Plantilla de formato de informe de trabajo del sindicato de estudiantes (versión general)
Los estudiantes que son cuadros en el sindicato de estudiantes deben enviar un informe de trabajo a su instructor de vez en cuando. ¿Sabe cómo redactar el contenido del informe? A continuación se muestra la "Plantilla de formato de informe de trabajo del sindicato de estudiantes (general)" que he compilado para usted. Es solo como referencia y puede leerla. Capítulo 1: Plantilla de formato de informe de trabajo de la unión de estudiantes (general)
Otra página del capítulo pasa con trabajo duro y una sonrisa. En resumen este semestre, nuestro departamento coopera activamente con varias convocatorias del departamento para enriquecer la vida cultural del campus. En el proceso de organización de diversas competiciones, también cultiva el espíritu de equipo y la conciencia competitiva de los estudiantes. En el proceso de trabajo serio, también acumulamos experiencia y corregimos deficiencias.
El principal trabajo de este semestre se informa a continuación:
1. Trabajo de reclutamiento
El nuevo año académico también significa la reorganización de varios departamentos de la Unión de Estudiantes. , y también estamos invirtiendo activamente en el estudio de este trabajo y estemos preparados para aceptar gente nueva. En primer lugar, presentaremos los departamentos de cada especialidad en cada clase de grado 12; en segundo lugar, nos prepararemos cuidadosamente para las entrevistas para garantizar que se puedan seleccionar los mejores nuevos oficiales; al mismo tiempo, estamos realizando evaluaciones de trabajo sobre ellos; y a través de la evaluación, determinaremos los integrantes finales.
2. Competencia de Debate Chino
Para mejorar la comprensión de los estudiantes sobre la Competencia de Debate Chino, mejore las habilidades de pensamiento y expresión oral de los estudiantes, use el lenguaje para iluminar la sabiduría y explorar la verdad. y al mismo tiempo, activar la atmósfera de aprendizaje del campus, enriquecer la vida cultural del campus, mejorar los intercambios culturales entre universidades y compañeros de clase, demostrar el espíritu del lema escolar de la Universidad de Guangxi de "diligencia y sinceridad, diligencia y sinceridad, y aprendizaje profundo e innovación". Y demuestra las buenas cualidades de los estudiantes universitarios contemporáneos. Con el espíritu del pueblo, se lleva a cabo especialmente este concurso de debate chino.
Durante el debate, los estudiantes de nuestro departamento cooperaron entre sí. Aunque se expusieron algunas deficiencias en el trabajo, finalmente completaron con éxito la competencia de debate chino. Durante las actividades aumentamos muchos conocimientos y habilidades.
3. Juegos deportivos
Nuestro departamento es responsable de las estadísticas de rendimiento de los juegos deportivos universitarios y escolares. Este es un trabajo muy cuidadoso. Durante estos tiempos de trabajo, nuestro departamento ha adquirido muchas capacidades. Los funcionarios han aprendido a hacer una cosa con cuidado y nosotros, los viceministros, también hemos aprendido a coordinar el trabajo de los funcionarios. La reunión de deportes universitarios y la reunión de deportes escolares concluyeron con éxito y también se completaron con éxito varias tareas de puntuación estadística de nuestro departamento.
Mirando hacia el pasado, nuestro trabajo es en general muy bueno y digno de elogio; mirando hacia el futuro, todavía tenemos muchas deficiencias que deben corregirse. A continuación se presentan algunas deficiencias de nuestro departamento:
Al mismo tiempo, tengo las siguientes sugerencias para el trabajo general del Comité de la Liga Juvenil de la Unión de Estudiantes:
Antes de diversas actividades, todos deben serlo. El departamento sabe que de lo contrario causará mucho caos. Todo el sindicato de estudiantes es una gran familia y requiere una buena coordinación. Parte 2: Plantilla de formato de informe de trabajo del sindicato de estudiantes (general)
Después del establecimiento del sindicato de estudiantes actual en 20xx, con la orientación y el apoyo específicos de los líderes escolares, la Oficina de Asuntos Estudiantiles y la Liga Juvenil Comité de profesores, se estableció una universidad de pregrado estrechamente alrededor de la escuela. El trabajo central del sindicato de estudiantes es dar pleno juego a las funciones laborales de "autoeducación, autogestión y autoservicio" del sindicato de estudiantes. Con el fuerte apoyo de la mayoría de los estudiantes, y a través del esfuerzo conjunto de todos los miembros del sindicato estudiantil, continuamos ampliando nuestras áreas de trabajo, innovando modelos de trabajo y mejorando los métodos de trabajo, el plan de trabajo al inicio del semestre ha sido completado en su conjunto, y se han logrado resultados notables. El resumen del trabajo del sindicato de estudiantes de la escuela en el último semestre ahora se informa de la siguiente manera:
1. Vida:
Sobre la base de la situación real de la escuela, se llevó a cabo una encuesta especial sobre la "Voz de los estudiantes" en forma de cuestionarios en los campus nuevos y antiguos, y "Unión de estudiantes cara a cara". Se llevó a cabo en forma de simposio con respecto a los temas reflejados en él, el sindicato de estudiantes respondió con prontitud a los problemas reportados, y el sindicato de estudiantes los resumió e informó rápidamente a los departamentos pertinentes, todos los cuales se resolvieron en diversos grados. A través de estas actividades, se ha acortado la distancia entre la Unión de Estudiantes y los compañeros de clase y se ha mejorado la comprensión, la confianza y el apoyo de los estudiantes hacia la Unión de Estudiantes. Al mismo tiempo, también se ha mejorado el sentido de responsabilidad de los miembros de la Unión de Estudiantes. .
2. Cultura universitaria:
Organizada por la Dirección de Deportes, se llevó a cabo con éxito la primera liga de baloncesto "Copa Ideal", que potenció el sentido colectivo de honor y espíritu de equipo de los estudiantes universitarios. . El Departamento de Propaganda organizó y acogió la "Exposición in situ de caligrafía y pintura". En la exposición, también participaron y mantuvieron amplios intercambios los sindicatos de estudiantes de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Henan y la Universidad Normal de Luoyang.
3. Construcción de estilo académico:
Organizamos la primera Competencia Estrella Inglesa "Copa Xinke", y también fortalecimos lazos con sindicatos de estudiantes extranjeros en este evento. Ayudó al Comité de la Liga Juvenil a organizar el primer foro de crecimiento en Inadvertidamente cultivé las cualidades humanísticas de los estudiantes universitarios.
4. Cultura del Entretenimiento:
De acuerdo a las características profesionales de nuestro colegio, se realizará una fiesta literaria con el tema "Entra al Nuevo Distrito, Tú y Yo **** Party" Se llevó a cabo en el nuevo distrito. El campus celebró un rincón cultural comunitario con el tema "Cantando una canción juntos". Gala Literaria “Cantando una Canción”. Ayudó al Comité de la Liga Juvenil a organizar con éxito la sesión de autógrafos de Luoyang "Two Butterflies, Meet You" de Panlong, la sesión de autógrafos de Luoyang "Frog Band" y dos noches de arte de despedida de graduados. A través de ricas actividades culturales, se cultivaron los sentimientos de los estudiantes. gusto estético.
5. Civilidad en el campus:
La Unión de Estudiantes aprovecha al máximo el papel del Comité de Autodisciplina para Estudiantes Universitarios y el Comité de Comidas para Estudiantes Universitarios. Junto con el 23º Mes de la Educación sobre la Civilización, el Comité de Autodisciplina organiza a los estudiantes. inspeccionar periódicamente los dormitorios de estudiantes, lo que puede frenar eficazmente el regreso tardío y el comportamiento de regreso nocturno, manteniendo el orden de las actividades a gran escala muchas veces. Los puestos de supervisión civilizados ponen fin al comportamiento incivilizado en el campus. El Comité de Comidas coopera con la Oficina de Asuntos Estudiantiles, el Comité de la Liga Juvenil y la Corporación de Desarrollo Logístico para realizar una gran cantidad de trabajo específico en la construcción cultural de los dormitorios y las inspecciones de salud de las aulas y los dormitorios.
En el trabajo del semestre pasado, debido al poco tiempo y a la insuficiente experiencia laboral, también nos dimos cuenta que existen falencias y deficiencias de este tipo, las cuales se resumen a continuación:
1. Acerca de la unión de estudiantes En el sitio web, los planes de trabajo y los resúmenes de trabajo de varios departamentos de la unión de estudiantes y las uniones de estudiantes de varios departamentos no se pueden cargar a tiempo, y existen importantes lagunas en la gestión de archivos y la recopilación de información.
En segundo lugar, la atención se centra en el desarrollo de actividades a gran escala, mientras que se ignora la supervisión y gestión del trabajo diario. Hay una comunicación insuficiente entre las ramas estudiantiles de los distintos departamentos, lo que da lugar a actividades departamentales con una sola. y audiencia incompleta.
El tercero es hacer un buen trabajo en el plan de trabajo de la Unión de Estudiantes, lo que resultó en una falta de comunicación y comunicación entre varios departamentos de la Unión de Estudiantes, lo que resultó en la falta de organización completa de algunos grandes- actividades de escala de la Unión de Estudiantes, y falta de integridad y continuidad. Es necesario mejorar aún más la calidad general de los miembros de los sindicatos de estudiantes.
Situado en la cima del siglo, enfrentando los desafíos de la economía del conocimiento, ¿cómo puede el sindicato de estudiantes desempeñar su papel como sindicato de estudiantes de base en un campus cada vez más abierto y hacer las debidas contribuciones a la mejora y mejora de la escuela? ¿Desarrollo de gran avance? En la práctica laboral futura, continuaremos trabajando duro para explorar, utilizar nuestras fortalezas y evitar debilidades, para que el trabajo de la Unión de Estudiantes pueda innovar en estabilidad, avanzar de manera constante en innovación y avanzar gradualmente hacia la Objetivo También creemos firmemente que mientras trabajemos activamente con una actitud positiva, no nos arrepentiremos y definitivamente componeremos un capítulo más magnífico. Parte 3: Plantilla de formato de informe de trabajo del sindicato de estudiantes (general)
Desde 20xx, bajo el liderazgo del Comité del Partido y el Comité de la Liga Juvenil de la universidad y la guía del maestro Liu Rui del Comité de la Liga Juvenil, el Los miembros de la Unión de Estudiantes tienen diferentes procesos para organizar la participación de sus compañeros. En la mayor medida, han mejorado su autocultivo, mejoraron sus cualidades personales, ejercitaron sus propias habilidades, trabajaron duro para servir a sus compañeros y se dieron cuenta de su propio valor. . La innovación continua se basa en el trabajo original, y se formulan una serie de reglas y regulaciones con base en el trabajo previo de la Unión de Estudiantes, para que los cuadros estudiantiles puedan exigirse con estándares más altos y completar mejor el trabajo relevante.
Cerca del final del semestre, la Oficina de la Unión de Estudiantes ha completado un resumen del trabajo de este departamento, que se resume de la siguiente manera:
1. Mejora continua del trabajo diario
Este año, la Oficina de la Unión de Estudiantes se ha basado en la situación básica del trabajo de cada departamento. Para estandarizar más el trabajo general de la Unión de Estudiantes, se realizaron reuniones internas, se llevaron a cabo reuniones de intercambio entre cuadros nuevos y antiguos, y bajo el Bajo la dirección del Presidium, se formuló una nueva ronda de plan de trabajo, una serie de regulaciones diarias, como el horario de trabajo de la oficina escolar y los arreglos de trabajo en la sala de conferencias. Ahora hemos agregado un sistema de asistencia regular a reuniones, un sistema de tareas, un sistema de gestión de materiales, un sistema de uso de impresoras, instrucciones de uso de bicicletas, etc. Finalmente, con base en las características de trabajo de la 8va Unión de Estudiantes, las especificaciones del sistema del año anterior se compilaron en un volumen, denominado "Compilación del sistema 2".
2. Continuar organizando integralmente los archivos de datos
De acuerdo con las actividades de cada departamento, nuestra oficina también ha organizado textos, imágenes y materiales relacionados en función de las actividades que completaron. Ya se ha completado. Los folletos incluyen "Marcha encantadora" para niñas, "Resumen de actividades", "Canción de la juventud", "?
3. Realización de diversas actividades
Durante. este año Además de diversas fiestas y actividades, la oficina coopera activamente con el Departamento de Cultura y Deportes y el Departamento de Mujeres para manejar el trabajo relacionado y mantener la disciplina del lugar. También emprendió la organización del tercer ciclo de concursos y actividades especiales “Jornadas con el Sindicato de Estudiantes” en el Festival de Cultura Popular. Después de resumir algunos de los problemas que ocurrieron durante el evento "Días con la Unión de Estudiantes", este festival de cultura popular estuvo bien preparado, la división del trabajo fue razonable y el efecto final del evento fue bueno.
4. Gestión de fondos materiales de la Unión de Estudiantes
En el trabajo de gestión de materiales de este año, la oficina implementó la asignación de fondos a individuos. Han formulado sucesivamente el "Sistema de gestión de material de oficina", las "Instrucciones de uso de bicicletas", el "Formulario de registro de préstamo de material de oficina", el "Formulario de registro de adquisición de material" y el "Formulario de registro de gasto de material". El sistema de gestión de materiales está institucionalizado y estrictamente implementado. Este año, a cada uno de los presidium y directores de oficina se les asignará una llave y todas se mantendrán en buenas condiciones. Un escritorio de la oficina resultó levemente quemado debido a la negligencia del personal de turno. En el futuro, el personal de la oficina tomará esto como una advertencia y gestionará cuidadosamente los diversos materiales en la oficina.
5. Capacitación de los miembros
Desde principios de este año, la oficina ha realizado capacitaciones a los miembros en los siguientes tres aspectos. El primero es la formación en redacción de documentos oficiales, incluida la planificación, el resumen y la aplicación de la redacción. Exija estrictamente que cada miembro estudie y practique seriamente y logre buenos resultados. El segundo es el entrenamiento de la capacidad de expresión oral. En cada reunión ordinaria del departamento, se pide a los miembros que hagan resúmenes de trabajo sin guión, y se ha mejorado la capacidad de expresión oral de los miembros. El tercero es el cultivo de las capacidades de organización de actividades. Que cada miembro comprenda el proceso de operación de la actividad. Se asignará una persona designada para que se encargue de cada actividad. Después de cada actividad, se realizará un resumen detallado para que puedan acumular experiencia a partir de la práctica. Parte 4: Plantilla de formato de informe de trabajo de la unión de estudiantes (general)
Mirando hacia atrás en el trabajo de la oficina este año, aunque hay altibajos en el trabajo diario, con el cuidado y apoyo de los líderes del departamento, Todo el trabajo en la oficina se ha realizado de manera ordenada. Con los esfuerzos de los distintos departamentos hermanos, trabajan juntos para aprovechar al máximo el importante papel de garantía de la oficina y seguir avanzando. Ha desempeñado un cierto papel en la realización del plan de trabajo, pero debido a algunos ajustes de cuadros, también hay áreas donde el trabajo no se hace bien. El trabajo de oficina ahora se resume de la siguiente manera:
1. Fortalecer el aprendizaje, mejorar la calidad, unirnos y cooperar, y brindar un buen servicio. Para hacer un buen trabajo en el trabajo diario de oficina y crear un desempeño laboral de primera clase, debe tener una buena calidad de teoría política y la capacidad de analizar y resolver problemas, aclarar responsabilidades y tareas, establecer un alto grado de conciencia de servicio, ser entusiasta y paciente. , y meticuloso, y brinda servicios buenos y atentos a otros departamentos, brinda servicios y coopera activamente con el trabajo de varios departamentos. Al mismo tiempo, la oficina mantiene un contacto cercano con varios departamentos, aprende unos de otros, aprovecha la experiencia y. mejora la capacidad de la oficina para trabajar en todos los aspectos. Al mismo tiempo, la oficina mantiene un estrecho contacto con varios departamentos, aprende unos de otros, aprovecha la experiencia y mejora la capacidad de la oficina para trabajar en todos los aspectos.
El segundo es mejorar la gestión."
De acuerdo con la situación real de cada departamento de la Unión de Estudiantes, mi oficina ha reclasificado y resumido el nuevo trabajo en función de la experiencia laboral anterior. Para lograr una mejor y mayor efectividad, se ha resuelto el estado de servicio de los miembros de la oficina. el recientemente formulado "Programa del sistema de tareas de oficina".
El tercero es establecer un buen sistema de gestión documental y organizar y archivar los documentos anteriores y actuales. Recopile, clasifique y guarde documentos de cada departamento de manera oportuna y notifique de inmediato a cada departamento para que presente planes de trabajo, resúmenes de trabajo, etc.
4. Debido a la graduación de cuadros veteranos, el sindicato de estudiantes del departamento será promovido a un nuevo nivel en términos de capacidad y se llevará a cabo una nueva contratación en el semestre de otoño, de modo que algunos estudiantes destacados Vendrá a la gran familia del sindicato de estudiantes del departamento.
5. Implementar el trabajo de evaluación anual y formar una fuerte fuerza centrípeta, poder organizativo, efectividad en el combate y cohesión en la organización de la liga.
6. Para promover el desarrollo coordinado del trabajo de varios departamentos del sindicato de estudiantes de nuestro departamento, también debemos fortalecer la construcción de otras y diversas organizaciones, cooperar activamente con el sindicato de estudiantes de la departamento para llevar a cabo diversas actividades de nuestro departamento, y movilizar plenamente el entusiasmo de los cuadros, verdaderamente desempeñar el papel de cuadros estudiantiles.
7. Completar las tareas de redacción de manuscritos de manera oportuna y eficiente, hacer un buen trabajo en las actas de las reuniones, el registro de deberes, etc., aprovechar al máximo el debido papel de la oficina al servicio del sindicato de estudiantes del departamento, y hacer un buen trabajo en el trabajo estudiantil.
1. Todos los miembros de la oficina completaron activa y proactivamente varias tareas de redacción de manuscritos del sindicato de estudiantes asignadas por los maestros y la oficina. Aunque se vieron afectados por el reclutamiento de nuevos miembros y otras razones, aun así mejoraron activamente sus propias deficiencias. Trabaje duro para completar todas las tareas que se le asignen, trabaje duro para cooperar con otros departamentos en la redacción de manuscritos relevantes y participe en los concursos de debate, superídolos y otros materiales escritos del departamento.
2. Todos los miembros de la oficina trabajarán juntos y trabajarán juntos para redactar las actas de cada reunión regular del sindicato de estudiantes y las actas de cada reunión regular de clase. Las actas de cada reunión registran el contenido principal del trabajo de los estudiantes de la universidad este semestre y el año anterior, lo que facilita la búsqueda de los registros originales. Los miembros de la oficina mantienen registros de tareas y recuerdan al resto del personal de servicio que mantengan registros de tareas. Los registros de tareas están en buenas condiciones.
8. Mantener activamente registros de asistencia a diversas actividades de los miembros de la Unión de Estudiantes e instar a todos los miembros a ser proactivos. Finalmente, resuma y registre los registros de asistencia de este semestre.
Durante el año pasado, el trabajo de la oficina ha logrado ciertos resultados, pero todavía hay deficiencias. El sistema de gestión debe mejorarse y su implementación debe fortalecerse aún más con el apoyo del presidium y. varios departamentos, A continuación, todo el trabajo en la oficina ha llegado a su fin. A medida que se acerca el nuevo semestre, continuaremos con los logros de la oficina, superaremos las deficiencias en el trabajo, continuaremos innovando y trabajaremos duro para. ¡Logra mejores resultados en el trabajo de oficina! ¡El entusiasmo, la unidad, la asistencia mutua y la eficiencia pueden mejorar la efectividad de combate de la oficina, mejorar la capacidad de trabajo real del personal en varios departamentos y promover el progreso fluido de todo el trabajo de la rama de la Liga Juvenil! Parte 5: Plantilla de formato de informe de trabajo de la unión de estudiantes (general)
El tiempo vuela y, en un abrir y cerrar de ojos, el nuevo semestre de la universidad pasó en un abrir y cerrar de ojos. También han concluido con éxito los trabajos de inspección y supervisión disciplinaria de este semestre. Este semestre, tuvimos en mente el propósito de servir a los estudiantes y, con la confianza de servir a los estudiantes de todo corazón, completamos concienzudamente varias tareas asignadas por la escuela y la universidad. Con la ayuda de los profesores de la universidad, la cooperación activa y el apoyo de los estudiantes de todas las clases y departamentos, y los esfuerzos de todos los miembros del departamento, el trabajo de inspección disciplinaria ha logrado ciertos resultados y ha sido reconocido por la mayoría de los estudiantes.
El trabajo del semestre pasado se resume a continuación.
1. Trabajo de traspaso del departamento
1. Después de medio año de participación laboral, los miembros durante el período de prueba tienen una comprensión preliminar y una comprensión del trabajo del departamento. Por lo tanto, a principios de este semestre, el departamento llevó a cabo un cambio de liderazgo y eligió un grupo de miembros formales y nuevos ministros, lo que brindó condiciones favorables para el buen desarrollo de diversas actividades del departamento este semestre.
2. Haz que toda la rutina funcione bien como siempre
1. Al inicio del semestre se realizarán estadísticas sobre los puntajes de desempeño y conducta de los estudiantes en cada clase en el semestre anterior.
2. Recopilar hojas de asistencia a clases cada semana, contar y organizar la situación de asistencia, anunciar con prontitud la situación de asistencia y notificar a los estudiantes ausentes para compensar su licencia para comunicarse bien con el comité de clase;
3. Como siempre, haga un buen trabajo en las inspecciones escolares matutinas diarias y en las inspecciones escolares semanales. Durante el período (séptima a octava semana), los estudiantes de primer grado tendrán tres inspecciones escolares matutinas durante una semana. Posteriormente, luego de recopilar y clasificar las opiniones de los estudiantes sobre el sistema de inspección matutina, se revisó el sistema de inspección matutina de nuestro hospital en base a la opinión pública.
4. Este semestre, nuestro departamento organiza regularmente a estudiantes de primer año para que realicen trabajos regulares de jardinería en céspedes designados y realicen trabajos voluntarios de jardinería en Butterfly Lake. Mejorar el entusiasmo de los estudiantes por el cuidado de los espacios verdes y la concienciación sobre la protección del medio ambiente. Los estudiantes trabajaron duro y activamente, y varias actividades progresaron sin problemas
5. El departamento es responsable de la asistencia a cada reunión ordinaria de la Unión de Estudiantes de la Universidad este semestre. El trabajo es pragmático, serio y responsable.
3. Realizar activamente actividades para enriquecer la vida universitaria de los estudiantes
1. A finales de marzo, nuestro colegio organizó tres actividades con la Escuela de Navegación, Escuela de Información y Facultad de Derecho *** Una competición amistosa para un equipo de debate. Después de tres partidos amistosos, el equipo de debate de nuestro departamento resumió e hizo todos los preparativos para la competencia de debate "Copa Haida". Después del debate sobre la amistad entre departamentos, no solo mejoró la relación con cada universidad, sino que también descubrió y resumió los problemas existentes desde la preparación hasta la implementación del evento, brindando experiencia para organizar actividades similares en el futuro.
2. A mediados de abril, nuestra universidad organizó la competencia de debate "Copa Haida". El equipo de debate de nuestra universidad perdió ante el Caijin College y se perdió la siguiente competencia. En este debate, nos preparamos junto con *** de Cunjin College y aprendimos mucha experiencia de ellos durante el proceso de preparación.
3. A mediados de mayo se celebró el segundo concurso de oratoria en inglés con el tema "My Idol". La competición pasó por muchas dificultades desde la preparación hasta la celebración y finalmente terminó con éxito. El estudiante Wang Xiaotong ganó el primer lugar en esta competencia y representó a nuestra escuela en el concurso de oratoria en inglés de la escuela y ganó el Premio a la Excelencia. Después de la competición, nuestro departamento realizó un detallado resumen in situ de cada etapa y enlace del evento.
A finales de abril, poco después de que finalizara el concurso de debate "Copa Haida", nuestro departamento celebró el XX Concurso de Debate de Estilo. Se invitó al lugar a líderes de equipos de debate de muchas universidades para que actuaran como jueces, captando la esencia del concurso de debate. Este debate se basó en las lecciones aprendidas de muchos debates anteriores, por lo que transcurrió sin contratiempos desde la preparación hasta la conclusión. Especialmente en términos de comunicación, en esta competencia de debate, nuestro departamento tuvo una comunicación muy exhaustiva con el equipo de debate, por lo que la aparición de malentendidos y ambigüedades se redujo considerablemente.
En la primavera de mayo, nuestro departamento celebró el Concurso de Diseño de Carteles de Césped de la Tercera Sección de la Escuela de Política y Administración. Los equipos participantes mostraron gran entusiasmo y alto nivel, lo que hizo que el nivel de la competencia fuera reconocido unánimemente por los jueces. El innovador formato del concurso creó un premio de popularidad in situ y jueces profesionales también seleccionaron obras premiadas convincentes.
4. Ayudar al trabajo de los departamentos hermanos y atender a xx estudiantes.
1. Ayudó al Departamento de Deportes a organizar el partido de tenis de mesa "Copa Profesor-Estudiante", el primer partido de bádminton y el partido de tenis de mesa de copa entre clases, principalmente responsable de la puntuación y el cronometraje del juego.
2. Asistir al Departamento de Logística y Gestión en la organización de concursos de ensayo.
Este semestre está llegando a su fin. Haremos un resumen en profundidad del trabajo anterior, encontraremos y corregiremos las deficiencias en el trabajo, para que podamos seguir mejorando el trabajo de nuestro departamento en. trabajo futuro y proporcionar una mejor base para nuestro trabajo. Proporcionar espacio para un mayor desarrollo del departamento. Al mismo tiempo, continuaremos llevando adelante el espíritu de unidad, colaboración y división del trabajo, seguiremos utilizando nuestras fortalezas y evitando las debilidades con pleno entusiasmo, enfrentando activamente los desafíos del nuevo semestre y esforzándonos por crear un mundo mejor; Ambiente de aprendizaje y descanso para estudiantes!
En cuanto al trabajo de reclutamiento para el próximo semestre, nuestro plan es el siguiente:
Habrá noticias, boletines y descripciones de imágenes. El segundo número estará con ustedes al final de. Septiembre, **** Recopiladas las actividades académicas de la Academia de Ciencias Biológicas para enriquecer aún más el contenido del boletín. La sesión informativa se envió a varios departamentos del Comité de la Liga Juvenil y otras oficinas para estudio e intercambio, y se convirtió en una ventana para que personas de todos los ámbitos de la vida dentro y fuera de la escuela pudieran comprender el trabajo del Instituto de Ciencias Biológicas y echar un vistazo. del Instituto de Ciencias Biológicas.
Si bien hace un buen trabajo en los informes de comunicación, el Departamento de Información también cuenta con un equipo de construcción de red dedicado, responsable de actualizar las noticias. Después de la revisión, se agregarán nuevos elementos, se cambiará el estilo del sitio web y se presentará la nueva apariencia. todos, y las noticias centrales se informarán de manera más oportuna. La construcción del blog del Departamento de Información es también una de las tareas clave del Departamento de Información, y se ha creado un álbum especial de miembros del departamento, que se ha convertido en otra plataforma para la comunicación interna y externa dentro del departamento.