Una carta de revisión de más de 2000 palabras para el uso privado de los teléfonos móviles por parte de los militares

Estimado líder:

¡Hola!

Esta vez cometí un error. Pensé mucho y reflexioné sobre muchas cosas. También me arrepentí y estaba muy enojado conmigo mismo por violar las leyes de hierro del ejército. del error que cometí, sintiéndome avergonzado de los errores que había cometido.

Hace unos días

El instructor dio repetidas órdenes durante el pase de lista y enfatizó repetidamente que no se deben usar teléfonos móviles, pero no me tomé en serio las palabras del instructor, ¿verdad? No presté atención a lo que dijo el instructor y los ignoré. Todo es inapropiado. También es una falta de respeto hacia el instructor. Debes tener en cuenta lo que dijo el líder del equipo y tener en cuenta las reglas y regulaciones del ejército.

Después, pensé con calma durante mucho tiempo. El error que cometí esta vez no solo me trajo problemas a mí mismo. Además, mi comportamiento tuvo un impacto muy negativo en la empresa y destruyó el sistema de gestión de la empresa. También tuvo un impacto negativo en mis camaradas. Debido a mis propios errores, puedo hacer que otros camaradas sigan mi ejemplo, afectar la disciplina de la empresa, dañar la disciplina de las tropas y causar daño a los líderes del equipo que tienen grandes expectativas para mí. Todo líder espera que sus soldados sean excelentes en carácter y académicos, se desarrollen integralmente y establezcan una buena imagen, lo que también dará una buena imagen a nuestra empresa. Un buen sistema de empresa se establece cuando todos trabajan juntos para mantenerlo. Sin embargo, esta vez cometí un error y destruí el buen sistema de la empresa. Es muy inapropiado si todos

si todos los compañeros de armas hicieran tal cosa. error, entonces la empresa habría estado en caos hace mucho tiempo. Debería ser castigado por violar la doctrina y las regulaciones. Lo pensé mucho cuando estaba de servicio hoy y me di cuenta de que había cometido un error muy grave. Debería asumir la principal responsabilidad por los errores. Acepto sinceramente las críticas y estoy dispuesto a aceptar el trato dado por el líder del equipo.

Lo que hice fue un grave problema de principios. Sé que el instructor también está muy enojado conmigo por usar mi teléfono móvil. También sé que para los soldados la responsabilidad y obligación más básica es no violar la disciplina y hacer bien su trabajo. Pero ni siquiera hice las cosas más básicas. Ahora lo lamento profundamente. Usaré este incidente disciplinario como un espejo para examinarme, criticarme, educarme y aceptar conscientemente la supervisión. Quiero ser consciente de la vergüenza y estar alerta, consciente de la vergüenza y seguir adelante, enmendar una oportunidad perdida, convertir la vergüenza en motivación y estudiar mucho. También quiero mejorar mi comprensión ideológica y fortalecer las medidas de responsabilidad a través de este incidente. Cambiaré mis costumbres y estudiaré seriamente las reglas y regulaciones del ejército. Me avergüenzo mucho de esto.

Resumiré todo esto con más detalle, reflexionaré profundamente y pediré a los líderes del equipo y a los camaradas que crean que puedo aprender lecciones, corregir errores y redoblar mis esfuerzos en el futuro

. Al mismo tiempo, espero sinceramente que los líderes del equipo puedan seguir cuidándome, apoyándome y manejando mis problemas como corresponda.

Saludos

Revisor: XX