¿Cómo pueden las personas que no pueden hablar mejorar sus habilidades para hablar?
No creo que sea muy bueno hablando. Quizás muchas veces solo quiero encontrar algo que decir cuando no tengo nada que decir. Lo que termino diciendo son tonterías, así que. Naturalmente no soy bienvenido.
Entonces, sin más preámbulos, vayamos directamente a lo práctico, nueve puntos en uno, llamémoslo "Dugu Nine Words".
1. Al compartir situaciones de conversación, como discursos, conferencias y seminarios, es mejor hablar primero. Esto se debe a que la atención de las personas solo puede concentrarse durante una o dos horas. Tendrá menos energía para escuchar lo que tiene que decir. Las personas que están al frente ocasionalmente pueden hablar horas extras, pero todos pueden aceptarlo, pero las personas detrás de usted pueden no tener tiempo para decir nada, así que siempre que se prepare con cuidado, es posible. Es mejor hablar por delante que por detrás. Dilo bien.
2. En situaciones de habla como discursos y entrevistas que requieren puntuación, es todo lo contrario. Por un lado, la persona que está al frente no tiene un marco de referencia. y es fácil recibir una puntuación baja, y la psicología humana también es diferente. Es fácil esperar algo mejor en el futuro. En un programa como “I Am a Singer”, no importa cuán grande sea la estrella, todos esperan poder hacerlo. Aparece en el sexto o séptimo lugar. Esta es la razón; por otro lado, como se mencionó anteriormente, la gente no estará tan concentrada en el futuro, siempre que su discurso pueda despertar su atención en este momento, será fácil brillar. .
3. Cuando se habla improvisadamente, hay dos situaciones que desesperan más a las personas: Primero, no pueden pronunciar oraciones completas, tartamudean, son intermitentes y dicen constantemente "Bueno, bueno, bueno, eh". Uh, uh", hay otra manera de salirse del tema y ser elocuente e incomprensible. De hecho, ambas cosas se deben a la falta de lógica al hablar. Lo que dices está entrecortado y entrecortado. No sabes lo que quieres expresar, así que antes de hablar, utiliza tres oraciones para ayudarte a organizar y resumir. sus pensamientos: Qué quiero decir (qué problemas se han descubierto), por qué digo esto (qué causa el problema) y qué quiero hacer (cualquier buena sugerencia).
4. Si quieres mejorar la lógica de tu discurso, debes prestar más atención a las conjunciones que utilizas habitualmente al hablar. No sigas diciendo “¿entonces? ¿entonces?”, “¿en realidad?, ¿en realidad?”, “¿pero?”, “¿y?”. Aprenda a utilizar conjunciones apropiadas en lugares apropiados, como "al mismo tiempo", "más" y "más" al expresar paralelos, "entonces", "habla de" y "además" al expresar sucesión, y " sin embargo" al expresar transiciones. "Inesperadamente" y "pero", al expresar causa y efecto, utilice "original", "de esto", "como resultado", etc. Siempre es bueno dominar algunos más. Lo importante es que cuando descubres que no tienes nada que decir o estás fuera del tema, a menudo puedes volver con una conjunción adecuada. He visto a muchos portavoces decir "Entonces, yo". Por eso hay que enfatizar "Bala". , al menos a primera vista, parece bastante lógico y la gente puede prestar atención a lo que vas a decir a continuación.
5. Si quieres conseguir un efecto "blockbuster" al hablar ante un gran número de personas, debes preparar unas pequeñas rutinas a diario. Después de que la práctica haga la perfección, podrás utilizarlas en cualquier situación. y pruébalos cien veces con precisión. Presente algunos de los más comunes: "introducción a la historia", prepare algunas historias cortas de uso común o sus propias experiencias únicas (no más de 300 palabras) y cuente historias antes de expresar sus opiniones. "autoresumen", prepare un resumen de lo que piensa; quiero decir antes de hablar. Breve resumen, como "Lo pensé y solo tengo tres frases para decirles a todos", "Tengo cuatro niveles de pensamiento sobre este tema", etc.; o coplas, y úsalas mientras hablas.
6. En situaciones desconocidas, las primeras palabras que dices son muy importantes. Lo que dices no puede atraer la atención de los demás en un minuto y es fácil que los demás pierdan el interés en ti. En situaciones en las que nadie está familiarizado, las palabras más notables son las que rompen las reglas. Cuando era examinador de entrevistas, tenía que entrevistar a diez personas por la mañana y estaba muy cansado. Todos frente a mí decían "Hola, entrevistadores". Cuando entró la última persona, dijo: "Gracias, entrevistadores. Es casi mediodía. Espero poder hacer que los examinadores me conozcan completamente en el menor tiempo posible". Inmediatamente impresionó a la gente y despertó un gran interés.
7. Cuando muchas personas hablan con líderes o ancianos respetados, muchas veces no saben por dónde empezar, y tienen aún más miedo de que sus tonterías despierten su disgusto. Recomiendo dos ideas: Primero, encuentre interés y hable sobre usted mismo. Lo que hacen bien es inferir sus puntos de interés en función de cómo "responden" a la conversación. La esencia de la interacción social hoy en día es en gran medida la "socialización de intereses" en lugar de la "socialización de relaciones". en Tieba, Douban y Zhihu Qué popular es, pero ya sabes cómo decayeron Renren y Kaixin.com. Los líderes y los mayores también son seres humanos. No siempre pienses en la relación entre ustedes. Solo hablando de tus intereses, todos pueden hacerlo. Involucrarse; el segundo es encontrar problemas. Si desea obtener información real de ellos, debe hablar sobre las cosas basándose en los problemas. Incluso para hacer que hablen, también puede tomar la iniciativa de exponer sus propios problemas. Primero hable sobre algo muy sensacional que sucedió recientemente y luego hable sobre ello. Exponer deliberadamente sus propias opiniones y deficiencias en la recopilación de información y sus puntos de vista ideológicos les dará la oportunidad de señalarlo y será fácil iniciar una conversación. Sólo tirando ladrillos puedes atraer buenos amigos.
8. Recuerde que elogiar o criticar a los demás es un trabajo técnico. En primer lugar, no todo el mundo puede aceptar sus críticas "sinceras". La mayoría de las personas que toman la medicina occidental sólo pueden aceptar "cápsulas" recubiertas, por lo que si quiere criticar a los demás cuando habla (crítica, no pelea), es mejor tener tacto. La forma más común es utilizar la afirmación para expresar negación. No se trata de criticar algo que no es bueno, sino de sugerir cómo hacerlo mejor. En segundo lugar, hay dos tipos de elogios hacia los demás. elogia esto Siempre que seas sincero y digas lo que tienes que decir, la otra forma es elogiar a los demás en público, especialmente al líder (créanme, aunque la mayoría de las personas desprecian los halagos, en realidad no pueden aprender a halagarlo). La mejor manera de hacerlo es a través de algo específico, elogia a alguien magnificando su papel en todo el asunto, como por ejemplo: "Hiciste un gran trabajo al editar esta sección del artículo y parece que se lee mucho mejor". Además, se debe prestar especial atención al hecho de que la mejor manera de elogiar a alguien es elogiarlo a sus espaldas, pero no está en absoluto bien criticar.
9. Todos los puntos anteriores se resumieron verbalmente cuando estaba charlando con un amigo. Después de escribirlos, me di cuenta de que no eran rigurosos ni completos. Sin embargo, la otra parte escuchó con gran interés. tiempo, y me siento muy inspirado, y esto revela la verdad más irrefutable acerca de hablar: no puedes esperar que lo que dices sea tan riguroso, completo y lógico como un artículo. De hecho, sólo necesitas dejar que lo que dices tenga un efecto. Con cierta estructura (como lo que dije antes "Dugu Nine Words"), hay algunos puntos brillantes en el medio. Si puedes expresar lo que quieres decir, será fácil para la gente recordarlo. ser demasiado largo.
Si realmente no sabes cómo hablar brevemente y aun así hacer que la gente recuerde, recuerda "decir tres oraciones". .
Finalmente, al igual que en "El espadachín", cuando Feng Qingyang le enseñó a Linghu Chong las "Nueve espadas Dugu", enfatizó repetidamente: El movimiento está muerto, pero la persona está viva.
Los nueve consejos anteriores son todas habilidades. Puede que solo haya una regla fundamental para hablar, y es: decir las palabras correctas en la situación adecuada; de lo contrario, simplemente escuche lo que dicen los demás.