Resumen del trabajo personal tres del primer secretario de la aldea
Primera parte
Desde que fui primer secretario de la comunidad Damiao en la calle Kuangshan en mayo de este año, he obedecido resueltamente el liderazgo del Comité de Trabajo del Partido de la calle Kuangshan y El Comité del Partido de la Compañía de Abastecimiento de Agua, bajo la correcta dirección del Departamento de Organización del Comité del Partido, el objetivo fundamental de fortalecer el trabajo de construcción del Partido de base, servir al desarrollo de la comunidad y servir a la población de base es trabajar duro y cumplir con sus deberes concienzudamente. desempeñar sus roles funcionales, encontrar maneras de obtener financiamiento y apoyo político para la comunidad, resolver las dificultades de las personas y mejorar la infraestructura comunitaria para mejorar la vida de las personas.
1. Situación laboral y resultados en los últimos seis meses
Primero, captar el sentimiento del público y servir a la gente de base.
Para comprender los fundamentos de la comunidad y captar la situación básica, se llevó a cabo una visita y encuesta en profundidad. Comunicarse con los miembros del equipo comunitario para comprender la situación general y las tareas clave de la comunidad; comunicarse con los miembros del partido comunitario para comprender la situación laboral y las buenas ideas de la comunidad comunicarse con las personas de la jurisdicción para comprender sus deseos y dificultades de la vida; . A través de visitas, discusiones e intercambios, llevamos a cabo investigaciones e investigaciones profundas y detalladas para comprender el desarrollo de la comunidad y las condiciones de vida de la gente. Sobre esta base, formulamos un plan de desarrollo comunitario de un año y revisamos un plan de tres años. plan de desarrollo anual.
Servir a conciencia a las masas y resolver sus dificultades. Para las personas necesitadas que solicitan subsidios de subsistencia, la información pertinente debe recopilarse y enviarse al departamento de asuntos civiles. Proporcionar activamente viviendas de bajo alquiler, seguros de pensiones, seguros médicos, subsidios para personas mayores y otros servicios a las masas. Visite y exprese sus condolencias a las personas discapacitadas y necesitadas, comprenda sus dificultades y encuentre formas de ayudar a resolverlas. Durante el feriado del 1 de julio, visité a los líderes de la compañía para expresar mis condolencias al camarada Yang Guiyun, un antiguo miembro del partido en dificultades en la comunidad; ayudé a Zhong Yanling, un miembro anciano de la comunidad, a solicitar un subsidio de subsistencia para los hijos de los mártires. presentó a Sun Junde y Wei Guangcheng, dos personas desempleadas de la comunidad, para que utilizaran su experiencia en un sitio de construcción en el distrito de Xincheng. Participaron en la supervisión del proyecto y obtuvieron un ingreso mensual de más de 1.600 yuanes, lo que resolvió las dificultades temporales de la familia.
Los miembros y cuadros del Partido deben hacer un buen trabajo para unir a las familias necesitadas, transformar las necesidades de los necesitados en la confianza de los miembros y cuadros del Partido y transmitirlas a los necesitados. Los miembros y cuadros del Partido deben proporcionar medidas efectivas, como asistencia intelectual y asistencia laboral a pares de personas necesitadas, demostrando la línea, los principios y las políticas del Partido y el Gobierno para mantener un estrecho contacto con las masas y mejorar continuamente la calidad de vida de las personas. la gente necesitada.
El segundo es coordinar y trabajar duro para mejorar las condiciones de la comunidad.
Coordinar y comunicarse activamente con los departamentos superiores para ayudar a resolver los problemas encontrados en el desarrollo comunitario.
Reportar activamente el trabajo comunitario al comité de trabajo de la fiesta callejera y al comité del partido de la compañía de agua, reflejando las dificultades existentes en la comunidad y los problemas que deben resolverse con urgencia. Al mismo tiempo, coordinar y comunicarse con la comunidad. empresa de desarrollo para obtener apoyo. Esforzarse por conseguir 50.000 yuanes en fondos especiales para la construcción comunitaria a través de la Oficina Municipal de Asuntos Civiles y planear configurar equipos de seguridad y reforzar los lugares de actividad en la comunidad Damiao. Esforzarse por conseguir 100 votos para el agua embotellada "Huiquan" de la oficina central para que los trabajadores de oficina puedan beber agua segura. Esforzarse por conseguir 15.000 yuanes de la compañía de agua para pedirle al personal del Centro de Pruebas de Calidad del Agua de la ciudad de Zaozhuang que pruebe y analice cinco muestras de agua de Damiao Lane, pozos preparados por la comunidad Shuguang y agua del grifo Xiner, y haga un buen trabajo en la promoción del agua potable saludable. Esforzarse por obtener XX yuanes de fondos laborales de la oficina central para utilizarlos en gastos de mano de obra para el saneamiento y limpieza del río Dongsha.
Los fondos autoobtenidos de 14.000 yuanes se utilizaron para: reemplazar tres juegos de oficinas y cerraduras de puertas, reemplazar puertas nuevas para la oficina de planificación familiar, reemplazar mamparas de pasillos, renovar la red de tuberías de suministro de agua y la capa de aislamiento. de la oficina comunitaria y solucionar el problema de las fugas durante muchos años; equipado con dos ventiladores eléctricos y dos juegos de mesas de café; instaló más de 30 metros cuadrados de redes antirrobo para las ventanas exteriores de la oficina comunitaria; 400 metros cuadrados de la pared exterior del grupo Sunshine y se pintó con spray un mural de pinos acogedores, se transformaron las tuberías de drenaje y se mejoró el ambiente de las oficinas comunitarias.
Originalmente había casas simples de madera construidas por residentes alrededor de la sala de actividades para personas mayores en el Nuevo Segundo Distrito, que eran propensas a incendios y afectaban la apariencia de la comunidad. A fines de septiembre, aprovechamos. la oportunidad de crear una ciudad sanitaria para crear una comunidad habitable y obtuvo el consentimiento de muchas personas mayores Demolición y renovación de la casa de madera original. La calle patrocinó 10.000 yuanes para la producción e instalación de placas de acero y yo contactamos con arena, grava, cemento y trabajadores de diversas maneras, y superamos la interferencia de los residentes lo más rápido posible para construir un edificio de 36 metros cuadrados. centro de actividades en el lado norte, ha sido bien recibido y elogiado por los vecinos. Bajo el liderazgo de Li Changfu, las personas que sentaron las bases e instalaron la tienda Moncler en línea trajeron té y bancos, y todos trabajaron juntos para fortalecer el sitio circundante.
La tercera es realizar nuestro trabajo diario con todas nuestras fuerzas.
En primer lugar, debemos hacer un buen trabajo en planificación familiar e implementar políticas nacionales básicas. Debemos realizar concienzudamente trabajos de limpieza e inventario de planificación familiar, realizar encuestas en los hogares para obtener información y conocer la situación de planificación familiar de los residentes de la comunidad.
2. Hacer un buen trabajo en el trabajo de peticiones y mantener la estabilidad social. Los problemas informados por la gente de la comunidad de Damiao son la renovación del barrio de chabolas de Damiao y la construcción del paso elevado de Jiefang Road. Haremos un buen trabajo al quejarnos de las molestias causadas por el cierre de Jiefang North Road a los residentes de Damiao Lane; también haremos un buen trabajo en publicidad y explicación, visitas domiciliarias, consuelo y condolencias sobre el trabajo de estabilización del barrio marginal; reconstrucción y demolición, y reflejar activamente las demandas de las masas. Hasta el momento, *** ha acudido a la oficina de peticiones del distrito para recibir 4 visitas y ha detenido un triciclo para hacer 1 petición.
El tercero es cooperar con Street Health City para hacer un buen trabajo en la gestión ambiental comunitaria. Dado que la tarea de establecer una ciudad sanitaria a nivel provincial en nuestra comunidad se organizó temprano y la implementación de la responsabilidad fue sólida, el trabajo de preparación comenzó en julio de este año y finalizó el 20 de octubre. La línea de batalla es un poco larga y la mente es Es fácil estar paralizado y relajado, el secretario Liu y Li de la comunidad y yo. Con la ayuda del director y los líderes de la CCPPCh del distrito, limpiamos los puntos ciegos, limpiamos los anuncios encalados, limpiamos las estructuras ilegales y los huertos en la jurisdicción. y publicar carteles de educación sanitaria. Junto con miembros de la Asociación de Voluntarios Dawn, limpiamos los puntos muertos en los Distritos 2 y 3.
La dificultad es el río Dongsha. Debido a que el río Dongsha es un río estacional, el brazo este del río tiene un largo flujo de aguas residuales y el brazo oeste del río es un pantano, y la gente arroja basura al río. Otros compañeros y yo no teníamos miedo de ensuciarnos. Aparecimos una y otra vez en el lecho del río para recoger basura y quemar malezas y otros elementos inflamables. Recibimos buenas críticas en las autoinspecciones en las calles. El distrito 2 está adyacente al ferrocarril Zaolin en el sur. Muchos de los muros a lo largo del ferrocarril son viejos y irregulares, y la carretera Dongjing dentro de la jurisdicción es la línea divisoria entre las áreas urbanas y rurales. Estas son tareas clave para la creación de la ciudad. hacer un buen trabajo de saneamiento y limpieza a lo largo del camino. Se pintó mucho. A principios de septiembre, organizamos ferias en los templos en varias comunidades de la Estación de Servicio Voluntario del Primer Secretario Chuangcheng de Mining Street. Realizamos educación sobre conocimientos de salud y distribuimos rodenticidas, matamosquitos y abanicos. Organizamos educación sobre conocimientos de salud y distribuimos rodenticidas, con repelente de mosquitos. , fanáticos y otros artículos, así como miles de materiales promocionales, los residentes participaron con entusiasmo y activamente en este evento, que fue bien recibido por las masas. Después de las actividades de creación de la ciudad, la apariencia de la comunidad Damiao ha sido completamente renovada.
En cuarto lugar, cumplir concienzudamente otras tareas asignadas por los superiores. Se trata principalmente de la revisión de las asignaciones de subsistencia familiar, encuestas privadas a docentes, censos económicos y solicitudes de ayuda para estudiantes pobres. A través de la comunicación con el personal de servicio relevante, podemos comprender la situación real de los residentes de la comunidad, comprender los procedimientos del servicio y aumentar los intercambios emocionales con los residentes del templo.
El quinto es explorar el valor histórico del sitio del templo, dar a conocer la historia del templo y esforzarse por declarar el patrimonio cultural intangible. Entre ellos, la "Historia del Templo" escrita por un individuo. fue adoptado por la "Crónica de la ciudad".
El cuarto es fortalecer la gestión y mejorar la eficiencia del servicio.
Se ha introducido el sistema de rendición de cuentas en la implementación de responsabilidades, es decir, el trabajo comunitario se ha dividido en detalles, y se asignan las responsabilidades a cada persona si la finalización del trabajo se retrasa o se retrasa. el efecto de finalización no es bueno debido a la laxitud en el trabajo personal, habrá una reunión Circular de crítica dos informes directos al comité de trabajo del partido callejero y una entrevista separada con el primer secretario tres veces solicitud directa al comité de trabajo del partido callejero para el traslado; de personal. En términos de actitud de servicio, fortaleceremos el servicio de "tres voces y tres corazones" y resolveremos eficazmente los problemas de las masas.
Al mismo tiempo, de acuerdo con los métodos de gestión 816, contactamos a los miembros del partido en servicio informados por la comunidad a los departamentos a nivel de distrito, elegimos líderes de equipo y líderes adjuntos de equipo, formulamos planes de actividades. y miembros del partido en servicio organizados regularmente para realizar trabajo voluntario, publicidad de políticas e intercambios. Los servicios voluntarios, como las conversaciones de corazón a corazón, sirven a la gente de base.
En respuesta al problema de que los sellos oficiales son propensos a tener problemas, el Secretario Yang trabajó con el Secretario Yang para formular un sistema para el uso de sellos oficiales, aclarando las responsabilidades del personal y el proceso de sellado de las cartas de presentación. y certificados.
Con respecto al agua, la electricidad y otros asuntos de recarga de los residentes del Grupo Sunshine, trabajamos con el Secretario Yang para determinar la recarga todos los lunes y jueves para evitar recargas esporádicas, mejorar la eficiencia del trabajo y brindar administración de propiedades en de manera oportuna.
5. Recopile información de la comunidad con cuidado y haga un buen trabajo al "establecer una base de datos de información de datos de personal dinámica de la comunidad".
Es mejor enseñar a la gente a pescar que enseñarles a pescar. Los esfuerzos por mejorar el entorno de vida de la comunidad no son tan superficiales como enseñar al personal de la comunidad a comprender plenamente la situación de la comunidad y formar un proceso de trabajo eficaz. Además, el reemplazo frecuente del personal de la oficina comunitaria requiere una comprensión repetida de la situación de los residentes de la comunidad, lo que resulta en una pérdida de tiempo de trabajo y una baja eficiencia laboral. Después de pedir instrucciones e informar a los líderes de la rama general, se determinó que "establecer una base de datos de información de datos de personal dinámica de la comunidad" es el foco de mi trabajo. Al establecer una base de datos de información del personal, podemos consultar la lista del personal de subsidios de subsistencia de la comunidad, personas mayores, miembros del partido, estudiantes pobres, familiares necesitados, personas discapacitadas y personal de socorro para enfermedades graves para facilitar la presentación de información sobre grupos vulnerables y sentar una base sólida para la financiación científica y la gestión estandarizada Cultivar las especialidades de los trabajadores comunitarios para que una persona pueda ser multiespecializada y multifuncional, a fin de lograr el efecto de utilizar personas para reemplazar puestos de trabajo y tener trabajos para reemplazar a las personas. En la actualidad, se ha completado la recopilación de información de varios grupos de personas de la comunidad y se ha entrado en la etapa de organización de datos, fotografías y otra información.
2. Problemas existentes
1. En términos de reforma de los barrios marginales: el trabajo de reforma de los barrios marginales de Daye se ha estancado, el problema de las peticiones es prominente y los residentes enfrentan dificultades para comer. Algunos desarrolladores vinieron a ver el sitio, pero no pudieron mantenerse al día debido al tráfico y las políticas de reforma de vivienda.
2. Ingresos de los residentes y personas necesitadas: Los ingresos de los residentes son bajos y hay muchas personas necesitadas.
3. Los residentes de la jurisdicción son muy vagos y muchas personas no están dispuestas a salir a trabajar o buscar empleo.
4. La división del trabajo entre los miembros del equipo comunitario no es clara y su actitud laboral no es seria. Parte 2
De acuerdo con los arreglos unificados del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido, en abril de este año, fui seleccionado por la Oficina Municipal de Agricultura (Oficina de Alivio de la Pobreza) para servir como primer secretario de la aldea. organización del partido en la aldea de Zhengdian, municipio de Huwan, condado de Xin. Desde que asumí el cargo, bajo la correcta dirección del comité municipal del partido, el departamento de organización del comité del partido del condado, las unidades enviadas y el comité y el gobierno del partido del municipio, yo, junto con los cuadros y las masas de la aldea de Zhengdian, me he centrado estrechamente en La situación general del trabajo rural e insistió en comenzar con la rectificación de las aldeas "doblemente débiles" y tomar el liderazgo, liderar el equipo, desarrollar industrias y promover el desarrollo rápidamente desencadenó un aumento de la reforma y el desarrollo rural. El resumen del trabajo de los últimos seis meses se resume ahora de la siguiente manera:
1. Investigación en profundidad y formulación de planes de desarrollo
Acabo de llegar, la gente y el lugar son No me resulta familiar y me enfrento a un entorno de trabajo desconocido. Aunque llevo varios años estacionado en el pueblo, tengo experiencia en brindar asistencia, pero si quiero dominar el trabajo rural y convertirme en un experto, creo que todo debe comenzar desde cero, comenzando. de la situación real del pueblo, y partiendo de las necesidades, expectativas y deseos de la gente. Para cambiar de rol lo antes posible y familiarizarme con el entorno laboral, insisto en "tres diligencias": en primer lugar, estudiar con diligencia y fortalecer la comunicación. Esfuérzate para aprender de la práctica, deja tu arrogancia y aprende de las masas, cálmate y aprende de los camaradas que te rodean, comunícate más y sé diligente en la comunicación. El segundo es realizar investigaciones diligentes y familiarizarse con las condiciones de la aldea. Al comienzo de mi estancia en el pueblo, siempre insistí en profundizar en los campos, los agricultores y las masas para realizar investigaciones e investigaciones basadas en la situación real del trabajo rural, formulé temas de investigación, cuidadosamente clasificados, resumidos y. Los resumí y elaboré un informe de investigación específico. Continué incursionando y familiarizándome con diversas tareas en la aldea. El tercero es ejercitarse con diligencia y acumular experiencia. Para comprender, familiarizarme y dominar lo antes posible la experiencia del trabajo de base rural, participé activamente en diversas tareas centrales llevadas a cabo por el comité del partido del municipio y el gobierno, y tomé la iniciativa de profundizar en la vanguardia del trabajo rural. reforma y desarrollo en la aldea de Zhengdian, municipio de Huwan, para trabajar en la aldea de Zhengdian, municipio de Huwan, y profundizar de manera proactiva en los intereses prácticos de la gente, la reforma del sistema de derechos forestales donde los conflictos y disputas están relativamente concentrados, y tomar la iniciativa. iniciativa para profundizar el trabajo del nuevo seguro de pensiones rural... Después de más de dos meses de minuciosa investigación y cuidadosa recopilación, inducción y resumen, junto con miembros del comité del partido del municipio, el gobierno y los "dos comités" de la aldea. Se formuló un plan de desarrollo de tres años para la aldea de Zhengdian y se contrató a la oficina de construcción del condado para realizar un diseño general, proponiendo que dentro de tres años, "construir una carretera, desarrollar un campo, renovar. El objetivo es desarrollar una industria, construir un río fuerte y construir una aldea de demostración a nivel municipal en la Zona Experimental Integral de Desarrollo y Reforma Rural de la provincia de Henan.
2. Creación en profundidad y búsqueda de sinergias para el desarrollo.
“La clave es añadir color al plano”. Después de formular el plan de desarrollo, con el fin de garantizar que el plan se lleve a cabo según lo previsto, como primer secretario, comencé por captar el equipo, liderarlo y fortalecer la fortaleza, y utilicé actividades de construcción del partido para generar sinergia para el desarrollo. Sea el primero en luchar por la excelencia y establecer un punto de referencia.
A través de la realización de actividades, insistí en dar el ejemplo, tomar la iniciativa en dar ejemplo, tomar la iniciativa en la ejecución y guiar a los cuadros de los "dos comités" de la aldea para que se adhieran a altos estándares e implementen altos estándares en su trabajo. Mejorar el sistema de gestión, estandarizar las "tres reuniones y una lección", formular reglas de procedimiento y procedimientos de toma de decisiones para el equipo de la aldea, establecer y mejorar la divulgación de los asuntos de la aldea, establecer la toma de decisiones democrática, fortalecer la unidad del equipo y mejorar la eficacia del combate organizacional. Cultivar y desarrollar tres miembros del partido en período de prueba y fortalecer las organizaciones de base del partido. Estudia profundamente y mejora tu calidad. Junto con las actividades actuales de construcción de una organización del partido que aprende, insisto en estudiar las políticas y regulaciones con los miembros y cuadros del partido en las aldeas, explorar la ciencia y la tecnología rurales y planificar una salida para el desarrollo. También organizamos especialmente a cuadros y agricultores de las aldeas para que visitaran y estudiaran aldeas avanzadas como la aldea de Shuaiwa en el municipio de Yanhe, condado de Guangshan, y la base de plantación de hortalizas en el municipio de Wuxing, en el distrito de Shanhe. Continuamos estudiando métodos de manera flexible y mejorando el interés de la aldea. cuadros en el aprendizaje y ampliar los horizontes del equipo de "dos comités" de la aldea. El trabajo "4+2" recoge la sabiduría de las personas. Para mejorar la naturaleza científica, democrática y específica de la toma de decisiones de la aldea, yo y los "dos comités" de la aldea llevamos a cabo una investigación en profundidad, visitamos el sitio, solicitamos ampliamente las opiniones de los aldeanos y controlamos cuidadosamente el progreso del trabajo. Liuwan, de acuerdo con el método de trabajo "4+2", los cuatro grupos de aldeas de Be'ao, Guanchong y Dawa han reforzado los caminos de producción y vivienda, que recibieron un fuerte apoyo de los aldeanos a través de "un tema, un debate". Las masas recaudaron casi 90.000 yuanes de fondos autofinanciados para construir 3 kilómetros de carretera. En los últimos seis meses, el nuevo seguro rural de la aldea, la nueva atención médica cooperativa rural, la planificación familiar, la seguridad social y otros trabajos se han llevado a cabo sin problemas, y todo ha estado a la vanguardia del municipio. Esto ha permitido que las masas entiendan. El equipo de los "dos comités" de la aldea y expresó su agradecimiento por los cambios en el equipo de la aldea de petición. El reconocimiento y el apoyo han formado una nueva imagen del equipo de la aldea y la eficacia general del combate ha mejorado significativamente.
3. Ajustar la estructura y cultivar industrias pilares
"El apoyo industrial es la clave para el desarrollo rural". Cómo cultivar industrias pilares siempre ha sido una cuestión en la que he estado pensando. Según la realidad de que la aldea de Zhengdian tiene un gran excedente de mano de obra y ricos recursos montañosos, por un lado, es salir y organizar a las masas para aliviar la pobreza mediante la exportación de mano de obra. Con este fin, me comuniqué muchas veces con los departamentos de capacitación laboral de la ciudad y el condado y con las compañías laborales relacionadas, organicé a las personas para que fueran al Centro de capacitación laboral para expatriados de Xinxian, la Escuela Electrónica de Xinyang y otros lugares de capacitación, y me comuniqué con el "Proyecto Sunshine" del condado para ir a la aldea para recibir capacitación y ayuda en el lugar. La gente fue a trabajar en empresas en el extranjero, como Singapur, Corea del Sur y Japón, así como en empresas nacionales y provinciales, y el número de trabajadores migrantes en la aldea de Zhengdian superó rápidamente los 500.
Otro aspecto es profundizar en las condiciones de la aldea y encontrar una manera de desarrollar vigorosamente la economía montañosa y la economía verde. El primero es ajustar la estructura industrial en torno a los recursos de las montañas. La aldea de Zhengdian tiene una gran zona montañosa, pero la mayor parte es bosque de castaños. En la actualidad, las variedades están envejeciendo, el manejo es extensivo y los beneficios económicos son escasos. Con este fin, me comuniqué activamente con los departamentos de tierras y recursos de la ciudad y el condado para presentar proyectos de consolidación parcelaria para llevar a cabo la consolidación parcelaria de los bosques de castaños elegibles en la aldea, ajustando así la estructura industrial y promoviendo vigorosamente la plantación de Camellia oleifera, té y otros productos cultivos. En la actualidad, el departamento de tierras y recursos del condado ha ido a nuestra aldea para realizar estudios in situ y ha firmado un acuerdo para la consolidación territorial de 1.000 acres. Al mismo tiempo, si no se puede realizar una concentración parcelaria para los bosques de castaños en las explotaciones de montaña, se procederá a una mejora varietal. Con este fin, hice un viaje especial al Departamento de Ciencias Agrícolas de la Facultad de Agricultura de Xinyang para invitar a Yin Jian y a otros tres expertos a la granja de montaña para observar la composición del suelo, realizar diagnósticos in situ y estudiar estrategias de mejora. Fue muchas veces a los departamentos de ciencia y tecnología de la ciudad y el condado en busca de apoyo para proyectos de innovación científica y tecnológica. Con el firme apoyo de la Oficina Municipal de Ciencia y Tecnología, nos esforzamos por conseguir 30.000 yuanes en fondos para proyectos de mejora científica y tecnológica y planeamos construir una base de demostración de mejora de variedades de castaños de invierno y primavera, esforzándonos por promover el desarrollo industrial con ciencia y tecnología. El segundo es desarrollar vigorosamente la economía verde. Zhengdian Village tiene ventajas obvias de ubicación, ya que está cerca de ciudades y condados. Guío activamente a los agricultores locales para que desarrollen hortalizas de invernadero y logren plantaciones a gran escala. En la actualidad, se ha construido una base de invernadero de hortalizas libre de contaminación que cubre un área de más de 10 acres, se ha iniciado la construcción de una pequeña granja de cerdos en Huainan y se ha construido una granja de pollos Gushi de corral. La gente está cada vez más entusiasmada. sobre participar en el desarrollo industrial.
El cuarto es atraer contactos internos y externos para obtener apoyo para el proyecto.
Cuando el colectivo de la aldea no tiene una fuente de ingresos y los ingresos económicos de la gente son bajos, frente a la infraestructura atrasada en las zonas rurales. áreas, a corto plazo No es fácil lograr mejoras en tan sólo unos años. De acuerdo con los requisitos de "tres modernizaciones, dos básicas y un punto de partida" propuestos por la provincia, nuestro municipio insistió en partir de la situación real de la aldea de Zhengdian y preparó un plan de proyecto para su implementación en fases y en lotes en respuesta a la infraestructura actual que necesita mejoras urgentes. Para ganar el proyecto, con el fuerte apoyo de la Oficina Municipal de Agricultura (Oficina de Alivio de la Pobreza) de mi unidad afiliada y los departamentos relacionados con la agricultura provinciales, municipales y distritales, comencé el "viaje del orden en tiempos de crisis". .
En solo unos meses, hemos ganado el proyecto de construcción de la base de demostración de mejora de variedades de castaños organizado por la Oficina Municipal de Ciencia y Tecnología, los proyectos de construcción de carreteras de la Bahía Xiongzheng a Liuwan, Bei'ao, Guanchong y Daiwa Village organizados por la Oficina Municipal de Transporte. , y el Departamento Provincial de Finanzas El proyecto de daños de desarrollo integral agrícola aprobado ha recibido fondos de proyecto de 730.000 yuanes. En particular, el proyecto de construcción de la carretera desde Xiongzhengwan a Liuwan, Bei'ao, Guanchong y Daikeng Village, organizado e implementado por la Oficina de Transporte Municipal, ha resuelto por completo las dificultades de viaje reportadas por casi 600 aldeanos en cuatro grupos de la aldea durante muchos años. La gente está muy satisfecha. Actualmente, se han tendido 3 kilómetros de caminos de cemento desde Xiongzhengwan hasta los grupos de aldeas de Liuwan, Bei'ao, Guanchong y Daiwa, y se espera que concluyan a mediados de diciembre. Al mismo tiempo, nuestra oficina también insistió en partir de la realidad y luchó activamente por los proyectos de desarrollo agrícola integral dañados en el municipio de Huwan, y obtuvo 150.000 yuanes en fondos de ayuda mutua para el alivio de la pobreza para dos aldeas pobres designadas provincialmente: la aldea de Sufan y la aldea de Libang. La implementación gradual del proyecto ha sorprendido a la gente de la aldea de Zhengdian, que no ha tenido financiación para el proyecto durante varios años debido a las constantes peticiones, y ha obtenido elogios unánimes del comité del partido del municipio, el gobierno y la población local.
Mientras luchaba por el proyecto, también organicé y compilé una nueva ronda de plan de desarrollo y alivio de la pobreza para la aldea de Zhengdian, e incluí a la aldea de Zhengdian en el trabajo piloto nacional de conexión de "dos sistemas" de desarrollo y alivio de la pobreza. El proyecto de gestión de tierras de desarrollo integral agrícola de 2011 del condado de Xinjian, el proyecto de construcción de la zona antigua, el proyecto de construcción de carreteras de la aldea de tráfico y el proyecto de agua potable rural segura han declarado fondos por 1,56 millones de yuanes.
Desde mi mandato, gracias a mis incansables esfuerzos, aunque he logrado algunos resultados y acumulado algo de experiencia, todavía existe una brecha entre los requisitos de la organización y las expectativas de la gente. son: experiencia insuficiente en el trabajo de base rural. Es necesario desarrollar ideas para guiar el desarrollo de las industrias rurales, fortalecer los esfuerzos para obtener fondos y ejecutar operaciones, y resolver urgentemente la infraestructura atrasada en las áreas rurales, etc. En el próximo paso, continuaré innovando ideas de trabajo, fortaleciendo las medidas de trabajo y trabajando con los cuadros y las masas de la aldea de Zhengdian para llevar a cabo diversas tareas de manera efectiva con el espíritu emprendedor de aprovechar el día y aprovechar el día, y esforzarme por construir. una zona experimental integral para la reforma y el desarrollo rural en la ciudad marcan la diferencia. Tercera parte
Ha pasado más de medio año desde que fui seleccionado como primer secretario de xx Village, xx Town, y tengo muchos sentimientos. Desde un cuadro financiero ordinario en una agencia del gobierno municipal hasta el primer secretario rural a nivel de base, las diferencias en el ambiente de trabajo y los objetivos hicieron que la presión y las responsabilidades sobre mí fueran aún mayores. La situación laboral en los últimos seis meses se informa ahora de la siguiente manera:
1. Progreso del trabajo
(1) Situación de la aldea: después de instalarse en la aldea, con la ayuda de los cuadros Las condiciones de la aldea se investigaron mediante visitas a los hogares, simposios e inspecciones in situ. xx Village está ubicado a 5 kilómetros al noreste del gobierno del municipio de xx, cerca del oeste de la línea de cemento xx, y tiene una ubicación geográfica superior. El pueblo tiene una superficie de 260 acres, con 1.230 acres de tierra cultivada. Hay 276 hogares con 1.061 personas, de las cuales 819 personas participan en la nueva cooperativa rural de atención médica, 394 personas pagan el seguro de pensión rural y 142 personas mayores. las personas mayores de 60 años disfrutan de una pensión mensual de 55 yuanes por persona, pensión básica, 41 hogares con seguridad mínima de vida y 13 hogares con cinco garantías.
(2) Construcción de organizaciones de base: todo el pueblo tiene **** y hay 18 miembros del partido, de los cuales 2 se convertirán en miembros oficiales del partido en la segunda mitad de este año. Hay 4 miembros del comité de la aldea y 1 líder de equipo. Bajo el liderazgo del secretario de la sucursal de la aldea, Meng xx, y el director de la aldea, Ni xx, la construcción de la organización de base se ha mejorado y fortalecido continuamente.
Para fortalecer la construcción de organizaciones de base, con el apoyo del camarada Meng xx, secretario de la sucursal de la aldea, nos hemos comunicado muchas veces con el camarada Hong xx, presidente de la Cooperativa Profesional de Vegetales xx. prepararse para establecer una sección del partido en la cooperativa. Como unidad piloto para la reforma del sistema de derechos de propiedad de la tierra rural en la ciudad xx, la Cooperativa Profesional de Vegetales xx adopta la forma de "cooperativa + sucursal del partido" y está en línea con el desarrollo y expansión de la economía cooperativa. la rama del partido podrá guiar y aprovechar plenamente las diversas funciones de la rama del partido en política, economía, cultura, construcción ecológica y otros aspectos, brindar orientación sobre los principales proyectos de producción y operación de la cooperativa y hacer que la cooperativa La economía es más grande y más fuerte. Esto puede lograr asistencia y cooperación entre las ramas y beneficiar a más agricultores, creando una situación beneficiosa para todos que aumenta los ingresos de los agricultores y mejora el nivel de formación de partidos rurales.
(3) Gestión social. : A través de las visitas a los agricultores, el problema más común informado por las masas es que los caminos de la aldea son estrechos. Los caminos están llenos de baches y embarrados después de las fuertes lluvias, lo que hace que sea muy inconveniente para los aldeanos viajar.
Al visitar a los agricultores, siempre insistimos en aclarar dudas y dudas, y fortalecer activamente el contacto con los departamentos judiciales, de inspección disciplinaria, de seguridad pública y otros departamentos para descubrir y manejar los conflictos de manera oportuna, esforzándonos por resolverlos de raíz y mantener la estabilidad social. .
(4) Desarrollo a nivel de aldea: xx Village tiene una superficie de terreno transferida de 318 acres, que se utiliza para construir invernaderos de hortalizas y cultivar más de 20 tipos de hortalizas. El alquiler de la tierra es de 550 yuanes/mu y se cobra a los agricultores antes del 1 de junio de cada año. La base de hortalizas está invertida y construida por Heilongjiang Yichun Yilin Fruit and Vegetal Co., Ltd., con un total de 108 invernaderos de varios tipos. También se ha realizado la construcción principal del almacén de soporte a temperatura constante con una capacidad de almacenamiento de 3.000 toneladas. Completado, se cultivan principalmente pepinos, pimientos, berenjenas y puerros. Hay más de 30 tipos de hortalizas como melones de invierno y tomates. Los productos se venden a ciudades grandes y medianas de China y se exportan al sudeste asiático y otros. países y regiones. Al mismo tiempo, se estableció en la base la Cooperativa Profesional de Vegetales de Shengteng, adoptando el modelo de desarrollo de "mercado + cooperativa + base + agricultores", y al introducir y promover más variedades nuevas y nuevas tecnologías, los agricultores de los alrededores pueden aumentar sus ingresos y enriquecerse.
Hay dos empresas de procesamiento de bolsas tejidas a gran escala en la aldea, con un valor de producción anual de más de 20xx millones de yuanes y una ganancia de más de 2,56 millones de yuanes, lo que proporciona empleo a más de 170 personas en el pueblo. En 2004 se fundó la empresa xx Woven Bag Co., Ltd. y se registró oficialmente en 2007. Las bolsas tejidas producidas se exportan a Japón. También se producen y venden los productos de otra empresa, XX Woven Bag Factory. Además de depender básicamente de las cosechas, algunos aldeanos dependen principalmente de hacer negocios o salir a trabajar como fuente de ingresos. Algunas personas mayores utilizan su tiempo libre para trabajar en los invernaderos de hortalizas de la aldea y en dos empresas de la aldea. En 20xx, el ingreso anual per cápita de la aldea era de 8.365 yuanes.
(5) Construcción de medios de vida de las personas: bajo la premisa de comprender la situación básica de toda la aldea, para encontrar el enfoque y el punto de avance del trabajo lo antes posible, lo estudié cuidadosamente con el Los cuadros de los dos comités de la aldea y los miembros del partido convocados y los representantes del partido en casa hicieron sugerencias juntas.
Aunque los fondos del proyecto de interconexión de caminos rurales de la ciudad pueden subsidiarlo parcialmente, todavía existe un gran déficit de fondos para completar la pavimentación de los caminos rurales y residenciales. Para resolver el problema de financiación, yo y los cuadros de los dos comités de la aldea trabajamos juntos para encontrar una manera de pedir a los aldeanos que donaran más de 200.000 yuanes, y movilizamos a XX Village que trabajaba afuera para donar más de 100.000 yuanes, y ganamos el Fondo de subsidio del proyecto "una cosa, una discusión", y obtuvo los fondos disponibles de los superiores. El gobierno asignó 116.000 yuanes y la Oficina de Finanzas proporcionó 100.000 yuanes. Actualmente, se han reforzado 6.400 metros de caminos rurales, resolviendo el problema. Problema de dificultad de viaje a largo plazo para los aldeanos. Los aldeanos han tenido un problema de larga data de dificultades para viajar.
2. Problemas
(1) Los cuadros de las aldeas están envejeciendo y no hay suficientes cuadros de reserva. La construcción de organizaciones de base es inseparable de buenos cuadros. Sin embargo, debido a los salarios y beneficios relativamente bajos de los cuadros de las aldeas en la actualidad, algunos cuadros de las aldeas no pueden depender de su propio trabajo en las aldeas. Algunos talentos rurales jóvenes, fuertes y bien educados. Han dejado a un gran número de personas y no están dispuestas a quedarse en el pueblo para servir.
(2) La economía colectiva del pueblo es débil. xx La aldea no tiene otras ventajas de recursos excepto la tierra. Los ingresos colectivos de la aldea son solo ingresos por alquiler de tierras. La economía colectiva de la aldea es muy débil. Además de cubrir los gastos diarios, básicamente no hay balanza de pagos. Sin seguridad financiera, las empresas de bienestar público colectivo de las aldeas están pasando apuros. Para llevar a cabo proyectos de bienestar público, como la construcción de carreteras y el mantenimiento de la conservación del agua, los aldeanos sólo pueden movilizar donaciones. Por lo tanto, es muy difícil gestionar proyectos de bienestar público para los aldeanos. Los edificios utilizados para las actividades a nivel de aldea también están en mal estado, con oficinas en malas condiciones e instalaciones de apoyo incompletas.
En la actualidad, debido a que no existe una cuota de terreno para la construcción a nivel de aldea y el desarrollo económico también está restringido por la falta de locales de producción y negocios, es aún más difícil para las masas enriquecerse y desarrollarse. la economía.