Huang Zitao habla por yamy
El comportamiento de Yamy Agency es muy repugnante, despiadado e incluso inhumano. Por supuesto, lo más repugnante es el jefe. Comenta casualmente y denigra la apariencia de las mujeres sin conocer la palabra "respeto". Una empresa de corretaje así y un jefe así realmente no merecen ocupar un puesto tan alto. Los artistas no son personas, son solo mercancías
Para el jefe de Yamy Brokerage Company, los artistas son solo mercancías y ni siquiera tienen derecho a elegir. La razón por la que calumnia y no le gusta su empresa. Los empleados pueden deberse en parte a los beneficios que ella trajo a la empresa. Tal vez fue porque sintió que sus empleados no habían logrado los resultados esperados y su popularidad no era muy alta. Parecía que no tenían valor de uso y. Eran inútiles en la empresa, así que eso es lo que diría. Por supuesto, este comportamiento realmente es una falta de respeto a todos los empleados. El valor comercial de un artista no sólo depende de él mismo, sino también de la planificación de la agencia. Pero cuando el artista puede no ser tan popular como antes, ¿es un poco vergonzoso culparle de todos los errores? No sé cómo escribir la palabra respeto
Por supuesto, para el jefe de la empresa Yamy, lo más odioso es comentar casualmente sobre las condiciones externas de una chica. Tal vez Yamy no sea guapa. la industria del entretenimiento, pero al menos ella es muy personal y especial, y su música también gusta a mucha gente. Sin embargo, a los ojos del jefe, ella es simplemente una inútil y sólo hará comentarios sobre su apariencia y su forma de vestir. Y las travesuras de que la gente hace una cosa delante y otra detrás de la espalda son realmente asquerosas.
Entonces, con respecto a este asunto, muchos artistas en la industria del entretenimiento han salido a apoyar a Yamy. Debido a que esto también se considera una PUA en el lugar de trabajo, muchas personas se resisten y odian mucho a una empresa de corretaje y a un jefe así. . También espero que Yamy pueda encontrar un jefe y una empresa de gestión que lo aprecie, y darles a aquellos que no tienen una buena opinión de él una fuerte bofetada en un escenario más grande en el futuro.