguridad en el sitio de construcción de manera regular o irregular e implementar los diversos sistemas de seguridad de la empresa. Organizar las actividades del "Mes de la producción de seguridad" El Ministro de Seguridad en el Trabajo es responsable de supervisar la implementación para formar una fuerte atmósfera de producción de seguridad, implementar el concepto central de "producción de seguridad" en cada trabajo y mejorar la conciencia y la prevención de la seguridad. la mayoría de los empleados.
12. El director del proyecto deberá organizar la construcción en estricta conformidad con los requisitos del diseño constructivo y del plan especial de construcción. Llevar a cabo educación sobre seguridad durante la construcción, realizar sesiones informativas técnicas de seguridad antes de la construcción, fortalecer las inspecciones durante la construcción y realizar inspecciones de aceptación una vez finalizada la construcción. El oficial de seguridad de tiempo completo del departamento de proyectos es responsable de inspeccionar la situación de seguridad durante el proceso de construcción, corregir rápidamente las violaciones y supervisar la rectificación de posibles riesgos de seguridad.
13. El departamento de proyectos refuerza las inspecciones de seguridad en las obras de construcción (centrándose en andamios, fosas de cimentación, encofrados, "tres tesoros", "cuatro prevenciones", electricidad de construcción, elevadores de materiales, ascensores externos, grúas torre, y maquinaria de elevación, equipos de construcción), realizar inspecciones periódicas, irregulares, especiales y especiales.
14. Las obras de construcción a nivel empresarial deben establecer sistemas de prevención de incendios, fortalecer la gestión de incendios y realizar inspecciones periódicas de prevención de incendios en las obras de construcción.
15. Todos los conductores de la empresa deben reducir la velocidad y conducir despacio. Está prohibido conducir en estado de ebriedad. Los conductores deben prestar atención a la seguridad al conducir.
16. Se deben realizar inspecciones de seguridad antes de los festivales importantes, como el Primero de Mayo, el Día Nacional y el Festival de Primavera, y se deben fortalecer las tareas de seguridad para garantizar la seguridad del festival.
Contenido del Acta 3 de la reunión de seguridad en la producción
Lugar de la reunión: **** Sala de conferencias en el segundo piso
Participantes:
Acta: *****
Ausente a la reunión:
Para llevar a cabo eficazmente el trabajo de producción de seguridad de la empresa, se llevó a cabo la "Reunión de producción de seguridad del Departamento de Seguridad ***** Co., Ltd." en la sala de conferencias del segundo piso de la base la tarde del 10 de septiembre de 2013. Sesión de capacitación laboral”. Reunión de capacitación sobre trabajos de producción de seguridad del Departamento de Seguridad. Todo el personal del Departamento de Seguridad participó en la reunión de capacitación sobre trabajos de producción de seguridad. La reunión de capacitación fue impartida por el subdirector Zhang Gao.
En primer lugar, ***. *, revisó la compañía en agosto Los logros alcanzados en la producción de seguridad incluyen que no hubo accidentes en agosto. Por esta razón, la compañía elogió verbalmente al departamento de seguridad de producción y esperó que todos los empleados del departamento de seguridad continúen sus esfuerzos y se esfuercen por lograr tal bien. Los resultados de septiembre. La producción de seguridad de la empresa ha añadido gloria. Sin embargo, los logros están en el pasado y no representan el futuro. Por esta razón, aún debemos apretar la cadena de seguridad y continuar aumentando la supervisión e inspección de la empresa. producción de seguridad para septiembre Todavía podemos lograr tan buenos resultados y continuar trabajando duro Para continuar fortaleciendo la conciencia de seguridad de los empleados del departamento de seguridad, el contenido de capacitación especial es el siguiente:
1. Seguridad. terminología
(1) Producción segura: eliminar o controlar factores peligrosos en el proceso de producción para garantizar una producción fluida.
(2) Seguridad intrínseca: hacer que el equipo de producción o el sistema de producción sean seguros. a través del diseño y otros medios
Incluso en caso de funcionamiento incorrecto o mal funcionamiento, no se producirán accidentes
(3) Gestión de la seguridad: con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores. durante el proceso de producción y mejorar las condiciones de trabajo, una serie de medidas legales adoptadas para prevenir accidentes laborales y riesgos laborales, lograr un equilibrio entre trabajo y descanso, fortalecer la seguridad en la producción y permitir que los trabajadores lleven a cabo la producción de forma segura y sin problemas. >
(4) Accidentes: se refiere a actividades laborales. El término general para emergencias inesperadas que ocurren durante el proceso, generalmente se refiere a eventos que interrumpen las actividades normales y causan víctimas o pérdidas patrimoniales.
(5). ) Riesgos de accidente: peligros de los objetos que provocan accidentes, comportamientos inseguros de las personas y defectos de gobernanza.
(6) Comportamientos inseguros: Los empleados violan las disciplinas, los procedimientos operativos y los métodos operativos y otros comportamientos peligrosos en las actividades profesionales.
(7) Violación de regulaciones: el comportamiento de obligar a los empleados a trabajar en violación de las leyes, reglamentos, normas y procedimientos operativos nacionales.
(8) Violación de regulaciones: se refiere. al comportamiento de los empleados que no cumplen con las normas y reglamentos y asumen riesgos
(9) El principio de los cuatro no fallos: al investigar y gestionar accidentes laborales, debemos insistir en no permitir. ir si la causa del accidente no está clara, y no dejar ir si no se toman medidas preventivas prácticas. Los responsables del accidente no deben ser despedidos. Los empleados no serán despedidos si no son castigados y los empleados no serán. déjelos ir si no están educados
(10) Tres violaciones: comando ilegal, operación ilegal y violación de reglas y disciplinas
(11) Educación de seguridad en tres niveles: Educación en fábrica, educación en taller y educación en equipo.
(12) Sin daño: no te hagas daño a ti mismo, no hagas daño a otros, no seas dañado por otros y ayudes a otros a no ser dañados.
(13) Tres entendimientos y cuatro habilidades: comprender los principios de producción, comprender el flujo del proceso y comprender la estructura del equipo; saber operar, saber mantener, saber solucionar problemas y manejar accidentes; y saber utilizar correctamente los equipos obsoletos y prevenirlos
Producción segura "Cuatro deberes":
1. Todo el mundo debe prestar atención a la seguridad: no sólo prestar atención a su propia seguridad, pero también preste atención a la seguridad de los demás y otros tipos de riesgos de seguridad.
2. Presta atención a la seguridad en todo: Presta atención a la seguridad en todo lo que haces, y no ignores la seguridad porque eres hábil.
3. Hay que prestar atención a la seguridad en todo momento: acelerar porque está por empezar el trabajo, operar infringiendo la normativa y obviar la seguridad.
4. Debes prestar atención a la seguridad en todas partes: Presta atención a la seguridad en todas partes.
(14) Seguridad laboral: se refiere a un estado en el que no se producen accidentes, enfermedades profesionales, daños a equipos o pérdidas de propiedad durante el proceso de producción. Es una "seguridad" con un significado y alcance específicos.
(15) Peligro: se refiere a un estado existente o latente que puede provocar un accidente.
(16) Productos químicos peligrosos: se refiere a los productos químicos que son inflamables, explosivos, tóxicos, nocivos y corrosivos y pueden causar daño o daño a las personas, las instalaciones y el medio ambiente, incluidos los explosivos, los gases comprimidos y los gases licuados, líquidos inflamables, sólidos inflamables, elementos inflamables naturales y húmedos, oxidantes y óxidos orgánicos, productos corrosivos, etc.
(17) Fuentes de peligros importantes: se refiere a condiciones inseguras, comportamientos humanos inseguros, defectos del entorno operativo, defectos de gobernanza, etc. que existen en la producción, procesamiento, transporte, uso o almacenamiento a largo plazo o temporal.
2. Colores de seguridad y señales de seguridad
Nuestro país estipula cuatro colores: rojo, azul, amarillo y verde como colores de seguridad, y sus significados son: Rojo: prohibido, prohibido
Azul: Instrucciones, normas que se deben seguir
Amarillo: Advertencias, precauciones
Verde: Pase que indica el estado de seguridad
Operaciones ilegales: Cualquier conducta que viole las leyes, reglamentos y normas promulgadas por el estado durante el proceso productivo. Leyes, reglamentos y documentos emitidos por el estado, así como diversas normas y reglamentos formulados por empresas e instituciones y sus agencias de liderazgo superior que reflejan las leyes objetivas de seguridad de la producción, incluidos procedimientos, procedimientos, procedimientos, procedimientos, reglamentos, métodos y liberaciones. , así como avisos y decisiones relacionadas con la seguridad de la producción, son todas operaciones ilegales.
Los contenidos principales se resumen a continuación:
1. No llevar y utilizar correctamente los diversos productos de protección laboral según la normativa, y el uso de zapatillas, sandalias, tacones altos, faldas y pantalones acampanados durante el proceso de producción, bufandas, cinturones y trenzas, topless y backless, etc.
2. Trabajar de manera irresponsable, dejar el puesto sin permiso, faltar al trabajo, beber, realizar trabajos privados y realizar actividades ajenas al trabajo durante el horario laboral.
3. Si encuentra defectos en el equipo o en los dispositivos de protección de seguridad, no los informe a la dirección, continúe jugueteando con ellos y retire voluntariamente los dispositivos de protección de seguridad sin autorización y deséchelos.
4. Ignorar la seguridad, ignorar las advertencias, aventurarse en zonas, lugares y subidas peligrosas y sentarse en posiciones inseguras.
5. No operar el equipo de acuerdo con los procedimientos operativos y los requisitos del proceso, usar las manos en lugar de herramientas sin autorización, usar las manos en lugar de herramientas manuales, quitar virutas con las manos, no usar abrazaderas para fijar, sujetar piezas de trabajo con manos para procesar, etc.
6. Utilice equipos y vehículos que no hayan sido inspeccionados, inspeccionados, asignados o incautados sin autorización, y utilice equipos y vehículos que no sean operados por usted mismo sin la aprobación del líder. ;