Proceso de entrevista telefónica de Philips y lecciones aprendidas
Proceso de entrevista telefónica de Philips y lecciones aprendidas
Acabo de recibir una entrevista telefónica hace 5 minutos. No reaccioné de inmediato. ¿Solicité Philips? La primera pregunta es el departamento comercial de Philips. Estoy confundido, sigo pensando que solicité el currículum de esta empresa. Más tarde, cuando pensé en ello, me di cuenta de que el Departamento Comercial de Philips realmente no lo sabía. Entonces dije que no lo sabía claramente, lo había visto pero no lo recordaba. La segunda pregunta, ¿productos Philips? Dizzy, de repente no se me ocurrió nada. Tengo curiosidad, productos electrónicos, ¿verdad? RR.HH. se presentó muy bien y dijo iluminación, afeitadoras y atención médica. De repente recordé lo que hace Philips. Hasta la segunda pregunta, todavía me preguntaba si Philips era HP. Luego agregué rápidamente que las bombillas de bajo consumo que tengo en casa son de Philips. (Dios mío, si fuera Recursos Humanos, habría colgado el teléfono hace mucho tiempo y habría conocido a un solicitante novato). La cuarta pregunta se refería a la planificación profesional. Solo dije un párrafo casualmente. La quinta es la entrevista en inglés. Dije mucho inglés frente a mí, pero no lo escuché con claridad. La última frase debería ser preguntar por qué puedo entrar en Philips. Le pregunté de nuevo en inglés: ¿quieres decir por qué soy la persona adecuada para Philips? HR: Sí. Luego dije un párrafo largo. Definitivamente hay muchos errores gramaticales, pero el discurso es relativamente fluido. Pregunta seis: debilidad. Ni siquiera escuché la frase completa en inglés de Daqing. Pero volví a preguntar: ¿MI debilidad? HR: Sí, hablé de ello durante mucho tiempo. Definitivamente hay muchos errores gramaticales, pero el discurso es relativamente fluido. Pregunta 7: Una cosa que más me impresionó. Esto es demasiado amplio. Le pregunté a qué se refería. Recursos Humanos dijo que era casual. Luego dije muchas cosas casualmente.
Cuando recibí la llamada de la entrevista, estaba mirando la imagen macro muy en serio. Tan completamente desprevenido. Lo más repugnante es que olvidé por completo que solicité Philips. Después de la entrevista, busqué rápidamente información en los principales sitios web a los que había enviado currículums. Finalmente descubrí que lo gané en 51JOB el 13 de septiembre. Realmente no lo recuerdo. He enviado mucho recientemente y estoy ocupado leyendo.
Una maldita lección, camaradas.
Resumen de la experiencia: no envíe su currículum a ciegas. Al enviar su currículum, registre el sitio web, la empresa y el tiempo aproximado de la entrevista con la empresa.
Lo más importante es mantenerte en buenas condiciones en todo momento. Se acerca la época pico de búsqueda de empleo, por lo que debes estar siempre preparado.
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