Curso de Predicación Audiovisual Volumen 4 de Inglés Universitario Texto Original y Respuestas

¿Crees que el trabajo es una carga o una oportunidad? ¿Es usted el tipo de persona que busca formas de ahorrar energía o el tipo de persona a quien le resulta satisfactorio gastar energía? ¿Por qué a algunas personas les gusta quejarse del trabajo? Encuentre las respuestas a estas preguntas en el breve artículo a continuación.

Por qué trabaja la gente

Leonard Sayles

El trabajo nos brinda mucha más alegría y satisfacción de lo que la mayoría de nosotros creemos. Mucho más. Todos estamos acostumbrados a pensar que el trabajo proporciona la base material de la vida: los bienes y servicios que hacen posible nuestra civilización moderna. Pero rara vez nos damos cuenta de hasta qué punto el trabajo proporciona la salud mental más intangible pero importante que puede marcar la diferencia entre una vida plena y una vida vacía.

Históricamente, el trabajo ha sido asociado a la esclavitud, el pecado y el castigo. Hoy en día estamos acostumbrados a escuchar las tradicionales quejas: "No puedo esperar a que lleguen mis vacaciones", "Me gustaría poder quedarme en casa hoy", "Mi jefe me trata mal", "Tengo demasiadas, demasiadas". Hay trabajo que hacer y no hay suficiente tiempo para hacerlo”. En este contexto, puede resultar sorprendente que no sólo los psicólogos sino también otros científicos del comportamiento estén empezando a aceptar la contribución positiva del trabajo a la felicidad y la realización personal. Para la mayoría de las personas, el trabajo es más que una necesidad; es el centro de sus vidas, la fuente de su identidad y creatividad.

El trabajo no es un castigo ni una carga, sino una oportunidad para realizar el propio potencial. Sus efectos terapéuticos han sido observados por muchos psiquiatras que dirigen clínicas de salud mental. Muchos pacientes que estaban deprimidos en la clínica recuperaron su confianza y perdieron algunos, si no todos, de sus peores síntomas después de encontrar un empleo remunerado. Cada vez más, las agencias que se ocupan de problemas de salud mental están creando áreas de trabajo donde pueden trabajar aquellos que están demasiado enfermos para encontrar trabajo en las industrias "externas", al tiempo que hacen todo lo posible para brindar instalaciones a quienes están lo suficientemente bien como para trabajar fuera de las personas que organizar trabajos “reales”.

Viceversa. Para muchas personas, el desempleo es malo para su salud. La jubilación a menudo plantea muchas preguntas sobre "¿qué hago?" problema, aunque no haya preocupaciones financieras. Muchas personas suelen sufrir dolores de cabeza y otras dolencias los fines de semana cuando no tienen trabajo que hacer y deben valerse por sí mismos. Se ha observado que, además de la presión económica, el desempleo también trae consigo enormes problemas psicológicos, que empeorarán rápidamente para muchas personas una vez que pierdan su empleo.

¿Pero por qué? ¿Por qué el trabajo es una fuente importante de satisfacción humana? Gran parte de la respuesta radica en el sentimiento de orgullo que surge del trabajo y las actividades realizadas.

Orgullo del logro

Los seres humanos anhelan una sensación de logro y poder hacer cosas con las manos, la mente y la voluntad. Cada uno de nosotros quiere sentirse capaz de hacer algo significativo como tributo a nuestras habilidades inherentes.

Esto se ve más fácilmente en un artesano que con amor convierte algunos materiales baratos en un objeto útil o hermoso, o ambas cosas. Se puede ver al carpintero o albañil de pie a un lado, admirando el producto de su habilidad individual.

Pero incluso cuando no existe un producto final obvio que sea enteramente atribuible a las habilidades de una persona, los investigadores han descubierto que los empleados se enorgullecen de sus logros. Nuestras propias investigaciones en hospitales muestran que incluso el personal de limpieza y lavandería se enorgullece de ayudar a los pacientes con sus enfermedades a su manera y, como resultado, logran excelentes resultados.

A menudo nos dejamos engañar por las quejas sobre los trabajos difíciles; en el fondo, la mayoría de las personas creen que su capacidad para conquistar trabajos difíciles es un signo de su personalidad única. Quejarse es sólo parte del trabajo. Después de todo, ¿de qué otra manera sabes quién eres, aparte de demostrar que tu mente tiene el poder de controlar tus extremidades, tus manos y tu habla? En gran medida, eres lo que puedes hacer.

Algunas personas se engañan pensando que a las personas les gusta almacenar energía, descansar y conservarse lo máximo posible. Todo lo contrario. Lo satisfactorio es el consumo de energía.

Basta con mirar a un empleado que debe interactuar con innumerables personas porque su trabajo se encuentra en algún punto central de una red de comunicación: el vendedor en un mostrador concurrido, el almacenista al teléfono, los corredores, los representantes de los clientes. . Le dirán cuánta habilidad y experiencia se necesitan para responder innumerables preguntas y desempeñar una variedad de funciones cada hora del día.

No todos pueden interactuar de manera tan consistente y durante largos períodos de tiempo, pero aquellos que lo hacen se enorgullecen de su capacidad única para marcar una gran diferencia en el funcionamiento de su organización.

Pero el trabajo implica mucho más que solo logros y el orgullo de poder hacerlo bien, porque con la excepción de unos pocos artesanos y artistas, la mayor parte del trabajo se realiza en el "mundo exterior" a través de otros. gente.

Espíritu de equipo

Quizás haya un ejemplo para ilustrar este punto:

Recuerdo haber visto a seis personas en una fábrica de sillas, su trabajo era doblar Take a Algunas placas de acero y conéctelas para obtener una silla plegable. Aunque hay diez o doce "equipos" de este tipo trabajando juntos, hay un grupo que se caracteriza por su perfecta coordinación y su esfuerzo vertiginoso. Los hombres saben que son increíbles. Trabajaban continuamente durante veinte o treinta minutos y luego se tomaban un descanso para demostrarse a sí mismos, a los espectadores y a otros grupos lo que se necesita para ser el mejor en la fábrica con habilidad y autocontrol superiores.

Cuando hablé con ellos, todos expresaron lo orgullosos que estaban de ser parte del mejor y más rápido equipo. Este sentimiento de pertenencia a un equipo realizado es una satisfacción única en el mundo laboral.

Otra palabra para la satisfacción del grupo de trabajo. A diferencia de otros aspectos de la vida, las relaciones en el trabajo tienden a ser más simples, menos complejas y menos emocionales. Esto no quiere decir que no haya discusiones ni celos, pero, en general, la investigación del comportamiento revela que las relaciones en el trabajo son más fáciles, tal vez porque son más regulares y predecibles y, por lo tanto, más esporádicas, tensas e inconsistentes que las de la comunidad. Es más fácil adaptarse a las relaciones que son demasiado regulares. El grupo de trabajo también presiona suavemente a sus miembros para que aprendan a adaptarse unos a otros para suavizar las "asperezas", porque la gente sabe que tiene que hacer ciertas cosas con y a través de otros todos los días.

Además de equipos y grupos de trabajo, también existen organizaciones, ya sean empresas, hospitales o universidades. El mismo orgullo que surge de ser parte de un colectivo más grande proviene de ser parte de un equipo exitoso y bien coordinado. Trabajar para una empresa considerada la mejor de la comunidad proporciona a los empleados estatus y confianza. A menudo tienen buenas razones para creer que los demás los valoran más, o incluso los envidian, que son más capaces que la persona promedio porque están asociados con un "ganador", una institución prestigiosa. De hecho, disfrutamos de la gloria reflejada de esta institución y tratamos por todos los medios de mantener nuestra membresía para que otros conozcan y puedan reconocer nuestra buena suerte.

Palabras nuevas

Satisfacción

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) felicidad; satisfacción satisfacción

Civilización

Civilización

Intangible

A. Lo que no se puede tocar, no se puede captar, no se puede tocar.

Crucial

a. Decisivo; resolutivo, resolutivo

Psicología

A. p>

Históricamente

publicidad. en el curso de la historia, ser coherente o respetar la historia

asociación

asociación de verbo transitivo para conectar o unirse en la mente de una persona

esclavitud

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) el sistema de posesión de esclavos; el estado de ser esclavo;

Crimen

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) que viola la moral principios comportamiento; delito de conducta hostil

Castigo

Castigar o ser castigado

Quejarse

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) quejarse; Insatisfacción, Declaraciones de dolor e insatisfacción.

Conductual

A. Contribución conductual o relacionada con el comportamiento

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) el comportamiento de contribución a algo; Contribución

Necesidad

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) algo.

Es necesario; el estado de necesidad, necesidad o necesidad tácita; necesidad

Concentración

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) punto central de interés

Creatividad

sustantivo (abreviatura de sustantivo) la capacidad de generar ideas y cosas nuevas y originales; creatividad

clínica

sustantivo (abreviatura de sustantivo) abreviatura) parte de un edificio u hospital en el que los médicos brindan atención y asesoramiento médicos especializados, una clínica para fines especiales

cura

(hacer) sano, bien, bien

Deprimido

a. Triste; deprimido, deprimido

Deprimido

El verbo transitivo entristece, deprime

Empezar de nuevo

Verbo transitivo reconstruir; renovar dando nueva vida y frescura.

Publicidad rentable

. Favorable

Serio

a. Severo, intenso, agudo

Síntomas

Un cambio en la condición física que indica síntomas de una enfermedad

Institución

Sociedad, club, colegio o cualquier organización establecida para algún propósito público o social.

Taller

Habitación en un edificio que contiene herramientas o máquinas para fabricar o reparar cosas

donde

conj. Entre ellos

usa

haz lo mejor que puedas.

Opuesto

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) opuesto; reverso, reverso, reverso.

Falta

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) no existe; falta

Retiro

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) retirarse o ser jubilado Ejemplo; estado de jubilación

Finanzas

A Relacionado con el dinero y las finanzas

Fin de semana

Sustantivo (abreviatura del sustantivo) especialmente. los sábados y domingos. Cuando se considera que está de baja

Cuidado

Verbo intransitivo para brindar apoyo

Desempleo

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) Desempleo; estado

Significativo

A. Tiene importancia obvia o efecto significativo

Importancia;

Satisfacción

El estado de satisfacción

Satisfactorio.

Completo

A. Hábil, experto y talentoso; completado

Saludo

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) prueba Prueba material de un valor de la persona, virtud, etc.

Inherente

A. Innata, innata, existente como parte o cualidad inherente, permanente, innata.

Artesano

sustantivo (abreviatura de sustantivo) un hábil artesano

anillo de pelea de gallos

sustantivo (abreviatura de sustantivo) ladrillos Trabajadores de la construcción

Se puede atribuir a...

Esto se puede atribuir a.

Propiedades

Propiedades... Respetuosamente.

Limpieza

Gestión del hogar y asuntos domésticos

Empleados

Un grupo de trabajadores (todos empleados) que realizan un determinado trabajo >

Capacidad

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) habilidad, poder; la cantidad de algo. Capaz de mantener o producir capacidad; capacidad

Duro

A. Difícil de hacer o difícil de manejar arduo

Único

único, único

extremidad

sustantivo (abreviatura de sustantivo) pierna, brazo.

o alas de miembros de animales, alas

Opuesto

Una persona o cosa que es completamente diferente de otra, opuesta

Innumerables

a

Corredor

Persona que compra y vende para otros

Agente de Bolsa

a cambio de comisión. Persona que compra y vende acciones y bonos

Representante

Persona que reemplaza a una o más personas Representante

Interactivo

Interacción verbal no transitiva

Insistir

El acto o hecho de continuar haciendo algo para causar desacuerdo u oposición.

Espera.

Distintivo

A. Indicar claramente que alguien o algo es diferente de otro especial

Muy

Publicidad. Con poder y fuerza; en gran medida

Espíritu

(Francés) El espíritu de lealtad y entusiasmo que une a los miembros de un grupo o sociedad, un sentido colectivo de honor.

Coordinar

Ajustar armoniosamente o trabajar juntos para coordinar

Coordinar;

Relámpago

Relámpago

Espectador

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) persona que se encuentra cerca de un evento o actividad pero no participa en él ; espectador

solemnemente

anuncio. Magníficamente; primera clase

Aspecto

El aspecto del sujeto o un punto de vista

Relación

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) persona y Amistad entre personas;

Abierta

Dar a conocer; mostrar a través de la divulgación

esporádica

a. p>

Colectivo

Un conjunto de personas, especialmente un conjunto que forma una comunidad o país

Colectivo a.

Estatus

(Alto) estatus social o profesional

Envidia

Verbo transitivo para sentir admiración o mala intención. ) porque tiene una buena suerte envidiable;

Ganador

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) ganador o una persona que parece destinada a ganar o triunfar

Prestigioso

A. Respeto que genera el buen castigo (hacia una persona, un país, etc.). ) es prestigioso.

Calor

Siéntate o acuéstate (cómodamente) en el agradable calor y luz para mantenerte abrigado y disfrutar.

Mostrar

Verbo transitivo Retrorreflexión (de luz, calor, sonido o imagen)

Mantener

Verbo transitivo Probar la existencia); de...; declarar con fuerza, afirmar

Membresía

Sustantivo (abreviatura de sustantivo) El estado de convertirse en miembro, miembro de un club, miembro de una sociedad, etc. . Todos los miembros de clubes, sociedades, etc.

Frases y frases. Fórmula

Relacionada con...

Relacionada (generalmente mentalmente) con...

En lugar de

En lugar

Cuídate

Cuídate y gana tu vida.

Excepto

Excepto...

Deseo

Deseo (tener) algo. Un fuerte deseo

Estar orgulloso de...

Ser feliz y alegre de estar orgulloso de...

Almacenamiento

Guardar para usarlo más tarde en el futuro

Hacer una intención

Ser considerado un motivo especial de orgullo o satisfacción...

Expresar el propio punto de vista

Justificar algo. Justificar un argumento

Especial

Especial

En el trabajo

Ocupado en el trabajo

como un; conjunto

Considerar todo normalmente

Excluir

Deshacerse de, tratar, eliminar