Anuncio de contratación de profesores de secundaria del condado de Baoying 2008
1. Condiciones de reclutamiento
Maestros en servicio de secundaria de otros condados que cumplen con las siguientes seis condiciones:
1. Respetar las disciplinas y leyes, tener buenas cualidades políticas e ideológicas y ética profesional, tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad laboral, y ser capaz de participar en la educación y la enseñanza de Baoying con tranquilidad.
2. Tener una licenciatura o superior
3. Tener calificaciones de maestro de escuela secundaria;
4. Haber trabajado recientemente en una escuela secundaria ordinaria durante más de dos años, tener alta enseñanza y niveles de investigación científica y una rica experiencia docente, y tienen las correspondientes habilidades educativas y docentes y capacidades de gestión y organización;
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5. El hombre tiene 40 años (nacido después del 1 de enero de 1968), mujer 38 años (nacida después del 1 de enero de 1970);
5. Hombre 40 años (nacida después de 1968) (nacida después del 1 de enero de 1970), mujer 38 años (nacida después de enero) 1, 1970);
6. Tener alto nivel profesional y ética profesional.
6. Buena salud.
La edad para los títulos de docentes de secundaria, o maestría, o para aquellos que hayan obtenido el título de docentes destacados provinciales o municipales, o el nombre de docentes clave a nivel distrital o superior, se puede relajar a 45 años. años para los hombres (nacidos después del 1 de enero de 1963), mujeres de 43 años (nacidas después del 1 de enero de 1965), y tendrán prioridad para el empleo en las mismas condiciones.
Los solicitantes deben proporcionar materiales verdaderos y válidos. Si se descubre algún fraude, se cancelará la calificación de empleo. Una vez que se contrata a un candidato, este firma un acuerdo y debe cumplir con sus obligaciones sin incumplimiento de contrato.
2. Número de escuelas de reclutamiento, materias y planes
Las escuelas de reclutamiento son Anren Senior High School, Huajiang Senior High School, Fanshui Senior High School, Caodian Senior High School, incluido el chino. , matemáticas, **** 50 profesores de inglés, física, química, biología, política, historia, geografía, música, educación física, arte y otras materias.
3. Métodos de reclutamiento
1. El trabajo de reclutamiento específico está bajo el liderazgo unificado de la Oficina de Personal del Condado y la Oficina de Educación, y la escuela es responsable de organizarlo e implementarlo;
2. Cada escuela establece un equipo de reclutamiento para la disciplina correspondiente para revisar las calificaciones de los candidatos y evaluar y determinar el desempeño y el nivel de los candidatos.
3. El La Oficina de Personal del Condado y la Oficina de Educación establecieron conjuntamente un equipo de supervisión y revisión, participaron en el trabajo de reclutamiento de la escuela y confirmaron los resultados del reclutamiento.
4. Pasos específicos de reclutamiento
(1) Registro
1. Los maestros solicitantes deben traer los siguientes materiales (originales y copias) a la escuela de reclutamiento para registrarse (también puede enviar materiales por correo y llamar para registrarse):
(1) cédula de identidad
(2) Certificado de graduación
(3) Profesional y; certificado de calificación técnica;
(4) Certificado de calificación docente;
(5) Prueba de desempeño laboral (certificados de premios, artículos publicados, examen de ingreso a la universidad o resultados de exámenes unificados relacionados de la clase). tú lideras, etc.).
2. Las escuelas secundarias realizarán una revisión preliminar con base en los materiales proporcionados por los docentes solicitantes, y la Dirección de Educación determinará los candidatos que participarán en la evaluación.
(2) Evaluación
1. La escuela de reclutamiento notificará a los candidatos calificados para participar en la evaluación.
2. Valoración del subítem, puntuación integral:
(1) Entrevista (10 puntos). El contenido incluye autopresentación, defensa (la defensa también se puede realizar después de clase, y los candidatos se autoevalúan después de clase o responden preguntas según lo requiera el equipo de reclutamiento de la asignatura), etc.
(2) Prueba escrita (15 puntos). Escriba un párrafo según sea necesario dentro del tiempo especificado o responda preguntas de prueba escritas relevantes.
(3) Asistencia a clase (75 puntos): Las materias las determina el equipo de reclutamiento de materias. El tiempo de preparación es de 120 minutos y el tiempo de clase es de 45 minutos.
3. De acuerdo con los puntajes de los docentes postulados, entre aquellos que tengan puntajes calificados (60 puntos están calificados), los candidatos serán seleccionados en función de sus puntajes de mayor a menor.
(3) Exploración física. La escuela organizará un examen físico de rutina para aquellos que tengan la intención de solicitar el examen para confirmar su salud e informarlo a la oficina de educación del condado para su registro.
(4) Aprobación. La Oficina de Personal del Condado y la Oficina de Educación revisarán las condiciones para postularse para maestros y los resultados de la entrevista y evaluación de la escuela, y emitirán una aprobación por escrito después de confirmar que son correctos.
(5) Firmar el acuerdo. La escuela de contratación y el profesor contratado firman un contrato de trabajo, aclarando los derechos, obligaciones y responsabilidades por incumplimiento de contrato de ambas partes.
(6) Reclutamiento.
La escuela de contratación y el profesor contratado firman un "Acuerdo de Trabajo" para aclarar los derechos, obligaciones y responsabilidades por incumplimiento de contrato de ambas partes.
5. Tratamiento del personal empleado
Todo el personal empleado estará incluido en el establecimiento de la empresa y disfrutará del mismo trato que los docentes en servicio (incluido salario, fondo de previsión de vivienda, seguro médico, seguro de pensiones, etc.).
La Oficina de Personal y la Oficina de Educación del condado de Baoying son responsables de interpretar este plan.
Oficina de personal del condado de Baoying
Oficina de educación del condado de Baoying
Marzo de 2008
Línea directa de consulta de la Oficina de educación del condado de Baoying: 0514-88209012 Persona de contacto : Zhang
Oficina de personal y oficina de educación del condado de Baoying: Maestro Zhang
Número de teléfono de consulta de la Oficina de personal del condado de Baoying: 0514-88270361 Persona de contacto: Maestro Zhang: Tang
0514- 88282141 Persona de contacto: Ji
Registro de contenido de la información
Para obtener información sobre la selección y contratación de nuevos maestros en nuestro condado, preste atención a Baoying Education City Network (http: //www. byjy.org
Número de contacto de consulta de Anyi Senior High School: 0514-88243695 Persona de contacto: Teacher Ma Teacher Ma
Número de contacto de consulta de Huajiang Senior High School: 0514-88180351 : 0514-88180351 Contacto: Teacher Dong: Teacher Dong
Teléfono de consulta de Fanshui Senior High School: 0514-88198611 Contacto: Teacher Pan: Teacher Pan
Teléfono de consulta de Caodian Senior High School: 0514 -88628368 Persona de contacto: Profesor Pan, Sr. Wang