¿Está cansado el personal del SPD estacionado en el hospital?

Cansado.

SPD es un trabajo muy trabajador, es responsable de la entrega de consumibles hospitalarios, aprobación de proyectos, revisión de calificaciones y otras tareas, porque los tres mejores hospitales tienen muchos tipos de consumibles, y hay muchos. Los consumibles de emergencia no pueden retrasarse, por lo que las responsabilidades laborales también son muy pesadas.

Los principales contenidos de trabajo del personal del SPD hospitalario son: 1. Responsable de la gestión e implementación del proyecto de logística intrahospitalaria SPD del hospital. 2. Responsable de dar seguimiento y gestionar los proyectos en ejecución, identificando oportunamente los riesgos del proyecto y promoviendo acciones de gestión. Realizar la presupuestación de costes del proyecto y el control de calidad. 3. Responsable de la comunicación y coordinación durante el desarrollo o implementación del proyecto, y la entrega y aceptación a tiempo. 4. Responsable de establecer un sistema de gestión de proyectos estandarizado y eficiente, así como procesos rápidos de implementación de proyectos y metodologías de implementación. 5. Responsable de la gestión del personal del equipo y de la asignación de trabajo y coordinación del trabajo con otros departamentos. 6. Completar la capacitación del departamento y la evaluación del desempeño, y cooperar con RR.HH. en la contratación de personal, las entrevistas y el manejo de empleados no calificados.