Juegos de desarrollo de interior
Una colección de juegos de desarrollo en interiores.
El llamado entrenamiento experiencial es simplemente el proceso de aprender y dominar habilidades a través de la experiencia personal. A continuación, compartiré contigo algunos juegos de desarrollo en interiores, espero que te sean útiles.
1. Lucky Pearl
Propósito: ¡Los miembros del equipo cooperan entre sí!
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: 4 cuencos de plástico, 10 tubos de papel higiénico y 20 canicas
Contenido:
1. Los miembros se dividen en dos juegos de 5 tubos de papel higiénico cada uno. Durante el proceso, nadie puede tocar las canicas con las manos u otras partes del cuerpo.
2. El líder del equipo coloca dos cuencos en el punto inicial y final, con 10 canicas en cada cuenco.
3. Los miembros del equipo se alinean en línea recta, sosteniendo un tubo de papel higiénico en una mano. El primer miembro del equipo usa el tubo de papel higiénico para tomar una canica y se la pasa al segundo miembro del equipo. . Los dos miembros del equipo utilizan tubos de papel higiénico para coger las canicas y se las pasan al tercer miembro del equipo, y así sucesivamente, hasta llegar al final y colocarlas en otro recipiente.
4. Si quieres reducir la dificultad, puedes utilizar una cuchara de porcelana o palillos.
2. Guía en el laberinto
Propósito: Los miembros del equipo cooperan y confían entre sí
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales : Muchos 1 venda para los ojos y de 4 a 5 sillas (este juego requiere mucho espacio)
Contenido:
1. El líder del equipo esparce las sillas en la sala con anticipación para crear obstáculos .
2. Trabajar en parejas. Uno de ellos se pone una venda en los ojos y sigue las instrucciones de su compañero.
3. El miembro del equipo encargado de dar instrucciones sólo puede utilizar su voz y no puede arrastrar con las manos al compañero con los ojos vendados.
4. El ganador es el que llega más rápido al otro extremo de la habitación sin encontrar obstáculos.
3. Paso del bastón con los ojos vendados
Propósito: los miembros del equipo cooperan entre sí
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: múltiples Vendas y 4 o 5 tubos de papel higiénico (este juego requiere mucho espacio)
Contenidos:
1. En un grupo de dos, uno de ellos lleva una venda en los ojos y el otro de ellos no lleva venda en los ojos. El compañero es responsable de las instrucciones.
2. Todas las personas con los ojos vendados se colocan de antemano en diferentes posiciones en la habitación.
3. La persona que no tiene los ojos vendados indica a su pareja que le lleve el tubo de papel higiénico a otra persona.
4. Después del juego, todos comparten sus sentimientos.
IV. Globos en la espalda
Propósito: Los miembros del equipo cooperan entre sí
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: Múltiples globos y varias sillas
Contenido:
1. El líder del equipo primero coloca sillas en diferentes lugares de la sala como obstáculos.
2. Dos personas trabajan en grupos, cada grupo infla un globo, sostiene el globo entre la espalda o la cabeza del otro, comienza desde el punto de partida, sortea obstáculos y llega al punto final.
3. Si se te cae el globo a mitad del camino, deberás volver al punto de partida y empezar de nuevo.
4. No toques los globos con las manos durante el juego.
5. Nudo Humano
Propósito: Los miembros del equipo cooperan entre sí
Tiempo: 5-10 minutos
Contenido:
1. Todos se paran en círculo, cierran los ojos y cruzan las manos. Cuando todos hayan extendido la mano y tomado la mano del otro, podrán abrir los ojos.
2. Si encuentras a un miembro del equipo sosteniendo la mano del miembro del equipo que está a su lado, todos deben volver a cerrar los ojos y cruzar las manos.
3. Las manos de todo el grupo no deben soltarse durante el juego. Todos deben encontrar la manera de evitar que las manos de todo el grupo se crucen y se coloquen en círculo.
6. Tener oídos para oír
Propósito: evaluar la capacidad de escucha
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: una caja de cintas de audio, diferentes sonidos pregrabados (también se pueden reemplazar por varios poemas)
Contenido: el líder del equipo ha pregrabado papel rasgado, silbato, teléfono móvil, anuncio en el andén de la estación de tren, pulsación del teclado, navegar por Internet, secador de pelo, etc. El sonido se reproduce para los miembros del equipo, y el que adivine correctamente es el ganador.
7. Lanzar "bombas" en el aire
Propósito: Poner a prueba la sabiduría
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: Varios huevos, varias prendas viejas, esponjas, bolsas de plástico
Contenido:
1. Los miembros del equipo se dividen en dos equipos e intentan proteger un huevo para que no sea lanzado desde una altura de dos. pies y aún permanecen intactos.
2. Se puede utilizar cualquier material de la sala o proporcionado por el líder del equipo, pero no se puede utilizar nada para amortiguar el suelo.
3. Para aumentar la dificultad, deja caer el huevo desde un lugar más alto.
8. Bolos
Propósito: Cooperación
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales: 10 "bolas de bolos" (completas ( una botella de plástico llena hasta la mitad con agua), 2 pelotas pequeñas de goma y 2 vendas para los ojos
Contenido:
1. El líder del equipo dispone de antemano 10 bolas de bolos.
2. Divida a los miembros del equipo en dos grupos y envíe a un representante de cada grupo con los ojos vendados.
3. Otros miembros del equipo brindan instrucciones y ayudan a la persona con los ojos vendados a hacer rodar la pelota hacia la "bola de boliche".
4. Los miembros del equipo pueden turnarse para tener los ojos vendados y gana el que derribe más "bolas de bolos".
9. Lanzar la pelota
Objetivo: Probar la cooperación de los miembros del equipo
Tiempo: 5-10 minutos
Materiales : Usa una pelota El pañuelo de seda se anuda formando una pelota y una canasta
Contenido:
1. El líder del equipo se para en un extremo de la sala con una pelota en la mano y una canasta a su lado.
2. Divida a los miembros del equipo en equipos de dos, con cada equipo parado en línea recta y en el otro extremo de la sala.
3. El líder del equipo lanza la pelota a un par de miembros del equipo. Los miembros del equipo no pueden atrapar la pelota con las manos, pueden atraparla con la espalda, los pies u otros métodos juntos y llevarla. el balón a la canasta junto al líder del equipo.
4. Si la pelota cae a mitad de camino, debes alinearte nuevamente y volver a intentarlo.
Materiales: Varios papeles de dibujo y bolígrafos de colores
Contenido:
1. Trabajar en parejas, teniendo cada persona un papel de dibujo y varios. bolígrafos de colores. Cada persona dedica 5 minutos a dibujar en un papel su situación actual.
Nota: No cambies el papel Aunque te equivoques, debes seguir dibujando.
2. Una vez finalizado, miren los dibujos de los demás e intenten adivinar el estado de ánimo, el estado de salud, el trabajo, etc. actuales de cada uno.
3. Después de escuchar las opiniones de la otra persona, dile qué está bien y qué está mal.
4. Cambios en el juego: Todos se sientan en círculo. Después de que cada uno haya terminado de dibujar, entregue el papel de dibujo a la persona de la derecha y pídale que intente "hablar" sobre el dibujo en público, y luego el artista original "interpretará" el dibujo.
11. ¡Puedes vivir dos minutos más!
Propósito: Profundizar el entendimiento mutuo entre los miembros del equipo (aplicable durante el período de conflicto)
Tiempo: 5- 10 minutos
Contenido:
1. Cada miembro del equipo tiene una hoja de papel y un bolígrafo. Si sólo te quedan dos minutos de vida, date prisa y escribe una carta.
2. Después de dos minutos, el líder del grupo puede invitar a los miembros del grupo a leer en voz alta el contenido de la carta. Sin embargo, si un miembro del grupo no se siente cómodo leyendo en voz alta, respete sus deseos y permítale leer parte del contenido de forma selectiva.