Una colección de ejemplos de experiencias de entrenamiento militar.
#心得experience# Introducción "心得experience" es un estilo de aplicación diaria y pertenece a la categoría de ensayos argumentativos. Generalmente, la longitud puede ser larga o corta y la estructura es relativamente simple. La siguiente es una "Colección de ejemplos de experiencias de entrenamiento de tropas" compilada por usted únicamente para su referencia.
1. Una colección de ejemplos de experiencia de entrenamiento militar
Según la organización de la clase de entrenamiento, participé en un entrenamiento militar de una semana en la Base de Entrenamiento de la Milicia del Ministerio. de las Fuerzas Armadas. Durante este período, seguí concienzudamente los requisitos del entrenamiento militar, corrigí mi actitud, cambié roles, observé la disciplina, practiqué diligentemente, moderé concienzudamente mis pensamientos y estilo y completé con éxito las tareas del entrenamiento militar. Al mismo tiempo, después de sólo una semana de entrenamiento militar, tengo un sentimiento profundo. Los puntos específicos son los siguientes:
1. La lucha tenaz y el trabajo duro son los requisitos previos para lograr resultados. Este entrenamiento militar es un ejercicio para fortalecer la educación de defensa nacional de los cuadros de reserva y mejorar el concepto de defensa nacional. Es un ejercicio para que perfeccionemos nuestro estilo, perfeccionemos nuestra voluntad, fortalezcamos nuestra aptitud física, mejoremos nuestra calidad general y cultivemos en general. conciencia, espíritu de equipo y mejorar la eficiencia del trabajo. Durante todo el período de entrenamiento militar, siempre me consideré un soldado común de acuerdo con los requisitos de la tarea, cumplí requisitos estrictos y realicé estudios serios y prácticas intensas. El entrenamiento militar me enseñó que el objetivo final del ejército es "ganar la batalla sin deterioro". Todo el entrenamiento y el trabajo se centran en torno a este objetivo, no se permiten palabras vacías, sólo el trabajo duro, y los resultados deben lograrse a costa de. sangre y sudor. Lo que me conmueve profundamente es que ahora el gobierno ya no anima a "seguir trabajando a pesar de la enfermedad" y puedes pedir permiso si te sientes ligeramente mal. Sin embargo, el ejército todavía promueve el espíritu de "mantenerse fuerte" y no te permite hacerlo. pedir permiso a voluntad. La filosofía del ejército es: si no puedes apretar los dientes y perseverar en tiempos de paz, ¿cómo puedes hablar de derramamiento de sangre, sacrificio y dedicación al pueblo en tiempos de guerra? En los primeros días de nuestro entrenamiento, la primavera fue fría, la temperatura fluctuó y la diferencia de temperatura entre el día y la noche fue grande. Era la estación donde los resfriados eran comunes. Además, la intensidad del entrenamiento era muy intensa, por lo que algunos. la gente se lesionó los ligamentos y se resfrió. Todos los participantes en el entrenamiento eran jefes de unidades y pocos habían tenido tales experiencias. Sin embargo, ante las dificultades, nadie estaba dispuesto a renunciar, porque se trataba de una competencia de coraje y voluntad, y nadie quería ser cobarde. A través del ejercicio durante el entrenamiento militar, lo que estás leyendo ahora es ¡¡¡Gracias por tu apoyo y aliento!!! Ha mejorado mi conciencia de la búsqueda de la verdad y el trabajo duro y el coraje para no tener miedo de las dificultades, lo que me hizo darme cuenta. que sólo trabajando duro y trabajando duro puedo lograr buenos resultados. Sólo hay un tipo de fracaso, y es renunciar a los esfuerzos. Su Shi dijo una vez: "Aquellos que establecieron grandes cosas en la antigüedad no solo tenían talentos extraordinarios, pero también debe tener perseverancia." Esta frase significa que la puerta al éxito siempre ha estado abierta para aquellos con una voluntad fuerte, o incluso sólo para aquellos con una voluntad fuerte. Morgan Stanley, una de las cuatro compañías financieras más grandes del mundo, recluta nuevos empleados cada año para participar en el brutal entrenamiento físico de la Infantería de Marina. Después de graduarse, el instructor dijo: "A partir de hoy, creo que podrás resistir el futuro". eso sucederá. "China se encuentra actualmente en el proceso de una transformación social violenta, con un sistema de valores diverso y diversos patrones de intereses que están aumentando y disminuyendo. Hoy en día, cuando la ola de la cultura humana está en ascenso y en aumento, las personas siempre enfrentarán emociones conflictivas que son extremadamente impactantes, como la emoción y la confusión, el progreso y la depresión, las dificultades y la preocupación. A menudo enfrentamos muchas situaciones nuevas y problemas nuevos en nuestro trabajo y vida. A través de este viaje de entrenamiento militar, lo usaré para motivarme, enfrentar desafíos y cumplir con mis responsabilidades.
2. Una colección de ejemplos de experiencia de entrenamiento militar
Al participar en el "entrenamiento xx" de la rama del partido de la compañía, como soldado, debo persistir en estudiar con seriedad y precisión. captando la connotación.
Conozca las bases de la capacidad laboral y la fuente del nivel básico. Persiste en ser diligente y diligente en aprender y aplicar lo aprendido. No solo debemos adquirir conocimientos de los libros, sino también aprender de la práctica y aprender de todos, adquirir conocimientos de la vida diaria y aprender lecciones de la experiencia para sentar una base sólida para promover integralmente el desarrollo de la empresa en el futuro.
El buen estilo de trabajo es una condición importante para implementar la Perspectiva Científica del Desarrollo. Mientras estamos en el ejército, debemos dar gran importancia al estilo de trabajo y cultivar un buen estilo de trabajo, lo cual es una condición importante para implementar la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo. Debemos dar gran importancia a la construcción del estilo ideológico y utilizar conscientemente la Concepción Científica del Desarrollo para guiar todo el trabajo. Debemos hacer bien nuestro trabajo y cumplir concienzudamente las tareas asignadas por los superiores y las empresas.
En el trabajo, debemos tener en cuenta la situación general y aplicar con seriedad las órdenes y prohibiciones. Respetar conscientemente las normas y reglamentos del ejército. Utilizar conscientemente la perspectiva científica sobre el desarrollo para guiar el trabajo y la vida. -Con la tierra, mejorar los niveles profesionales y técnicos, ejercitar la aptitud física, mejorar la calidad física y mejorar integralmente la calidad y el profesionalismo.
Como suboficial de segundo nivel y practicante de la Perspectiva Científica del Desarrollo, debo servir como ejemplo para impulsar a todos los miembros de la clase y a todos los camaradas a estudiar seriamente la Perspectiva Científica del Desarrollo y comenzar con pequeñas cosas de la vida para mejorar la conciencia y la capacidad de la empresa de servicios. Realizar un buen trabajo en actividades de mentoría y mentoría en el trabajo, liderar la implementación de la Perspectiva Científica del Desarrollo con acciones prácticas y servir de puente o vínculo para la construcción integral de la empresa.
En resumen, como soldado y miembro del partido, en las actividades de aprendizaje y práctica de la Concepción Científica del Desarrollo, debemos buscar cuidadosamente los problemas pendientes basados en nuestra propia realidad, realizar un análisis en profundidad de las causas, resumir experiencias y lecciones, y proponer ideas, medidas y métodos para resolver problemas debemos estudiar más a fondo La capacidad de trabajar requiere buena innovación y autodisciplina; Aprenda a mirar a las personas y las cosas desde una perspectiva integral, de desarrollo y conectada, mejore su capacidad para tratar con las personas y esfuércese por mejorar su capacidad de aprendizaje y dedicación.
3. Una colección de ejemplos de experiencia de entrenamiento militar
El breve pero sustancial entrenamiento de comandante de escuadrón está a punto de terminar, y el cuadro de gestión de la clase de entrenamiento nos pidió que escribiéramos un artículo sobre el Experiencia de entrenamiento Para ser honesto, si tengo alguna experiencia en estos cortos diez días, aprendí mucho de los cursos cuidadosamente organizados para nosotros todos los días en la Base de Entrenamiento del Cuerpo, que mencionaron algunos problemas prácticos que enfrentan los comandantes de escuadrón en la lucha contra incendios y. rescate. Sin embargo, aquí me gustaría compartir algo de mi experiencia cuando un maestro en clase mencionó cómo los nuevos estudiantes de la facultad de policía pueden arraigarse en el escuadrón de base.
Mi comprensión actual del escuadrón de base ya no es lo que aprendí enseñando cuando era estudiante, sino lo que comprendí profundamente después de un año de arduo trabajo en el escuadrón de base.
La forma en que los nuevos estudiantes de la escuela de policía pueden arraigarse en el escuadrón de base no se limita a su comprensión de sus responsabilidades, composición del personal, gestión de equipos y otros elementos intuitivos. Por lo tanto, debemos considerar más acerca de cómo ingresar rápidamente al rol laboral en nuestro nuevo puesto.
Creo que el primer paso para que los nuevos estudiantes de la facultad de policía se arraiguen en el escuadrón de base es traspasar la barrera ideológica. Filosóficamente, todos sabemos que la conciencia puede reaccionar sobre la materia y los pensamientos pueden determinarlo. en gran medida, la dirección correcta e incorrecta del comportamiento y la fuerza de la capacidad de actuar.
Por lo tanto, su forma de pensar y ver su entorno y su puesto es particularmente importante y se trasladará a su nuevo trabajo lo antes posible. Entonces, ¿qué tipo de pensamientos nos ayudan? La alegría y la gratitud aquí no son el tipo de falta de ambición que mucha gente entiende, pero requiere que seamos más conscientes de los intereses creados que nos aporta esta profesión; magnifica lo que has renunciado a causa de este trabajo, para ganar una mentalidad sólida y feliz, y luego transfórmala en entusiasmo por el trabajo. La gratitud es el concepto básico que debemos tener en esta vida. Los antiguos decían que "una gota de bondad debe ser recompensada con un manantial". La gratitud aquí es principalmente para apreciar la bondad de los soldados del escuadrón, y es lote tras lote de. Los soldados en la línea del frente sacrificaron sus vidas y usaron su sangre y sudor para ampliar el camino de la extinción de incendios. Solo entonces podremos estar en una plataforma más alta para mostrar nuestros talentos. Con este sentimiento de gratitud, naturalmente pensarás en lo que es. Piensan los soldados, estén ansiosos por lo que les preocupa a los soldados e incorporen el concepto de servir a los soldados en su trabajo. Ser tan cercanos como hermanos a los soldados es solo cuestión de tiempo antes de que se conviertan en uno. Hay un proverbio en Occidente: "Un gigante en el pensamiento, un enano en la acción". Se utiliza para advertir a aquellos que sólo piensan pero no actúan. Por lo tanto, después de aclarar nuestras mentes, debemos tomar los pies en la tierra. comportamiento.
Creo que prestar atención a los siguientes aspectos nos ayudará a integrarnos rápidamente en nuevos puestos de trabajo.
1. Escuchar más. Escuchar es una forma de aprender, y también es una forma de experimentar. El origen de la experiencia de una persona no significa que deba participar en el proceso. En el nuevo cargo tenemos que escuchar muchas cosas, como cómo los cuadros veteranos realizan el trabajo de educación ideológica, de qué temas hablan los soldados, a qué prestan atención, etc. Escuchar más puede mostrar una actitud de compromiso y es la piedra angular para que te integres al escuadrón lo antes posible.
2. Ver más Cuando se trata de un campo nuevo, la imitación suele ser la forma más eficaz de aprender. A través de una observación cuidadosa del trabajo de cuadros veteranos, podemos familiarizarnos con el proceso de trabajo lo antes posible. lo más posible, dominar los métodos de trabajo básicos y comprender las condiciones de vida y de trabajo de los soldados para ingresar mejor al estado de trabajo.
3. Piensa más, y el que piensa bien se volverá sabio. La información fragmentada e inactiva no es nada. Sólo procesando, integrando y resumiendo la información que escuchamos y vemos podemos utilizarla eficazmente en el trabajo. Sólo pensando, comprendiendo y reflexionando más podemos llevar nuestro trabajo en el escuadrón de base a un nuevo nivel. pasos.
4. Hacer más Incluso si hemos realizado casi un año de entrenamiento en el grupo de entrenamiento, cuerpo y destacamento, eso no cambiará nuestro estado como nuevos reclutas en el escuadrón de base. Las lagunas en conocimientos y habilidades determinan que no se pueden lograr logros creativos. Por lo tanto, si queremos ser reconocidos unánimemente por el escuadrón, solo podemos partir de las pequeñas cosas que nos rodean, exigirnos estrictamente y hacer cosas más prácticas para el escuadrón con sentido de propiedad.
Lo anterior es un poco de mi experiencia en este entrenamiento de comandante de escuadrón.