¿Cuáles son las características de las entrevistas? ¿Cómo se debe realizar la entrevista?
La entrevista es la habilidad básica de los periodistas. Para un presentador de programa que realmente integra la recopilación, la edición y la transmisión, las entrevistas también deberían ser su habilidad especial. Sin embargo, una misma entrevista inevitablemente tendrá diferencias debido a los diferentes medios de comunicación. Como presentador de programas de radio y televisión, la entrevista frente al micrófono no solo tiene la singularidad de las entrevistas de noticias generales, sino que también tiene sus propias características de personalidad.
1. Características y requisitos de la entrevista del presentador del programa frente al micrófono
La entrevista del presentador del programa es esencialmente la misma que la entrevista de noticias generales, y tiene la singularidad de la noticia. Características de la entrevista: Noticia, actualidad, amplitud y viveza. Sin embargo, las características de los medios de radio y televisión empujan al presentador y al entrevistado como entrevistadores directamente frente a la audiencia, lo que permite a la audiencia escuchar y presenciar el proceso de entrevista en el lugar. Esto también forma la personalidad del presentador del programa y los requisitos correspondientes. para la entrevista.
En los programas de radio y televisión, la entrevista del presentador frente al micrófono suele aparecer frente a la audiencia simultáneamente con la persona entrevistada, con una fuerte sensación de vivacidad y alta autenticidad. Incluso después de editar y editar, siguen apareciendo con sus propias voces e imágenes. Esta es también una ventaja única de los medios de radio y televisión. Las características de vivacidad, intuición y gran cantidad de información en la entrevista del presentador requieren que el presentador fortalezca la conciencia en el sitio durante las actividades de la entrevista frente al micrófono. Al concebir y diseñar las actividades de la entrevista, se deben tener en cuenta los factores lógicos, emocionales y. Los factores de sonido de la entrevista en el sitio no se pueden ignorar. Ser bueno para controlar y captar las emociones y los cambios emocionales de uno mismo y del entrevistado lo más rápido posible y comunicarse de manera equitativa y armoniosa; Dominar la capacidad de hacer preguntas, ser objetivo y tener opiniones claras. Las características del escenario también determinan que el presentador pueda adaptarse a los cambios y afrontar con calma y rapidez los "imprevistos" que puedan surgir en cualquier momento.
Como todos sabemos, la personalidad artística es el alma de un artista, y el arte sin personalidad no tiene vitalidad. Las actividades de entrevista de los periodistas se rigen por sus pensamientos, posiciones y opiniones personales. Al informar o comentar hechos noticiosos, tendrán sus tendencias personales. Sin embargo, esta personalidad está contenida en el texto. Estilo. Punto de vista de la personalidad. Las entrevistas realizadas por locutores de radio y televisión frente al micrófono son casi directas a la audiencia. La calidad y el estilo de personalidad del locutor se muestran directamente frente a la gente. Este tipo de expresión de personalidad es colorida, tridimensional e intuitiva. suele ser muy distintivo. Los diferentes tipos de programas de presentadores forman gradualmente un estilo de entrevista único para la columna; cada presentador utiliza sus propios logros, experiencia, personalidad, temperamento, lenguaje, modales y vestimenta para formar su propio escenario. Obviamente, la personalidad del anfitrión se refleja vívidamente.
La comunicación equitativa es una característica importante del formulario de comunicación del programa del anfitrión. El presentador no sólo se comunica con el público sobre la base de la igualdad, sino que también adopta una actitud sensata, igualitaria y pacífica con los entrevistados.
Aunque el presentador es el mismo que el reportero, los entrevistados están por todas partes, desde dignatarios políticos hasta gente común, hombres, mujeres, viejos y jóvenes, personas de todos los ámbitos de la vida y personas. de todo el mundo pueden convertirse en entrevistados. Pero a diferencia de los reporteros, los presentadores son el contacto directo y el portavoz entre los medios y la audiencia. No sólo deben expresar el propósito del programa, sino también transmitir las voces de la audiencia. Este rol determina que el presentador no debe ser ni humilde ni arrogante con ningún entrevistado. No puede mirar hacia arriba ni hacia abajo, ni el juez se limita a hacer preguntas y responder preguntas. Más bien, debe haber comunicación e interacción emocional con el entrevistado. La característica de comunicación igualitaria entre anfitriones requiere que el anfitrión no sólo comprenda con precisión la mentalidad, sino que también maneje los detalles específicos de manera adecuada y decente.
Si la franqueza y la presencia en el lugar son las diferencias formales entre las entrevistas realizadas por locutores de radio y televisión y las entrevistas realizadas por periodistas, entonces el control y la presentación son las diferencias esenciales entre ellas. El enfoque de las entrevistas de los reporteros es esforzarse por hacer una variedad de preguntas, ampliar información, capturar información y explorar connotaciones desde todos los ángulos y niveles. Además de hacerlo, el presentador siempre debe prestar atención a ajustar la atmósfera y captar la información; Ritmo del programa, Control del progreso y tiempo del programa.
2. Las habilidades de entrevista del presentador del programa frente al micrófono.
El desempeño más obvio de la entrevista por parte del presentador de radio y televisión es diferente al de los reporteros de periódicos comunes. es decir, la voz de todo el proceso de la entrevista se transmite directamente a la audiencia, el efecto de la entrevista está casi directamente relacionado con el efecto de la transmisión del programa. Incluso si se graba y transmite, su estilo básico no se puede ajustar después de la publicación. -edición y producción Por lo tanto, el presentador debe dominar las habilidades necesarias en la práctica de entrevistas.
El presentador del programa es la primera persona que realiza actividades de comunicación a la audiencia en nombre de los medios. Debe mostrar cierto grado de autoridad durante la entrevista, sin importar la identidad a la que se enfrente. estar lleno de confianza y emoción. Solo así podremos mantener un estado de pensamiento claro y ágil y comunicarnos rápidamente con los entrevistados. La introducción de la entrevista del presentador debe tener un sentido de anfitrión, ser concisa, clara, señalar directamente el tema o resumir la situación general. Debe tener una cierta dirección y el tono debe ser afirmativo.
Crear una atmósfera y comunicar la psicología de ambas partes es primordial. El anfitrión debe ser bueno para encontrar similitudes y similitudes, como vecinos del pueblo, conocidos, pasatiempos, hijos de la familia, experiencias similares, etc., para que ambas partes puedan tener un sentido de intimidad e identificación, y también puedan ayudar a la otra parte a eliminar. La tensión frente al micrófono y hacer que la otra parte se sienta más cómoda. La entrevista se puede realizar rápidamente y en un ambiente relajado y amigable.
El éxito de la entrevista del presentador del programa frente al micrófono depende en gran medida del nivel del interrogatorio. Las preguntas también pueden demostrar mejor el pensamiento analítico y las habilidades de expresión lingüística del presentador. Las preguntas exitosas provienen de un interrogatorio cuidadoso. . Diseñado y concebido inteligentemente. Después de dominar una gran cantidad de información básica, el anfitrión debe construir cuidadosamente y hacer preguntas de manera inteligente. Al diseñar preguntas, primero debe comprender cuál es el enfoque de la persona o cosa de la que está hablando. ¿Qué se incluye en el material del tema de la entrevista? ¿Qué quiere saber el público? ¿Qué quiere decir el anfitrión? Es necesario utilizar preguntas apropiadas y únicas para explorar el tema y captar la dirección de la entrevista mediante la formulación de preguntas.