Puntuación alta buscando el tema "responsabilidad" del ensayo

Emerson dijo: "La responsabilidad tiene el valor supremo, es un gran carácter, está en la posición más alta entre todos los valores". Colton dijo: "Sólo hay una búsqueda en la vida, una búsqueda suprema: la búsqueda de la responsabilidad." Algunas personas dicen que si amas mucho el trabajo, tu vida será el paraíso; si odias mucho el trabajo, tu vida será un infierno. En la vida de todas las personas, la mayor parte del tiempo está relacionado con el trabajo. Si renuncias a tu responsabilidad ante la sociedad, traicionarás tu lealtad y compromiso con tu misión. La responsabilidad es la culminación sobresaliente del trabajo, la responsabilidad es la perseverancia desinteresada y la responsabilidad es la sublimación de la naturaleza humana. Definición de origen de la responsabilidad: La responsabilidad es el resultado de la división social del trabajo. No hay bien ni mal en la responsabilidad, no hay coerción, sólo elección. El presidente estadounidense Obama también dijo: Esta es una era de responsabilidades. No estamos evitando responsabilidades, sino aceptándolas. Es propio de cada uno buscar ventajas y evitar desventajas, y evadir y eludir responsabilidades de forma natural. Lo que las empresas necesitan ahora es gente responsable. Durante la crisis económica de China en 2009, el problema más acuciante fue la presión sobre el empleo. El quid de la crisis empresarial reside en la falta de responsabilidad, y la causa fundamental de la falta de responsabilidad es que la naturaleza humana, que busca ventajas y evita desventajas, no ha sido guiada adecuadamente. No es que la gente no esté dispuesta a asumir responsabilidades, sino que la evitan con la mentalidad de buscar ventajas y evitar desventajas. La responsabilidad es una limitación, la responsabilidad es una carga, la responsabilidad es una traba y la responsabilidad es una elección. Tú eliges asumir la responsabilidad y la empresa te elige a ti. Por ejemplo, cuando una pareja se pelea, muchas veces el marido gana, pero pierde una buena calidad de vida. Y cuando admites tus errores con palabras amables, la otra persona cambiará psicológicamente. A la larga, tú no cambiarás, pero la otra persona cambiará mucho y tu vida estará llena de felicidad. Una persona no puede cambiar el entorno externo, pero puede cambiarse a sí misma. Todo cambia, empezando por mí. Conócete realmente a ti mismo, recuérdalo en cualquier momento, revísate verdaderamente, dale rienda suelta a ti mismo y toma el control total de ti mismo. La responsabilidad es mejor que la capacidad, y la responsabilidad siempre ha sido atractiva. Ser atractivo es ser atractivo y ser atractivo es tener éxito. El espíritu de Xu Sanduo es un espíritu de responsabilidad, lo que significa no abandonar ni darse por vencido y luchar contra uno mismo. El mayor enemigo del hombre es él mismo. Sólo cuando una persona se derrota a sí misma puede derrotar a sus oponentes y superar todas las dificultades. Fuerte o débil no se mide por una sola apariencia. La estupidez de Xu Sanduo es una especie de gran sabiduría pero un sentido de estupidez y un espíritu de responsabilidad hacia sí mismo, los demás y la empresa. Para Xu Sanduo, ser soldado significa ser soldado. Este es un alto grado de reconocimiento de uno mismo. -valer. La estupidez es un estado de gran sabiduría y estupidez, y también es un tipo de sabiduría. Toda empresa destacada que pueda desarrollarse con éxito pone gran énfasis en el poder de la responsabilidad. Se puede decir que el éxito de una persona, como el éxito de una empresa y de una empresa, proviene de su búsqueda de la excelencia y de su esfuerzo por superarse constantemente. En cierto sentido, la responsabilidad se ha convertido en una base para las personas y una capacidad importante para que las empresas sobrevivan y se desarrollen. Las personas viven en esta sociedad, incluso si son autónomos, interactuarán con varios equipos, organizaciones y personas en este proceso, el sentido de responsabilidad es la habilidad más básica. , el equipo no te permitirá unirte, tu pareja no querrá tener relaciones sexuales contigo, tus amigos no querrán asociarse contigo, tus familiares no confiarán en ti y eventualmente serás abandonado por esta sociedad. En este mundo hay demasiada gente talentosa, pero poca gente talentosa y responsable. Sólo aquellos con mayor responsabilidad y capacidad son los más necesarios para el desarrollo profesional. Asumir más responsabilidades; trabajar por honor significa hacer todo lo posible y hacer las cosas con entusiasmo; trabajar por honor significa compartir preocupaciones por la empresa, reducir la presión sobre los líderes, brindar apoyo a los jefes y ayudar a los colegas a trabajar por honor; y espontáneo, desempeñando sus responsabilidades lo mejor que pueda y haciendo del trabajo duro un hábito. Trabaja duro y sé leal a la empresa. Mientras defiendes el honor de la empresa, también construyes tu propio honor. Serás respetado por la gente. Para la mayoría de las personas, realizar sus propias tareas y luego recibir su salario con tranquilidad es un trabajo. En el pasado, siempre lo pensé. El trabajo no es sólo el medio de vida de cada uno, sino también su responsabilidad ante la sociedad. Una persona corriente, que trabaja día tras día, año tras año, siempre ocupada en el trabajo y fuera del trabajo, parece incapaz de encontrar muchos logros extraordinarios.

Me he beneficiado mucho de la lectura del libro "La responsabilidad es mejor que la capacidad". Este libro utiliza un lenguaje fácil de entender y encarna el espíritu de búsqueda de la verdad y su pragmatismo, su profunda connotación y verdades fáciles de entender, especialmente una de. ellos: La serie de casos es muy convincente e ilustra que si la responsabilidad determina directamente el éxito o el fracaso de algo. También me dio una comprensión más profunda de la palabra "responsabilidad" en el artículo. ¿Cuál es entonces exactamente la responsabilidad? Creo que la "responsabilidad" es el espíritu profesional más básico en un sentido amplio, desde pequeño es el criterio básico para que una persona haga las cosas. Recuerdo haber visto un largometraje en el que el Sr. Hou hablaba sobre la influencia que su padre, el Maestro Hou Baolin, tuvo sobre él. Durante la Revolución Cultural, el Sr. Hou fue asignado a limpiar los baños debido al impacto. Pero no tuvo quejas y felizmente mantuvo el baño limpio todo el día. También tomó la iniciativa de saludar a todos los que conoció. No se sintió inferior ni avergonzado en absoluto por limpiar el baño. Hou Yaowen no entendió en ese momento, así que le preguntó a su padre. Su padre le dijo: "Ya que me asignaron limpiar el baño, este es mi nuevo trabajo. Debo hacerlo y hacerlo mejor que los demás". Este espíritu de no inmutarse ante la humillación siempre ha estado grabado en el corazón de Hou Yaowen y siempre ha inspirado su larga carrera artística en el futuro. Esta historia ilustra la verdad de que sólo las personas responsables están calificadas para ser miembros de un equipo excelente; las personas que carecen de sentido de responsabilidad no tendrán un escenario para mostrar sus talentos, mientras que no pueden lograr una carrera, sólo pueden disfrutar de ella. todo el día. En medio de "culpar a los demás". El factor más crítico en la calidad del trabajo de una persona es si tiene sentido de responsabilidad y si ha cumplido sus responsabilidades con seriedad. Una persona debe asumir diversas responsabilidades a lo largo de su vida, entre ellas las sociales, familiares, laborales, de amigos, etc. Las personas no pueden evadir responsabilidades y deben ser lo suficientemente valientes para asumirlas. Cuando renuncias a tus responsabilidades, renuncias a la vida y la vida te abandonará. La responsabilidad puede fortalecer a las personas, y la responsabilidad puede liberar su potencial y sus habilidades, que siempre estarán a cargo de la responsabilidad. La responsabilidad puede cambiar tu actitud hacia el trabajo, y tu actitud hacia el trabajo determina tu desempeño laboral. Como dice el libro, "Si amas el trabajo, entonces tu vida es el paraíso; si odias el trabajo, entonces tu vida es el infierno". Cuando trabajamos, debemos comprender clara y claramente nuestras responsabilidades, desempeñar bien nuestras responsabilidades, usar nuestras habilidades, reconocer y comprender nuestras responsabilidades, ser claros acerca de nuestras responsabilidades y asumir las responsabilidades de nuestro trabajo, entonces el trabajo se transformará. de opresivo y pasivo a proactivo, y disfrutar de la diversión del trabajo y la alegría de lograr resultados. Algunas cosas no requieren mucho esfuerzo para lograrlas. La diferencia entre hacer y no hacer es la responsabilidad. En pocas palabras, no todo el mundo puede hacer algunas pequeñas cosas en el trabajo, como llegar puntualmente a las reuniones, etc. Violar el sistema de unidades es esencialmente una manifestación de irresponsabilidad. En primer lugar, es irresponsable con la propia unidad y profesión, y aún más irresponsable con uno mismo. No hay malos trabajos, sólo gente irresponsable. La responsabilidad conlleva capacidad. Sólo una persona con sentido de responsabilidad tiene la oportunidad de demostrar plenamente su capacidad. "Toda empresa destacada que puede desarrollarse con éxito pone gran énfasis en el poder de la responsabilidad. Se puede decir que el éxito de una persona, como el éxito de una empresa y de una empresa, proviene de su espíritu de búsqueda de la excelencia y de su esfuerzo por superarse constantemente. De algún tipo de En cierto sentido, la responsabilidad se ha convertido en una base para las personas y una capacidad importante para que las empresas sobrevivan y se desarrollen. Cuando las personas viven en esta sociedad, incluso un profesional independiente trabajará con varios equipos, organizaciones y organizaciones. En los intercambios de personal, el sentido de responsabilidad es la habilidad más básica. Si careces de responsabilidad, la organización no te contratará, el equipo no te permitirá unirte, tu pareja no querrá tener relaciones sexuales contigo y tus amigos no. Si tus familiares no quieren confiar en ti, eventualmente serás abandonado por esta sociedad. En este mundo, hay demasiadas personas talentosas, pero no hay muchas personas talentosas y responsables. el desarrollo de empresas y empresas es lo más necesario. Asumir más responsabilidades para trabajar por el honor es hacer todo lo posible y hacer las cosas con entusiasmo. Trabajar por el honor es compartir las preocupaciones de la empresa, aliviar la presión de los líderes y aliviar la presión de los líderes. el jefe apoyar y ayudar a los compañeros; trabajar por el honor es ser proactivo y desempeñar sus funciones lo mejor que pueda, haciendo del trabajo duro un hábito y siendo leal a la empresa, defendiendo también el honor de la empresa. establecete de honor.

Serás respetado por la gente.